1小時內(nèi)
韋女士
人事主管
崗位要求:
1.大專及以上學(xué)歷;
2.熟悉操作WORD,EXCEL軟件;
3.有團隊合作、敬業(yè)精神及組織、內(nèi)外協(xié)調(diào)溝通能力。
工作內(nèi)容:
1、通過公司網(wǎng)絡(luò)平臺邀約客戶,進一步跟進客戶,了解客戶對裝修設(shè)計的需求;
2、通過其他網(wǎng)絡(luò)渠道挖掘潛在客戶,并邀約客戶至公司了解,公司安排專業(yè)設(shè)計師與客戶詳談;
3、不定期與客戶聯(lián)系,維護好客戶關(guān)系,辦公室辦公,無需跑市場。
福利待遇:
無責(zé)底薪+上門客戶獎勵+成交額外獎金+完成當(dāng)月個人業(yè)績額外獎勵,每戶意向客戶上門提成500元(獎金周結(jié)),上不封頂。
1.上班時間:8:50---12:00,14:00-18:00
2.公司福利:員工生日會、公司旅游、員工培訓(xùn)、員工關(guān)懷、定期素質(zhì)拓展活動、節(jié)假日員工福利、完成季度任務(wù)山莊旅游等。
3.集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V;
4.交通情況:公交地鐵站:麻村站;
上班地點:南寧市民族大道83-6號金水灣大酒店左側(cè)二樓品匠裝飾
1小時內(nèi)
韋女士
人事主管
一、崗位職責(zé)
1、負責(zé)公司的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達的銷售任務(wù);
2、負責(zé)公司渠道客戶的開發(fā)及維護工作,精裝交付的小區(qū)駐點等,尋找潛在客戶及維護客戶;
3、邀約客戶預(yù)約上門體驗,與設(shè)計師合作為客戶提供專業(yè)的設(shè)計方案,積極提升客戶體驗服務(wù);
4、有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系;
二、任職資格
1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限;
2、語言組織表達能力強,吃苦耐勞,有團隊合作精神,經(jīng)驗不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;優(yōu)秀者可快速晉升經(jīng)理;
3、具有較強的抗壓能力,工作積極主動,喜歡挑戰(zhàn),對工作充滿熱情和干勁;
4、面試地址:南寧市民族大道83-6號金水灣大酒店左側(cè)二樓品匠裝飾
無責(zé)底薪+上門客戶獎勵+成交額外獎金+完成當(dāng)月個人業(yè)績額外獎勵+高額年終獎,每戶意向客戶上門提成500元(獎金周結(jié)),上不封頂。
1小時前
韋女士
人事主管
任職要求:
1、對銷售有濃厚的興趣;
2、普通話流利,聲音甜美流暢,表達及溝通能力良好;
3、執(zhí)行力強、能承受工作壓力,有提升鍛煉自我的想法,具備較強的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作;
4、具有良好的服務(wù)意識;
5、待遇:無責(zé)底薪+上門客戶獎勵+成交額外獎金+完成當(dāng)月個人業(yè)績額外獎勵+年終獎勵,每戶意向客戶上門提成500元(獎金周結(jié)),上不封頂
上班地址:南寧市民族大道83-6號金水灣大酒店左側(cè)二樓品匠裝飾
上班時間:8:50-12:00,14:00-18:00
3、具有較強的抗壓能力,工作積極主動,喜歡挑戰(zhàn),對工作充滿熱情和干勁; 4、面試地址:南寧市民族大道83-6號金水灣大酒店左側(cè)二樓品匠裝飾 無責(zé)底薪+上門客戶獎勵+成交額外獎金+完成當(dāng)月個人業(yè)績額外獎勵 …… +年終獎勵 每戶意向客戶上門提成500元(獎金周結(jié)),上不封頂。
2小時前
韋女士
人事主管
多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)拸V; 2、健全的的培訓(xùn)及晉升機制(主筆設(shè)計師——主任設(shè)計師——首席設(shè)計師——設(shè)計部經(jīng)理——設(shè)計部副總-總經(jīng)理); 3、交通情況:公交地鐵站:麻村站; 三、薪酬福利 無責(zé)底薪 …… +提成+上門客戶獎勵+成交額外獎金,完成當(dāng)月個人業(yè)績額外獎勵+年終獎勵。
4小時前
韋女士
人事主管
福利待遇: 無責(zé)底薪+提成+上門客戶獎勵+成交額外獎金+月度獎金,每戶意向客戶上門提成500元(獎金周結(jié)),上不封頂。
2024-10-27
韋女士
人事主管
薪資待遇:無責(zé)底薪+提成+上門客戶獎勵(500/戶),完成當(dāng)月個人業(yè)績額外獎勵8000元+年終獎勵5000以上
2024-10-27
張毅
崗位職責(zé):全屋定制柜類 全屋整裝 銷售 底薪+業(yè)務(wù)合作提成 任職要求:從事銷售行業(yè),保險銷售,房地產(chǎn)銷售,汽車銷售轉(zhuǎn)業(yè)者優(yōu)先,可手把手帶進入家裝行業(yè),0基礎(chǔ)培訓(xùn),只要有上進心肯干肯拼。
2024-10-27
何宏云
需要電銷 2、做好店面客戶接待工作,善于與人溝通, 3、有較好的綜合素質(zhì)及文化修養(yǎng),敬業(yè)、有團隊合作精神; 4、具有親和力,較強的執(zhí)行能力; 5、提供免費的代教老師及學(xué)習(xí)平臺 6、 3000底薪 …… +績效獎金+績效提成 月薪 5000--1 萬以上 7、10000 ㎡實體店面,無需外跑拓展客戶,家居行業(yè)佼佼者全品類覆蓋 一站式購齊!
2024-10-27
何宏云
由設(shè)計師依照圖紙向工程人員纖細介紹工程理念、表達效果,工程人員向設(shè)計師提供簽字認可后的交底單; 6、負責(zé)跟進整個項目服務(wù)過程,包括前期方案溝通,報價、談單合同簽訂、工程款收取; 7、上班時間早9晚6,月休4天,底薪 …… 3000+設(shè)計提成,次月15號下發(fā)工資。
2024-10-27
人事部
每月薪資:5000-10000元/月 【底薪3000+崗位獎金(最低500,根據(jù)業(yè)績遞增)+提成1.5%+額外活動套餐成交獎金+年終獎+社?!扛鶕?jù)能力工資上不封頂,試用期帶薪培訓(xùn),使用期1-3個月
2024-10-27
人事部
聯(lián)系意向客戶,進行客戶拜訪和邀約,推動銷售目標達成; 任職要求: 1、高中以上學(xué)歷,一年以上工作經(jīng)驗; 2、有建材、裝修工作經(jīng)驗優(yōu)先(不會實習(xí)應(yīng)屆生也可以); 3、年齡22~35歲 崗位福利: 底薪 …… 3000(非固定看能力)+提成3-10%個點;月休常規(guī)4天,試用期3個月,社保+不固定時出國旅游+全勤獎+話補+生日補貼+績效獎金+年終獎
2024-10-27
人事部
每月薪資:5000-10000元/月 【底薪3000+崗位獎金(最低500,根據(jù)業(yè)績遞增)+提成1.5%+額外活動套餐成交獎金+年終獎+社?!扛鶕?jù)能力工資上不封頂,試用期帶薪培訓(xùn),使用期1-3個月
2024-10-27
人事部
招聘要求:20-38歲,普通話標準,溝通能力強,能說會道,男女皆可,心理接受能力強 薪資待遇:底薪3000+績效+提成+包餐 我們提供:公司提供客戶,直接邀約到廠,由專業(yè)的銷售人員輔助成交 3.上班時間
2024-10-27
歐何勇
有大型原木廠油漆房五年以上工作經(jīng)驗 吃苦耐勞,有責(zé)任心 懂工藝 底薪八千,提成***
增加客戶材料的購買率; 5、聯(lián)系意向客戶,進行客戶拜訪和邀約,推動銷售目標達成; 任職要求: 1、高中以上學(xué)歷,一年以上銷售工作經(jīng)驗; 2、有建材、裝修工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、年齡22~35歲 崗位福利: 底薪 …… 3000(非固定看能力)+提成3-10%個點;月休常規(guī)4天,試用期3個月,社保+不固定時出國旅游+全勤獎+話補+生日補貼+績效獎金+年終獎
2024-10-27
人事部
每月薪資:5000-10000元/月 【底薪3000+崗位獎金(最低500,根據(jù)業(yè)績遞增)+提成1.5%+額外活動套餐成交獎金+年終獎+社?!扛鶕?jù)能力工資上不封頂,試用期帶薪培訓(xùn),使用期1-3個月
每月薪資:5000-10000元/月 【底薪3000+崗位獎金(最低500,根據(jù)業(yè)績遞增)+提成1.5%+額外活動套餐成交獎金+年終獎+社?!扛鶕?jù)能力工資上不封頂,試用期帶薪培訓(xùn),使用期1-3個月
2024-10-27
人事部
崗位福利: 底薪3000(非固定看能力)+提成;月休常規(guī)4天,不固定時出國旅游+全勤獎+話補+生日補貼+績效獎金+年終獎
2024-10-27
人事部
底薪3000+提成+節(jié)日福利
約 33 個崗位

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