南寧成本招聘
桂聘提供2025年11月南寧成本最新招聘,青秀區(qū)128條良慶區(qū)55條,平均工資約為6230元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多成本財(cái)務(wù)成本會(huì)計(jì)項(xiàng)目成本會(huì)計(jì)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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商務(wù)專員
4000-5000元2025-11-12
優(yōu)創(chuàng)能建聊一聊 崗位職責(zé):
1、對接業(yè)務(wù)以及客戶,負(fù)責(zé)公司各類合同(含商務(wù)合同、合作協(xié)議、服務(wù)合同等)的起草、審核、修訂工作,確保合同條款合法合規(guī)、邏輯嚴(yán)謹(jǐn),規(guī)避法律風(fēng)險(xiǎn)。
2、跟蹤合同履行情況,處理合同履行過程中的變更、解除、糾紛等事宜,提供專業(yè)法律支持,建立合同履約臺(tái)賬;
3、參與公司合同標(biāo)準(zhǔn)模板的制定與更新,結(jié)合法律法規(guī)修訂及業(yè)務(wù)需求優(yōu)化合同條款體系。
4、協(xié)助法務(wù)團(tuán)隊(duì)開展合規(guī)檢查、法律風(fēng)險(xiǎn)排查工作,提供合同相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析報(bào)告。
5、根據(jù)質(zhì)量管理體系要求,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)文件的存檔,確保檔案完整、可追溯;
6、配合業(yè)務(wù)、客戶應(yīng)急處理各類突發(fā)情況;
7、完成上級(jí)交辦的其他法務(wù)及合同管理相關(guān)工作。任職要求:
1、C1駕駛證熟練開車,大專及以上學(xué)歷,熟悉電力施工行業(yè)法律法規(guī)與技術(shù)規(guī)范。
2、具備 3 年以上電力施工企業(yè)合同管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉企業(yè)合同全流程管理邏輯,具有分布式光伏項(xiàng)目全周期合同成本管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。?
3、熟練使用 Office 辦公軟件(Word、Excel、PPT),具備合同管理系統(tǒng)操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
4、具有獨(dú)立完成合同起草與審核的經(jīng)驗(yàn),對合同條款、成本數(shù)據(jù)有高度敏感度;
5、具有一定的學(xué)習(xí)與適應(yīng)能力、耐心分析與解決問題能力,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、責(zé)任心強(qiáng);
6、具備良好的口頭與書面溝通能力與風(fēng)險(xiǎn)預(yù)判意識(shí),能快速響應(yīng)各個(gè)部門需求。
7、認(rèn)可公司的企業(yè)文化,服務(wù)管理。 -
人力主管
4000-5000元2025-11-12
岑先生聊一聊 1.負(fù)責(zé)人力資源六大模塊(考勤、招聘、培訓(xùn)、薪酬、績效、員工關(guān)系)的落地與優(yōu)化;?
2.主導(dǎo)招聘工作,保障人員供給,控制招聘成本;?
3.搭建績效管理體系,推動(dòng)績效結(jié)果應(yīng)用;?
4.處理員工入轉(zhuǎn)調(diào)離、社保公積金及勞動(dòng)糾紛,提升員工滿意度;?
5.編制人力資源數(shù)據(jù)分析報(bào)告,為決策提供支持。
任職要求?
1.大專及以上學(xué)歷,人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;?
2.精通 HR 六大模塊,熟悉勞動(dòng)法規(guī),能解決復(fù)雜人事問題;?
