職位描述
柳州第一家五行Spa健康養(yǎng)生中心,提供展現(xiàn)自我,實現(xiàn)夢想的發(fā)展平臺!招聘崗位:店經(jīng)理:(25—40歲,月薪8000元以上)接待顧問:(22—30歲,月薪5000元以上)美容師、養(yǎng)療師:(18—32歲,月薪3000元以上)美容師、養(yǎng)療師學(xué)員:(18—26歲,免學(xué)費(fèi),另有生活補(bǔ)貼)前臺:(男女均可,18—28歲,月薪1500—3500元)
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公司簡介
柏源五行SPA養(yǎng)生會所是將中國傳統(tǒng)五行養(yǎng)生文化、西方SPA服務(wù)以及現(xiàn)代醫(yī)療科技相結(jié)合的創(chuàng)新型高端綠色健康養(yǎng)生會所。柏源致力于“治未病”健康養(yǎng)生,讓人們的健康觀念從治病到養(yǎng)生預(yù)防的轉(zhuǎn)變,使“治未病”成為人們健康的新理念,同時也是會所的養(yǎng)生精髓所在。我們可以根據(jù)個人的身體狀況,一對一為您制定個性化的五行健康養(yǎng)生方案,從身體的根本調(diào)理亞健康,預(yù)防疾病。柏源的創(chuàng)新型五行健康養(yǎng)生療法是以中華民族養(yǎng)生文化為基礎(chǔ),吸收西方SPA與現(xiàn)代醫(yī)療科技而產(chǎn)生的高端綠色健康養(yǎng)生療法,幫助更多人重視亞健康、遠(yuǎn)離亞健康,弘揚(yáng)我國傳統(tǒng)文化,推動中國傳統(tǒng)養(yǎng)生的繼承與發(fā)展。
柏源五行SPA養(yǎng)生會所位于柳州城中區(qū),會所內(nèi)部環(huán)境幽靜典雅,五行房間風(fēng)格各具特色,五行房獨特的環(huán)境分別融入了創(chuàng)新型五行水、火、木、金、土元素,從墻壁至地板的色彩,室內(nèi)的光線,園林的修飾,乃至一個小的飾品,每一個細(xì)節(jié)都融入了五行水、火、木、金、土的創(chuàng)新理念,蘊(yùn)含了豐富的創(chuàng)新五行文化內(nèi)涵,風(fēng)格完全獨立,卻都有著尊貴典雅,富麗驚艷的的感官感受。不論是追求時尚、個性獨立、還是崇尚自然和諧的各類追求健康的成功人士,總有一處SPA空間專屬與您。每間SPA房都都配有調(diào)理亞健康的先進(jìn)的醫(yī)療科技SPA設(shè)備和儀器,五行SPA VIP專區(qū)還配備了保健吸氧裝置,讓您在有氧的環(huán)境享受整套健康養(yǎng)生療法,讓人舒適放心,心曠神怡。同時,獨立的淋浴間和衛(wèi)生間讓尊貴的您享有絕對的靜溢私密空間。配合獨特的預(yù)約五行音樂,令人迷醉其間,流連忘返,倍感尊寵...
柏源五行SPA養(yǎng)生會所為追求高品質(zhì)、高品位生活的各界精英、高端人士,提供一個優(yōu)雅、高貴、有濃郁文化氣息而又獨具內(nèi)涵的創(chuàng)新五行SPA環(huán)境。在這里您可以根據(jù)不同的心情和身體健康需要選擇不同的五行元素SPA房,擁有完全放松的自我空間,聆聽自己的心靈需求。博源之源,源至用心,專業(yè)的五行SPA健康養(yǎng)生療法,徹底緩解您身心的疲憊、平衡陰陽、和諧身心、遠(yuǎn)離亞健康...找個空隙,與您的愛人、家人、朋友及工作伙伴一起為健康投資,享受一場柏源五行SPA,一場身心寵愛之旅....所以我們不斷需要有理想有干勁的行業(yè)內(nèi)精英加入我們的團(tuán)隊!我們力求為您創(chuàng)造柳州養(yǎng)生行業(yè)最高的福利待遇最好的工作平臺和最多發(fā)展機(jī)會,幫你實現(xiàn)成就與夢想!真誠期待您的加入!
上班地點
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可能感興趣的職位
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辦公室電商專員(可接受應(yīng)屆生)4000-8000元柳州-城中區(qū)柳州創(chuàng)值科技有限公司計算機(jī)硬件工作性質(zhì): 1、私域電商,主營服裝、營養(yǎng)健康等快消品; 崗位職責(zé): 1、通過網(wǎng)絡(luò)渠道溝通解決客戶購買產(chǎn)品的問題; 2、通過社交軟件或社群服務(wù)客戶,保證客戶售后體驗感; 3、制度營銷計劃,并落實完成; 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,勤學(xué)肯干,能虛心請教,性格開朗; 2、通過公司的培訓(xùn)能夠快速掌握業(yè)務(wù)技巧(營銷技巧、美妝知識、服務(wù)意識等) 3、有利他思維,能有時刻站在客戶角度解決問題的態(tài)度; 薪資待遇: 1、無責(zé)任底薪(2400)+銷售提成+獎金+年終獎=5000-10000元(產(chǎn)品回購率極高且穩(wěn)定,收入可以保持穩(wěn)定增長!) 工作時間: 早上09:00-12:30,下午14:00-18:30,周日固定休息,國家節(jié)假日放假; 崗位福利: 1、提供完善晉升渠道:基礎(chǔ)員工—組長—主管—高管—區(qū)長,崗位晉升公開且透明(入職崗前培訓(xùn)會詳細(xì)介紹晉升條件,清晰晉升路線); 2、提供完善培訓(xùn)學(xué)習(xí):包含線下培訓(xùn)和線上培訓(xùn),線下涵蓋師傅組長主管一對一教學(xué),開設(shè)培訓(xùn)班,外出交流等,線上企業(yè)擁有自主培訓(xùn)平臺,綜合總部16年私域電商經(jīng)驗給與員工培訓(xùn); 3、提供和諧的辦公環(huán)境:公司拒絕勾心斗角,倡導(dǎo)互幫互助,同事相處氛圍融洽輕松,非常適合年輕00后職場發(fā)展; PS: 公司擁有自主客戶端APP,物流配送體系,全網(wǎng)購物平臺已經(jīng)實現(xiàn)營銷覆蓋,是您在柳州進(jìn)軍電商行業(yè)很好的選擇,期待與您共事! 歡迎投遞!21小時前
黃永祥 -
招聘專員3000-8000元柳州-魚峰區(qū)柳州川平景煜供應(yīng)鏈管理服務(wù)有限公司計算機(jī)軟件崗位職責(zé): 1、人員招聘與培訓(xùn):根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定并執(zhí)行招聘計劃,包括招聘廣告的發(fā)布、簡歷篩選、面試安排以及初步面試等。 2、員工關(guān)系:負(fù)責(zé)處理員工入職、離職、轉(zhuǎn)崗等手續(xù)的辦理,以及勞動合同的簽訂、續(xù)簽和管理。 3、薪酬福利:工資核算、社會保險和商業(yè)保險的管理等。 4、行政管理:負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的處理,包括辦公用品的采購、管理,公司文件的起草、收發(fā)、歸檔等。此外,還需負(fù)責(zé)會議的組織和安排,確保公司各項決策的順利實施。 5、員工考勤:負(fù)責(zé)員工的考勤記錄和請假審批,確保公司的考勤管理公正、準(zhǔn)確。 6、企業(yè)文化建設(shè):負(fù)責(zé)推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè),組織各類員工活動,增強(qiáng)員工的歸屬感和凝聚力。 崗位要求: 1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、知識技能:具備扎實的人力資源理論基礎(chǔ),熟悉勞動法及人事各項工作流程。同時,需具備良好的溝通表達(dá)、協(xié)調(diào)組織能力和執(zhí)行力。 3、工作經(jīng)驗:1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,新媒體、科技公司工作經(jīng)驗優(yōu)先。 4、素質(zhì)要求:具備較強(qiáng)的責(zé)任心和上進(jìn)心,有耐心,具備良好的職業(yè)操守。21小時前
鄧翔 -
招聘專員4000-7000元柳州-城中區(qū)崗位內(nèi)容: 1. 提供人力資源支持,協(xié)助業(yè)務(wù)部門達(dá)成目標(biāo); 2. 負(fù)責(zé)拓展優(yōu)秀人才來源渠道,建立有效的人才庫,并對人才庫進(jìn)行管理; 3. 針對不同崗位,開展量身定制的招聘方案,制定有效的流程和標(biāo)準(zhǔn); 4. 分析招聘需求,對應(yīng)制定適宜的激勵措施和福利政策。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,25-45歲,3年以上招聘工作經(jīng)驗,底薪2500-3500,有同行招聘經(jīng)驗優(yōu)先; 2. 具有較強(qiáng)的市場敏感性,了解并熟悉不同渠道的效果和特點; 3. 全面掌握招聘流程和方法,視野廣闊,思維敏捷; 4. 具備優(yōu)秀的人際交往與溝通能力,能夠在快節(jié)奏環(huán)境下處理多項任務(wù)。 崗位福利: 周末雙休,五險一金,法定節(jié)假日21小時前
