職位描述
醫(yī)院渠道,器械銷售,全國服務(wù)
公司簡介
臺灣德林股份有限公司成立于1950年代后期,創(chuàng)始人陳坤林先生因車禍致殘,當(dāng)時在臺灣并沒有先進的假肢可裝,因此致力于假肢的開發(fā)研究,立志為殘疾人造福。40多年以來,德林股份有限公司在吸收先進國家假肢設(shè)計制造技術(shù)的基礎(chǔ)上,研制出新一代產(chǎn)品,1964年獲臺灣第一張假肢專利證書,1975年德林義肢產(chǎn)品投入國際市場,深受廣大用戶歡迎,1979年德林液壓義肢榮獲西德紐倫堡國際發(fā)明金牌獎,1985年德林電動輪椅榮獲瑞士日內(nèi)瓦國際發(fā)明金牌獎,并獲得中、美、德、英、日等多國專利,發(fā)展成為當(dāng)今假肢界名流,產(chǎn)品暢銷歐美、中東、東南亞等四十多個國家和地區(qū),而且是全球假肢協(xié)會和美國假肢協(xié)會的會員之一。
1992年德林集團首先在深圳成立「德林義肢矯形康復(fù)器材(深圳)有限公司」,擴大對中國肢體殘疾人之服務(wù),而后陸續(xù)在廣州、中山、廈門、北京、天津、哈爾濱、上海、南京、杭州、武漢等數(shù)十個城市設(shè)立分公司,使服務(wù)面更加廣大,提供更高水平之服務(wù)。
除積極致力于殘疾人康復(fù)用品之經(jīng)營外,并對殘疾人肢體康復(fù)事業(yè)的進步做了貢獻與回饋,如在1995年5月與中國假肢矯型技術(shù)中等專業(yè)學(xué)校聯(lián)合舉辦全國性的假肢技術(shù)講座,1998年7月在深圳的投資項目—德林義肢矯型康復(fù)器材(深圳)有限公司成立了職業(yè)培訓(xùn)中心,捐助中國假肢協(xié)會、假肢科學(xué)研究所、中國假肢矯形技術(shù)中等學(xué)校以發(fā)展中國假肢事業(yè),讓有需要的社會勞動者都能學(xué)習(xí)到最先進的假肢與矯形器專業(yè),讓中國人一起擁有中國人的技術(shù)與專業(yè),這些都是德林支持祖國殘疾人福利與教育事業(yè)的一大力證。
除此之外,同為德林集團的德林義肢矯型器(北京)有限公司在1998年10月就通過了國家假肢質(zhì)量監(jiān)督檢驗中心的各項檢驗,證明德林的假肢膝關(guān)節(jié)和踝關(guān)節(jié)擁有國家認(rèn)可的高質(zhì)量水平,也因此該項目在1999年受國家確認(rèn)為先進技術(shù)企業(yè),這是該項目的榮耀,也是德林集團和其下屬各項目的榮耀。
2001年,成都德林在四川省各級領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助下成立,全稱為「德林義肢康復(fù)器材(成都)有限公司」(成立日期為2001年3月20日,注冊號:企獨川蓉總字第2488號),為德林服務(wù)大陸西部地區(qū)之中樞,輻射與服務(wù)范圍廣及西南云、貴、川及西北晉、陜、甘、新各省?,F(xiàn)已在呼和浩特、太原、蘭州、西安、昆明、重慶、南充、瀘州設(shè)立分支機構(gòu),將德林的產(chǎn)品及服務(wù)深入到西部各地。
我公司董事長陳森明先生和副董事長陳森華先生是臺灣德林公司的執(zhí)行董事,都具有德林股份有限公司的優(yōu)良技術(shù)及管理技巧,一直堅持德林企業(yè)集團為殘疾人造福的宗旨,不斷開拓創(chuàng)新。為了替更多的肢體殘疾人提供服務(wù),我公司自開業(yè)以來就一直把社會效益放在首位,在保護產(chǎn)品質(zhì)量的前提下,積極擴大生產(chǎn),參與協(xié)會培訓(xùn)課程,提高售后服務(wù)水平,并促進了同行共同發(fā)展,為提高內(nèi)地肢體殘疾人的生活質(zhì)量努力作出貢獻。
我公司擁有臺灣的優(yōu)秀設(shè)計、開發(fā)人才,利用計算機進行輔助設(shè)計、開發(fā),具有產(chǎn)品準(zhǔn)確度高及使用方便的特點。傳統(tǒng)的假肢、矯形器生產(chǎn)技術(shù),多為簡單設(shè)計和鋁線金屬結(jié)構(gòu),因此不僅外形差,而且義肢和患者的殘肢接觸部位負重不合理,很多肢殘者穿假肢后,往往磨破皮膚,十分痛苦,加上結(jié)構(gòu)功能不完善,使用者深感不便。隨著科學(xué)技術(shù)水準(zhǔn)不斷提高,殘疾人用品有了新的突破,新一代假肢及矯形器正朝著造型美觀、功能完善和產(chǎn)品系列化的更高目標(biāo)發(fā)展。如德林最新的產(chǎn)品——有記憶能力的電子膝關(guān)節(jié),它能夠根據(jù)殘疾患者的需要,隨時自動調(diào)整彎曲角度、展延性和速度,讓患者在每一種路面情況下都能以最舒適的步伐前進,這項科技上的突破在目前世界上是絕無僅有的。
另外,我公司也已將臺灣德林集團優(yōu)秀的生產(chǎn)技術(shù)與管理技巧帶到成都,臺灣德林的每樣產(chǎn)品與零件在1994年就已取得ISO9001、EN46001與CE的質(zhì)量認(rèn)證,這些認(rèn)證都需要穩(wěn)健的企業(yè)作風(fēng)、堅實的電子計算器基礎(chǔ)與細致的管理技巧,不是一蹴可及的,這也是為什么我公司多年以來不斷投資計算機設(shè)備,包括先進的電子計算器設(shè)備與金蝶應(yīng)用軟件,加強職工的企業(yè)計算機化概念,并于公司成立后一年就通過了成都市財政局會計電算化的驗收,為公司的財務(wù)工作打下良好的基礎(chǔ)。
2004年3月16日,我公司獲得四川省假肢矯形器生產(chǎn)裝配定點企業(yè)證書,2004年4月5日被四川省民政廳確定為交通、工傷、傷害、意外等人身損害事故中傷殘人員安裝、維修假肢及輔助器具服務(wù)單位?,F(xiàn)在已成為全省各地省、市社保輔助器具定點裝配單位,四川省保險協(xié)會定點單位,民政部假肢協(xié)會會員單位。我公司本著“一切為殘疾人服務(wù),一想為殘疾人著想”的理念與精神,愿意為西部肢殘人士,提供更好的服務(wù).
上班地點
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可能感興趣的職位
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物業(yè)項目主管3500-3800元桂林-臨桂區(qū)-金水灣境界 大專以上 3年以上 23-45歲桂林桂康物業(yè)服務(wù)有限責(zé)任公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、拓展業(yè)務(wù),參加物業(yè)項目招投標(biāo)及合同管理 2、進駐物業(yè)管理區(qū)域,設(shè)計管理方案,制訂風(fēng)險預(yù)案,直接參與緊急事件的處置 3、配合相關(guān)監(jiān)管部門進行物業(yè)設(shè)施和經(jīng)營的合規(guī)查驗 4、組織、管理商戶或業(yè)主入駐和裝修 5、對公共區(qū)域的設(shè)施設(shè)備、房屋、環(huán)境等進行維護和管理 6、維護與商戶或業(yè)主的關(guān)系 7、經(jīng)營管理物業(yè)資產(chǎn) 8、負責(zé)監(jiān)督、落實公司各項費用的收繳工作,完成公司下達的各項經(jīng)營指標(biāo)任務(wù)。 要求: 1、大專及以上學(xué)歷;專業(yè)不限,物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先,持物業(yè)經(jīng)理上崗證優(yōu)先。 2、熟悉物業(yè)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī),3年以上物業(yè)行業(yè)項目主管及以上管理工作經(jīng)驗;。 3、具有較強的溝通能力、協(xié)調(diào)能力以及抗壓能力。 薪資待遇: 3500-3800元/月、月休6天。繳納五險、帶薪年假,工齡工資、節(jié)日福利、績效獎金、年終獎金、定期團建活動、良好培訓(xùn)機制與晉升通道。2025-11-23
莫女士行政 -
項目總工7500元·13薪無固定辦公點 大專以上 10年以上 38-48歲廣西金隆誠建筑工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé): 1、計劃總控:項目總體籌劃,計劃進度管理,安全、技術(shù)、質(zhì)量等總體控制工作; 2、施工管理:現(xiàn)場施工進度、質(zhì)量、安全監(jiān)督管理、工程量安排和管控、中間驗收、竣工驗收等; 5、負責(zé)總經(jīng)理交辦的其它工作。 任職資格: 1、大專及以上,土木類相關(guān)專業(yè);10年以上房建項目施工現(xiàn)場管理工作經(jīng)驗; 2、熟練掌握各項現(xiàn)場施工技術(shù),善于協(xié)調(diào)各專業(yè)技術(shù)之間矛盾,了解設(shè)計與工程成本的關(guān)系; 3、具備工程管理、土建等相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有獨立管理過一個完整的項目。 4、有做過鋼結(jié)構(gòu)、園林綠化、亮化、智能化等項目的優(yōu)先考慮。 5、薪資面談。2025-11-23
張榮艷人力部經(jīng)理 -
高級項目經(jīng)理15000-16000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場崗位職責(zé):(廣西柳州) 1、協(xié)調(diào)項目實施工作,量化項目工作計劃并分配任務(wù),指導(dǎo)項目成員完成相應(yīng)的工作任務(wù),確保項目有序進展; 2、實施項目日常監(jiān)控,實時掌握項目各項任務(wù)完成情況; 3、組織項目里程碑/階段評審,監(jiān)督項目階段目標(biāo)完成情況; 4、評估項目進度,執(zhí)行計劃變更管理; 5、負責(zé)項目過程中各項資源協(xié)調(diào),確保項目順利進展; 6、識別并分析項目風(fēng)險,提供風(fēng)險規(guī)避措施; 7、組織項目經(jīng)驗總結(jié),完成項目總結(jié)報告,以積累經(jīng)驗為其他項目提供指導(dǎo); 8、指導(dǎo)項目配置管理工作,確保項目資產(chǎn)完整、可控、安全; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)分配任務(wù)并及時反饋工作完成情況。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,5年以上項目管理經(jīng)驗; 2、至少1個三級醫(yī)院或區(qū)域衛(wèi)生總包項目管理經(jīng)驗; 3、具備良好的溝通技巧、高度的責(zé)任心、積極主動、目標(biāo)性強; 4、具有良好的文檔寫作能力和項目管理能力; 5、通過信息系統(tǒng)項目高級管理、PMP認(rèn)證者優(yōu)先; 6、 完成上級交辦的其他事項,可接受出差。2025-11-23
梅國贈 -
項目經(jīng)理/主管9000-11000元柳州柳州市慧智商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口【工作要求】有運營商管理經(jīng)驗和能力。 【工作內(nèi)容】帶領(lǐng)伙伴完成電信業(yè)務(wù)以及目標(biāo)深究業(yè)務(wù)政策營銷。 【工資待遇】年薪10萬以上+五險+月獎+年終分紅 +每年國內(nèi)外旅游+全勤獎。 【工作地點】柳州市承城中萬達廣場、保利廣場銀泰城五星星河大廈、潭中聯(lián)通廳。 【福利】1.我們有著良好的培訓(xùn)機制,完善的管理系統(tǒng)讓伙伴在公司擁有價值,確保在公司培養(yǎng)下持續(xù)成長; 2.每月優(yōu)秀員工可拿到超額分紅與PK獎金; 3.每年國內(nèi)或國外旅游的機會,擴大視野,優(yōu)秀者可獲得父母養(yǎng)老金、購車購房補貼等; 4.有著豐厚的獎金分配機制,優(yōu)秀者可分享年終分工,也可以有機會成為公司的股東 如果你是一只雄鷹,這里將有廣闊的天空,如果你是一只駿馬,這里將有無盡的草原! 長效的人才激勵體系,以及公平而快速的職場晉升通道,為慧智人提供實現(xiàn)夢想的平臺,只要你有夢想,慧智誠邀有志之士,共同打拼,共贏未來!加入慧智,讓夢想可及,讓渴望落地!2025-11-23
植恕 -
環(huán)衛(wèi)項目經(jīng)理5000-6000元柳州-柳北區(qū)廣西恒美麗環(huán)保工程有限公司建筑與工程大專以上學(xué)歷,三年以上公共服務(wù)項目管理經(jīng)驗;熟練使用計算機,具有較強的溝通協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力;能獨立處理項目環(huán)衛(wèi)管理工作中的各種問題,并完成公司下達的任務(wù)2025-11-23
鐘玲 -
