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南寧大數(shù)據(jù)產(chǎn)品招聘

桂聘提供2025年11月南寧大數(shù)據(jù)產(chǎn)品最新招聘,青秀區(qū)77條良慶區(qū)42條,有五險等,更多大數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品大數(shù)據(jù)產(chǎn)品銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-19
覃女士
崗位職責(zé):
1.負責(zé)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)運營,水稻、花生等的種植,熟悉作物生長特點,善于運 用現(xiàn)代化的農(nóng)業(yè)科技手段;
2.負責(zé)農(nóng)作物種植技術(shù)指導(dǎo)、生長過程管理、病蟲防害處理、采收等全流 程 ;
3.熟悉國家農(nóng)業(yè)規(guī)范及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范種植的規(guī)?;?、標(biāo)準(zhǔn)化、數(shù)據(jù)化, 產(chǎn)品溯源等管理體系;
4.聯(lián)絡(luò)農(nóng)業(yè)技術(shù)專家,對接生產(chǎn)工人和農(nóng)民,完成農(nóng)事生產(chǎn)活動; 5.負責(zé)生產(chǎn)技術(shù)人員的工作安排、農(nóng)機及相關(guān)設(shè)備養(yǎng)護等工作;
6.有豐富的種植知識和經(jīng)驗,能夠根據(jù)產(chǎn)品特點制定產(chǎn)品栽培、管護技術(shù) 方 案 。
職位要求:
1.年齡30-50歲,農(nóng)學(xué)、土壤、植物保護等農(nóng)業(yè)類專業(yè),農(nóng)業(yè)院校畢業(yè)專 科及以上學(xué)歷;
2.具有三年以上水稻、花生田間種植管理經(jīng)驗或三年以上大、中型農(nóng)場工 作經(jīng)歷優(yōu)先;
3.責(zé)任心強,具備良好的溝通表達能力,組織和協(xié)調(diào)能力。
2025-11-19
農(nóng)女士
一、崗位職責(zé):
1、在門店輪崗學(xué)習(xí),熟悉公司企業(yè)文化,工作流程(產(chǎn)品知識、來貨驗收上架陳列、銷售、退換貨、訂貨、客訴)。
2、熟悉門店日常經(jīng)營管理,包括財務(wù)管理、營銷管理、后勤管理、客戶管理。
3、熟悉使用日報表、月報表等經(jīng)營報表,為板塊經(jīng)營提供數(shù)據(jù)參考。
4、協(xié)助店長帶領(lǐng)團隊,實現(xiàn)門店銷售目標(biāo)。
二、任職要求:
1、20-35歲,大專及以上學(xué)歷,不限是否有工作經(jīng)驗。
2、對圖書零售行業(yè)有濃厚興趣,具較強的服務(wù)意識和團隊合作精神 ;
3、性格開朗,溝通協(xié)調(diào)及學(xué)習(xí)能力好,較強的執(zhí)行能力 ;
4、能承受工作壓力,有強烈的升職欲望,敢擔(dān)當(dāng)。
三、晉升通道 :儲備主管--板塊主管--分店主管--副店--店長-總部采購
四、薪酬福利 固定工資+提成+學(xué)歷補助+工齡工資+帶薪年假+五險+年終分紅
五、上班地點:河池市朝陽路15號 《指南書城》
2025-11-18
1、鋰電設(shè)備操作、生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄、輔助設(shè)備生產(chǎn)產(chǎn)品的校驗
2、電池裝配作業(yè)、設(shè)備的管理維修
3、其它和生產(chǎn)相關(guān)的任務(wù)、現(xiàn)場管理等
【崗位要求】
1、中專及以上學(xué)歷,機械、、安全、材料、化工等相關(guān)專業(yè)
2、具備良好的溝通能力,高度的工作熱情以及團隊合作精神
2、保持學(xué)無止境的求知態(tài)度
入職后提供相關(guān)技能培訓(xùn),取得證書后晉升通道有:行政、工程、專業(yè)、技能四個維度匹配職業(yè)生涯等;
員工便捷生活福利:餐廳、超市、健身房、足球場、籃球場、臺球廳、乒乓球室、羽毛球場等運動設(shè)施;
2025-11-18
林女士
1、負責(zé)帶領(lǐng)團隊運用電話方式尋找有潛在需求的客戶群體,并跟蹤團隊成員做好客戶跟進工作,最終超額完成公司給定任務(wù)目標(biāo); 2、帶領(lǐng)團隊成員持續(xù)學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品內(nèi)容及專業(yè)知識,可不斷提升自身及團隊成員個人綜合能力 …… ; 3、與團隊領(lǐng)導(dǎo)及成員相互配合,力爭發(fā)揮各成員自身優(yōu)勢,不斷突破業(yè)績產(chǎn)值; 4、具備一定數(shù)據(jù)掌控能力,可通過團隊數(shù)據(jù)及員工日常表現(xiàn)發(fā)現(xiàn)團隊成員存在的不足,并給予有效指導(dǎo);[任職要求] 1、大專及以上學(xué)歷
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城 1人 家居 瀏覽:11
2025-11-18
黃曉晨
崗位職責(zé): 1.對供應(yīng)總監(jiān)負責(zé),向供應(yīng)總監(jiān)報告工作; 2.負責(zé)根據(jù)相關(guān)技術(shù)文件編制檢驗標(biāo)準(zhǔn)、檢驗規(guī)范和檢驗流程,建立、規(guī)范、完善和維護品質(zhì)部的品質(zhì)管理,組織實施產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗工作,執(zhí)行公司制度,維護品質(zhì)部的正常運作 …… 3.負責(zé)統(tǒng)籌相關(guān)環(huán)節(jié)QC對產(chǎn)品實現(xiàn)過程進行監(jiān)督,確保產(chǎn)品符合要求,加強對現(xiàn)場品質(zhì)管控執(zhí)行力度,對品質(zhì)人員技能及檢驗操作進行督促、糾正、指導(dǎo)及管理實施。 …… 負責(zé)擬訂品質(zhì)部的年度工作計劃和月度績效考核指標(biāo); 6.負責(zé)客戶投訴處理報告的書面、郵件回復(fù)及相關(guān)信息的內(nèi)部溝通、傳達,客戶質(zhì)量投訴案件及退貨的分析、檢查與改善措施,并做好相關(guān)記錄; 7.負責(zé)確定品質(zhì)管控全過程的統(tǒng)計手法、品質(zhì)數(shù)據(jù)分析 …… 編制產(chǎn)品品質(zhì)統(tǒng)計報表; 8.負責(zé)本部門質(zhì)檢人員的培訓(xùn)、工作跟進檢查和績效考核; 9.協(xié)助生產(chǎn)部門在生產(chǎn)過程中控制產(chǎn)品質(zhì)量,并對不合理的工藝、操作手法提出改善建議; 10.協(xié)助采購部進行供應(yīng)商評審,并對交付采購產(chǎn)品的質(zhì)量進行檢查 …… ,協(xié)助管理者代表建立及完善公司的質(zhì)量管理體系建設(shè); 崗位要求: 1.3-5相關(guān)產(chǎn)品品控管理工作經(jīng)驗 2、熟悉國家、行業(yè)法規(guī)及政策