計再飛 -
21小時前
劉先生 -
招聘專員2000-4000元柳州-柳南區(qū)-航星苑柳州市柳南區(qū)鳳安房地產(chǎn)信息咨詢服務(wù)部互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)底薪2500+提成300~500/人+店員業(yè)務(wù)員開單提成 任職職責(zé): 1.主要負(fù)責(zé)公司人員招聘、員工考勤、績效考核。 2.負(fù)責(zé)公司日常行政管理。 任職要求: 1、全日制大專及以上學(xué)歷,人力資源類相關(guān)專業(yè),有招聘工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具有較強(qiáng)的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力,能夠合理、有效地協(xié)調(diào)各項相關(guān)工作,工作嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、細(xì)致。 3、熟悉人力資源管理各個模塊, 了解并熟悉招聘、員工關(guān)系板塊; 4、性格活潑開朗,有一定親和力,良好的溝通表達(dá)能力,做事嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)心,具有- -定的組織協(xié)調(diào)能力; 5、熟練使用OFFICE辦公軟件。 薪資福利: 1.有競爭力的工資,招聘績效 2.月度同事聚會,季度出游機(jī)會 3.系統(tǒng)性的培訓(xùn)安排 4.舒適的辦公環(huán)境 5.同時也可以在售新房跟同事合作不用出去跑業(yè)務(wù)21小時前
王玉梅 -
招聘專員3000-5000元柳州-城中區(qū)柳州育才信息技術(shù)咨詢有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé):1、招聘專員的職責(zé)有根據(jù)現(xiàn)有制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃;2、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系;3、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機(jī)構(gòu)等。周末雙休 節(jié)假日放假崗位職級專員/助理21小時前
韋雪 -
人事招聘專員/主管4000-6000元柳州-柳北區(qū)武漢日日新科技有限公司汽車及零配件一、職責(zé)描述: 1、公司正常人事工作。 1.1、配合協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)的工作、管理人力資源部、制定和健全行政規(guī)章、制度及流程、并監(jiān)督執(zhí)行; 1.2、負(fù)責(zé)招聘信息的起草和招聘廣告的發(fā)布工作; 1.3、進(jìn)行應(yīng)聘人員的簡歷甄別、篩選、面試組織等相關(guān)工作; 1.4、負(fù)責(zé)應(yīng)聘人員資料庫的建立和維護(hù)工作; 1.5、尋求與人才市場、招聘機(jī)構(gòu)的合作、并與其保持良好的合作關(guān)系; 1.6、組織實施員工培訓(xùn)、并進(jìn)行培訓(xùn)效果評估。 2、公司其他管理工作。 2.1、公司員工工時核對。 2.2、汽車主機(jī)廠客戶工作接口。 二、任職要求: 2.1、本科及以上學(xué)歷、人力資源管理及相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮; 2.2、有較強(qiáng)的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力、具備一定的文筆能力、熟練辦公軟件; 2.3、熟悉相關(guān)的法律、法規(guī)知識。 2.4、有汽車設(shè)計公司相關(guān)經(jīng)驗,會開車優(yōu)先考慮。2025-11-13
覃女士
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- 柳州市高新區(qū)柏源五行健康調(diào)養(yǎng)中心
- 所在行業(yè) 投資/園林
- 成立時間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --