電信團(tuán)隊(duì)主管

職位要求：工作內(nèi)容： 1.為客戶(hù)提供商品房咨詢(xún)、買(mǎi)賣(mài)服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)； 2.熟練掌握區(qū)域樓盤(pán)的詳細(xì)情況； 薪資待遇： 1.2300底薪＋現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)＋20天年假＋高提成百分之70%—90%提成幾乎全墊傭，收入不封頂！ 2.打卡時(shí)間：9：30—12：00，下午14：00—18：00時(shí)間自由靈活 月修4~5天 3.公司 設(shè)有 銷(xiāo)冠現(xiàn)金獎(jiǎng)、開(kāi)單現(xiàn)金獎(jiǎng)、PK獎(jiǎng)、帶看獎(jiǎng)。每年有3次國(guó)內(nèi)外旅游，每次5-7天。 團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)： 團(tuán)隊(duì)經(jīng)理：3000+16%團(tuán)隊(duì)提成+80%—90%個(gè)人提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)+可擔(dān)保網(wǎng)絡(luò)端口+國(guó)外旅游，收入上不封頂。 【招聘條件】 1、16周歲以上，品行端正，性別不限; 2、對(duì)房產(chǎn)銷(xiāo)售感興趣，熱愛(ài)房產(chǎn)銷(xiāo)售行業(yè)者;3、為人正直誠(chéng)實(shí)，肯吃苦?！秿徫宦氊?zé)》 1、具備快速的學(xué)習(xí)能力； 2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 3、能力體現(xiàn)：口齒清晰，善于表達(dá)，有良好的人際交往溝通能力，勤奮刻苦，良好的抗壓能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心；4、保持與客戶(hù)溝通聯(lián)系，為客戶(hù)提供房產(chǎn)分析等服務(wù)

職位要求：工作內(nèi)容： 1.為客戶(hù)提供商品房咨詢(xún)、買(mǎi)賣(mài)服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)； 2.熟練掌握區(qū)域樓盤(pán)的詳細(xì)情況； 薪資待遇： 1.2300底薪＋現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)＋20天年假＋高提成百分之70%—90%提成幾乎全墊傭，收入不封頂！ 2.打卡時(shí)間：9：30—12：00，下午14：00—18：00時(shí)間自由靈活 月修4~5天 3.公司 設(shè)有 銷(xiāo)冠現(xiàn)金獎(jiǎng)、開(kāi)單現(xiàn)金獎(jiǎng)、PK獎(jiǎng)、帶看獎(jiǎng)。每年有3次國(guó)內(nèi)外旅游，每次5-7天。 團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢(shì)： 團(tuán)隊(duì)經(jīng)理：3000+16%團(tuán)隊(duì)提成+80%—90%個(gè)人提成+現(xiàn)金獎(jiǎng)+可擔(dān)保網(wǎng)絡(luò)端口+國(guó)外旅游，收入上不封頂。 【招聘條件】 1、16周歲以上，品行端正，性別不限; 2、對(duì)房產(chǎn)銷(xiāo)售感興趣，熱愛(ài)房產(chǎn)銷(xiāo)售行業(yè)者;3、為人正直誠(chéng)實(shí)，肯吃苦?！秿徫宦氊?zé)》 1、具備快速的學(xué)習(xí)能力； 2、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 3、能力體現(xiàn)：口齒清晰，善于表達(dá)，有良好的人際交往溝通能力，勤奮刻苦，良好的抗壓能力及較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心；4、保持與客戶(hù)溝通聯(lián)系，為客戶(hù)提供房產(chǎn)分析等服務(wù)

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 2. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理和工作安排，確保團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)轉(zhuǎn)； 3. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的業(yè)務(wù)拓展和市場(chǎng)推廣，提高團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)； 4. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)和發(fā)展，提高團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)； 5. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的客戶(hù)關(guān)系維護(hù)和管理，提高客戶(hù)滿(mǎn)意度； 6. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)考核和績(jī)效評(píng)估，制定團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售計(jì)劃。 任職要求： 1. 具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，能夠有效地帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 2. 具備金融產(chǎn)品推廣經(jīng)驗(yàn)和銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn) 3. 具備商務(wù)談判能力和市場(chǎng)分析判斷能力，需要幫助業(yè)務(wù)員操作單子及談客戶(hù) 4. 具備團(tuán)隊(duì)管理能力和團(tuán)隊(duì)建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，能夠有效地管理團(tuán)隊(duì)； 5. 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員和客戶(hù)有效溝通； 6. 具備較少出差和外勤的能力，能夠適應(yīng)工作需要。 對(duì)于有經(jīng)驗(yàn)的，只要有能力，有想法，可以提供多方向發(fā)展機(jī)會(huì)。及作為預(yù)備合伙人培養(yǎng)公司各崗位技能。 老板隨和，看重管理能力，沒(méi)有同業(yè)經(jīng)驗(yàn)者需要有較強(qiáng)管理能力及溝通能力，并且需要以實(shí)習(xí)業(yè)務(wù)員先學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品知識(shí)及熟悉行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)1-2兩個(gè)月后可正式升為團(tuán)隊(duì)經(jīng)理。 以上就是團(tuán)隊(duì)經(jīng)理的職位描述，希望對(duì)您有所幫助。

1.具有執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證書(shū) 2.有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn) 3.有團(tuán)隊(duì)合作精神