客服主管

5000-6000元
2025-11-18
梁雄
落實各項服務(wù)及業(yè)務(wù)工作,并為團隊成員提供引導(dǎo)和支持; 3、制訂客戶維護方案計劃并組織實施;客戶潛在需求挖掘并提供合作方案,提高復(fù)購率;擬定激活沉寂客戶方案并組織實施,提升銷售業(yè)績; 4、定期整理用戶反饋并針對服務(wù)數(shù)據(jù)進行分析 …… ,提出解決方案并落地,不斷優(yōu)化服務(wù)流程和業(yè)務(wù)產(chǎn)品內(nèi)容,提高用戶體驗; 5、合理安排客服人員的工作及排班,確保工作高效、有序進行; 6、負責(zé)團隊激勵和管理,提高員工的工作能力、責(zé)任心和團隊合作能力,全方位優(yōu)化客戶服務(wù)質(zhì)量 …… 3、快速的學(xué)習(xí)能力和較強的數(shù)據(jù)分析能力,深入了解電商平臺的業(yè)務(wù),從業(yè)務(wù)視角解讀數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)問題并組織實施; 4、具備出色的溝通表達能力和團隊合作精神,有一定協(xié)同合作的工作經(jīng)驗; 5、具備較好的職業(yè)素養(yǎng)
2025-11-18
梁先生
崗位職責(zé): 1、分析研究競品狀況; 2、發(fā)現(xiàn)、篩選市場產(chǎn)品需求; 3、督促研發(fā)開發(fā)與優(yōu)化產(chǎn)品,滿足需求。 …… 4、參與產(chǎn)品試驗示范,跟蹤用戶反饋,研究產(chǎn)品在主要作物上的使用方法; 5、收集、整理效果案例,形成可用的圖片、課件資料。 …… 6、對業(yè)務(wù)團隊、經(jīng)銷商、零售商、農(nóng)戶進行產(chǎn)品培訓(xùn); 7、通過試驗示范,帶領(lǐng)業(yè)務(wù)團隊、經(jīng)銷商、零售商、農(nóng)戶體驗產(chǎn)品; 8、研究、開發(fā)最優(yōu)傳播方法和渠道并實施 9、針對目標(biāo)與潛在客戶群、用戶群,傳播公司 …… 、產(chǎn)品。 …… 市場營銷等相關(guān)專業(yè) 2、五年以上大中型農(nóng)資企業(yè)營銷策劃、品牌推廣中高層崗位任職經(jīng)驗,有成功案例; 3、精通市場策劃、營銷推廣、品牌建設(shè)與管理流程,有深厚的文案寫作功底; 4、具有良好的財務(wù)管理及業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析能力

