2024-10-22
張經(jīng)理
【崗位職責(zé)】
1、綜合已有信息對(duì)招標(biāo)項(xiàng)目進(jìn)行前期項(xiàng)目定位、競(jìng)爭(zhēng)性分析,評(píng)估項(xiàng)目的可行性,提高投標(biāo)成功率。
2、全程跟進(jìn)投標(biāo)進(jìn)程,并全面把控投標(biāo)文件編制過(guò)程、及質(zhì)量。
3、定期展開(kāi)標(biāo)書(shū)專(zhuān)項(xiàng)培訓(xùn):編制招投標(biāo)相關(guān)培訓(xùn)資料,提升標(biāo)書(shū)制作員工作質(zhì)量,提高投標(biāo)成功率。
4、收集投標(biāo)所需的商務(wù)資質(zhì)文件,根據(jù)投標(biāo)需要向公司提出資質(zhì)材料申請(qǐng)。
6、健全標(biāo)書(shū)檔案庫(kù):對(duì)已完成項(xiàng)目進(jìn)行歸檔整理,包含各類(lèi)項(xiàng)目信息、技術(shù)方案、商務(wù)及資信材料的收集整理,以便提高于標(biāo)書(shū)制作效率。
7、負(fù)責(zé)對(duì)投標(biāo)工作提出績(jī)效考核意見(jiàn)。
【招聘條件】
1、本科以上學(xué)歷,5年以上招標(biāo)投標(biāo)工作經(jīng)驗(yàn)、團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉國(guó)家及當(dāng)?shù)仨?xiàng)目招投標(biāo)相關(guān)法律法規(guī);
3、具備良好溝通能力、抗壓能力;
4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力,能獨(dú)立完成項(xiàng)目投標(biāo)過(guò)程中與相關(guān)單位之間的協(xié)調(diào)工作;
崗位要求: 1: 中專(zhuān)及以上學(xué)歷。
2:熟悉電腦,積極勤奮。
3:性格外向,表達(dá)能力強(qiáng),親和力。
4:能快速融入團(tuán)隊(duì),有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都無(wú)所謂,我們可以培養(yǎng)
5:心態(tài)積極向上,陽(yáng)光、積極向上、有激情、喜歡從事溝通和有挑戰(zhàn)性的工作
6:懂得管理團(tuán)隊(duì),做團(tuán)隊(duì)規(guī)劃。
7:不安于現(xiàn)狀,想要在自己的人生中干出一番事業(yè),
崗位職責(zé):
1:通過(guò)與客戶(hù)溝通了解客戶(hù)需求,滿(mǎn)足客戶(hù)需求
2:日常通過(guò)公司后臺(tái)與客戶(hù)溝通,根據(jù)客戶(hù)需求推薦合適產(chǎn)品
3:有責(zé)任心,并處理好售后服務(wù)
4:制定銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售計(jì)劃,以及量化銷(xiāo)售目標(biāo)
5:定期與合作客戶(hù)溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系
6:銷(xiāo)售方式以網(wǎng)絡(luò)為主、在辦公大樓.上班,不用外出跑業(yè)務(wù)
待遇福利:
1: 每月員工活動(dòng):員工聚餐,員工生日會(huì),節(jié)日晚會(huì),旅游活動(dòng),優(yōu)秀員工表彰活動(dòng)等等
2:國(guó)家法定節(jié)假日統(tǒng)一休假,還有帶薪年假,帶薪休假
3:入職達(dá)到公司的目標(biāo),即可提前轉(zhuǎn)正,享受正式員一樣的福利和待遇
4:薪資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)任底薪+提成+各類(lèi)獎(jiǎng)金(HR表示獎(jiǎng) 金會(huì) 算到你手軟) (HR悄悄的告 訴你薪酬范圍:試用期平均薪 資: 3000~4000,入職6個(gè)月平均工資: 4000~8000,入職1 年以上平均工資: 8000~15000) 多勞多得,努力有會(huì)有回報(bào)!
5:崗前培訓(xùn),在職培訓(xùn),管理能力等專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)
6:公司周邊交通方便,生活便利,高級(jí)寫(xiě)字樓(在西鄉(xiāng)塘,朝陽(yáng),地王大廈,江南萬(wàn)達(dá),青秀萬(wàn)達(dá)均有辦公區(qū)域)
崗位特權(quán):
#上班的時(shí)候可以邊上班邊聽(tīng)音樂(lè)、邊抖腿邊成交客戶(hù)!
