2024-10-19
劉小姐
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作,審核公司的原始單據(jù),整理保管財務(wù)會計檔案;
2、建立、健全財務(wù)管理體系,對財務(wù)部門的日常管理、年度預(yù)算、資金運(yùn)作等進(jìn)行總體控制;
3、及時做好會計憑證、賬冊的匯編,負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理,各項財務(wù)稅收政策,各項稅務(wù)申報工作;
4、對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時完成稅務(wù)申報以及年度審計工作;
5、正確計算收入、費(fèi)用、成本,正確計算和處理財務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度、年度財務(wù)報表;
6、對公司經(jīng)營活動(如工程成本、費(fèi)用預(yù)算、費(fèi)用監(jiān)控等)提供建議和決策支持,參與風(fēng)險評估、指導(dǎo)、跟蹤和控制。
任職要求:
1、有3年以上一般納稅人的財務(wù)會計工作經(jīng)驗(yàn);有工程類會計經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、熟悉國家政策和勞動法規(guī);
3、為人踏實(shí)、誠實(shí),積極勤奮。
2024-10-19
郝美英
1.協(xié)助財務(wù)經(jīng)理處理日常財務(wù)業(yè)務(wù),合理反映公司在經(jīng)營過程中需對外披露的經(jīng)濟(jì)活動情況;
2.及時催收業(yè)務(wù)票據(jù),避免經(jīng)營損失;
3.及時復(fù)核各門診收費(fèi)單據(jù)及各門診銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計,核對交款是否正確;
4.及時復(fù)核門診的現(xiàn)金日記賬,以保證資金的真實(shí)和準(zhǔn)確性;
5.月末最后一天下午安排并監(jiān)督門診盤點(diǎn)庫存,并做盤點(diǎn)差異表;
6.及時、準(zhǔn)確處理會計賬務(wù);
7.每月十日前上交財務(wù)報表給財務(wù)經(jīng)理;
8.每月核算并發(fā)放工資;
9.及時處理涉稅事項;
10.不定期到門診檢查財務(wù)相關(guān)工作;
11.制定工作計劃,及時反映業(yè)務(wù)處理過程中出現(xiàn)和存在的問題,定期向分管領(lǐng)導(dǎo)做工作總結(jié)、匯報;
12.配合制定相關(guān)規(guī)則和要求,引導(dǎo)和幫助業(yè)務(wù)人員合理處理涉及財務(wù)的業(yè)務(wù)事項;
13.監(jiān)督倉庫工作,核對庫存余額,正確反映經(jīng)營成本;
14.監(jiān)督出納工作,不定期對出納現(xiàn)庫存現(xiàn)金進(jìn)行盤點(diǎn);
15.組織建立公司固定資產(chǎn)卡片,監(jiān)督固定資產(chǎn)的日常管理及盤點(diǎn);
16.按有關(guān)規(guī)定做好發(fā)票的管理和開具工作,并做好簽收;
17.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項。
2024-10-18
覃小姐
1、負(fù)責(zé)協(xié)助各部門進(jìn)行招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦、應(yīng)聘人員的預(yù)約、接待及面試;
2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理;
3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作;
4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá);
5、負(fù)責(zé)考勤及工資績效的核算,社會保險及商業(yè)保險的辦理;
6、負(fù)責(zé)部門一些日常行政事務(wù),配合上級做好行政人事方面的工作;
7、負(fù)責(zé)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度;
8、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括公司慶典、年會安排、會務(wù)組織,文體活動安排等;
9、協(xié)助上級制定員工培訓(xùn)計劃,包括新員工培訓(xùn)以及所有員工的培訓(xùn)計劃;負(fù)責(zé)對新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作,建立企業(yè)形象;聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤與反饋;
10、負(fù)責(zé)離職員工的善后處理工作,包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等;
11、負(fù)責(zé)管理勞動合同、保密協(xié)議、房屋租賃協(xié)議、工程項目合同資料以及各類人事行政文檔;
12、負(fù)責(zé)公司房租、水電、物業(yè)費(fèi)用的繳納及所有費(fèi)用單據(jù)完整性、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性的審核;負(fù)責(zé)辦公用品管理,按規(guī)定及時采購辦公用品,建立個人耐用性辦公用品臺賬;
13、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)的管理,確保資產(chǎn)的安全可靠;負(fù)責(zé)費(fèi)用的控制,嚴(yán)格執(zhí)行資金計劃,并確保辦公費(fèi)用,采購費(fèi)用發(fā)合理性;
崗位要求:
1、年齡25-35歲之間,身高160cm以上,有商務(wù)接待經(jīng)驗(yàn);
2、具有專科及以上學(xué)歷,行政管理,工商管理、人力資源或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
3、1-3年的人力資源或行政工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
4、熟練掌握較高級別的Office軟件,如Word、Excel等;
5、有良好的溝通技能和團(tuán)隊合作能力,有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行能力;
6、具有兩年以上新媒體運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2024-10-14
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)建筑項目會計核算、會計憑證、固定資產(chǎn)和低值易耗品的登記和管理; 2、負(fù)責(zé)項目賬務(wù)處理、成本費(fèi)用核算、報表編制、財務(wù)分析等工作; 3、負(fù)責(zé)各類原始單據(jù)、憑證、合同等的審核工作,確保其符合稅務(wù)要求及公司內(nèi)控要求
約 4 個崗位

南寧青秀區(qū)廣告公司單據(jù)招聘最新投遞

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南寧青秀區(qū) 單證員招聘工資

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南寧 單證員百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貿(mào)易開證和收證初審,收單和制單的初審和制作,交單等單據(jù)結(jié)算的全過程執(zhí)行和跟蹤,確保單證的質(zhì)量及各項條款的正確性;
2、負(fù)責(zé)商務(wù)函電、合同的翻譯與歸檔工作;
3、聯(lián)系溝通客戶,及時反饋客戶定單情況;
4、上級交辦的其他相關(guān)工作。
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