直播運營

5000-6000元
南寧-興寧區(qū)-南方大廈 3人 咖啡 食品 瀏覽:36
2025-11-18
陳女士
1.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)工作,負責(zé)抖音等主流平臺電商直播運營,制定電商直播相關(guān)運營計劃; 2.熟悉抖音等平臺運營規(guī)則,能夠獨立完成賬號的運營及內(nèi)容策劃工作; 3.制定抖音等平臺的粉絲增長策略,分析運營數(shù)據(jù) …… ,據(jù)此不斷優(yōu)化運營策略,增加受眾關(guān)注、內(nèi)容曝光、粉絲增長; 4.負責(zé)抖音小店的商品選品、素材創(chuàng)意、運營推廣、產(chǎn)品上下架、活動營銷策劃等工作; 5.負責(zé)對投放效果數(shù)據(jù)跟蹤及分析,針對投放中的問題提出有效優(yōu)化解決方案 …… ; 6.策劃并獨立完成直播內(nèi)容及內(nèi)容持續(xù)迭代,積極與線上粉絲進行互動,引導(dǎo)直播間的轉(zhuǎn)化成交; 7.負責(zé)店鋪與直播銷售數(shù)據(jù)分析,對相關(guān)數(shù)據(jù)進行復(fù)盤,優(yōu)化工作流程,跟播及數(shù)據(jù)復(fù)盤。 …… 了解抖音各種操盤形式,有成功的抖音垂類 IP 運營案例優(yōu)先,有品牌賬號運營經(jīng)驗者且熟悉各大直播平臺者優(yōu)先; 3.熟悉抖音平臺運營規(guī)則,對流量、漲粉有豐富的經(jīng)驗; 4.有良好的總結(jié)和目標(biāo)導(dǎo)向思維,有較強的數(shù)據(jù)敏感性 …… ,注重數(shù)據(jù)思維; 5.工作積極主動,耐心細致,責(zé)任心強,富于團隊協(xié)作精神,善于溝通。
2025-11-18
人事部
2、開展線上營銷活動,提高產(chǎn)品銷量,實現(xiàn)銷售目標(biāo)。 3、分析客戶需求,提供個性化服務(wù)方案,促進銷售轉(zhuǎn)化率。 4、定期反饋市場動態(tài)及客戶反饋信息給相關(guān)部門。 …… 5、維護并更新企業(yè)微信中的客戶資料,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性。 6、公司提供資源,無需自己尋找客戶; 7、通過公司企業(yè)微信負責(zé)對接公司提供的精準(zhǔn)客戶。 8、私域內(nèi)容策劃,落地執(zhí)行。
南寧-興寧區(qū) 1人 裝飾 瀏覽:14
2025-11-18
曾憲坤
及所有產(chǎn)品。4.維護客戶,回訪客戶。公司要求數(shù)據(jù)化管理。5.具備技能:熟練運用CAD軟件,熟悉施工流程及材料,有良好的溝方式。具備個人談單風(fēng)格。6.聽從部門領(lǐng)導(dǎo)安排。遵守公司基本規(guī)章制度,吃苦耐勞。
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū) 1人 傳媒 電子 廣告 投遞:2人 瀏覽:17
2025-11-18
李勇強
1、負責(zé)客戶在百度、抖音、今日頭條、快手、騰訊等推廣平臺上的廣告投放及優(yōu)化工作; 2、根據(jù)每日投放數(shù)據(jù)進行數(shù)據(jù)分析,針對數(shù)據(jù)變化情況制定優(yōu)化策略并做出調(diào)整; 3、負責(zé)與客戶進行對接溝通,了解營銷需求制定推廣策略 …… 遇到問題,及時給出可行性解決方案; 4、分周期統(tǒng)計各賬戶數(shù)據(jù),并進行數(shù)據(jù)分析作出優(yōu)化方案; 5、針對部分需要更新素材的渠道,撰寫文案,與設(shè)計對接及時更新素材進行效果測試。 …… 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,熟練使用office辦公軟件,精通excel; 2、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,數(shù)據(jù)敏感度高; 3、對移動APP感興趣,愿意研究產(chǎn)品的特點及受眾群體; 4、具備創(chuàng)新思維
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-盛天匯·大又里 1人 財務(wù) 法律 投遞:1人 瀏覽:19
2025-11-18
林女士
公司產(chǎn)品:代理記賬、稅務(wù)籌劃、工商注冊、資質(zhì)代辦、案件代理、法律顧問 崗位職責(zé): 1.搭建公司培訓(xùn)體系,建立內(nèi)外部培訓(xùn)資源庫和培訓(xùn)課程體系,能獨立組織銷售部門的專業(yè)知識技能培訓(xùn); 2.評估公司各部門的培訓(xùn)需求 …… ,編制公司年度培訓(xùn)計劃并組織實施; 3.組織公司內(nèi)的員工崗位培訓(xùn)、各類知識班、研討班、講座等活動; 4.建立培訓(xùn)檔案,進行數(shù)據(jù)分析,培訓(xùn)項目跟進,培訓(xùn)效果評估,撰寫培訓(xùn)工作報告,報上級審核; 任職要求