3.具備良好溝通、組織能力,抗壓性強(qiáng)。 -
酒店經(jīng)理酒店店長
8000-12000元2025-11-12
潘*士聊一聊 職位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,擁有1-3年以上酒店管理崗經(jīng)驗(yàn),連鎖酒店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2、熟悉酒店運(yùn)營管理及地方相關(guān)政策法規(guī)
3、樂觀積極、工作敬業(yè)、責(zé)任心強(qiáng)
4、有良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,有較強(qiáng)管理和團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)能力
5、原則性強(qiáng),執(zhí)行力好,有良好的抗壓能力
工作內(nèi)容:
1、完成公司制定的銷售任務(wù)及各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo),并能有效控制運(yùn)營成本;
2、遵守門店運(yùn)營的工作規(guī)定和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),并依照相關(guān)制度開展日常管理和基礎(chǔ)服務(wù);
3、負(fù)責(zé)店內(nèi)下屬人員工作管理、技能培訓(xùn);
4、建立維護(hù)良好的公共關(guān)系,及時(shí)處理客戶投訴及與酒店有關(guān)的突發(fā)事件;
5、做好人員管理工作,及時(shí)了解員工的需求,傾聽員工的意見和建議;
6、每月組織展開員工大會(huì),積極收集并解決員工反饋的問題;
7、合理安排各個(gè)部門的工作,起到承上啟下,協(xié)調(diào)各部門運(yùn)營的作用;
8、無不良征信。
工作時(shí)間:上午9點(diǎn)-下午18點(diǎn),月休6天;五險(xiǎn),帶薪休假,節(jié)假日福利,生日福利等。
綜合薪資:8000元-12000元;
工作時(shí)間:行政班,月休6天;
福利:五險(xiǎn),工作餐,生日和節(jié)假日福利等;
工作地點(diǎn):北海海城區(qū)北海大道181號(hào)粵桂大廈美住悅熊酒店。 -
供應(yīng)鏈項(xiàng)目經(jīng)理
8000-12000元2025-11-12
786686707@qq.com聊一聊 合同簽定,時(shí)間線路安排,人員各個(gè)崗位培訓(xùn),供應(yīng)商的考核選定等,負(fù)責(zé)整個(gè)配送業(yè)務(wù)的統(tǒng)籌管理工作; 3、監(jiān)督配送工作,協(xié)調(diào)配送環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的各類問題,并及時(shí)處理、反饋; 4、做好對各個(gè)項(xiàng)目進(jìn)行毛利改善、成本優(yōu)化 …… 二、任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有供應(yīng)鏈項(xiàng)目運(yùn)營經(jīng)驗(yàn); 3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及商務(wù)談判能力、計(jì)劃控制能力、成本控制能力; 4 -
生鮮事業(yè)部總經(jīng)理
30000-40000元2025-11-12
786686707@qq.com聊一聊 · 嚴(yán)格控制各項(xiàng)成本和費(fèi)用,確保達(dá)成預(yù)算目標(biāo)。 二、 任職資格 1.本科及以上學(xué)歷,企業(yè)管理、市場營銷、食品科學(xué)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 -
項(xiàng)目經(jīng)理
6000-8000元2025-11-12
韋偉聊一聊 能妥善協(xié)調(diào)客戶、公司、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)、供應(yīng)商等各方關(guān)系 4、能敏銳發(fā)現(xiàn)項(xiàng)目問題并協(xié)調(diào)解決,對項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)測和分級(jí),并制定調(diào)整計(jì)劃和應(yīng)急策略; 4、具有一定的技術(shù)背景,能合理地進(jìn)行項(xiàng)目工作分解及分配,具備成本意識(shí) -
店長
7000-10000元2025-11-12
歸先聊一聊 對財(cái)務(wù)管理有一定的理解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能夠有效控制成本,提高利潤率。 -
財(cái)務(wù)經(jīng)理
8000-10000元2025-11-12
李先生聊一聊 財(cái)務(wù)管理流程和政策 ?????????????? 3、協(xié)助部門總監(jiān)對下屬分子公司進(jìn)行財(cái)務(wù)工作的監(jiān)督與指導(dǎo)?????????????? 4、熟悉高新技術(shù)企業(yè)財(cái)稅申報(bào)流程,熟悉研發(fā)支出費(fèi)用化及資本化,項(xiàng)目收入成本利潤測算 -
市政造價(jià)師
6000-8000元2025-11-12
吳女士聊一聊 滿足項(xiàng)目要求; 3、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目每月工程進(jìn)度預(yù)算,根據(jù)項(xiàng)目情況及時(shí)簽證、變更和結(jié)算; 4、負(fù)責(zé)與項(xiàng)目甲方核對工程量,完成審計(jì)工作; 5、可以結(jié)合圖紙和造價(jià)專業(yè)的知識(shí),給出圖紙優(yōu)化建議; 6、負(fù)責(zé)項(xiàng)目成本分析 …… 、成本合同管理工作等。 …… 任職要求: 1、年齡:25-40歲; 2、學(xué)歷:全日制大專及以上學(xué)歷,工程造價(jià)類專業(yè),有造價(jià)師證優(yōu)先; 3、知識(shí)技能:精通建筑/市政/安裝造價(jià)其中一項(xiàng)(其中精通市政專業(yè)優(yōu)先);精通預(yù)結(jié)算工作,熟悉成本分析 …… ; 4、工作經(jīng)驗(yàn):3年以上施工造價(jià)預(yù)算工作經(jīng)驗(yàn),能獨(dú)立完成從預(yù)算到結(jié)算的全過程服務(wù)造價(jià)工作,有相應(yīng)成本分析和管控的工作經(jīng)驗(yàn)。 -
酒店店長
6000-10000元2025-11-12
潘*士聊一聊 4、有良好的職業(yè)道德,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力,有較強(qiáng)管理和團(tuán)隊(duì)管理建設(shè)能力 5、原則性強(qiáng),執(zhí)行力好,有良好的抗壓能力 工作內(nèi)容: 1、完成公司制定的銷售任務(wù)及各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo),并能有效控制運(yùn)營成本 -
土建施工員
3000-6000元2025-11-12
李先生聊一聊 協(xié)助搞好施工監(jiān)理,與施工隊(duì)一起復(fù)核工程量,提供施工現(xiàn)場所需材料規(guī)格、型號(hào)和到場日期,做好現(xiàn)場材料的驗(yàn)收簽證和管理,及時(shí)對隱蔽工程進(jìn)行驗(yàn)收和工程量簽證,協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理做好工程的資料收集、保管和歸檔,對現(xiàn)場施工的進(jìn)度和成本負(fù)有重要責(zé)任 -
財(cái)務(wù)主管
5000-6000元2025-11-11
聊一聊 財(cái)務(wù)主管職責(zé): 1.負(fù)責(zé)總賬工作,按制度規(guī)定進(jìn)行各算工作,按時(shí)編制各類憑證、財(cái)務(wù)報(bào)表,保證及時(shí)、準(zhǔn)確反映公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果; 2.正確計(jì)算公司收入、費(fèi)用、成本,負(fù)責(zé)編制公司月度、年度財(cái)務(wù)報(bào)表; …… 正確進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,填制和審核會(huì)計(jì)憑證,登記明細(xì)賬和總賬,對款項(xiàng)的收付,財(cái)物的收發(fā),增減和使用、經(jīng)費(fèi)收支進(jìn)行核算; 4.負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)收支結(jié)算,加強(qiáng)成本費(fèi)用的算與控制; 5.對公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,節(jié)約稅務(wù)成本 -
餐飲成本會(huì)計(jì)(供應(yīng)鏈方向)
4000-6000元2025-11-11
人事部聊一聊 一、主要崗位職責(zé): 1、成本核算與分析:負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間全過程成本核算(材料、人工、制造費(fèi)用等),進(jìn)行成本歸集、分配與結(jié)轉(zhuǎn)、編制成本報(bào)表。 2、各項(xiàng)費(fèi)用的審核。 …… 6、成本控制:對生產(chǎn)成本進(jìn)行監(jiān)控、分析和預(yù)測發(fā)現(xiàn)成本異常波動(dòng)并及時(shí)提出改進(jìn)建議,為管理層提供決策支持。 7、協(xié)助管理:配合完成年度審計(jì)、稅務(wù)申報(bào)以及其他財(cái)務(wù)相關(guān)工作。 -
金融主管
6000-10000元2025-11-11
聊一聊 2.資金與融資管理:統(tǒng)籌公司融資規(guī)劃,推進(jìn)行業(yè)專項(xiàng)貸款、供應(yīng)鏈金融產(chǎn)品落地,優(yōu)化資金結(jié)構(gòu),降低融資成本。 …… 4.金融數(shù)據(jù)分析:定期分析金融業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)(融資成本、套期保值收益等),編制金融業(yè)務(wù)報(bào)告,為管理層決策提供支持。 5.協(xié)作與執(zhí)行:配合財(cái)務(wù)、業(yè)務(wù)部門推進(jìn)金融業(yè)務(wù)落地,完成上級(jí)交辦的其他金融專項(xiàng)工作。 -
財(cái)務(wù)主管
6000-8000元2025-11-11
聊一聊 3.經(jīng)營監(jiān)控分析:動(dòng)態(tài)監(jiān)控主營業(yè)務(wù)(產(chǎn)能利用率、毛利率)及重點(diǎn)項(xiàng)目,按周期編制財(cái)務(wù)分析報(bào)告,針對成本、盈利問題提優(yōu)化建議,輔助管理層決策。 …… 4.風(fēng)險(xiǎn)與盈利管控:跟蹤市場價(jià)格波動(dòng)與供應(yīng)鏈履約,提示價(jià)格、回款等風(fēng)險(xiǎn);為新模式(長期采購、套期保值)做財(cái)務(wù)測算,分析項(xiàng)目盈虧,統(tǒng)籌成本管控與投資回報(bào)率核算。 …… 9.其他任務(wù):完成上級(jí)交辦的行業(yè)成本對標(biāo)分析、供應(yīng)鏈財(cái)務(wù)制度修訂等專項(xiàng)工作。 二、任職要求 1.學(xué)歷專業(yè):本科及以上,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)、金融學(xué)相關(guān)專業(yè);持CPA、中級(jí)會(huì)計(jì)師證書優(yōu)先。 …… 3.專業(yè)能力: (1)精通財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理知識(shí),擅長行業(yè)成本核算(冶煉成本分?jǐn)偅?、盈利分析、投資回報(bào)率評(píng)估; (2)熟悉財(cái)務(wù)報(bào)表全流程,熟練操作ERP(SAP/用友U9優(yōu)先,有行業(yè)ERP經(jīng)驗(yàn)更佳)
南寧相關(guān)熱門崗位
財(cái)務(wù)成本會(huì)計(jì)項(xiàng)目成本會(huì)計(jì)成本會(huì)計(jì)經(jīng)理總賬成本會(huì)計(jì)成本會(huì)計(jì)專員成本成本分析成本控制成本核算成本管理成本經(jīng)理成本分析經(jīng)理成本預(yù)算成本工程師成本會(huì)計(jì)成本造價(jià)師成本主管成本管理會(huì)計(jì)項(xiàng)目成本主管財(cái)務(wù)成本經(jīng)理成本分析主管成本分析工程師成本助理成本控制主管成本控制經(jīng)理成本預(yù)算員安裝成本工程師成本管理崗成本合約部經(jīng)理項(xiàng)目成本經(jīng)理成本造價(jià)工程師成本實(shí)習(xí)生成本核算經(jīng)理成本預(yù)算經(jīng)理成本合約經(jīng)理成本專員土建成本工程師成本核算專員成本分析專員成本控制專員成本管理專員
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南寧成本會(huì)計(jì)招聘工資
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6230
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:6K-8K
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0.7%2K
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8.1%3K
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24.4%4K
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15.6%5K
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28.1%6K-8K
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10.4%8K-1W
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15.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷97.1%
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中專0.7%
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大專2.2%
南寧成本會(huì)計(jì)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,中專占0.7%,大專占2.2%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)97.1%
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1-3年2.9%
南寧成本會(huì)計(jì)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.1%,1-3年占2.9%。