您目前所在: 桂聘 > 南寧招聘  > 南寧it管理招聘
南寧良慶區(qū)計算機公司it管理招聘 logo

南寧良慶區(qū)計算機公司it管理招聘

共找到 28條 南寧 良慶區(qū) it管理 招聘 職位。好工作,上桂聘
崗位職責(zé):
1、負責(zé)房地產(chǎn)二手房交易市場數(shù)據(jù)收集整理、分析研判,提供有效市場調(diào)研報告服務(wù)公司業(yè)務(wù)開展;
2、協(xié)助負責(zé)對擬開展業(yè)務(wù)的考察和分析,完成項目經(jīng)濟測算、風(fēng)險評估等;
3、負責(zé)相關(guān)業(yè)務(wù)開展落實的對接管理工作,監(jiān)控項目運作的關(guān)鍵控制節(jié)點;
4、負責(zé)帶領(lǐng)團隊完成公司安排的業(yè)務(wù)渠道開拓及客戶維護。
任職要求:
1、大學(xué)本科以上學(xué)歷要求,房地產(chǎn)、市場營銷、金融、工商管理等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、三年以上房屋不動產(chǎn)交易、營銷管理、融資管理等相關(guān)工作經(jīng)驗;
3、與銀行、政府等對接工作經(jīng)驗、人脈資源;
4、良好的口頭及書面表達溝通能力,具有較強的文字書寫功底,熟練運用各類辦公軟件;
5、品行端正,做事認真細致,主動性好,性格開朗,積極向上,善于思考,創(chuàng)新意識強;
6、具有較強的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力及團隊協(xié)作精神。
崗位職責(zé):
1、物料管理:整合產(chǎn)業(yè)通過打樣、評審、輸出當(dāng)?shù)鼗T店布置標準,通過物料上平臺,搭建小微第一熱賣氛圍的落地保障體系
2、現(xiàn)場管理:整合產(chǎn)業(yè)通過打樣、評審、輸出當(dāng)?shù)鼗T店體驗標準,通過平臺抽身及抓兩頭案例落地,搭建小微門店第一用戶體驗的落地保障體系
3、標準管理:通過物料AI標準、門店布置,體驗標準,搭建小微門店標準統(tǒng)一的規(guī)范化保障體系
4、獲取市場管理不正常問題,協(xié)同驅(qū)動客戶、渠道、門店將不正常問題糾正,規(guī)避問題重復(fù)發(fā)生
5、門店能力提升:聚焦門店零售能力升級輸出培訓(xùn)課件,包括銷售技巧,用戶交互模式等
6、人員能力提升:顧問式研學(xué)活動策劃及分類運營,通過樹樣板、做模式實現(xiàn)以點帶面的全員能力升級
7、網(wǎng)絡(luò)資產(chǎn)管理:清理不正常門店,閉店門店盤點8、鄉(xiāng)鎮(zhèn)分銷:①鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理目標到鎮(zhèn)②鄉(xiāng)鎮(zhèn)分銷指標承接、服務(wù)商服務(wù)經(jīng)理會議、分類分級評價總結(jié)③同心同德獎勵④鄉(xiāng)鎮(zhèn)直通車⑤鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)會⑥服務(wù)商網(wǎng)絡(luò)競標⑦貨店一體門店升級項目
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,1年以上門店運營經(jīng)驗優(yōu)先
2、熱愛市場營銷工作,對于門店管理、物料設(shè)置等方面有經(jīng)歷
3、能夠適應(yīng)廣西內(nèi)出差,工作時間單休
1、門店體驗:物料管理、現(xiàn)場管理、標準化管理、現(xiàn)場管理巡檢
2、鄉(xiāng)鎮(zhèn)分銷:鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理目標到鎮(zhèn);鄉(xiāng)鎮(zhèn)網(wǎng)絡(luò)會鄉(xiāng)鎮(zhèn)賦能;鄉(xiāng)鎮(zhèn)直通車;鄉(xiāng)鎮(zhèn)跑動抓兩頭案例輸出,樣板輸出等
3、市場秩序:市場秩序(以卡薩帝切入,搭建區(qū)域商圈自治委員會,三價統(tǒng)一落地;嚴謹串貨,確保全網(wǎng)全渠道門店互信,有違規(guī)現(xiàn)象,第一時間處理,案例提報匯總,匯總、輸出結(jié)論、監(jiān)控閉環(huán);)
任職要求:
1、本科及以上,相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,單休,需廣西區(qū)內(nèi)出差。
2、相關(guān)工作經(jīng)驗1年以上。
3、職位福利:五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助、帶薪年假、定期體檢、彈性工作
4、語言表達能力強,熟練操作電腦各項辦公自動化軟件。
5、溝通協(xié)調(diào):①能夠為了企業(yè)利益及用戶需求,結(jié)合相關(guān)信息正確分析情勢,對相關(guān)人員或組織,進行協(xié)調(diào)、建議、說服或指導(dǎo),從而影響他人或團隊,達成一致;
②善于傾聽,語言準確簡潔地表達自己的思想和情感,與他人取得共識;
③內(nèi)部員工之間或與外部合作者之間交換信息、分享思想及感情的過程,并影響和產(chǎn)生實質(zhì)的行動或結(jié)果;從整體利益最大化角度出發(fā),協(xié)調(diào)處理海爾內(nèi)、外的人際關(guān)系、沖突和矛盾,促成共贏合作。
職責(zé)描述: ;①專注支持制冷區(qū)域為用戶提供更好的產(chǎn)品購買體驗; ②制冷營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; ③制冷店頭銷售指標收集反饋; ④現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店; ⑤提供本店頭產(chǎn)品下單需求預(yù)測
保證市場零售和份額; 2.用戶黏度達成,拉動市場競爭力; 3.區(qū)域進銷存管控,保證終端不缺貨,不滯銷,研究訂單,研究產(chǎn)品生命周期提出上下市建議; 4.物流發(fā)貨協(xié)調(diào)溝通,保障出庫及時性; 5.門店直銷員人員管理
區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標; 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系
