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職位描述

夜場舞蹈演員；模特、歌手，要求女性.年齡；16-25歲.身高；160cm-170cm.人數；50名.工作時間；每天晚上；8點-1點.不限舞種.要求；身材好,身段柔軟,舞姿優(yōu)美,有夜場工作經驗優(yōu)先,演出結束后將負責與客戶進行包廂交際。
內容：商務洽談、禮儀接待、聊天、唱歌、跳舞、喝酒、玩骰子等。
讓客人開心反應快，能迅速掌握各類活躍氣氛的小游戲 
有舞蹈團隊更佳.可全職或兼職.包住宿包演出服裝.待遇；底薪1200元加進廂小費400元.我們絕不收取任何費用，本信息絕對真實有效?。?！

公司簡介

柳州金至尊娛樂會所是一家主營大型豪華KTV、演藝等綜合型投資管理公司。公司擁有一批經驗豐富的精英管理團隊，執(zhí)著推行品牌戰(zhàn)略，導入國內一流的娛樂管理運作模式，并掌握大量與酒店餐飲娛樂行業(yè)相關的人脈圈、上下游及周邊資源，善于籌劃與管理大型豪華KTV、等項目.公司憑借著多年的投資經營經驗及社會誠信度，已經獲得了眾多有著較強資金實力和投資意愿的社會各界人士的認同，在融資方面亦擁有良好的社會基礎，在娛樂投資方面更是擁有豐富的經驗和很強的實際操控能力。并且，公司經過多年的經營，自身也積累了資金，擁有一定的投資實力。
公司下轄有娛樂事業(yè)部、擁有員工3000多人。本公司在廣西管理經營的場所有：防城黃金閣商務娛樂會所.欽州雨果商務娛樂會所.貴港皇家一號商務娛樂會所.柳州涌泉會所、南寧瑪莎國際娛樂會所、南寧王座商務娛樂會所、南寧金至尊商務娛樂會所、柳州麗笙酒店金至尊娛樂會所等，公司經過多年的發(fā)展，積累了雄厚的資金實力公司將繼續(xù)以超一流的硬件設施、一流的服務品質，竭誠為來自五湖四海的嘉賓服務。
公司執(zhí)著推行企業(yè)文化，“以團隊達到目標，靠創(chuàng)新謀求發(fā)展”是公司的核心價值觀。“激情創(chuàng)造快樂、常變常新?！笔枪镜慕洜I理念，“了解客戶需求，超越客戶期待” 是我們的服務宗旨。真誠的歡迎您光臨我公司管理經營的場所，感受那份尊貴、榮耀、激情。

這個企業(yè)沒有公開地址啵，您可以打電話問問。

可能感興趣的職位: 柳東花嶺悠進電裝長白班招聘
4500-5500元

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柳州悠進電裝有限公司

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柳東花嶺長白班，工作非常輕松！吃住全包免費，廠區(qū)宿舍食堂，宿舍有空調洗衣機！工時穩(wěn)定收入穩(wěn)定，工作輕松簡單，工廠環(huán)境好，不用體檢！不用經驗，16-48歲，男女不限綜合工資：月綜合工資4500-5500（底薪加加班費）上班時間：8:10-20:10（每兩個小時都有休息時間）提供食宿：包工作餐，提供住宿，水電費平攤，有廠車接送。

莫女士

人事; 招聘專員（南寧）
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通信/電信/網絡設備

崗位職責：（1）招聘渠道（包括校園就業(yè)網）的開發(fā)、維護、拓展，及與第三方招聘機構聯(lián)絡；（2）內外部招聘廣告、招聘網站公司資料、招聘崗位信息的編寫與更新；（3）根據招聘工作流程全面開展招聘工作，篩選符合用工條件的人員簡歷并邀約面試，對初試質量進行把控；（4）組織各部門對初試合格人員進行復試，確保復試工作的順利進行；（5）經復試合格，編制內人員則通知錄用人員準備材料辦理入職；（6）跟進公司整體招聘進度，統(tǒng)計匯總各類招聘報表，及時反饋招聘效果及分析招聘出現的問題；（4）按計劃開展、指引和督促校園招聘工作；（5）建立企業(yè)人才儲備庫，做好簡歷與信息保密工作；（6）協(xié)助部門完成其他常規(guī)工作。任職資格： 1、人力資源管理、行政管理或相關專業(yè)本科以上學歷，一年以上招聘工作經驗； 2、有較強的溝通協(xié)調能力，發(fā)現與處理問題的能力，以及積極的工作態(tài)度與較強的抗壓能力； 3、能熟練使用人事軟件和相關辦公軟件檔案管理學、公共關系學、應用文寫作等相關知識。; 招聘專員
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文案/策劃

職位描述: 1、負責門店的人力資源管理及行政管理相關工作; 2、開發(fā)線上，線下招聘渠道，挖掘有效招聘資源，配合部門領導完成招聘工作。工作要求： 1、大專以上學歷，經驗不限，大學生優(yōu)先。 2、具有良好的語言表達和溝通協(xié)調能力,積極樂觀。 3、有高度責任心，耐心，細心和一定的抗壓能力。薪酬福利： 2.公司福利：五險一金，雙休，團建，節(jié)日福利，生日福利工作時間：上五休二，9:00-12:00，14:00-18:00 崗位職級專員/助理

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柳州天亞房地產咨詢有限公司

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有良好的溝通能力和管理能力，主要是人事招聘，前臺日常工作。協(xié)助直接主管完成新人追蹤與初級培訓協(xié)助店長執(zhí)行和監(jiān)督公司各種規(guī)章制度的落地員工考勤工資核算專業(yè)不限，人力資源相關優(yōu)先; 招聘
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邀約求職者面試進行招聘工作崗位職級專員/助理; 招聘專員
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崗位職責: 1、根據現有編制及業(yè)務發(fā)展需求,協(xié)調、統(tǒng)計各部門的招聘需求,編制年度人員招聘計劃; 2、利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,尋求招聘機構; 3、執(zhí)行招聘、甄選、初試、選擇、試用期跟進工作; 4、進行聘前測試和簡歷甄別工作; 5、充分利用各種招聘渠道及積極開發(fā)新渠道滿足公司的人才需求; 6、建立后備人才選拔方案和人才儲備機制。任職資格： 1、22歲以上，大專以上學歷，人力資源管理專業(yè)，1年以上人力資源工作經驗,熟悉招聘流程； 2、具抗壓能力強,有較強的溝通協(xié)調能力; 3、責任心強,積極主動,有較強的學習能力 4、熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件的操作； 5、執(zhí)行力強、服從管理。【晉升空間】專員-主管-經理【上班時間】 8：50-12：00,14:00-18:00 【公司福利】免費停車、全勤獎、生日福利、節(jié)日福利、帶薪年假、年度旅游、不定期團建、超長春節(jié)假期（20天左右）等