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鹿寨維護(hù)招聘

桂聘提供2025年11月鹿寨維護(hù)最新招聘,平均工資約為4117元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多維護(hù)維護(hù)銷售維護(hù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
8小時(shí)前
藍(lán)斌
1、性格開朗,做事用心。
2、開發(fā)客戶,維護(hù)客戶。
3、項(xiàng)目跟進(jìn),協(xié)調(diào),反饋問題,解決問題。
4、有鎖定目標(biāo),不達(dá)到不放棄的決心。
5、有同類工作優(yōu)先考慮。
薪資范圍較大,公司平臺(tái)在鹿寨縣名列前茅,關(guān)鍵還是看自己,有良好的資源也可來公司面談。轉(zhuǎn)正后買五險(xiǎn)。
2025-11-14
陳經(jīng)理
廣西省商務(wù)經(jīng)理
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域一、二級(jí)商管理、開發(fā)及客情維護(hù)。
2、維持商業(yè)公司進(jìn)銷存的合理化并按期回款;流向數(shù)據(jù)管理。
3、商業(yè)渠道梳理、整合優(yōu)化。
4、商業(yè)政策談判,控制產(chǎn)品價(jià)格,協(xié)助銷售終端返點(diǎn)談判。
5、二次議價(jià)、集采政策解讀,資料準(zhǔn)備。
6、各類協(xié)議簽訂,商業(yè)返利、補(bǔ)差核對(duì)下返。
7、各項(xiàng)招投標(biāo)商務(wù)對(duì)接與推進(jìn)工作。
8、積極配合公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
9、負(fù)責(zé)指定地區(qū)的產(chǎn)品推廣和銷售,完成指定地區(qū)的工作任務(wù),在本地區(qū)建立與維護(hù)專業(yè)的推廣及其他各種渠道,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo);在當(dāng)?shù)貥淞⒘己玫墓九c產(chǎn)品形象;
10、策劃并組織當(dāng)?shù)氐母鞣N市場(chǎng)活動(dòng),并進(jìn)行活動(dòng)結(jié)果的反饋;
11、有效地控制并維護(hù)當(dāng)?shù)氐膬r(jià)格體系,防止竄貨行為的發(fā)生;
12、有效地監(jiān)控與管理所轄區(qū)域的人、財(cái)、物的使用情況;
二、任職要求:
1、 大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、 5年以上商業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、 工作積極主動(dòng),有較好的工作條理性,執(zhí)行力強(qiáng);
5、 能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),擅長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)問題并能獨(dú)立解決問題;
三、該崗位駐地在廣西,負(fù)責(zé)廣西省轄區(qū)內(nèi)銷售事務(wù)
四、待遇:底薪+績(jī)效+提成
2025-11-14
陳經(jīng)理
大區(qū)經(jīng)理
一、崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)區(qū)域一、二級(jí)商管理、開發(fā)及客情維護(hù)。
2、維持商業(yè)公司進(jìn)銷存的合理化并按期回款;流向數(shù)據(jù)管理。
3、商業(yè)渠道梳理、整合優(yōu)化。
4、商業(yè)政策談判,控制產(chǎn)品價(jià)格,協(xié)助銷售終端返點(diǎn)談判。
5、二次議價(jià)、集采政策解讀,資料準(zhǔn)備。
6、各類協(xié)議簽訂,商業(yè)返利、補(bǔ)差核對(duì)下返。
7、各項(xiàng)招投標(biāo)商務(wù)對(duì)接與推進(jìn)工作。
8、積極配合公司及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
9、負(fù)責(zé)指定地區(qū)的產(chǎn)品推廣和銷售,完成指定地區(qū)的工作任務(wù),在本地區(qū)建立與維護(hù)專業(yè)的推廣及其他各種渠道,實(shí)現(xiàn)工作目標(biāo);在當(dāng)?shù)貥淞⒘己玫墓九c產(chǎn)品形象;
10、策劃并組織當(dāng)?shù)氐母鞣N市場(chǎng)活動(dòng),并進(jìn)行活動(dòng)結(jié)果的反饋;
11、有效地控制并維護(hù)當(dāng)?shù)氐膬r(jià)格體系,防止竄貨行為的發(fā)生;
12、有效地監(jiān)控與管理所轄區(qū)域的人、財(cái)、物的使用情況;
二、任職要求:
1、 大專以上學(xué)歷,醫(yī)藥、營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、 5年以上商業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、 具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4、 工作積極主動(dòng),有較好的工作條理性,執(zhí)行力強(qiáng);
5、 能吃苦耐勞,責(zé)任心強(qiáng),擅長(zhǎng)發(fā)現(xiàn)問題并能獨(dú)立解決問題;
6、 需適應(yīng)出差需求
三、大區(qū)分布:
1、華東大區(qū):江西、福建、浙江、安徽、江蘇、上海
2、華北大區(qū):山東、河北、吉林、遼寧、黑龍江、天津、北京、內(nèi)蒙
3、華中大區(qū):湖北、湖南、廣西、廣東(含海南)
4、西北大區(qū):河南、山西、陜西、甘肅、青海、寧夏、新疆
四、待遇:底薪+績(jī)效+提成
2025-11-10
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司員工招聘流程的執(zhí)行,包括簡(jiǎn)歷篩選、面試安排及初步面試; 2、參與員工入職、離職手續(xù)辦理,確保流程順暢; 3、協(xié)助構(gòu)建和維護(hù)員工檔案,保證信息準(zhǔn)確及時(shí)更新; 4、參與員工培訓(xùn)和發(fā)展計(jì)劃的制定與實(shí)施
約 4 個(gè)崗位
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柳州運(yùn)維工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:5K
  • 17.6%
    2K
  • 23.5%
    3K
  • 11.8%
    4K
  • 35.3%
    5K
  • 11.8%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    94.1%
  • 大專
    5.9%
柳州運(yùn)維工程師招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占94.1%,大專占5.9%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    94.1%
  • 1-3年
    5.9%
柳州運(yùn)維工程師招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占94.1%,1-3年占5.9%。
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