#上班的時(shí)候可以邊吃零食邊成交客戶(hù)!
#中午的時(shí)候你可以彈吉他打鼓嗨翻天!
#下班的時(shí)候你可以跟同事玩各類(lèi)游戲笑翻天!
#這個(gè)工作還可以積累大量的行業(yè)人脈資源和提升行業(yè)技能!
2024-10-21
姜女士
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)施本區(qū)域電梯的保養(yǎng)計(jì)劃;
2、負(fù)責(zé)監(jiān)督本區(qū)域電梯故障的及時(shí)處理;
3、積極與業(yè)主溝通協(xié)調(diào);
4、完成上級(jí)安排的其它工作。
二、任職要求:
1、機(jī)電類(lèi)、電氣類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先;
2、具備溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
3、通過(guò)特種設(shè)備操作證考試(入職前由公司統(tǒng)一繳費(fèi)并安排培訓(xùn)考證);
4、部分站點(diǎn)會(huì)安排輪流上夜班,需要能接受夜班(23點(diǎn)至次日6點(diǎn)左右);
5、工作地點(diǎn)在南寧市各區(qū)域;
6、部分站點(diǎn)會(huì)在周末/節(jié)假日輪流安排現(xiàn)場(chǎng)值班/電話(huà)值班。
三、提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,具體如下:
1、畢業(yè)生入職即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn),轉(zhuǎn)正后薪酬水平4,000~7,000元/月;
2、提供有前景的職業(yè)發(fā)展通道和培訓(xùn)機(jī)會(huì),發(fā)展通道:保養(yǎng)員O1→保養(yǎng)工程師O2→保養(yǎng)工程師O3→保養(yǎng)工程師O4→保養(yǎng)工程師O5;
3、提供豐富多樣的補(bǔ)貼,包括交通補(bǔ)貼、餐飲補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、高溫補(bǔ)貼等;
4、完善的工會(huì)福利:包括節(jié)日金、年度體檢、工會(huì)旅游、團(tuán)建等;
5、簽訂勞動(dòng)合同滿(mǎn)一年享8天帶薪年假,讓生活與工作平衡。
四、工作地點(diǎn):防城港市區(qū)
2024-10-21
姜女士
一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)施本區(qū)域電梯的保養(yǎng)計(jì)劃; 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督本區(qū)域電梯故障的及時(shí)處理; 3、積極與業(yè)主溝通協(xié)調(diào); 4、完成上級(jí)安排的其它工作。 …… 二、任職要求: 1、機(jī)電類(lèi)、電氣類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、具備溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神; 3、通過(guò)特種設(shè)備操作證考試(入職前由公司統(tǒng)一繳費(fèi)并安排培訓(xùn)考證); 4、部分站點(diǎn)會(huì)安排輪流上夜班,需要能接受夜班 …… 三、提供轉(zhuǎn)正機(jī)會(huì),轉(zhuǎn)正后提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,具體如下: 1、五險(xiǎn)一金+商業(yè)保險(xiǎn),轉(zhuǎn)正后薪酬水平4,000~7,000元/月; 2、提供有前景的職業(yè)發(fā)展通道和培訓(xùn)機(jī)會(huì),發(fā)展通道:保養(yǎng)O1→保養(yǎng)工程師
1、優(yōu)先考慮持有中水協(xié)或自治區(qū)水利廳頒發(fā)的水利工程質(zhì)量檢測(cè)(混凝土、巖土、量測(cè)等專(zhuān)業(yè))證人員; 2、工程類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),中專(zhuān)以上學(xué)歷; 3、身體健康,50周歲以下,適合工程質(zhì)量檢測(cè)工作; 4、責(zé)任心強(qiáng) …… ,有良好的溝通能力,具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能認(rèn)真完成公司安排的工作任務(wù); 5、工作地點(diǎn):貴港市區(qū)。
9、協(xié)助理賠進(jìn)行出險(xiǎn)客戶(hù)的跟蹤。 資格要求: 1、20~35歲,婚況無(wú)要求,男女不限,中專(zhuān)以上學(xué)歷。 …… 3、掌握汽車(chē)保險(xiǎn)銷(xiāo)售流程,較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,溝通協(xié)調(diào)能力。 4、營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)、用戶(hù)心理學(xué)、社交禮儀。

餐飲咨客

3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 餐飲
2024-10-21
蘇*理
【任職條件】 1、熱情、積極主動(dòng),有上進(jìn)心; 2、具備帶有團(tuán)隊(duì)能力; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力; 4、身高165cm 【福利待遇】1、基本工資3000-3600元/月,全勤200元/月,績(jī)效獎(jiǎng)金 …… 【晉升機(jī)制】 員工-訓(xùn)練-主管-經(jīng)理—店長(zhǎng)—更高職位
2024-10-21
廖經(jīng)理
