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職位描述

崗位職責(zé)：

1）負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)過程的檢驗(yàn)工作，嚴(yán)把公司質(zhì)量關(guān)，對(duì)錯(cuò)、漏檢造成的質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。

2）熟練掌握產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)要求及檢驗(yàn)操作規(guī)程，能正確使用和維護(hù)監(jiān)視設(shè)備和測(cè)量?jī)x器，確保產(chǎn)品測(cè)量的正確和有效性；

3）嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，認(rèn)真按"三按" "三檢""四不準(zhǔn)" 制度做好檢驗(yàn)工作，判斷產(chǎn)品的符合性，作出合格或不合格的結(jié)論，填好檢驗(yàn)記錄。

4)正確填寫合格證、不合格品處理單、送檢單、和有關(guān)檢驗(yàn)憑證及卡片，做好原始記錄和數(shù)據(jù)處理工作，對(duì)所填寫的各種數(shù)據(jù)、文字負(fù)責(zé)；

5）作好巡檢工作，并作好巡檢記錄；

6）作好檢驗(yàn)狀態(tài)標(biāo)識(shí)工作；

7）完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排，不斷的熟悉業(yè)務(wù)，提高檢驗(yàn)技術(shù)水平。

任職要求：

1、40歲以下，中專及以上學(xué)歷（機(jī)械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先），有 一年以上機(jī)加工檢驗(yàn)員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2、有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、執(zhí)行、溝通能力；

3、身體健康，有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能吃苦耐勞，有團(tuán)隊(duì)合作精神。

薪酬福利：

1、薪酬組成：基本工資、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金。

2、法定福利：基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。

3、公司福利11項(xiàng)：午餐補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)貼、節(jié)日賀禮、生日賀禮、六一禮品、生育慰問、定期體檢、部門固定活動(dòng)經(jīng)費(fèi)、子女入學(xué)獎(jiǎng)勵(lì)、商業(yè)保險(xiǎn)。

4、培訓(xùn)：根據(jù)崗位需求及個(gè)人志趣，提供相關(guān)的培訓(xùn)，幫助員工提升和成長(zhǎng)。

5、住房補(bǔ)貼：大專及以上學(xué)歷的試用期后自行解決住房的員工，享受24個(gè)月150元/月的住房補(bǔ)貼。

公司簡(jiǎn)介

柳州市橋廈工程管材有限公司成立于2003年，總部位于廣西柳州市新興工業(yè)園四方片區(qū)，占地40000平方米，注冊(cè)資本11100萬。公司經(jīng)過十多年的穩(wěn)步發(fā)展，已擁有柳州市橋廈纜索制品有限公司（注冊(cè)資本5100萬元）和柳州市橋廈工程有限公司兩家全資子公司，以及柳州市橋廈工程管材有限公司熱處理分公司。 公司致力于預(yù)應(yīng)力錨夾具、纜索體系、智能設(shè)備、張拉機(jī)具、工程管材、機(jī)械成套設(shè)備等建筑用相關(guān)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)、研發(fā)、生產(chǎn)、營(yíng)銷以及技術(shù)支持與服務(wù)。產(chǎn)品主要有：預(yù)應(yīng)力用錨夾具；體外預(yù)應(yīng)力體系、纜索索體、斜拉橋拉索體系、吊桿、系桿拉索體系、防落梁裝置；智能數(shù)控張拉系統(tǒng)、TSD液壓提升系統(tǒng)、智能循環(huán)壓漿系統(tǒng)；普通張拉用千斤頂、油泵；預(yù)應(yīng)力用塑料波紋管、金屬波紋管、建筑纜索用圓管護(hù)套；灌漿套筒及灌漿壓漿設(shè)備等。公司產(chǎn)品因具有“先進(jìn)、優(yōu)質(zhì)、高效”的特色已行銷國(guó)內(nèi)各省區(qū)，并出口東南亞、中東、非洲、南美洲等地區(qū)，被廣泛應(yīng)用于道路、橋梁、高層建筑、邊坡錨固、隧道、電力、通訊、供排水等各類工程，深受廣大用戶的肯定與贊譽(yù)。 公司通過了中國(guó)質(zhì)量認(rèn)證中心的ISO9001：2015質(zhì)量管理體系認(rèn)證、ISO14001：2015環(huán)境管理體系和ISO45001：2018職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證。2010年公司榮獲“國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)”稱號(hào)。2017年公司通過“自治區(qū)企業(yè)技術(shù)中心”認(rèn)定，同年通過中鐵檢驗(yàn)認(rèn)證中心的CRCC認(rèn)證，并獲得錨具的鐵路產(chǎn)品認(rèn)證證書。2018年公司榮獲自治區(qū)科技廳授予的“瞪羚企業(yè)”稱號(hào)，公司生產(chǎn)的QSM品牌錨具通過廣西質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局認(rèn)定并獲評(píng)為“廣西名牌產(chǎn)品”。在知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面，公司通過中知（北京）認(rèn)證有限公司知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系認(rèn)證，并已取得25項(xiàng)專利，其中8項(xiàng)發(fā)明專利，另外還擁有2項(xiàng)軟件著作權(quán)。 公司注重人才培育與技術(shù)創(chuàng)新，堅(jiān)持“企業(yè)管理與質(zhì)量管理相結(jié)合”的實(shí)踐道路，全面推行“科學(xué)管理，全員參與；持續(xù)改進(jìn)，客戶滿意”的管理理念，并在現(xiàn)行管理平臺(tái)上不斷改進(jìn)、創(chuàng)新，逐步形成一套具有“橋廈特色”的管理模式。公司全體員工堅(jiān)持奉行“客戶滿意”的經(jīng)營(yíng)宗旨，秉承“團(tuán)結(jié)、負(fù)責(zé)、創(chuàng)新、高效”的企業(yè)精神，以一絲不茍的工作態(tài)度，生產(chǎn)一流產(chǎn)品，提供一流服務(wù)，奉獻(xiàn)于社會(huì)。

柳州橋廈公司愿與您攜手共進(jìn)，共譜華美篇章！

上班地點(diǎn)

工作地址：柳州市新興工業(yè)園四方片區(qū)西板塊查看上班路線

可能感興趣的職位: 儀器質(zhì)檢員
4000-7000元·13薪

柳州-魚峰區(qū)
大專以上
2年以上
20-35歲

廣西華邁興微醫(yī)療科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

1、大?；蛞陨蠈W(xué)歷，生物工程、機(jī)電、電子、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)；1年以上檢驗(yàn)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉電腦、能熟練運(yùn)用word、excel進(jìn)行文檔、表格、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等的制作； 3、具有較強(qiáng)的觀察力，能使用多種質(zhì)量控制工具； 4、對(duì)ISO9000、ISO13485體系標(biāo)準(zhǔn)、QC手法有一定的了解； 5、能按照要求進(jìn)行檢驗(yàn)及能準(zhǔn)確判斷不良問題或異?，F(xiàn)象； 6、能熟練使用相關(guān)操作設(shè)備、工裝夾具； 7、工作認(rèn)真細(xì)致、有較強(qiáng)的質(zhì)量意識(shí)、責(zé)任心、執(zhí)行力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

閉麗詩

儀器質(zhì)檢員; QC質(zhì)檢員
6000-6500元

柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 18-40歲

廣西思辰企業(yè)管理有限公司

人力資源

【工作要求】男女不限，年齡18-40歲，有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)有老員工教，可接受應(yīng)屆生；【工作內(nèi)容】公司生產(chǎn)揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇的電子產(chǎn)品，該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量，負(fù)責(zé)對(duì)完成品，在產(chǎn)品的品質(zhì)管控，對(duì)不合格品上報(bào)，退回等; 【工作時(shí)間】正常班早8晚6，加班的話早8晚8，中間兩個(gè)小時(shí)吃飯休息；正常上六休1，訂單不多排雙休；工資待遇：前期實(shí)習(xí)上崗期（1-2個(gè)月）18-20/小時(shí)月，；轉(zhuǎn)正底薪3500-4500 每月設(shè)有績(jī)效獎(jiǎng)，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)，包吃包住，有五險(xiǎn)一金+崗位補(bǔ)貼。綜合工資6000-6500左右公司福利： 1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎(jiǎng)等... 2.包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素，廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間

湯女士

人事經(jīng)理; 質(zhì)量檢查坐班工作輕松
5000-6000元

柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 18-40歲

廣西思辰企業(yè)管理有限公司

人力資源

QC質(zhì)檢【工作要求】男女不限，18-42歲，中專以上學(xué)歷，有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，可接受應(yīng)屆生；公司主營(yíng)揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇等電子產(chǎn)品代加工【工作內(nèi)容】該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量，負(fù)責(zé)對(duì)完成品，在產(chǎn)品的品質(zhì)管控，對(duì)不合格品上報(bào)，退回等; 【工作時(shí)間】上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn)，中間2小時(shí)吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天，訂單不多排雙休；工資待遇：前期上崗試用期（1個(gè)月）18/小時(shí)（加崗位補(bǔ)貼），月綜合：5000+；轉(zhuǎn)正底薪3000-4000+享受社保，平時(shí)加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設(shè)有績(jī)效獎(jiǎng)，每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng)，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等，月綜合6000-6500+不等公司福利：薪資發(fā)放時(shí)間：每月20號(hào) 1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎(jiǎng)等... 2.包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素，廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間

劉主管

人事經(jīng)理; 電子廠質(zhì)檢員
5000-6000元

柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū) 18-47歲

廣西思辰企業(yè)管理有限公司

人力資源

QC質(zhì)檢【工作要求】男女不限，18-42歲，中專以上學(xué)歷，有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，可接受應(yīng)屆生；公司主營(yíng)揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇等電子產(chǎn)品代加工【工作內(nèi)容】該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量，負(fù)責(zé)對(duì)完成品，在產(chǎn)品的品質(zhì)管控，對(duì)不合格品上報(bào)，退回等; 【工作時(shí)間】上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn)，中間2小時(shí)吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天，訂單不多排雙休；工資待遇：前期上崗試用期（1個(gè)月）18/小時(shí)（加崗位補(bǔ)貼），月綜合：5000+；轉(zhuǎn)正底薪3000-4000+享受社保，平時(shí)加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設(shè)有績(jī)效獎(jiǎng)，每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng)，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等，月綜合6000-6500+不等公司福利：薪資發(fā)放時(shí)間：每月20號(hào) 1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎(jiǎng)等... 2.包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素，廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間

劉主管

人事經(jīng)理; 質(zhì)檢IPQC
5000-6500元

柳州-柳南區(qū)-河西工業(yè)園 18-45歲

廣西思辰企業(yè)管理有限公司

人力資源

【工作要求】男女不限，年齡18-45歲，有過相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無經(jīng)驗(yàn)有老員工教，可接受應(yīng)屆生；【工作內(nèi)容】公司生產(chǎn)揚(yáng)聲器、充電寶、小風(fēng)扇的電子產(chǎn)品，該崗位主要檢查產(chǎn)品質(zhì)量，負(fù)責(zé)對(duì)完成品，在產(chǎn)品的品質(zhì)管控，對(duì)不合格品上報(bào)，退回等; 【工作時(shí)間】上班時(shí)間8點(diǎn)-8點(diǎn)，中間2小時(shí)吃飯休息，工廠基本是這個(gè)時(shí)間；月休4-6天，每周至少休1天工資待遇：前期上崗試用期（1-2個(gè)月）18/小時(shí)月，綜合：5000+；轉(zhuǎn)正底薪3200-3800+享受社保，平時(shí)加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設(shè)有績(jī)效獎(jiǎng)，每月評(píng)判月表現(xiàn)獎(jiǎng)，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等，月綜合6500-8500+不等公司福利： 1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎(jiǎng)等... 2.包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素，廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間

梁主管

主管; 質(zhì)量主管
3500-5000元

柳州-魚峰區(qū)
大專以上

柳州市建益電工材料有限公司

生產(chǎn)/制造

1、年齡25周歲以上，女性，有機(jī)械常識(shí)，大專以上學(xué)歷； 2、有意從事質(zhì)量管理工作，有一定的機(jī)械方面基礎(chǔ)知識(shí)，會(huì)看圖紙。會(huì)使用通用量具（如卡尺、千分尺），有工作責(zé)任心。

覃小姐; 質(zhì)量工程師
5000-6000元

柳州-魚峰區(qū)-民泰東園

廣西雙英集團(tuán)股份有限公司

金融/投資/證券

工作職責(zé)： 1、編制和維護(hù)控制計(jì)劃及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)，確保CP和檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)的有效性。 2、培訓(xùn)和指導(dǎo)質(zhì)量檢驗(yàn)員，不定期檢查檢驗(yàn)員的工作任務(wù)和質(zhì)量，對(duì)發(fā)生問題的措施執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)控。 3、主導(dǎo)分管區(qū)域內(nèi)外部質(zhì)量問題分析和改進(jìn)。 4、定期進(jìn)行工程師級(jí)分層審核，對(duì)發(fā)現(xiàn)問題列入問題清單并跟蹤解決。 5、支持新項(xiàng)目先期質(zhì)量及供應(yīng)商質(zhì)量改善。 6、履行內(nèi)部質(zhì)量異常停線與放行的確認(rèn)權(quán)。崗位要求： 1、熟悉汽車座椅先期開發(fā)流程。（APQP、PPAP 、FMEA, SPC, MSA, 客戶指定系統(tǒng)需求等） 2、熟悉汽車座椅產(chǎn)品和工藝知識(shí)。（如汽車座椅裝配，面套，發(fā)泡，沖壓，焊接，注塑等） 3、熟練運(yùn)用質(zhì)量工具運(yùn)用及問題解決。（如QC7個(gè)工具，8D等）6sigma / 精益制造知識(shí) 4、熟練運(yùn)用座椅檢具開發(fā)設(shè)計(jì)軟件。 5、具備較強(qiáng)跨部門組織分析能力及現(xiàn)場(chǎng)溝通能力。

曹女士; 質(zhì)量工程師
4000-6000元

柳州-魚峰區(qū)-洛維工業(yè)園

廣西方裕汽車科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)廠內(nèi)制程檢驗(yàn)基準(zhǔn)書的制定、過程質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析、過程質(zhì)量問題處理、PQC OQC日常工作安排、參與技術(shù)中心新產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目等工作。技能要求：1、熟練運(yùn)用五大核心工具 2、熟悉汽車線束部件的生產(chǎn)流程職位招聘2-4人; 質(zhì)檢員無需經(jīng)驗(yàn)包住
5000-6000元

柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園

廣西鯨海信息技術(shù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1. 薪資：18元/小時(shí)，月薪5000-6000，每個(gè)月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)放上個(gè)月工資年齡：18-45歲上班：早8點(diǎn)到晚8點(diǎn)，兩班倒，工作2個(gè)小時(shí)休息10分鐘。正常一周一休（看車間情況）吃飯：包工作餐工作：車燈生產(chǎn) 崗位：裝配崗位、質(zhì)檢崗位，需要穿無塵工服，大部分站班。兩班倒/15天倒一次住宿：提供住宿，水電平攤面試時(shí)間：周一至周六下午1點(diǎn)開始面試

張主管

招聘主管; FQC質(zhì)量工程師
5000-6000元

柳州-柳北區(qū)

廣西盛百匯電子股份有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

主要職責(zé): 1、負(fù)責(zé)退回的故障機(jī)（已經(jīng)過鑒定確認(rèn)）進(jìn)行原因分析，并做出書面分析記錄和提出改善措施（如《顧客退貨產(chǎn)品確認(rèn)分析記錄表》）。 2、匯總故障類型，數(shù)量，針對(duì)不同的原因進(jìn)行分類分析，形成不良數(shù)據(jù)分析報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)對(duì)故障不再現(xiàn)的故障機(jī)進(jìn)行必要的相關(guān)試驗(yàn)，根據(jù)故障模式有針對(duì)性分析，提出相關(guān)建議措施報(bào)相關(guān)部門實(shí)施。 4、每月匯總所有產(chǎn)能裝車過程，售后索賠退回的前3位故障用8D報(bào)告進(jìn)行原因分析和整改措施的制定。 5、通過數(shù)據(jù)分析預(yù)測(cè)裝車售后是否滿足車廠指標(biāo)要求，及時(shí)預(yù)警及組織進(jìn)行相應(yīng)的改善。任職資格: 1、熟悉電子產(chǎn)品的檢測(cè)標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)要求，了解國(guó)家電子行業(yè)抽樣檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)和交收試驗(yàn)規(guī)則。 2、對(duì)質(zhì)量管理有較深入的認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)監(jiān)督公司質(zhì)量工作。 3、具有專業(yè)的汽車電子產(chǎn)品方面的知識(shí)，熟悉生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)控。 4、較強(qiáng)的分析、解決現(xiàn)場(chǎng)問題能力、執(zhí)行力，良好的語言表達(dá)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力。 5、熟練應(yīng)用辦公軟件。薪資福利： 1、五天工作制，雙休； 2、按國(guó)家規(guī)定休假、購(gòu)買五險(xiǎn)一金； 3、連續(xù)工作滿一年可享有帶薪年休假； 4、每年有參加外出旅游機(jī)會(huì)； 5、畢業(yè)生一對(duì)一帶教，其它人員不定期專業(yè)培訓(xùn)。