2024-10-20
陳文海
崗位職責:
1、按酒店的保潔服務要求執(zhí)行客房服務,保證客房服務質(zhì)量達標。
2、保持儀容儀表干凈整潔,遇到客人和同事要主動打招呼問好,必須使用禮貌用語;
3、進入客房打掃前必須按照酒店規(guī)定的程序執(zhí)行;
4、按照酒店規(guī)程清掃客房,及時補充客房用品;
5、發(fā)現(xiàn)房間設備損壞,地毯、墻紙污跡應做好記錄,及時通知客房中心;
6、及時反饋賓客信息和意見;
7、按酒店規(guī)定做房流程,清理整理客房;
8、按照酒店要求執(zhí)行保潔服務,及時查房和做好交接工作等;
9、完成部門領導安排的相關(guān)保潔工作。
崗位要求:
1、年齡在45歲以下,中專及以上學歷,有從事酒店保潔或客房服務工作一年以上經(jīng)驗;
2、工作盡職盡責,按規(guī)定執(zhí)行酒店的各項管理制度;
3、積極耐勞、責任心強、具有合作和創(chuàng)新精神。
職位招聘5人
2024-10-20
陳文海
崗位職責:
1 、準時到崗,接受主管/領班的任務分配;
2 、負責開餐前的準備工作,按照規(guī)格要求布置餐廳和餐桌、擺臺及補充各種物品;
3 、按照酒店規(guī)定的服務標準和程序做好對客服務工作;
4 、主動征詢客人對菜肴和服務的意見,接受客人的投訴并及時向餐廳主管進行匯報;
5 、負責餐廳環(huán)境、家具、臺面、地面的整潔和清潔衛(wèi)生工作;
6 、積極參加酒店組織的各種培訓活動,不斷提高服務技能、技巧;
7 、遵守酒店的各種規(guī)章制度;
8 、完成上級布置的其他各項工作。
崗位要求:
1 、工作主動、熱情、認真,責任心較強;
2 、身體健康,儀表端莊;
3 、中專及以上學歷,年齡18-35歲。
2024-10-19
周女士
HR
1、執(zhí)行客房部經(jīng)理的工作指令,向其負責和報告工作。
2、了解當天住客情況,掌握當天客房情況,監(jiān)督樓層與前臺的聯(lián)系和協(xié)調(diào),確保房間正常及時地出租。
1、合理安排人力,組織和指揮員工嚴格按照工作規(guī)范和質(zhì)量要求做好客人迎送和服務以及客房和環(huán)境的清潔衛(wèi)生工作。
2、認真做好員工的服務宗旨教育和崗位業(yè)務培訓,保證優(yōu)質(zhì)規(guī)范服務。
3、堅持服務現(xiàn)場的督導和管理,每天巡視樓層,檢查管區(qū)內(nèi)30%住客房和OK房,督導領班、服務員的工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時指導和糾正。
4、計劃、組織、控制每周的計劃衛(wèi)生。
5、處理客人特殊要求及投訴。
6、負責處理客人的遺留物品。
7、主持領班每天的例會和組織員年全會,并做好記錄。負責管區(qū)的成本費用控制,督導和檢查庫房保管員做好財產(chǎn)物料的管理,建立財產(chǎn)三級賬,”定期檢查部門財產(chǎn)物料的領用、調(diào)撥、轉(zhuǎn)移等;
11、教育和督導員工做好維護保養(yǎng)和報修工作,定期安排設備維修、用品添置和更新改造計劃。
12、負責客房服務中心的日常管理工作組織指揮員工,嚴格按照服務工作規(guī)范的質(zhì)量標準,做好客房服務中心的各項工作,認真查閱每天的各種業(yè)務報表和工作記錄。
13、堅持現(xiàn)場督導和管理,保證客房服務中心24小時電話接聽和監(jiān)控值臺的服務質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)問題及時指導和糾正。
14、做好與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作。
15、負責落實部門安全管理制度確保安全
16、了解員工思想狀況,做好思想。
約 3 個崗位

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運營和維護桂聘人才網(wǎng),依法開展線下招聘活動,人力資源服務
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許可項目:第二類增值電信業(yè)務;職業(yè)中介活動;呼叫中心。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術(shù)服務、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;信息技術(shù)咨詢服務;非融資擔保服務;票據(jù)信息咨詢服務;不動產(chǎn)登記代理服務;互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務;科技中介服務;商務代理代辦服務;供應鏈管理服務;財務咨詢;法律咨詢(不含依法須律師事務所執(zhí)業(yè)許可的業(yè)務);信息系統(tǒng)運行維護服務;承接檔案服務外包;廣告發(fā)布;融資咨詢服務;社會經(jīng)濟咨詢服務;基于云平臺的業(yè)務外包服務;數(shù)據(jù)處理服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;裝幀流通人民幣;信息咨詢服務(不含許可類信息咨詢服務);市場營銷策劃;企業(yè)管理;個人信用修復服務;企業(yè)信用修復服務;價格鑒證評估;銷售代理;個人商務服務。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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南寧青秀區(qū) 服務員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 6K,最多人拿:3K
  • 14.3%
    2K
  • 68.7%
    3K
  • 14.7%
    4K
  • 2%
    5K
  • 0.3%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97%
  • 初中
    1.7%
  • 高中
    0.7%
  • 中專
    0.3%
  • 大專
    0.3%
南寧青秀區(qū)服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占97%,初中占1.7%,高中占0.7%,中專占0.3%,大專占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.3%
  • 1-3年
    1.3%
  • 5-10年
    0.3%
南寧青秀區(qū)服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,應屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占1.3%,5-10年占0.3%。

南寧 服務員百科

...崗位職責
1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標準進行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務標準和程序?qū)︻櫩瓦M行優(yōu)質(zhì)服務
4.不斷提高服務技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領導安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
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