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南寧服務招聘

桂聘提供2025年6月南寧服務最新招聘,青秀區(qū)840條西鄉(xiāng)塘區(qū)402條,平均工資約為3241元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多服務服務員傳菜員傳菜員服務員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:11
2025-06-23
鄒珍凡
工作內(nèi)容:
1.推廣建材類小程序讓當?shù)厣碳易浴?br /> 2.負責當?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。
3.品牌推廣及宣傳。
4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復購,維護關(guān)系。
福利待遇:
1、創(chuàng)業(yè)空間大。
2、終身培訓。
3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算)
崗位要求:
1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法
2、中專及以上學歷,溝通能力強
3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用
4、有私家車或者電動車等交通工具
5、年齡45歲以下
工作地點:蒼梧縣
南寧-興寧區(qū) 1人 瀏覽:79
2025-06-23
鄒珍凡
工作內(nèi)容:
1.推廣建材類小程序讓當?shù)厣碳易浴?br /> 2.負責當?shù)厥袌鰸撛诳蛻粜畔⑹占?、匯總、分析。
3.品牌推廣及宣傳。
4.管理區(qū)域內(nèi)商家下單、復購,維護關(guān)系。
福利待遇:
1、創(chuàng)業(yè)空間大。
2、終身培訓。
3、成為正式店長前有3個月培訓期,提供每天120-150-200元補貼(銷售提成另算)
崗位要求:
1、熱愛銷售,吃苦耐勞,品行端正,可長期專職工作,有創(chuàng)業(yè)想法
2、中專及以上學歷,溝通能力強
3、有銷售、地推等經(jīng)驗優(yōu)先錄用
4、有私家車或者電動車等交通工具
5、年齡45歲以下

物流運營

5000-6000元
南寧-江南區(qū) 1人 電器 投遞:1人 瀏覽:104
2025-06-23
崗位職責:
1. 負責京東物流整體運營及相關(guān)事務
2. 確保物流服務各項數(shù)據(jù)達標
任職要求:
1. 具備出色的組織和管理能力
2. 能夠高效處理物流相關(guān)問題
3. 具有良好的團隊合作精神
2025-06-23
HR
崗位職責:? 1.負責公司相關(guān)增值產(chǎn)品及服務的銷售工作; 2.在國家稅務局引導客戶、銷售稅控設備及協(xié)助稅務人員處理問題; 3.通過電話、遠程、上門等方式為客戶解決問題; 4.通過上門回訪與客戶建立良好客情關(guān)系
2025-06-23
人力資源部
提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務,確保顧客滿意度 2. 維護藥品銷售環(huán)境的整潔與安全 3. 協(xié)助處理日常藥房運營事務 任職要求: 1. 具備良好的溝通技巧和服務意識 2.
2025-06-23
邵志東
五、【發(fā)展途徑】(經(jīng)競聘考核后可入職) 途徑一:服務員—服務/門迎擔當--大堂/后堂/值班經(jīng)理--店經(jīng)理; 途徑二:職能部門(人力資源部、信息科技部、會員運營部、公共事務部等)。

新媒體運營專員

4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-百色大廈 1人 法律 投遞:1人 瀏覽:22
2025-06-23
聶根
1.對抖音平臺規(guī)則有一定了解。 2.懂視頻剪輯,文案,腳本。 3.對短視頻賬號運營有一定經(jīng)驗。
2025-06-23
崗位職責: 1、按照一汽-大眾捷達的銷售標準流程,接待展廳顧客,提供超越顧客期待的購車體驗及服務; 2、引導來店顧客購買意向,建立并維持良好關(guān)系,收集和完善顧客信息并有效管理,及時跟進以協(xié)助促進成交 …… 任職要求: 1、專業(yè)不限,45歲以下;優(yōu)秀人員可以相對放寬條件; 2、喜歡學習,熱愛銷售,有主動服務意識; 3、具備良好的人際交往技巧和溝通表達能力; 4、有C1駕駛執(zhí)照最佳。
崗位職責: 1、負責屬地縣級合作二網(wǎng)開發(fā)及業(yè)務支持; 2、負責屬地縣鄉(xiāng)兩輪電動車門店異業(yè)合作及業(yè)務支持; 3、負責屬地政府采購、租賃公司、企業(yè)采購等大客戶業(yè)務開拓(不含駕校); 4、負責二網(wǎng)廠家資料提報及核銷; 任職要求: 1、熟悉汽車行業(yè),有4S店工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有汽車市場二網(wǎng)開發(fā)、市場推廣、陌拜經(jīng)驗最佳; 3、主動性強、有自驅(qū)力,目標感明確; 崗位福利:五險一金,底薪+提成6k-8k,上不封頂。
崗位職責: 1、負責屬地縣級合作二網(wǎng)開發(fā)及業(yè)務支持; 2、負責屬地縣鄉(xiāng)兩輪電動車門店異業(yè)合作及業(yè)務支持; 3、負責屬地政府采購、租賃公司、企業(yè)采購等大客戶業(yè)務開拓(不含駕校); 4、負責二網(wǎng)廠家資料提報及核銷; 任職要求: 1、熟悉汽車行業(yè),有4S店工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、有汽車市場二網(wǎng)開發(fā)、市場推廣、陌拜經(jīng)驗最佳; 3、主動性強、有自驅(qū)力,目標感明確; 崗位福利:五險一金,底薪+提成6k-8k,上不封頂。

客服專員

3000-8000元
南寧-青秀區(qū)-麗原·天際 1人 瀏覽:1
2025-06-23
王振東
崗位職責: 1.定期參加***政策、產(chǎn)品知識、銷售技巧的培訓; 2.深入了解學員需求,為學員提供***政策的解答,幫助學員量身定制學習方案; 3.定期回訪,提供專業(yè)的學習指導跟蹤服務; 4.根據(jù)公司整體要求
工作職責:1、負責收集相關(guān)招標信息,并對招標信息進行調(diào)查、核實。2、認真閱讀、分析招標文件和合同條款,參與項目踏勘,了解項目概況,并匯總相關(guān)項目信息。3、負責編制投標文件的編寫、制作、匯總,整體投標文件的排版、打印、復印、裝訂等工作。4、按規(guī)定如期完成標書制作和報送以及開標結(jié)果匯總。5、負責投標文件的檔案管理。6、 負責主動、及時、有效收集國家、市場和行業(yè)(特別是競爭對手)的招標政策、價格、資源信息。7、 負責參與、制定并完善公司標書制作的規(guī)范和流程,并嚴格執(zhí)行;8、 負責各招標文件的審核工作,確保標書的及時性和準確性;任職要求:1、大專以上學歷,物業(yè)管理、環(huán)境管理、營銷類相關(guān)專業(yè);2、有同行...
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人 電子 汽車 汽車銷售 瀏覽:15
2025-06-23
人力資源部
熟悉客戶服務流程; 3、具備較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作; 4、熟練運用電腦軟件及良好的文檔寫作能力; 5、工作嚴謹,計劃性強,善于分析思考問題,有責任心; 6、勤奮踏實,良好的服務意識與團隊合作精神

服務總監(jiān)

10000-15000元
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人 電子 汽車 汽車銷售 瀏覽:4
2025-06-23
人力資源部
根據(jù)銷售、服務流程,監(jiān)督屬下流程執(zhí)行情況并督促改進,配合其他部門實現(xiàn)銷售、服務滿意度目標; 5. 按照公司各項管理制度,監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范,負責獎懲實施; 6. …… KPI指標 1、維修產(chǎn)值目標達成率; 2、配件目標完成率; 3、客戶滿意度; 4、服務運營檢核評分; 5、客戶保持率。

汽車裝飾技師

2000-5000元
南寧-興寧區(qū)-大嘉匯酒店用品批發(fā)市 1人 電子 汽車 汽車銷售 瀏覽:7
2025-06-23
人力資源部
工作內(nèi)容: - 負責汽車裝飾項目的實施與維護 - 提供專業(yè)的汽車美容服務,確保車輛裝飾項目施工的品質(zhì) 任職要求: - 具備良好的團隊合作精神和溝通能力 - 對汽車裝飾行業(yè)有濃厚興趣,追求卓越的工作成果

南寧服務招聘最新投遞

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南寧服務員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
  • 16.9%
    2K
  • 58.5%
    3K
  • 16%
    4K
  • 5.7%
    5K
  • 2.9%
    6K-8K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    97.3%
  • 初中
    1.2%
  • 高中
    0.8%
  • 中專
    0.4%
  • 大專
    0.2%
南寧服務員招聘需要什么學歷?不限學歷占97.3%,初中占1.2%,高中占0.8%,中專占0.4%,大專占0.2%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    98.4%
  • 應屆畢業(yè)生
    0.2%
  • 1-3年
    1.4%
南寧服務員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98.4%,應屆畢業(yè)生占0.2%,1-3年占1.4%。

南寧 服務員百科

...崗位職責
1.做好對餐廳各區(qū)域衛(wèi)生,開餐前準備工作,營運期間各項事宜,打烊相關(guān)工作
2.按照餐廳產(chǎn)品制作標準進行產(chǎn)品制作
3.按照餐廳服務標準和程序?qū)︻櫩瓦M行優(yōu)質(zhì)服務
4.不斷提高服務技能及操作技能,提升自身綜合素質(zhì)
5.嚴格執(zhí)行餐廳上級領(lǐng)導安排的工作6.要掌握所有小工作站工作標準,包括前廳,水吧,后廚,收銀等
企業(yè)服務
費用標準
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