崗位職責(zé): 1.專業(yè)暖通服務(wù)網(wǎng)絡(luò)觸點開發(fā)管理; 2.暖通服務(wù)商的施工標準落地及監(jiān)理; 3.暖通服務(wù)兵(全屋采暖/全屋用水)能力育成; 4.數(shù)字化工具落地; 5.前置客戶暖通系統(tǒng)技術(shù)支持; 7
崗位職責(zé): 1、專注支持區(qū)域為用戶提供更好的產(chǎn)品購買體驗; 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; 3、店頭銷售指標收集反饋; 4、現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店,規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象;
崗位職責(zé): 1.專業(yè)暖通服務(wù)網(wǎng)絡(luò)觸點開發(fā)管理; 2.暖通服務(wù)商的施工標準落地及監(jiān)理; 3.暖通服務(wù)兵(全屋采暖/全屋用水)能力育成; 4.數(shù)字化工具落地; 5.前置客戶暖通系統(tǒng)技術(shù)支持; 7
區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標; 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系
區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標; 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系
崗位職責(zé): 1、專注支持區(qū)域為用戶提供更好的產(chǎn)品購買體驗; 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; 3、店頭銷售指標收集反饋; 4、現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店,規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象;
崗位職責(zé): 1、專注支持區(qū)域為用戶提供更好的產(chǎn)品購買體驗; 2、營銷方案執(zhí)行、店頭零售推進; 3、店頭銷售指標收集反饋; 4、現(xiàn)場出樣管理、價格管理、三品到門店,規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象;
公司配置CRM系統(tǒng)來管理和開發(fā)客戶,安排并執(zhí)行上門拜訪或線上會議,以建立合作關(guān)系。
2024-10-24
呂海艷
確定項目階段性的時間節(jié)點,確保開發(fā)項目的按時、順利完成,及時匯報項目進度; 二、技能要求: 1.本科及以上學(xué)歷,4年以上互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品獨立策劃工作經(jīng)驗,具備消費信貸、助貸等相關(guān)經(jīng)驗; 2.熟悉貸款業(yè)務(wù)產(chǎn)品管理
2024-10-24
呂海艷
代碼注釋/程序概設(shè)/詳設(shè)/數(shù)據(jù)庫設(shè)計/單元測試); 3、對web技術(shù)(AJAX、JSON、web協(xié)議)有深刻理解;精通php進行web研發(fā);熟練使用yii、tp等框架并熟悉實現(xiàn)原理;熟練掌握php內(nèi)存管理 …… 、錯誤管理;熟練使用vue進行前端研發(fā)的優(yōu)先; 4、熟練使用git;掌握MySQL、Redis、Nginx使用、調(diào)優(yōu);熟悉web安全防御、數(shù)據(jù)加解密/脫敏技術(shù);熟悉linux系統(tǒng)操作; 5、具備數(shù)據(jù)建模和數(shù)據(jù)庫分庫分表設(shè)計能力 …… 數(shù)據(jù)中臺搭建、應(yīng)用工作經(jīng)驗的優(yōu)先;有海量數(shù)據(jù)處理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 6、熟悉項目測試工作,熟練使用各種測試工具,能夠編寫測試計劃、測試用例、測試報告等優(yōu)先考慮; 7、熟悉軟件研發(fā)問題管理工具;具備敏捷管理思維優(yōu)先
圣誕節(jié)等重大節(jié)日為員工發(fā)放節(jié)日慰問品; 3.員工活動:每月為當(dāng)月員工組織生日party,每季度舉行公司內(nèi)部和云桂區(qū)域集體團建活動; 4.晉升培訓(xùn):分階段為員工組織系統(tǒng)培訓(xùn),實行1對1師傅制指導(dǎo),雙H的管理和精英晉升渠道
工作職責(zé): 1、處理客戶郵件/詢盤/訂單/RFQ 2、利用外貿(mào)開發(fā)軟件(小滿)負責(zé)開發(fā)和維護外貿(mào)渠道,搜集產(chǎn)品信息 4、負責(zé)有效系統(tǒng)地管理與優(yōu)化產(chǎn)品的分類展示,完成店鋪銷售及利潤目標; 5、負責(zé)收集有關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量問題
區(qū)域內(nèi)第一競爭力的零售目標; 2、引導(dǎo)客戶TC轉(zhuǎn)型,以門店零售為核心,打造競爭力門店; 3、門店分類經(jīng)營,提升門店產(chǎn)品零售能力,打造零售樣板門店; 4、規(guī)范終端標準化及展臺出樣形象,提升當(dāng)?shù)仄放朴绊懥Γ?5、搭建零售管理及日清體系
2024-10-21
宋先生
2.崗位要求: (1)大專及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè); (2)熟練掌握SQL語句; (3)具有良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和較強的工作責(zé)任心; (4)能獨立完成工作,服從團隊管理,有一定的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神
約 28 個崗位

南寧相關(guān)熱門崗位

南寧良慶區(qū)計算機公司it管理招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP