職位描述

1、負(fù)責(zé)建立、健全公司人力資源管理系統(tǒng),確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化,規(guī)范化。
2、負(fù)責(zé)制訂公司用工制度、人力資源管理制度、勞動(dòng)工資制度、人事檔案管理制度、員工手冊(cè)、培訓(xùn)大綱等規(guī)章制度、實(shí)施細(xì)則和人力資源部工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施,并根據(jù)公司的實(shí)際情況、發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定公司的人力資源計(jì)劃。
3、制訂和實(shí)施人力資源部年度工作目標(biāo)和工作計(jì)劃,按月做出預(yù)算及工作計(jì)劃。每年度根據(jù)公司的經(jīng)營(yíng)目標(biāo)及公司的人員需求計(jì)劃審核公司的人員編制,對(duì)公司人員的檔案進(jìn)行統(tǒng)一的管理。
4、定期收集公司內(nèi)外人力資源資訊,建立公司人才庫(kù),保證人才儲(chǔ)備。
5、依據(jù)公司的人力資源需求計(jì)劃,組織各種形式的招聘工作,收集招聘信息,進(jìn)行人員的招聘、選拔、聘用及配置。對(duì)不合格的員工進(jìn)行解聘。
6、負(fù)責(zé)員工薪酬方案的制定、實(shí)施和修訂,并對(duì)公司薪酬情況進(jìn)行監(jiān)控。
7、負(fù)責(zé)建立公司的培訓(xùn)體系,制定公司的年度培訓(xùn)計(jì)劃,全面負(fù)責(zé)公司管理層的培訓(xùn)與能力開(kāi)發(fā)工作,并對(duì)公司的培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)督和考核。
8、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,對(duì)公司的各個(gè)職能部門(mén)進(jìn)行職務(wù)分析,編制各崗位的崗位說(shuō)明書(shū)。
9、建立、完善員工職業(yè)生涯管理系統(tǒng)。

公司簡(jiǎn)介

公司介紹
柳州市信速供應(yīng)鏈技術(shù)有限責(zé)任公司,成立日期:2021年08月16日,創(chuàng)建于柳州市,經(jīng)營(yíng)范圍:一般項(xiàng)目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);供應(yīng)鏈管理服務(wù);裝卸搬運(yùn);國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理(除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外,憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng))許可項(xiàng)目:道路貨物運(yùn)輸(不含危險(xiǎn)貨物)(依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目,經(jīng)相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng),具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門(mén)批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)),企業(yè)注冊(cè)地址:柳州市柳南區(qū)柳州傳化公路港物流園L2-210-218;誠(chéng)摯邀請(qǐng)您的到來(lái)!

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)柳州市柳南區(qū)柳工大道95號(hào)傳化公路港物流園L2-210-218 查看上班路線

