職位描述

工作內(nèi)容:
1、輔助總經(jīng)理對(duì)公司的日常管理,完成年度工作目標(biāo) ,為公司重大決策出謀獻(xiàn)策。
2、熟悉項(xiàng)目工程管理,熟悉工程公司的經(jīng)營(yíng)管理。
3、充分了解市場(chǎng)狀態(tài),收集市場(chǎng)信息,及時(shí)向總經(jīng)理反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議
職位要求:
1、具備較強(qiáng)的溝通,協(xié)調(diào)和計(jì)劃執(zhí)行能力,對(duì)公司事務(wù)有很強(qiáng)的管理和統(tǒng)籌能力。
2、有較強(qiáng)的分析能力、把控能力、協(xié)作能力、處理緊急及突發(fā)事件能力。
3、熟悉企業(yè)的業(yè)務(wù)流程,在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能,知悉企業(yè)的全面工作,具有先進(jìn)的管理理念以及很強(qiáng)的戰(zhàn)略和實(shí)施能力,具有一定的客服關(guān)系和社會(huì)資源。
4、具有.敏銳的市場(chǎng)洞察力、優(yōu)秀的項(xiàng)目組織能力和開(kāi)拓能力、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牟邉澞芰?、人事管理和溝通能力及商?wù)談判能力。
5、具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作和拼搏精神,職業(yè)素養(yǎng)高、能吃苦耐勞、能與公司共同成長(zhǎng)。
6、30歲以上,企業(yè)管理、工商管理、營(yíng)銷(xiāo)管理等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,5年以上企業(yè)全面管理經(jīng)驗(yàn).

公司簡(jiǎn)介

柳州家寧體育設(shè)施有限公司成立于2010年07月,現(xiàn)坐落于美麗的龍城柳州市柳江區(qū)新興工業(yè)園順業(yè)路18號(hào),占地面積22畝?,F(xiàn)有就業(yè)人數(shù)89人,擁有一批經(jīng)驗(yàn)豐富、多年從事體育用品開(kāi)發(fā)、設(shè)計(jì)的專業(yè)人士及管理人才。為滿足不斷發(fā)展的業(yè)務(wù)需要,公司現(xiàn)設(shè)有產(chǎn)品設(shè)計(jì)研發(fā)部、生產(chǎn)部、施工項(xiàng)目部、倉(cāng)儲(chǔ)物流部、采購(gòu)部、財(cái)務(wù)部及人事行政綜合部等多個(gè)職能部門(mén)。
公司目前生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)范圍包括:球場(chǎng)跑道塑膠材料、籃球架、室外健身器材路徑等體育設(shè)施項(xiàng)目,并為廣大客戶提供運(yùn)動(dòng)場(chǎng)館建設(shè)整體規(guī)劃、設(shè)計(jì)、預(yù)算、維護(hù)及翻新等一站式服務(wù)。自成立以來(lái),公司在各級(jí)政府部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,各項(xiàng)業(yè)務(wù)取得了快速發(fā)展。近幾年完成的塑膠跑道、塑膠球場(chǎng)、足球場(chǎng)人工草坪、拼裝地板等各類(lèi)場(chǎng)地鋪裝面積達(dá)100萬(wàn)平方米以上,安裝的籃球架、乒乓球臺(tái)、燈桿及室內(nèi)外健身器材等體育設(shè)施達(dá)10萬(wàn)套以上。公司產(chǎn)品施工鋪裝安裝范圍已涵蓋全廣西區(qū)內(nèi)各個(gè)市縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯以及區(qū)外部分鄰近省市,并獲得客戶高度好評(píng)。
公司歷年來(lái)獲得了“2020年柳州市體育產(chǎn)業(yè)突出貢獻(xiàn)單位”、“2018年柳州市統(tǒng)戰(zhàn)系統(tǒng)‘百企扶百村’捐資助學(xué)愛(ài)心企業(yè)”、“2017-2018年度柳江區(qū)非公經(jīng)濟(jì)領(lǐng)域公益慈善事業(yè)突出貢獻(xiàn)企業(yè)”、“柳州市2019年‘百企扶百村’精準(zhǔn)扶貧先進(jìn)單位”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號(hào),公司也連續(xù)六年被評(píng)為機(jī)械類(lèi)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級(jí)達(dá)標(biāo)企業(yè)、“重合同守信用”單位,并于2018年4月榮獲廣西著名品牌。公司總經(jīng)理韋家寧連續(xù)三年被柳州市體育局評(píng)為2018、2019、2020年度柳州市體育產(chǎn)業(yè)先進(jìn)個(gè)人,并且榮幸擔(dān)當(dāng)2019年廣西全運(yùn)會(huì)火距手。
柳州家寧體育設(shè)施有限公司始終關(guān)注著國(guó)家體育事業(yè)的發(fā)展,積極響應(yīng)國(guó)家倡導(dǎo)的“全民健身運(yùn)動(dòng)”號(hào)召,必將一如既往與社會(huì)各界同仁攜手,共贏發(fā)展,一起為實(shí)現(xiàn)全民健身目標(biāo)而努力奮斗!

上班地點(diǎn)

工作地址: 柳州市柳江區(qū)柳州家寧體育設(shè)施有限公司 查看上班路線

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柳州-柳南區(qū)
柳州科路測(cè)量?jī)x器有限責(zé)任公司
儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化
一、任職要求: 1、有良好的的職業(yè)操守,遵紀(jì)守法,懂職場(chǎng)規(guī)矩,克己、敬業(yè),身體健康。 2、有豐富的企業(yè)管理能力與經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過(guò)企業(yè)副總以上的閱歷,并取得了同行認(rèn)可的業(yè)績(jī),或者在檢測(cè)服務(wù)行業(yè)擔(dān)任過(guò)(大區(qū))銷(xiāo)售(業(yè)務(wù)開(kāi)拓)經(jīng)理職務(wù)。 3、有同類(lèi)企業(yè)任職經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。 二、經(jīng)營(yíng)目標(biāo): 1、聘任期限:聘期五年。 2、五年到期后只要業(yè)績(jī)尚可,雙方協(xié)商續(xù)聘。五年經(jīng)營(yíng)目標(biāo)如下(每年與入職的上年度對(duì)比): 第一年:銷(xiāo)售增量達(dá)到150萬(wàn)元以上。 第二年:銷(xiāo)售增量達(dá)到350萬(wàn)元以上。 第三年:銷(xiāo)售增量達(dá)到550萬(wàn)元以上。 第四年:銷(xiāo)售增量達(dá)到750萬(wàn)元以上。 第五年:銷(xiāo)售增量達(dá)到950萬(wàn)元以上。 三、待遇 1、底薪(10萬(wàn)元/年)+經(jīng)營(yíng)目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì) 2、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)算方法: 第一年:按第一年銷(xiāo)售增量的5%(完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo),年收入17.5萬(wàn)元以上)。 第二年:按第二年銷(xiāo)售增量的5%(完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo),年收入27.5萬(wàn)元以上)。 第三年:按第三年銷(xiāo)售增量的5%(完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo),年收入37.5萬(wàn)元以上)。 第四年:按第四年銷(xiāo)售增量的5%(完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo),年收入47.5萬(wàn)元以上)。 第五年:按第五年銷(xiāo)售增量的5%(完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo),年收入57.5萬(wàn)元以上)。 注:如果第一年銷(xiāo)售增量完成低于50%目標(biāo)值,或第二年至第N年(1≤N≤5)累計(jì)銷(xiāo)售增量低于50%目標(biāo)值,公司可解聘。
覃女士
柳州-魚(yú)峰區(qū)-鴻泰名都
此崗位往酒店管理方向(酒店總經(jīng)理)培養(yǎng)。提供食宿,月休4天,晉升快,發(fā)展大。 前廳: 1、預(yù)訂入?。荷⒖皖A(yù)訂、散客入住接待、團(tuán)隊(duì)入住接待、電話接聽(tīng)與轉(zhuǎn)接、參觀房間、叫醒服務(wù)等。 2、對(duì)客服務(wù):換房處理、開(kāi)門(mén)服務(wù)、物品租借、物品損壞賠償處理、行李物品寄存和轉(zhuǎn)交等。 3、財(cái)務(wù)處理:預(yù)離房處理、催租、退房結(jié)賬、投繳款、夜審等。 客房: 1、客房清潔:清潔房間、鋪床、杯具清潔消毒、水壺清潔、衛(wèi)生間清潔、淋浴間清潔等。 2、對(duì)客服務(wù):開(kāi)門(mén)服務(wù)、客人中途回房處理、客衣送洗、租借物品服務(wù)、加床等。 3、客房管理:工程報(bào)修、退房檢查、遺留物品處理、布草清點(diǎn)、布草報(bào)損等。 能力鍛煉(主管9個(gè)月) 前廳: 1、值班前準(zhǔn)備:查看交班本、清點(diǎn)營(yíng)業(yè)款、召開(kāi)班前會(huì)、關(guān)注房態(tài)、制定排班計(jì)劃與工作計(jì)劃等。 2、值班過(guò)程管理:巡查員工情況、處理顧客投訴、賓客關(guān)系維護(hù)、員工訓(xùn)練指導(dǎo)、跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)等。 客房: 1、值班前準(zhǔn)備:查看交班本、召開(kāi)班前會(huì)、查看預(yù)訂報(bào)表、制定排班與工作計(jì)劃等。 2、值班過(guò)程管理:巡查員工情況、查房、掌握房態(tài)、員工訓(xùn)練指導(dǎo)、資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、跨部門(mén)溝通協(xié)調(diào)等。 管理提升(經(jīng)理15個(gè)月) 前廳: 1、值班前準(zhǔn)備:查看交班本、郵件、OA、房態(tài)、預(yù)訂報(bào)表等,制定排班、訓(xùn)練與工作計(jì)劃。 