15小時前
崗位職責:
1.組織協(xié)同團隊市場推廣
2.管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃
任職條件:
具有良好的溝通能力,協(xié)調能力,具有較強的責任心、能承受一定的工作壓力
具有良好的人際溝通,想通過銷售鍛煉自己,豐富閱歷,富有激情,有良好的工作心
薪資待遇:
(1)試用期:無責3000+高提成10%+獎金+包吃住+帶薪培訓
轉正之后:無責3500+高提成15%-20%+獎金+包吃住
實習期1~3個月
(2)績效工資:團隊績效管理獎金,獎金(500~5000)每月分紅
福利待遇:
帶薪培訓+提供免費公寓式住宿+節(jié)日福利+生日補貼;公司一年有兩到三次的調薪晉升機會
15小時前
劉女士
薪資福利:
1、無責底薪3000+獎勵+五險+包住+其他福利(月綜合:3500- 5000 ,每年2-3次調薪) ;
2、公司免費提供住宿(Ps:小區(qū) 豪華套間,所有房間均配備空調) ;
3、工作輕松公司氣氛- -級棒,每月生日會、聚餐、旅游等 。
崗位職責:
1、負責公司日常行政管理運作;
2、辦公用品與日常耗材選購,保管,領用,負責后勤事務的處理;
3、負責名片的制作及部門經理交辦的其它事宜。
任職資格:
1、表達能力較強,具有親和力;
2、辦公軟件word、excel、PPT操作熟練,略懂PS、corel等圖像軟件制作優(yōu)先;
3、性格開朗,形象氣質佳,工作熱情認真,具有良好的溝通能力及協(xié)調能力,做事主動性強;
4、具備良好的溝通能力和執(zhí)行能力,有良好的文字表達能力;
5、踏實認真、責任心強;
15小時前
劉女士
崗位職責:
1、參加公司專項培訓,熟悉公司企業(yè)文化、各項規(guī)章制度及經營流程;
2、愿意從基層做起,了解基層業(yè)務并實踐;
3、通過公司專業(yè)化的培訓,在公司各崗位進行輪崗;
4、做好部門人員的協(xié)調組織、對外溝通工作。
崗位要求:
1、大?;虼髮W歷以上,接受應屆生、實習生;
2、性格開朗,善于與人溝通打交道,辦公軟件能夠熟悉的操作,特別是表格的處理;
3、良好的團隊意識,較強的適應能力,在學校擔任過干部或者帶領過團隊優(yōu)先;
4、志同道合或條件優(yōu)異者可以適當放寬條件!
5、有行政、人事、市場等部門的實習崗位,經個人發(fā)展意愿以及公司人才 選拔標準,最終決定在職崗位。(無經驗者的帶薪培訓、主管手把手教導)
薪資福利:
1、3000-4000元+高提成+獎金+節(jié)假日聚餐+交通補貼+差旅費+免費住宿+意外險+單休+外出旅游+團隊活動,按照職位及工齡上調薪酬;
2、完善的內部晉升體系和廣闊的職業(yè)發(fā)展空間;
3、系統(tǒng)的入職培訓、專業(yè)一對一輔導以及良師益友計劃等;
4、節(jié)假日發(fā)放貼心的節(jié)日福利(端午、中秋等佳節(jié),發(fā)放各式禮品。)
5、豐富多彩的團隊活動(體育賽事、聯(lián)誼會、年會、外出旅游活動等.)
(宿舍24小時熱水,3室2廳寬敞大房,無限網絡,為員工滿需要提供全自動洗衣機,空調,拎包入住,解決住宿問題。)
晉級之路:
實習生---主管---經理---總監(jiān)---職業(yè)經理人(分公司負責人)
上班地址:廣西南寧市青秀區(qū)民族大道12號 麗原天際 41樓4103
15小時前
盧女士
3、具有良好的溝通協(xié)調能力,執(zhí)行效率快。 5、有企劃及活動策劃能力,獨立開展過品牌建設經驗。 6、有渠道建設能力,熟悉新媒體運營等多渠道營銷策略。 7、協(xié)助進行團隊營銷能力建設。

財務兼助理

4000-8000元
南寧-興寧區(qū)-萬達商業(yè)廣場 1人
15小時前
分析檢查公司財務收支和預算的執(zhí)行情況 4、能獨立完成對外報表的中報及年審工作 5、工作細致嚴謹,責任心強,具備良好的溝通協(xié)調能力 任職資格: 1、年齡28-45歲,大專及以上學歷,身體健康,五官端正
15小時前
劉女士
二、任職要求 1、大專及以上學歷; 2、性格活潑開朗,溝通能力及協(xié)調能力強; 3、管理類、財務會計類專業(yè)優(yōu)先。

儲備干部

4000-5000元
15小時前
劉女士
崗位職責: 1、三個月的學習,將會學習公司各部門運作管理等 2、通過學習,了解公司產品、業(yè)務流程、管理制度等內容,為日后工作奠定基礎 3、負責拓展新市場和新公司運作的管理,協(xié)調部門和團隊的管理 …… 第二階段:學做管理 (1-2個月晉升主管后,帶團隊,培訓團隊,培訓團隊,管理團隊) 第三階段:自主創(chuàng)業(yè):學習經營管理公司,最后成為分公司職業(yè)經理人實現(xiàn)自主創(chuàng)業(yè),財務自由 崗位要求: (1)具有良好的溝通能力 …… 、協(xié)調能力; (2)具備較強的責任心、結果導向明顯,能承受一定的工作壓力; (3)具備良好的人際溝通、團隊協(xié)作能力。

門店主管

3000-4000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 10人 安防 超市 煙草 民營
15小時前
陳女士
1、中專及以上學歷. 2、會使用常用辦公軟件[Excel、Word]; 3、具備良好溝通、協(xié)調能力; 4、學習能力強,服從工作安排; 5、有一定的邏輯思維能力,反應靈敏、誠信; 6、對公司的企業(yè)文化有良好認知與認同 …… 7、良好的人際溝通、協(xié)調能力,分析和解決問題的能力;
15小時前
盧女士
3、具有良好的溝通協(xié)調能力,工作規(guī)劃性強,執(zhí)行效率快。 4、較強的組織領導力,經營策劃及協(xié)調公關能力。 5、具有開拓、創(chuàng)新及強烈的競爭意識。
15小時前
劉女士
(二)任職資格 1、大專以上學歷,不限專業(yè); 2、了解人力資源管理運作流程,并能實際操作運用; 3、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,良好的溝通協(xié)調能力,有團隊協(xié)作精神; 4、

門店店長

6000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 5人 安防 超市 煙草 民營
15小時前
陳女士
專業(yè)要求及任職資格 1、大專及以上學歷, 市場營銷及廣告相關專業(yè),具備良好數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析能力. 2、熟悉電腦操作,能夠熟練使用常用辦公軟件[Excel、Word、PPT]; 3、具備良好溝通、協(xié)調能力
2024-10-27
劉經理
經理
2、有一定的組織能力及協(xié)調能力,從事公共區(qū)域領班工作2年以上。 25-45周歲。 崗位職責 通過對下屬督導、培訓、安排和對清潔用品的合理使用達到服務水準。 …… 根據(jù)客情需要及員工特點安排日常工作,調查日常工作發(fā)生的問題; 7、負責制定綠化期養(yǎng)護工作計劃,掌握計劃的執(zhí)行情況,確保工作質量和進度; 8、做好重大節(jié)日、重要會議、宴會和貴賓到訪之前的布置檢查工作; 做好與各有關部門的溝通和協(xié)調工作
2024-10-26
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
4、較強的溝通協(xié)調能力、沖突處理能力、理解指令能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、高效溝通等方面的培訓更佳。
2024-10-26
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
4、較強的溝通協(xié)調能力、沖突處理能力、理解指令能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、高效溝通等方面的培訓更佳。
2024-10-26
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
4、較強的溝通協(xié)調能力、沖突處理能力、理解指令能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、高效溝通等方面的培訓更佳。
2024-10-26
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
4、較強的溝通協(xié)調能力、沖突處理能力、理解指令能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、高效溝通等方面的培訓更佳。
2024-10-26
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
4、較強的溝通協(xié)調能力、沖突處理能力、公關交際能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、財務、領導力、高效溝通、團隊建設等方面的培訓更佳。
2024-10-26
磨女士
5、負責所管轄區(qū)域各種突發(fā)事件的協(xié)調、處理,對相關數(shù)據(jù)分析,制定對應時間預防改進方案,并對門店進行指導與培訓。 6、門店盤點計劃的監(jiān)督執(zhí)行,異常數(shù)據(jù)通報,對門店商品進行不定期抽盤。 …… 、手機等)行業(yè)主管管理經驗者優(yōu)先考慮; 3、熟悉掌握門店營運情況,對門店標準化、陳列和庫存管理有一定的認知; 4、熟練掌握Office常用辦公軟件,對數(shù)據(jù)有一定的調取和分析能力; 5、具有良好的溝通表達能力

商場運營

4000-8000元
2024-10-26
磨女士
【任職要求】 1、年齡40歲以內, 2、具備良好的溝通、組織、協(xié)調能力。 3、有零售行業(yè)店長或門店管理相關工作經驗優(yōu)先。

美容店長

8000-13000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人
2024-10-25
高健
2、保持工作環(huán)境的干凈整潔,協(xié)調門店內部的關系。 3、給顧客提供滿意的美膚效果,做好顧客管理。 4、協(xié)助完成門店業(yè)績目標和員工管理。 5、負責對員工專業(yè)知識、技能手法和服務標準及意識的提升。 …… 6、負責對下屬員工的工作進行績效考核,并正面溝通引導,幫助下屬提高工作效率。 …… 二、任職資格: 1、大格局,銷售能力強; 2、溝通理解能力強、學習能力強,有服務意識; 3、具有親和力和團隊精神,有上進心,抗壓能力強; 4、有3年以上美容店長經驗,有相關祛痘祛斑行業(yè)或醫(yī)療美容護膚行業(yè)者優(yōu)先考慮
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廣西思辰企業(yè)管理有限公司
一般項目:企業(yè)管理;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);企業(yè)管理咨詢;物業(yè)管理;勞務服務(不含勞務派遣);裝卸搬運;信息技術咨詢服務;咨詢策劃服務;家政服務;組織文化藝術交流活動;普通貨物倉儲服務(不含危險化學品等需許可審批的項目)(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)許可項目:職業(yè)中介活動(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)
廣西瑞迪電子科技有限公司
一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;電子元器件制造;電子元器件批發(fā);科技中介服務;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);量子計算技術服務;5G通信技術服務;網絡設備制造(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
廣西桂聘人力資源有限公司南寧分公司
勞務派遣服務;郵政基本服務;郵件寄遞服務;職業(yè)中介活動;餐飲服務;互聯(lián)網信息服務;呼叫中心;建筑勞務分包;施工專業(yè)作業(yè)(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務)
廣西馨辰雨人力資源有限公司
許可項目:職業(yè)中介活動(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:勞務服務(不含勞務派遣);會議及展覽服務;數(shù)字內容制作服務(不含出版發(fā)行);禮儀服務;人力資源服務(不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務);信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務)(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)
廣西兆通速達物流有限公司
許可項目:道路貨物運輸(不含危險貨物);保險代理業(yè)務;網絡預約出租汽車經營服務。(依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣;信息技術咨詢服務;國內貨物運輸代理;普通貨物倉儲服務(不含危險化學品等需許可審批的項目);運輸貨物打包服務;裝卸搬運;供應鏈管理服務;汽車銷售;新能源汽車整車銷售;汽車拖車、求援、清障服務;汽車零配件零售;新能源汽車電附件銷售;汽車零配件批發(fā);汽車裝飾用品銷售;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);社會經濟咨詢服務;商務代理代辦服務;銷售代理;小微型客車租賃經營服務;企業(yè)管理咨詢;咨詢策劃服務;外賣遞送服務;自行車及零配件零售;摩托車及零配件零售;電子產品銷售;通訊設備銷售;家用電器銷售;電動自行車銷售;共享自行車服務。(除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動)

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