采購主管

6000-7000元
2025-11-18
潘小姐
2、負責(zé)采購成本與質(zhì)量控制,根據(jù)上級要求或各公司、部門要求,尋找合適的供應(yīng)商詢價、比價、議價,并得出最終結(jié)果; 3、根據(jù)公司現(xiàn)狀、市場變化、競爭環(huán)境,提出采購優(yōu)化方案; 4、收集、分析主要采購相關(guān)數(shù)據(jù) …… ,以數(shù)據(jù)為導(dǎo)向,建立公司采購管理數(shù)據(jù)庫;同時分析研究市場變化趨勢,及時上報并調(diào)整采購經(jīng)營基本策略, 5、評估供應(yīng)商,擬定年度采購合同,并建立供應(yīng)商檔案; 6、追蹤采購產(chǎn)品交貨期,負責(zé)公司供應(yīng)商及供應(yīng)鏈管理 …… ,負責(zé)監(jiān)督、記錄供應(yīng)商,的履約行為,對供應(yīng)商進行定期評估、考核; 7、負責(zé)組織制定和完善采購管理制度和工作規(guī)范; 8、制定采購標(biāo)準(zhǔn)、不良產(chǎn)品與供應(yīng)商溝通換貨、退貨,及時制定解決方案。
2025-11-18
1910216211@QQ.COM
2、根據(jù)公司品類線的發(fā)展方向制定產(chǎn)品規(guī)劃,完成細分品類的調(diào)研與市場研究,并結(jié)合公司整體的業(yè)務(wù)策略推進品類發(fā)展;完成銷售和利潤目標(biāo)。 …… 4、熟悉產(chǎn)地資源和商品特性,建立和優(yōu)化供應(yīng)商體系; 5、負責(zé)收集市調(diào)和行業(yè)信息,指導(dǎo)并完成公司的業(yè)績目標(biāo); 6、整合供應(yīng)商資源和采購渠道,搭建和完善商品結(jié)構(gòu),精選產(chǎn)品,打造爆款,落實價格策略,提升商品市場競爭力 …… 大專以上學(xué)歷,三年以上生鮮行業(yè)、快銷品商品采購經(jīng)驗,2年以上零售連鎖商超等相關(guān)經(jīng)驗; 2、精通采購原理及成本控制,有豐富的供應(yīng)商或品牌資源; 3、優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、決策判斷力和組織能力以及良好的數(shù)據(jù)能力

家具質(zhì)檢員

3000-4000元
南寧-青秀區(qū)-保利東盟國際第一街 1人 家具 瀏覽:3
2025-11-18
任國斌
崗位職責(zé): 1、負責(zé)對公司生產(chǎn)的各類辦公家具進行質(zhì)量檢驗,確保產(chǎn)品符合標(biāo)準(zhǔn); 2、記錄質(zhì)檢數(shù)據(jù),及時反饋生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題,提出改進建議; 3、參與制定和完善質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)和流程,提升產(chǎn)品質(zhì)量控制水平 …… 熟悉辦公家具行業(yè)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),具備相關(guān)質(zhì)檢經(jīng)驗; 2、具備良好的觀察力和細致的工作態(tài)度,能夠準(zhǔn)確判斷產(chǎn)品質(zhì)量; 3、具有團隊合作精神,能夠與各部門有效溝通,推動問題解決; 4、熟練使用質(zhì)檢工具,具備一定的數(shù)據(jù)分析能力
約 219 個崗位

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