南寧電銷(xiāo)主管/經(jīng)理招聘
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南寧 電銷(xiāo)主管/經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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急招銷(xiāo)售專(zhuān)員(雙休底薪5K包午餐不加班)
5000-9000元2024-11-15唐平平招聘崗位:銷(xiāo)售崗,10號(hào)發(fā)工資!不用加班!周末雙休!朝九晚六,準(zhǔn)時(shí)下班不加班
工作模式:電銷(xiāo)/網(wǎng)銷(xiāo)(全國(guó)業(yè)務(wù)線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)!不外出!不面談!)
公司業(yè)務(wù):主營(yíng)家居家電安裝平臺(tái),平臺(tái)和app是叫小象班班,行業(yè)TOP前5名。主要為京東、淘寶、天貓的家電家裝行業(yè)商家提供安裝下單服務(wù),會(huì)由當(dāng)?shù)貛煾到訂紊祥T(mén)安裝。
崗位職責(zé):提供客戶(hù)精準(zhǔn)資源、固話(huà)、號(hào)卡。負(fù)責(zé)企業(yè)客戶(hù)及行業(yè)客戶(hù)(家電、家具、建材公司、家裝公司等)的開(kāi)發(fā)工作,邀請(qǐng)企業(yè)免費(fèi)入駐平臺(tái)。后續(xù)有上門(mén)安裝需求,可以在平臺(tái)上下單。
薪酬待遇:試用期2個(gè)月(可提前轉(zhuǎn)正)無(wú)責(zé)底薪4000+提成,轉(zhuǎn)正無(wú)責(zé)底薪4000+績(jī)效1000=5000+提成,綜合8K。優(yōu)秀員工12-20K
發(fā)薪日:每月10日(按時(shí)發(fā)薪?。?br /> 福利待遇:免費(fèi)工作餐、五險(xiǎn)、意外險(xiǎn)、年休假、季度團(tuán)建、節(jié)日禮物等福利待遇!
晉升:每半年一次晉升機(jī)會(huì),專(zhuān)員---組長(zhǎng)---主管--經(jīng)理--
任職要求:
1、大專(zhuān)(全日制)及以上學(xué)歷(硬性條件)
2、已畢業(yè)并且有半年及以上電銷(xiāo)或網(wǎng)銷(xiāo)方面經(jīng)驗(yàn)。
3、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力、較成熟的談判技巧、良好溝通能力及服務(wù)意識(shí),及時(shí)反饋客戶(hù)信息,能夠?yàn)榭蛻?hù)提供合理化的解決方案;
上班時(shí)間:周一到周五,朝九晚六,中午12點(diǎn)提供免費(fèi)工作午餐。周六日雙休。 -
業(yè)務(wù)經(jīng)理
12000-13000元2024-11-11[業(yè)務(wù)經(jīng)理]
崗位職責(zé):
1、上門(mén)拜訪公司意向客戶(hù),根據(jù)客戶(hù)需求制定符合客戶(hù)需求的產(chǎn)品方案,推廣公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品和服務(wù),完成公司既定目標(biāo)業(yè)績(jī);
2、負(fù)責(zé)客戶(hù)的回訪和跟蹤并做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的政策信息收集反饋工作。
任職要求:
1、年齡20-35歲,有汽車(chē)交通工具;
2、有較強(qiáng)的溝通能力、商務(wù)談判能力;
3、對(duì)銷(xiāo)售工作具有較高的熱情,有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn);
4、為人誠(chéng)信、工作負(fù)責(zé),心態(tài)積極且具備一定的抗壓能力。
薪資待遇:
首月保底薪資5000+全勤500+業(yè)績(jī)提成+單筆訂單獎(jiǎng)勵(lì)
轉(zhuǎn)正后底薪4000+全勤500+單筆訂單獎(jiǎng)勵(lì)2000元/單+業(yè)績(jī)提成2%+每周額外PK獎(jiǎng)勵(lì)+500元/首月成單獎(jiǎng)=綜合薪資(15000-70000)業(yè)績(jī)提成上不封頂。
綜合年薪:20W-40W。
培訓(xùn)期間(3-7天)按電銷(xiāo)崗位薪資執(zhí)行:
整體高于行業(yè)的薪資水平,業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)有交通補(bǔ)貼。銷(xiāo)冠公司配車(chē)。
晉升路徑:
S1(正式員工)- S2(組長(zhǎng))-S3(主管) -S4(經(jīng)理/城市負(fù)責(zé)人)
PS: 晉級(jí)后底薪和提成隨職級(jí)呈階梯式的遞增。
工作時(shí)間:
8:30-12:00 14:00-18:00 每周六單休 法定節(jié)假日正常放 銷(xiāo)冠可大小周
工作地點(diǎn):南寧民族大道華潤(rùn)萬(wàn)象B座2402
無(wú)需行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有豐富的業(yè)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),誠(chéng)摯邀請(qǐng)對(duì)銷(xiāo)售充滿(mǎn)熱情渴望的伙伴加入!如感興趣可直接投遞簡(jiǎn)歷! -
客戶(hù)經(jīng)理(無(wú)責(zé)底薪5000元)
5000-10000元2024-11-11[業(yè)務(wù)經(jīng)理]
崗位職責(zé):
1、上門(mén)拜訪公司意向客戶(hù),根據(jù)客戶(hù)需求制定符合客戶(hù)需求的產(chǎn)品方案,推廣公司業(yè)務(wù)產(chǎn)品和服務(wù),完成公司既定目標(biāo)業(yè)績(jī);
2、負(fù)責(zé)客戶(hù)的回訪和跟蹤并做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的政策信息收集反饋工作。