1、具有監(jiān)理員、見(jiàn)證證書(shū)(必須條件); 2、具有三年以上監(jiān)理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉市政道路監(jiān)理工作; 3、熟悉圖紙,了解相關(guān)規(guī)范,了解相關(guān)安全作業(yè)事宜; 4、具有責(zé)任感,踏實(shí)敬業(yè); 5、良好的現(xiàn)場(chǎng)溝通能力
2024-10-20
唐經(jīng)理
3、負(fù)責(zé)審核標(biāo)書(shū)編制投標(biāo)文件。 4、按照招標(biāo)文件的要求,組織人員參加發(fā)標(biāo)、答疑、開(kāi)標(biāo)會(huì)議。 5、參與對(duì)其它配合單位投標(biāo)相關(guān)事宜的溝通聯(lián)絡(luò)工作。
2024-10-20
馮女士
崗位要求: 1、身體健康,年齡50歲以?xún)?nèi),中專(zhuān)以上學(xué)歷,須持有電工證,有電梯證優(yōu)先; 2、1-2年以上物業(yè)工程經(jīng)驗(yàn); 3、具有良好的溝通協(xié)助組織能力,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),溝通能力強(qiáng); 崗位職責(zé): 1
2024-10-19
、大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷,有工程現(xiàn)場(chǎng)質(zhì)量、安全等管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立審核施工單位提交的相關(guān)技術(shù)文件資料的優(yōu)先; 2、具有較好的文字功底,負(fù)責(zé)過(guò)項(xiàng)目施工全過(guò)程資料管理; 3、做事細(xì)心,有責(zé)任感,有較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神 …… ; 4、熟練運(yùn)用辦公軟件,熟悉使用資料軟件; 5、有試驗(yàn)、取樣證優(yōu)先;
2024-10-19
任職要求: 1、建筑類(lèi)專(zhuān)業(yè)畢業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2、有6年以上工作經(jīng)驗(yàn),其中有房建項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人、總工,檢測(cè),檢測(cè)等崗位工作經(jīng)驗(yàn); 3、能獨(dú)立負(fù)責(zé)大型項(xiàng)目,能獨(dú)立組織施工管理; 4、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力
2024-10-19
周女士
HR
7、主持領(lǐng)班每天的例會(huì)和組織年全會(huì),并做好記錄。 …… 14、做好與其他部門(mén)的溝通協(xié)調(diào)工作。 15、負(fù)責(zé)落實(shí)部門(mén)安全管理制度確保安全 16、了解員工思想狀況,做好思想。
崗位職責(zé):? 1.分配銷(xiāo)售線(xiàn)索給電銷(xiāo),并進(jìn)行電話(huà)溝通及邀約到店 2.錄入銷(xiāo)售線(xiàn)索報(bào)表、戰(zhàn)敗報(bào)表 3.管控電銷(xiāo)線(xiàn)索過(guò)程跟進(jìn)及完成戰(zhàn)敗閉環(huán)分析 4.監(jiān)督和管理客戶(hù)信息的收集、整理和錄入,確保客戶(hù)信息的準(zhǔn)確性和完整性 …… 具有1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn) 3.熟悉汽車(chē)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)流程和電話(huà)銷(xiāo)售技巧,具有良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)記錄 4.具備扎實(shí)的汽車(chē)產(chǎn)品知識(shí)和銷(xiāo)售業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉汽車(chē)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況 5.熟練掌握電話(huà)銷(xiāo)售技巧和客戶(hù)溝通技巧
2024-10-19
客戶(hù)溝通 - 及時(shí)回復(fù)客戶(hù)的咨詢(xún)和查詢(xún),提供準(zhǔn)確的庫(kù)存信息、貨物狀態(tài)及操作進(jìn)度等。 - 對(duì)于客戶(hù)的特殊要求或問(wèn)題,及時(shí)與相關(guān)部門(mén)溝通協(xié)調(diào),尋求解決方案,并及時(shí)反饋給客戶(hù)。 5.? …… 開(kāi)單工作時(shí)間兩班倒,8小時(shí)工作制,介意勿擾! 二、任職要求 1.高中及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限。 2.有倉(cāng)庫(kù)管理、物流或相關(guān)行業(yè)開(kāi)單工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. …… 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠與客戶(hù)和同事保持良好的合作關(guān)系。有較強(qiáng)的抗壓能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
工作經(jīng)驗(yàn):有一年以上酒店保安領(lǐng)班工作經(jīng)驗(yàn),工作責(zé)任心強(qiáng)、有較強(qiáng)的組織、溝通、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)能力。 ?B.崗位工作概要: 在部門(mén)主管的指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)安保日常督導(dǎo)工作和酒店安全工作。 ?