項目經(jīng)理5000-10000元柳州-城中區(qū)公司是一家專注于再生資源循環(huán)利用的創(chuàng)新型環(huán)保企業(yè)。以“綠色循環(huán)、資源再生”為核心理念,致力于通過先進的技術(shù)和專業(yè)的服務(wù),推動再生資源的高效回收、處理和再利用,為社會的可持續(xù)發(fā)展貢獻力量。 招聘崗位:項目經(jīng)理 崗位職責(zé): 1. 項目統(tǒng)籌管理: 負責(zé)團隊組建、項目實施、可回收物的處置等管理工作。全面負責(zé)分公司智能垃圾箱項目的日常運營與管理,確保項目目標(biāo)的順利達成。制定詳細的項目實施計劃,監(jiān)控項目進度,及時發(fā)現(xiàn)并高效解決項目實施過程中出現(xiàn)的各類問題。 2. 市場開發(fā)與商務(wù)合作:負責(zé)本地小區(qū)及社區(qū)的開發(fā),與物業(yè)及相關(guān)管理方進行深度溝通,協(xié)商智能垃圾箱的落地事宜。主導(dǎo)并完成建設(shè)方案及進場協(xié)議的簽訂,確保項目順利啟動。 3.團隊建設(shè)與跨部門協(xié)同:負責(zé)項目團隊日常管理和監(jiān)督,明確團隊成員的職責(zé)分工,根據(jù)任務(wù)目標(biāo)有效分解和協(xié)調(diào)(綜合組、設(shè)備組、清運組、分揀組、梯控組)的工作任務(wù),并實施考核,形成高效的項目執(zhí)行合力。 4. 客戶關(guān)系維護:定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報項目進展及實施情況。代表公司與客戶、合作伙伴進行高效溝通與協(xié)調(diào),維護良好的客戶關(guān)系,持續(xù)提升客戶滿意度。 5. 質(zhì)量與風(fēng)險管理:全面履行項目質(zhì)量管理職責(zé),確保項目交付質(zhì)量符合公司及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。組織項目驗收,確保項目順利交付。識別并管理項目風(fēng)險,制定有效的風(fēng)險應(yīng)對措施。 任職要求: 1. 本科學(xué)歷,有3-5年工作經(jīng)驗,管理、工程、經(jīng)濟類等相關(guān)專業(yè)。 2.具備3年以上項目管理經(jīng)驗,有環(huán)保項目相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。 3.具備商務(wù)談判能力和客戶關(guān)系維護能力,能夠開拓市場。 4. 具備優(yōu)秀的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和跨部門溝通協(xié)調(diào)能力,能夠高效整合資源。 5. 具備較強的計劃執(zhí)行能力、問題解決能力和風(fēng)險控制意識。 6. 具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力。 工作地點:柳州需項目經(jīng)理1名。2025-11-23
湯世友 -
項目經(jīng)理6000-8000元柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場工作內(nèi)容:1.負責(zé)柳州教育項目管理與團隊管理工作 2.配合人工智能教育項目策劃,推動和確保柳州項目人工智能教育項目各類活動的順利完成,產(chǎn)生項目成果,項目產(chǎn)出 3.能獨立進行項目執(zhí)行,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,解決項目管理中的問題 4.引導(dǎo),發(fā)現(xiàn),滿足項目區(qū)域及學(xué)校師生的需求 5.負責(zé)結(jié)合產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢并建立公司方案資源庫,對方案內(nèi)容進行模塊化標(biāo)準(zhǔn)化改造 6.上級安排的其他工作 任職要求: 1.本科及以上 2.熟悉教育行業(yè),K12教育,steam教育,人工智能教育行業(yè)情況 3.五年以上從業(yè)經(jīng)歷,三年以上教育相關(guān)項目管理經(jīng)驗 4.有較強的溝通,組織,協(xié)調(diào)能力 5.有良好的語言及書面表達能力 6.工作條理性強,項目文檔能力強,具備很強的責(zé)任心和團隊合作精神 7.有柳州教育系統(tǒng)相關(guān)資源優(yōu)先,從事教育信息化項目者優(yōu)先 8.有豐富的區(qū)域性集群性項目交付經(jīng)驗優(yōu)先2025-11-23
鐘永 -
項目經(jīng)理7000-10000元柳州-城中區(qū)-柳州城中萬達廣場廣西鑫戀家網(wǎng)絡(luò)科技有限公司計算機硬件工作職責(zé):1、熟悉負責(zé)的所有工地的施工情況,并作詳細確實的記錄。 2、監(jiān)督施工隊遵守所在小區(qū)物業(yè)管理公司的相關(guān)規(guī)定。 3、監(jiān)督施工隊遵守本公司各項管理規(guī)章制度及通知通告等。 4 、監(jiān)督施工隊合理合法的工作,嚴(yán)禁作出有損公司的事。 5、做好各種施工材料的驗收工,對不合格材料不予驗收。 6、確保施工隊施工制造產(chǎn)品質(zhì)量符合公司各項工程質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。任職要求:1、有自己的施工團隊; 2、熟悉施工流程,有相對應(yīng)的應(yīng)變能力;工作時間:上午:9:00-12:00,下午:14:00-18:30(月休4天,節(jié)假日根據(jù)公司實際情況進行調(diào)整)2025-11-23
姚積華 -
俄語項目經(jīng)理9000-14000元柳州方盛車橋(柳州)有限公司汽車及零配件職位描述: 1.負責(zé)所屬區(qū)域市場的開拓和維護工作,完成公司下達的銷售任務(wù)指標(biāo) 2.收集市場信息,進行行業(yè)分析及競爭對手的分析,為產(chǎn)品定價提供依據(jù) 3.負責(zé)所管轄區(qū)域內(nèi)客戶的維護與關(guān)系管理,挖掘潛在客戶資源,提高客戶滿意度和忠誠度 4.參與項目投標(biāo)報價的評審,做好售前技術(shù)交流和技術(shù)咨詢等工作 5.配合銷售部完成項目的跟進,協(xié)調(diào)內(nèi)部資源和外部資源的合理利用 6.定期向上級匯報工作進展以及新業(yè)務(wù)拓展情況,提出合理化建議并提交改進方案 職位要求: 1.俄語熟練溝通應(yīng)用,具有機械或制造業(yè)相關(guān)背景優(yōu)先 2.能接受長期駐俄 3.良好的職業(yè)形象和語言表達能力 4.具備良好的溝通能力和客戶管理能力 5.具有良好的團隊合作精神,強烈的責(zé)任心和抗壓能力2025-11-23
覃春燕 -
項目經(jīng)理/主管7000-9000元柳州-柳北區(qū)柳州五達汽車部件有限公司汽車及零配件崗位職責(zé): 1、項目進度:跟蹤項目進度,對比實際進度與計劃進度的偏差,若發(fā)現(xiàn)進度延遲,及時分析原因并采取措施,如調(diào)整資源分配、優(yōu)化工作流程等,確保項目按計劃推進。 2、資源管理:監(jiān)控資源使用情況,避免資源浪費。同時,根據(jù)項目需求的變化,及時申請補充資源 3、風(fēng)險跟蹤及預(yù)警:跟蹤風(fēng)險計劃,當(dāng)出現(xiàn)風(fēng)險事件時,及時預(yù)警降低風(fēng)險對項目的影響。 4、產(chǎn)品交付:組織產(chǎn)品的交付工作,確保項目訂單以及轉(zhuǎn)量產(chǎn)產(chǎn)品順利移交給生產(chǎn)部門或客戶,做好外部及內(nèi)部溝通。 5、項目目標(biāo)價格成本跟蹤: 按照項目階段實時對項目價格成本控制,分析成本偏差原因,向項目經(jīng)理預(yù)警及采取糾正措施。 6、預(yù)算制定:成本估算,在項目初期,與財務(wù)、技術(shù)、采購等部門協(xié)作,估算項目總成本,涵蓋研發(fā)、材料、人工、設(shè)備等費用;并根據(jù)項目階段和任務(wù),合理分配預(yù)算。 7、項目文檔整理:收集和整理項目過程中的各類文檔,如項目計劃、需求文檔、設(shè)計文檔、測試報告等,建立項目文檔庫。 項目評審、總結(jié)與反饋等:組織項目會議,與團隊成員一起評審各階段、以及回顧項目歷程,組織評審項目各階段,以及總結(jié)項目成功經(jīng)驗和不足之處。將項目各階段評審、項目總結(jié)報告反饋給公司管理層和相關(guān)部門,為公司的產(chǎn)品開發(fā)策略調(diào)整提供依據(jù)。 任職要求: 1、C1駕駛,有類似項目管理工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、外向性格,有較強抗壓能力,溝通能力強; 3、具有一定的問題解決能力、應(yīng)變能力; 4、具有一定時間管理能力,能夠合理安排自己的工作時間; 5、具有一定項目管理工具運用能力、及文檔管理能力; 有較強數(shù)據(jù)分析能力;2025-11-23
歐女士
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- 德林義肢矯型康復(fù)器材(深圳)有限公司柳州分公司
- 所在行業(yè) 醫(yī)療器械
- 成立時間 15年(2010年1月7日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --