2024-10-19
人力資源部-何女士
一、崗位職責(zé)
1.倉(cāng)庫日常貨物的出入庫、驗(yàn)收、碼放和盤點(diǎn)等;
2.配件收發(fā)貨,隨時(shí)掌握庫存狀態(tài),保障物資及時(shí)供應(yīng);
3.賬務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入和核對(duì);
4.倉(cāng)庫日常管理工作,保持倉(cāng)庫整潔和衛(wèi)生。
二、任職要求
1.年齡25-35歲;
2.學(xué)歷大專及以上,專業(yè)不限;
3.一年以上倉(cāng)庫工作經(jīng)驗(yàn),熟悉倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)流程及工作環(huán)節(jié);
4.熟練操作辦公軟件,精通倉(cāng)庫進(jìn)銷存軟件;
5、會(huì)開叉車者優(yōu)先考慮。
三、福利
1. 入職即購(gòu)買五險(xiǎn);
2. 周末雙休、員工旅游、年度體檢、節(jié)日福利、生日福利、團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、國(guó)家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等。
一、崗位職責(zé):
1、安全管理:履行本崗位和本部門的安全生產(chǎn)職責(zé)。
2、PMC管理:
1)根據(jù)銷售年度、月、日需求計(jì)劃,組織PC編制生產(chǎn)年度、月度、日滾動(dòng)生產(chǎn)計(jì)劃,監(jiān)督生產(chǎn)進(jìn)度和滿***付。
2)根據(jù)生產(chǎn)年度、月、日生產(chǎn)年計(jì)劃,組織MC編制月采購(gòu)計(jì)劃、外協(xié)生產(chǎn)計(jì)劃,依據(jù)生產(chǎn)材料需求及現(xiàn)有庫存情況,組織物料按需拉動(dòng)供貨。
3、發(fā)運(yùn)管理:協(xié)助、配合銷售部做好產(chǎn)品物流發(fā)運(yùn),及物流工具的回收管理。
4、內(nèi)部配送管理:合理地安排各車間的物料物流配送,安全、及時(shí)、有效地將物料送達(dá),并負(fù)責(zé)物料的前處理。
5、倉(cāng)庫管理:做好產(chǎn)品和物料的倉(cāng)儲(chǔ)管理,并實(shí)施先進(jìn)先出原則,確保賬務(wù)一致性。
6、物流優(yōu)化:負(fù)責(zé)公司物流愿景、物流目標(biāo)及其行動(dòng)計(jì)劃的管理,確保公司的物流運(yùn)作順暢高效。
7、組織對(duì)進(jìn)貨不合格品的有效處置,及時(shí)評(píng)審、處置呆滯品。
8、主持部門精益生產(chǎn)推進(jìn)工作,負(fù)責(zé)本部門“安全、人員、質(zhì)量、響應(yīng)、成本”五大目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
9、遵守公司相關(guān)流程、制度、管理規(guī)定。
10、負(fù)責(zé)處理上級(jí)安排的其它工作。
二、崗位要求:
1.物流、生產(chǎn)管理、工業(yè)工程等本科以上學(xué)歷,行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)秀者可放寬學(xué)歷。
2.5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有制造業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃、物控、倉(cāng)儲(chǔ)管理等實(shí)施工作經(jīng)驗(yàn)。
3.掌握工業(yè)統(tǒng)計(jì)理論知識(shí),熟悉制造業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃、物控、供應(yīng)商管理相關(guān)知識(shí),了解機(jī)械制造業(yè)生產(chǎn)流程與質(zhì)量管理體系。
4.熟練使用辦公軟件,良好的溝通協(xié)調(diào)能力、自驅(qū)力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力和學(xué)習(xí)能力,遵紀(jì)守法。
崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)梯隊(duì)建設(shè),規(guī)劃及建立部門制度、流程;
2.開拓及儲(chǔ)備船東、國(guó)內(nèi)物流及倉(cāng)儲(chǔ)等資源,建立完善的供應(yīng)鏈體系;
3.保持與船東的密切友好的關(guān)系,促成有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的價(jià)格合約;
4.熟悉航線運(yùn)力市場(chǎng)走勢(shì),定期分析市場(chǎng)運(yùn)價(jià)和航線動(dòng)態(tài);
5.協(xié)調(diào)解決貨物運(yùn)輸過程中的各類問題;
6.完成上級(jí)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。
任職要求
1、大專以上學(xué)歷,3年以上國(guó)際貨運(yùn)海運(yùn)商務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),與各船公司及其代理公司有良好的渠道關(guān)系優(yōu)先,非洲航線優(yōu)先;
2、熟悉船公司的航線特點(diǎn)/優(yōu)勢(shì)/市場(chǎng)運(yùn)價(jià)行情,需具備一定的船公司或者同行資源;?
3、擁有較強(qiáng)的英語能力,熟練操作各種辦公軟件;
4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)道德,具有很強(qiáng)的責(zé)任心和管理能力。
待遇:
1.薪資范圍:***
2.底薪:***
3.提成方式:按利潤(rùn)提成
4.社保類型:五險(xiǎn)一金
5.補(bǔ)貼福利:餐補(bǔ)、話補(bǔ);可住宿舍;定期聚餐、下午茶
6.按國(guó)家法定節(jié)假日放假,工作時(shí)間:9:00-12:00,13:00-17:30,淡季:5-10月,雙 旺季:11月-次年4月,單
約 3 個(gè)崗位

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南寧 倉(cāng)庫管理員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
  • 6.4%
    2K
  • 45.9%
    3K
  • 30.6%
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  • 10.6%
    5K
  • 5.8%
    6K-8K
  • 0.4%
    8K-1W
  • 0.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.7%
  • 初中
    0.2%
  • 高中
    1.1%
  • 中專
    0.7%
  • 大專
    0.4%
南寧倉(cāng)庫管理員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,初中占0.2%,高中占1.1%,中專占0.7%,大專占0.4%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    98.9%
  • 1-3年
    1.1%
南寧倉(cāng)庫管理員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.9%,1-3年占1.1%。

南寧 倉(cāng)庫管理員百科

...崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)總部/分子公司物資供應(yīng)協(xié)調(diào)工作,反饋物資供求變化情況,保障供應(yīng)需求;
2、追蹤集團(tuán)總部/分子公司物資臺(tái)帳的相關(guān)報(bào)表,合理使用庫存信息,確保合理庫存;
3、落實(shí)核對(duì)物資單據(jù)賬務(wù)的完整性、準(zhǔn)確性,確保物資實(shí)施操作流程的規(guī)范化;
4、定期對(duì)集團(tuán)總部/分子公司物資數(shù)量組織盤點(diǎn),并確保與所做進(jìn)銷存明細(xì)保持一致;
5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
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