2、值班過(guò)程管理:督導(dǎo)與檢查下屬工作、賓客意見(jiàn)搜集與關(guān)系維護(hù)、查看系統(tǒng)數(shù)據(jù)與報(bào)表、文案工作等。 客房: 1、值班前準(zhǔn)備:查看交班本、郵件、KM、預(yù)訂報(bào)表等,制定排班、訓(xùn)練與工作計(jì)劃。 2、值班過(guò)程管理:督導(dǎo)與檢查下屬工作、檢查樓層狀況、檢查房態(tài)、查看系統(tǒng)數(shù)據(jù)與報(bào)表、文案工作等。 高端晉升(副總、店總):副總5000+3000元;店總8000+7000元。 1、內(nèi)部管理:各部門(mén)(前廳、客房、銷(xiāo)售、人事、行政、財(cái)務(wù)、工程、安保)統(tǒng)籌與協(xié)調(diào)管理。 2、外部管理:政府關(guān)系與媒體關(guān)系的管理與維護(hù)等。
毛紹翩
柳州-柳北區(qū)
統(tǒng)籌商品運(yùn)營(yíng)部,倉(cāng)儲(chǔ)物流部,線上推廣部
賈小姐
柳州-城中區(qū)-雙魚(yú)匯
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小公司,大項(xiàng)目,需要有理想的共同發(fā)展。統(tǒng)籌,執(zhí)行落地,入股,整合,管理,有團(tuán)隊(duì)資源優(yōu)先.
何橋
總經(jīng)理
6000-10000元
柳州-鹿寨縣
總經(jīng)理任職要求:總經(jīng)理任職要求:本科及以上學(xué)歷,具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)、組織、溝通、協(xié)調(diào)能力,熟悉企業(yè)相關(guān)部門(mén)的職能和工作流程,有不少于二年的工業(yè)或科技企業(yè)的成功管理經(jīng)驗(yàn)和可考核的業(yè)績(jī)。
蔡桂鈞
柳州-柳南區(qū)-聲福國(guó)際五金機(jī)電城
柳州才佐宏貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
親愛(ài)的候選人: 坐在辦公室里面不用外跑不用打電話的崗位窩有興趣可以聊聊呀工作內(nèi)容: 1、不需要外出風(fēng)吹日曬,通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)做產(chǎn)品的推廣工作,尋找潛在客戶; 2、開(kāi)發(fā)潛在客戶,并促成交易; 3、維護(hù)老客戶,售后客服工作,客戶回訪等; 4.定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 [崗位特權(quán)] 1.上班可以邊聽(tīng)音樂(lè)邊工作 2.公司提供福利零食下午茶,聚餐,看電影,旅游 3.只要你有想法,公司都會(huì)支持你 [任職資格] 1.中專及以上學(xué)歷,可接受實(shí)習(xí)生和零經(jīng)驗(yàn); 2.有正常溝通表達(dá)能力,學(xué)習(xí)能力; 3.想往互聯(lián)網(wǎng)方向去發(fā)展 你不主動(dòng)我們?cè)趺磿?huì)有故事呢
覃蘭純
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12000-18000元
柳州-城中區(qū)-榮和天譽(yù)
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計(jì)算機(jī)硬件
本科及以上學(xué)歷,有中級(jí)工程師或以上職稱,有一級(jí)建造師優(yōu)先,從業(yè)經(jīng)歷需擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目總工或項(xiàng)目經(jīng)理,獨(dú)立管理過(guò)億級(jí)以上項(xiàng)目,有市政、高速公路、綜合體項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
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柳州-魚(yú)峰區(qū)
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)發(fā)揮總經(jīng)理參謀、協(xié)調(diào)和編合管理職能,直接處理尚未分清職能的公司事務(wù) ; 2、配合董事會(huì)、總經(jīng)理對(duì)各子公司開(kāi)展管理建議工作及權(quán)限內(nèi)的決策;組織分管部門(mén)的流程管理體系的建立、實(shí)施和完善; 3、負(fù)責(zé)審核/審批分管職能內(nèi)的工作報(bào)告、專業(yè)文件、管理成本 /業(yè)務(wù)費(fèi)用的預(yù)算和控制; 4、組織部門(mén)工作規(guī)劃,制定運(yùn)行和改進(jìn)機(jī)制建立部門(mén)工作目標(biāo),制定崗位職責(zé)和權(quán)限,組織評(píng)價(jià)工作績(jī)效,保證目標(biāo)完成。對(duì)部門(mén)工作業(yè)績(jī)做綜合評(píng)價(jià)、分析和總結(jié); 5、負(fù)責(zé)對(duì)分管部門(mén)的工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督,確保分管部門(mén)工作的順利開(kāi)展,實(shí)現(xiàn)系統(tǒng)工作信息交流,研討、分析、改進(jìn); 6、建立與公司相關(guān)部門(mén)的溝通機(jī)制和渠道,保證部門(mén)間和主管領(lǐng)導(dǎo)間信息溝通順暢實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作的有效; 7、根據(jù)權(quán)限決定公司員工的聘用、晉升、獎(jiǎng)懲和辭退;負(fù)責(zé)指導(dǎo)、管理、監(jiān)督后勤人員的業(yè)務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,做好公司人員的績(jī)效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰工作; 8、按照年度計(jì)劃要求,完成年度、半年度、季度、月度工作的總結(jié)及匯報(bào),組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施; 9、負(fù)責(zé)公司隊(duì)伍建設(shè),選拔、配備、評(píng)價(jià)下屬人員,組織部門(mén)技能培訓(xùn); 10、根據(jù)公司的發(fā)展需要組織各項(xiàng)活動(dòng);按時(shí)提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報(bào)告、發(fā)展計(jì)劃報(bào)告; 11、負(fù)責(zé)后勤管理、辦公基建、紀(jì)律檢查、企業(yè)資質(zhì)、車(chē)輛管理、物業(yè)管理、員工餐廳等行政事務(wù)綜合管理; 任職要求: 1、本科學(xué)歷以上,年齡35-48歲,行政管理或人力資源管理、企業(yè)管理類(lèi)相關(guān)專業(yè); 2、具有中大型企業(yè)單位相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)5年以上,精通六大人力資源管理模塊業(yè)務(wù),熟悉行政管理業(yè)務(wù)以及相關(guān)政策、法規(guī); 3、具有行政管理、企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、會(huì)務(wù)管理、法律知識(shí),對(duì)現(xiàn)代企業(yè)行政及人事方面的管理模式有系統(tǒng)的了解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)積累; 4、組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),語(yǔ)言表達(dá)能力好,團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力、決策能力、問(wèn)題分析能力優(yōu)秀者優(yōu)先考慮;
采麗
人事經(jīng)理
總經(jīng)理
8000-12000元
柳州-柳北區(qū)-金沙角
1.制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃以及高層管理; 2.建立公司高效的組織和工作體系; 3.負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo); 4.具有戰(zhàn)略眼光、全局視野和決策能力。 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):餐飲·休閑/娛樂(lè)
文先生
總經(jīng)理
10000-15000元
柳州-魚(yú)峰區(qū)
1.相關(guān)行業(yè)企業(yè)5年以上中層管理職務(wù)或3年以上高層管理職務(wù),能夠擔(dān)當(dāng)重任。(有三年以上外資企業(yè)或國(guó)內(nèi)知名企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先); 2.具有企業(yè)管理、戰(zhàn)略管理、生產(chǎn)作業(yè)管理、精益生產(chǎn)、人力資源管理、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)知識(shí); 3.具有豐富的現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題處理經(jīng)驗(yàn)和較強(qiáng)的突發(fā)事件處理能力,善于帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì),擅長(zhǎng)人才培養(yǎng)與激勵(lì); 4.了解工業(yè)自動(dòng)化或者工業(yè)機(jī)器人行業(yè); 5.熟練使用辦公軟件及管理信息化軟件。
lzzk0772@163.com
柳州家寧體育設(shè)施有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州家寧體育設(shè)施有限公司
所在行業(yè) 涂料/園林/儀器
成立時(shí)間 14年(2010年7月16日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人

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辦公室主管

¥5000-7000元

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車(chē)間涂裝工

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