龍勝員工招聘（有崗位晉升）

按職能類別按關(guān)鍵詞

共找到 2條龍勝員工招聘（有崗位晉升）職位。好工作，上桂聘

按行業(yè)：

不限(10) 餐飲(2) 酒店(2) 投資(2) 旅游(1) 食品(1) 塑料(1) 飲料(1)

按福利：

不限(13) 五險(3) 崗位晉升(2) 工作餐(2) 年終獎(2) 節(jié)日禮物(2) 提供住房(1) 加班補貼(1)

酒店餐飲部經(jīng)理

4000-6000元

龍勝億東酒店投資有限公司

桂林-龍勝縣 1人 3年以上 30-50歲中專以上餐飲酒店投資

五險
提供住房
加班補貼
崗位晉升
工作餐
年終獎

2024-10-27

陶春明

人力資源經(jīng)理

1. 餐飲部經(jīng)理崗位職責
??餐飲部經(jīng)理崗位職責?：
?全面負責?：餐飲部經(jīng)理需要全面負責餐飲部的食品飲料生產(chǎn)和服務的計劃、組織和管理工作，確保日常業(yè)務能正常開展。?
?菜單籌劃?：與主廚師長共同進行菜單的籌劃和確定菜肴的價格，不斷推出新的菜肴品種。
??市場調(diào)研?：研究餐飲市場的動態(tài)和顧客的需求，有針對性地開發(fā)和改善餐飲產(chǎn)品服務。
?監(jiān)督管理?：監(jiān)督餐廳、酒吧等部門的服務工作，提高餐飲服務質(zhì)量，同時加強膳務管理的領(lǐng)導，確保餐飲生產(chǎn)、服務的后勤工作得到保障。
??成本控制?：全面負責餐飲成本和費用的控制，包括采購、驗收、貯存等環(huán)節(jié)，定期進行餐飲成本分析。
??營銷活動?：計劃和組織餐飲的推銷活動，擴大餐飲銷售渠道，增加餐飲收入。
??環(huán)境衛(wèi)生管理?：負責餐飲區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生、餐具和食品衛(wèi)生以及安全防火管理工作。
?人員管理?：全面負責餐飲部人員的組織和安排，對員工的工作表現(xiàn)進行評估，監(jiān)督部門培訓計劃的執(zhí)行，并實施有效的激勵手段。

品質(zhì)主管

4000-10000元

龍勝天霖甘泉飲品開發(fā)有限公司

桂林-龍勝縣 1人 3年以上 25-40歲本科以上食品塑料飲料

五險
崗位晉升
年終獎
節(jié)日禮物
包吃包住
培訓
直系親屬免費度假

2024-10-20

蘇自權(quán)

總助

崗位職責：
1、公司質(zhì)量規(guī)劃、質(zhì)量方針、質(zhì)量KPI的制定及推進；
2、產(chǎn)品全生命周期的品質(zhì)管控、分析、改善的推進及不良數(shù)據(jù)庫的管理；
3、熟悉ISO90001, ISO14001, SA8000, 16949等質(zhì)量管理體系，以及對品質(zhì)控制、品質(zhì)策劃、品質(zhì)改善有實際操作經(jīng)驗；
4、公司質(zhì)量保證體系建設(shè)及有效性維護；
5、參與新品研發(fā)，做好部門團隊建設(shè)，員工帶教、考核等管理工作。
任職要求
1、年齡：40歲以下。
2、學歷要求：本科及以上學歷。
3、專業(yè)要求：化工、食品等相關(guān)專業(yè)。
4、經(jīng)驗要求：5年以上工作經(jīng)驗或3年以上質(zhì)量管理經(jīng)驗。