任職要求:
1、年齡20-35歲,有新能源汽車(chē)交通工具為佳;
2、有較強(qiáng)的溝通能力、商務(wù)談判能力;
3、對(duì)銷(xiāo)售工作具有較高的熱情,有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn);
4、為人誠(chéng)信、工作負(fù)責(zé),心態(tài)積極且具備一定的抗壓能力。
薪資待遇:
首月保底薪資5000+全勤500+業(yè)績(jī)提成+單筆訂單獎(jiǎng)勵(lì)
轉(zhuǎn)正后底薪4000+全勤500+單筆訂單獎(jiǎng)勵(lì)2000元/單+業(yè)績(jī)提成2%+每周額外PK獎(jiǎng)勵(lì)=綜合薪資(15000-70000)業(yè)績(jī)提成上不封頂。
培訓(xùn)期間(3-7天)按電銷(xiāo)崗位薪資執(zhí)行:
整體高于行業(yè)的薪資水平,業(yè)績(jī)達(dá)標(biāo)有交通補(bǔ)貼,銷(xiāo)冠公司配車(chē)。
晉升路徑:
S1(正式員工)- S2(組長(zhǎng))-S3(主管) -S4(經(jīng)理/城市負(fù)責(zé)人)
PS: 晉級(jí)后底薪和提成隨職級(jí)呈階梯式的遞增。
工作時(shí)間:
8:30-12:00 14:00-18:00 每周六單休 法定節(jié)假日正常放 銷(xiāo)冠可大小周
工作地點(diǎn):南寧民族大道華潤(rùn)萬(wàn)象B座2402
無(wú)需行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有豐富的業(yè)務(wù)管理團(tuán)隊(duì)進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),誠(chéng)摯邀請(qǐng)對(duì)銷(xiāo)售充滿(mǎn)熱情渴望的伙伴加入!如感興趣可直接投遞簡(jiǎn)歷! -
電銷(xiāo)主管(底薪8K,雙休,社保年休)
8000-15000元2024-11-07唐平平上班時(shí)間:9:00~12:00;13:00~18:00;周末雙休; 3、福利:五險(xiǎn)、免費(fèi)工作餐、節(jié)日福利、交通補(bǔ)貼、團(tuán)建活動(dòng)、年休假、工齡工資等,根據(jù)公司效益,還有年終獎(jiǎng)金; 4、根據(jù)個(gè)人能力安排在主管或經(jīng)理職務(wù) …… 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)組建、管理電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與實(shí)施,完成部門(mén)業(yè)務(wù)指標(biāo); 2、建立健全電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的工作流程和工作規(guī)范,了解市場(chǎng)的行情和公司項(xiàng)目產(chǎn)品; 3、負(fù)責(zé)員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)、話(huà)術(shù)指導(dǎo)等,鞏固提高員工的業(yè)務(wù)能力 …… 二、任職要求: 1、全日制本科學(xué)歷; 2、至少2年以上電銷(xiāo)管理工作經(jīng)驗(yàn),并且在團(tuán)隊(duì)內(nèi)業(yè)績(jī)突出和帶新人經(jīng)驗(yàn); 3、善于表達(dá),具有較強(qiáng)的溝通、談判能力,出色的銷(xiāo)售技能與說(shuō)服能力; 4、有帶隊(duì)經(jīng)驗(yàn)或培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) -
電話(huà)客服
3000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-05韋女士人事行政二、任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,20-40歲,無(wú)犯罪記錄,無(wú)征信不良記錄; 2、有催收、客服、電銷(xiāo)、保險(xiǎn)銷(xiāo)售、房產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、普通話(huà)流利,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力,熟悉操作電腦及辦公軟件 …… 四、職業(yè)規(guī)劃: 專(zhuān)員-高專(zhuān)-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-區(qū)域負(fù)責(zé)人,公平的晉升空間,只需要付出努力和勤奮。 五、學(xué)習(xí)培訓(xùn): 入職培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+晉級(jí)培訓(xùn)+派遣培訓(xùn) -
催收專(zhuān)員
6000-9000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-05韋女士人事行政二、任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,18-40歲,無(wú)犯罪記錄,無(wú)征信不良記錄; 2、有催收、客服、電銷(xiāo)、保險(xiǎn)銷(xiāo)售、房產(chǎn)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、普通話(huà)流利,具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力,熟悉操作電腦及辦公軟件 …… 四、職業(yè)規(guī)劃: 專(zhuān)員-高專(zhuān)-主管-經(jīng)理-總監(jiān)-區(qū)域負(fù)責(zé)人,公平的晉升空間,只需要付出努力和勤奮。 五、學(xué)習(xí)培訓(xùn): 入職培訓(xùn)+業(yè)務(wù)培訓(xùn)+晉級(jí)培訓(xùn)+派遣培訓(xùn) -
電銷(xiāo)主管/經(jīng)理
6000-10000元2024-11-04陸生定制目標(biāo),每天跟蹤合理安排團(tuán)隊(duì)人員處成業(yè)務(wù)!按時(shí)完成業(yè)務(wù)目標(biāo),有2-3年以上帶團(tuán)隊(duì)工作經(jīng)驗(yàn)。
約 7 個(gè)崗位
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
電話(huà)銷(xiāo)售邀約專(zhuān)員電話(huà)銷(xiāo)售/銷(xiāo)售專(zhuān)員電話(huà)銷(xiāo)售客戶(hù)經(jīng)理電話(huà)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)員電話(huà)銷(xiāo)售/銷(xiāo)售代表電話(huà)銷(xiāo)售家裝顧問(wèn)電話(huà)銷(xiāo)售經(jīng)理電銷(xiāo)主管/經(jīng)理電話(huà)溝通電銷(xiāo)保險(xiǎn)電銷(xiāo)客戶(hù)邀約電銷(xiāo)話(huà)務(wù)員電銷(xiāo)邀約專(zhuān)員邀約員邀約顧問(wèn)電話(huà)邀約專(zhuān)員電話(huà)咨詢(xún)電銷(xiāo)網(wǎng)銷(xiāo)電銷(xiāo)網(wǎng)銷(xiāo)結(jié)合銷(xiāo)售話(huà)務(wù)員電銷(xiāo)業(yè)務(wù)員電話(huà)開(kāi)發(fā)電話(huà)業(yè)務(wù)銷(xiāo)售電話(huà)邀約電話(huà)邀約客戶(hù)電話(huà)銷(xiāo)售打電話(huà)電話(huà)微信銷(xiāo)售銀行分期專(zhuān)員外呼電話(huà)專(zhuān)員電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)電話(huà)顧問(wèn)信用卡分期專(zhuān)員電話(huà)外呼電銷(xiāo)客服電話(huà)邀約員電話(huà)邀約顧問(wèn)電銷(xiāo)專(zhuān)員
南寧電銷(xiāo)主管/經(jīng)理招聘最新投遞
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石小姐2024-11-06
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藍(lán)小姐投遞了 岱貝特(長(zhǎng)沙)企業(yè)管理有限公司南寧分公司 的 電話(huà)客服 職位2024-11-05
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蘭小姐2024-11-04
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容先生2024-11-01
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蘭小姐投遞了 岱貝特(長(zhǎng)沙)企業(yè)管理有限公司南寧分公司 的 電話(huà)客服 職位2024-10-23
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冼先生2024-10-21
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在線(xiàn)聊,入職快
南寧 電話(huà)銷(xiāo)售招聘工資
¥
4942
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:5K
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4.9%2K
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19.5%3K
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23.1%4K
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24%5K
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17.2%6K-8K
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8.2%8K-1W
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3.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷96.1%
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初中0.4%
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高中1.3%
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中專(zhuān)0.9%
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大專(zhuān)1.2%
南寧電話(huà)銷(xiāo)售招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.1%,初中占0.4%,高中占1.3%,中專(zhuān)占0.9%,大專(zhuān)占1.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)98.4%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.1%
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1-3年1.5%
南寧電話(huà)銷(xiāo)售招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.1%,1-3年占1.5%。