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1.團(tuán)結(jié)友好、工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng)。 2.愛(ài)學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識(shí)。 3.掌握電腦系統(tǒng)維護(hù)、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備調(diào)試。
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1、配合部門(mén)主管更新、完善、創(chuàng)新采購(gòu)制度和流程; 2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商訂單進(jìn)度的跟蹤、協(xié)調(diào)和溝通; 3、進(jìn)行物料的篩選、檢查及質(zhì)保工作; 4、熟悉和掌握各類物料的名稱、型號(hào)、規(guī)格、單價(jià)、用途和產(chǎn)地; 5、監(jiān)督采購(gòu)物料的系統(tǒng)性,錄入各類有關(guān)采購(gòu)的物料信息,編制各類采購(gòu)文件,適時(shí)更新修改并作一定的補(bǔ)充,歸檔形成系統(tǒng)化管理; 6、積極與各部門(mén)進(jìn)行溝通,及時(shí)了解需求情況,控制采購(gòu)成本; 7、起草、傳達(dá)采購(gòu)部相關(guān)文件或備忘錄; 8、負(fù)責(zé)對(duì)現(xiàn)有的供應(yīng)商資料進(jìn)行整理、歸檔,建立供應(yīng)商名冊(cè); 9、負(fù)責(zé)供應(yīng)商貨款請(qǐng)款事宜; 10、協(xié)助采購(gòu)經(jīng)理準(zhǔn)備新品上架工作事宜; 11、負(fù)責(zé)登記供應(yīng)商退換貨等問(wèn)題記錄; 12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
梁婉薇
行政助理
4000-5000元
柳州-魚(yú)峰區(qū)
協(xié)助集團(tuán)公司高管處理公司日常事務(wù)和行程安排,做好會(huì)議記錄并逐一督促落實(shí)。 有C1駕駛證及1年以上駕駛經(jīng)驗(yàn),有一定的文字寫(xiě)作能力和熟練操作辦公軟件。 專業(yè)要求:文秘、法學(xué)、經(jīng)管、采編。 僅限家住柳東新區(qū)的。工作地是柳東國(guó)際會(huì)展中心
蔡桂鈞
行政文員
2000-3000元
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)
1、負(fù)責(zé)為客人預(yù)約拍照時(shí)間,并通知客人拍照時(shí)間; 2、負(fù)責(zé)管理訂單及文件整理
張愛(ài)民
柳州-柳江區(qū)
崗位職責(zé): 1、協(xié)助董事長(zhǎng)掌握公司狀況、提供信息及工作建議,確保公司按規(guī)范運(yùn)作; 2、協(xié)助制定、完善公司相關(guān)制度; 3、負(fù)責(zé)收集國(guó)家宏觀經(jīng)濟(jì)政策信息; 4、負(fù)責(zé)重要會(huì)議籌備、記錄以及文件歸檔、保管等工作; 5、負(fù)責(zé)傳達(dá)董事長(zhǎng)/董事會(huì)決定及指示,督促檢查,落實(shí)情況; 6、協(xié)助對(duì)有關(guān)投資項(xiàng)目的調(diào)研; 7、協(xié)助董事長(zhǎng)處理外部公關(guān)關(guān)系,處理相關(guān)的商務(wù)接待工作; 崗位要求: 1、本科以上學(xué)歷,經(jīng)濟(jì)類、法學(xué)、財(cái)務(wù)類等相關(guān)專業(yè),通過(guò)司法考試者優(yōu)先; 2、有高度的敬業(yè)精神和職業(yè)敏感性,吃苦耐勞、工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng)、能嚴(yán)守公司機(jī)密; 3、具備較強(qiáng)的文字功底,熟悉各類公文寫(xiě)作; 4、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),有一定的公關(guān)能力; 5、對(duì)數(shù)據(jù)敏感,數(shù)據(jù)邏輯性強(qiáng); 6、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 7、熟悉金融市場(chǎng)、資本市場(chǎng)和公司法等相關(guān)政策法規(guī)者優(yōu)先考慮。
田風(fēng)辰
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1、協(xié)助部門(mén)完成人員入職、離職、行政類工作 2、能熟練運(yùn)用辦公軟件 3、實(shí)習(xí)期工資1990元/月+高溫100+工作餐+節(jié)假福利 +雙休
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互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1. 日常行管理:負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)管理及辦公環(huán)境管理。 2.檔案與文書(shū)管理:負(fù)責(zé)公司檔案統(tǒng)計(jì)、入庫(kù)、分類及文書(shū)等管理。 3.會(huì)務(wù)管理:完成公司各級(jí)別會(huì)議室安排、會(huì)議設(shè)備與場(chǎng)地管理。 4.固定資產(chǎn)管理:完成固定資產(chǎn)的入庫(kù)登記、盤(pán)點(diǎn)與維護(hù)的管理。 5.團(tuán)隊(duì)活動(dòng)建設(shè):組織協(xié)調(diào)企業(yè)團(tuán)隊(duì)活動(dòng)及相關(guān) 6.其他:完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)事宜。 行政文員的工作內(nèi)容和職責(zé)精選 7.負(fù)責(zé)公司物價(jià)審核
聶兵洪
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房產(chǎn)門(mén)店BP(店秘) 工作內(nèi)容 協(xié)助店長(zhǎng)提供門(mén)店所需數(shù)據(jù),人員招聘, 門(mén)店量化管理協(xié)助,門(mén)店衛(wèi)生,前臺(tái)接待 要求:熟練應(yīng)用office等辦公軟件,高中及以上學(xué)歷,五官端正,對(duì)待工作有上進(jìn)心,愿意接受貝殼平臺(tái)BP技能培訓(xùn),無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可以,(有關(guān)這行經(jīng)驗(yàn)或招聘經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。) 薪酬:底薪2500+提成+招聘提成(有經(jīng)驗(yàn)者薪酬面談)
王玉梅
柳州-柳北區(qū)-凱凌大廈
工作內(nèi)容:網(wǎng)絡(luò)、安防、電腦設(shè)備調(diào)試(提供培訓(xùn)) 待遇:3000-10000 要求:品行過(guò)關(guān)、愛(ài)學(xué)習(xí)、能表達(dá) 其他:公司長(zhǎng)期招聘價(jià)值觀一致(相處),態(tài)度良好、愛(ài)學(xué)習(xí)伙伴。 提供培訓(xùn),提供上升通道,內(nèi)部有各種靈活多樣的合作模式,歡迎您來(lái)見(jiàn)面、溝通、加強(qiáng)了解,找到合作共贏模式! !
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3年以上
25-40歲
柳州辰天科技有限責(zé)任公司
電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
1、質(zhì)量管理體系、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系、CRCC認(rèn)證等實(shí)施的日常管理; 2、技術(shù)合同、技術(shù)協(xié)議等對(duì)外簽署的合同檔案管理; 3、儀器儀表、設(shè)備使用說(shuō)明書(shū)等資料檔案管理; 4、公司證照的申辦、變更、審驗(yàn)工作; 5、車輛日常維護(hù)和車輛檔案資料管理: 6、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 7、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 8、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,較強(qiáng)的談判能力; 9、良好的人際關(guān)系和自身素養(yǎng); 10、熟悉運(yùn)用辦公司軟件。
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柳州市信速供應(yīng)鏈技術(shù)有限責(zé)任公司招聘:公司標(biāo)志 logo
柳州市信速供應(yīng)鏈技術(shù)有限責(zé)任公司
所在行業(yè) 網(wǎng)絡(luò)/運(yùn)輸/咨詢
成立時(shí)間 3年(2021年8月16日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10人以下
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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