崗位職責(zé)
1、協(xié)助集團(tuán)公司的行政管理工作,制定及完善各類(lèi)行政管理規(guī)章制度,督促、檢查制度的執(zhí)行;
2、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司各項(xiàng)會(huì)議的組織安排、活動(dòng)策劃、會(huì)務(wù)接待、物業(yè)管理等相關(guān)工作;
3、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司的各類(lèi)證照、資質(zhì)的申請(qǐng)、注冊(cè)、年檢、變更、備案等工作;
4、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司內(nèi)外公文的擬寫(xiě)工作,各類(lèi)文件、報(bào)告的草擬、發(fā)文以及管理相關(guān)工作;
5、負(fù)責(zé)集團(tuán)企業(yè)宣傳管理,集團(tuán)公眾號(hào)、官網(wǎng)信息維護(hù)及宣傳文案擬寫(xiě)等;
6、協(xié)助配合完成人力資源招聘、培訓(xùn)、基礎(chǔ)人事等相關(guān)工作;
7、協(xié)助監(jiān)督公司資產(chǎn)管理、辦公用品的管理工作,避免公司資產(chǎn)流失和浪費(fèi);
8、完成公司及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
任職要求:
1、全日制本科及以上學(xué)歷,行政管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè);
2、熟悉行政管理要求,有良好的人際交往、溝通協(xié)調(diào)、統(tǒng)籌計(jì)劃能力;
3、有較強(qiáng)的文字功底、熟悉公文、公函寫(xiě)作格式。
崗位職責(zé):
1、社交媒體管理:管理各種社交媒體賬號(hào),如抖音、微信公眾號(hào)、微博、抖音、小紅書(shū)等,確保賬號(hào)信息完整、吸引人,并與目標(biāo)用戶(hù)建立聯(lián)系,積極與用戶(hù)互動(dòng),回復(fù)評(píng)論、私信,處理用戶(hù)問(wèn)題和反饋,建立良好的用戶(hù)關(guān)系和口碑;
2、職人號(hào)內(nèi)容策劃和創(chuàng)作:根據(jù)目標(biāo)受眾的需求和興趣進(jìn)行創(chuàng)作,獨(dú)立完成文案、腳本、拍攝、剪輯輸出原創(chuàng)圖片、視頻等,以吸引用戶(hù)關(guān)注和互動(dòng);
崗位要求:
1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,新媒體相關(guān)專(zhuān)業(yè),2025/2026年畢業(yè)應(yīng)屆生;
2、從基層做起、需吃苦耐勞,有較好的學(xué)習(xí)能力,能承受較大工作壓力;
3、活潑開(kāi)朗,思維敏捷,責(zé)任心及執(zhí)行力強(qiáng);
4、擅長(zhǎng)拍攝、剪輯、文案方面新媒體工作。。
實(shí)習(xí)時(shí)間:至少實(shí)習(xí)工作日30天以上,實(shí)習(xí)結(jié)束可以提供實(shí)習(xí)證明
工資:無(wú)薪酬,不能接受勿投遞
工作地點(diǎn):南寧市青秀區(qū)鳳嶺萬(wàn)豐新新大廈21樓(地鐵1號(hào)線鳳嶺站C口)
上班時(shí)間:上班時(shí)間:夏季: 08:30---12:00;14:00---18:00
(冬季:08:30----12:00;13:30---17:30)
福利:法定假、周末雙休、過(guò)節(jié)禮品
約 2 個(gè)崗位

南寧青秀區(qū)財(cái)務(wù)咨詢(xún)公司公眾號(hào)管理招聘最新投遞

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南寧青秀區(qū) 新媒體運(yùn)營(yíng)招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 22K,最多人拿:4K
  • 3.9%
    2K
  • 20.2%
    3K
  • 29.4%
    4K
  • 25.5%
    5K
  • 9.8%
    6K-8K
  • 4.1%
    8K-1W
  • 7.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    98.2%
  • 高中
    0.2%
  • 大專(zhuān)
    1.4%
  • 本科
    0.2%
南寧青秀區(qū)新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占98.2%,高中占0.2%,大專(zhuān)占1.4%,本科占0.2%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    99.2%
  • 1-3年
    0.8%
南寧青秀區(qū)新媒體運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占99.2%,1-3年占0.8%。
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