隆安拉長招聘
桂聘提供2025年12月隆安拉長最新招聘，平均工資約為5211元，學歷要求不限最多，經(jīng)驗要求不限最多，更多拉長生產組長/拉長拉長招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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車間班長
6000-9000元
2025-11-27
崗位職責：
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展目標和生產經(jīng)理指示，執(zhí)行生產任務，監(jiān)督生產進度，保持出品質量，降低成本損耗，現(xiàn)場流程監(jiān)管等；
2.將生產目標分解到部門每個崗位，并督促完成；
3.對生產部費用進行合理管控；
5.各項設備操作標準、工藝操作標準制定與執(zhí)行管控；
6.規(guī)范作業(yè)流程；
7.嚴格把控產品品質，對產品異常情況進行分析并制定改善措施或補救措施；
8.嚴格貫徹要求所有操作必須按照標準執(zhí)行；
9.嚴格管控生產原物料及輔助消耗、燒損、廢品等，控制生產成本，提高產品品質；
10.管控因人為因素、設備因素等造成的損失；
11.負責生產運行情況的督促檢查、考核及日常管理；
12.對突發(fā)異常（設備、生產等）情況及時上報并配合制定應急方案；
13.根據(jù)生產需要及員工意愿合理安排人員工作，明確各崗位人員工作與職責；
14.人員崗位空缺及時反饋人事招聘并制定需求計劃；
15、負責對操作員工進行操作技能培訓；/16.審核設備相關文件及執(zhí)行情況檢查；
16、處理上級交代的其他事務，并及時匯報處理結果。
職位要求：
1.大專及以上學歷；
2.3年以上生產管理經(jīng)驗（有化工品、油品等生產經(jīng)驗者優(yōu)先）；
3.具備很強的成本管控意識、流程優(yōu)化、統(tǒng)籌組織及有很好的分析問題和解決問題的能力；
4.熟悉制造業(yè)業(yè)務流程、工廠管理、SAP運作、成本管理運作模式；
5.有較好的領導和組織協(xié)調能力、溝通能力、執(zhí)行能力等。
6、品行端正，可觀積極，嚴謹認真，溝通能力優(yōu)秀
約 1 個崗位
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南寧生產組長/拉長招聘工資
￥
5211
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K，最多人拿：6K-8K
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1.9%2K
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13.5%3K
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17.3%4K
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23.1%5K
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34.6%6K-8K
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9.6%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷98.1%
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中專1.9%
南寧生產組長/拉長招聘需要什么學歷？不限學歷占98.1%，中專占1.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗96.2%
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1-3年3.8%
南寧生產組長/拉長招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占96.2%，1-3年占3.8%。
相關企業(yè)
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生物科技技術的研發(fā)、推廣及技術轉讓；單一飼料（豬油、鴨油、豬油渣、鴨油渣）生產及銷售；飼料添加劑、農副土特產品初級加工及銷售；五金交電、橡膠制品、潤滑油銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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生產、銷售飼料；水產品、畜禽養(yǎng)殖及技術咨詢服務；農業(yè)及相關項目開發(fā)；批發(fā)與零售：飼料原料、預混料、飼料添加劑、微生物制劑（除危險化學品外）、水處理劑（除危險化學品外）。 -
許可項目：食品添加劑生產；食品生產；飼料添加劑生產；保健食品生產；消毒劑生產（不含危險化學品）；農產品質量安全檢測；保健食品銷售；檢驗檢測服務；貨物進出口；進出口代理（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；飼料添加劑銷售；食品添加劑銷售；農產品的生產、銷售、加工、運輸、貯藏及其他相關服務；農副產品銷售；工業(yè)酶制劑研發(fā)；生物飼料研發(fā)；創(chuàng)業(yè)投資（限投資未上市企業(yè)）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