2024-10-19
周女士
HR
組織帶領(lǐng)營(yíng)地大型團(tuán)建、周末營(yíng)、假日營(yíng)、親子營(yíng)等戶(hù)外活動(dòng); 2)積極設(shè)計(jì)與組織營(yíng)前培訓(xùn),理解營(yíng)地活動(dòng)方案及職責(zé),完成所負(fù)責(zé)模塊的營(yíng)地活動(dòng)、課程的組織、帶領(lǐng)工作; 3)負(fù)責(zé)制定活動(dòng)期間的安全預(yù)案,及時(shí)回復(fù)營(yíng)的需求和問(wèn)題 …… ,協(xié)調(diào)解決營(yíng)的特殊需求; 4)負(fù)責(zé)完成課程研發(fā)設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)戶(hù)外露營(yíng)地的課程體系; 5)根據(jù)工作安排,完成攝影、攝像、營(yíng)行為觀(guān)察記錄等工作; 6)在營(yíng)地活動(dòng)過(guò)程中,積極主動(dòng),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)上報(bào),協(xié)調(diào)處理 …… 6)有良好團(tuán)隊(duì)合作精神;較強(qiáng)的執(zhí)行力,獨(dú)立思考能力,觀(guān)察力和應(yīng)變能力,有良好的溝通能力和組織能力。 7)有研學(xué)旅行指導(dǎo)師證和營(yíng)地教育相關(guān)資質(zhì)、擅長(zhǎng)詩(shī)詞、文史、網(wǎng)絡(luò)、科技、藝術(shù)、AI智能知識(shí)優(yōu)先。
2024-10-19
蒙女士
有開(kāi)票或藥店銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3. 掌握一定的藥品基本知識(shí)、對(duì)藥品較熟悉; 4. 較強(qiáng)溝通表達(dá)能力,協(xié)調(diào)能力及客戶(hù)服務(wù)能力,有耐心。 工作地點(diǎn)選擇:南寧、梧州
2024-10-19
賀強(qiáng)
,正確使用操作工具, 合理使用原材料,節(jié)約水、電、煤氣等; 4、負(fù)責(zé)烹制后灶 臺(tái)及周邊衛(wèi)生清潔工作; 5、執(zhí)行店長(zhǎng)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù)和工作指示 [任職條件] 1、能吃苦耐勞,有上進(jìn)心; 2、善于溝通 …… 月; 2、 帶薪年假5天(每滿(mǎn)一-年增加一天)、法定節(jié)假日出勤補(bǔ)貼、每月團(tuán)建活動(dòng)、節(jié)日福利、生日禮物、生日帶薪假1天、員工用餐折扣7折、新品首發(fā)品嘗、崗位培訓(xùn)、績(jī)效獎(jiǎng)金; [晉升機(jī)制] 員工-訓(xùn)練-
2024-10-19
廣西南寧市民族大道155號(hào)榮和東盟國(guó)際A座29樓整層
任職要求: 1、專(zhuān)業(yè)不限;學(xué)歷大專(zhuān)及以上; 2、溝通良好,性格開(kāi)朗,能吃苦耐勞; 3、有2年以上臨床藥品推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮; 4、有北海地區(qū)醫(yī)院經(jīng)驗(yàn)及神經(jīng)內(nèi)科、婦科、皮膚科經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 工作職責(zé)
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