職位描述

1、大專及以上學歷,電力工程等相關專業(yè);
2、3年以上配電行業(yè)技術設計工作經(jīng)驗;
3、能獨立完成20KV、10KV及以下電壓等級的設計工作,有一定的現(xiàn)場勘測能力; 熟練掌握10KV配電設計規(guī)程、流程及要求; 
4、熟悉國家相關電力工程設計標準和規(guī)范。 熟悉配電產(chǎn)品的各類相關標準及強、弱電系統(tǒng)的產(chǎn)品、性能、特點,具備設備選型、系統(tǒng)原理圖及深化圖紙的設計能力;可獨立完成配電產(chǎn)品的設計和全程跟蹤; 
5、具備良好的溝通、協(xié)調能力。工作態(tài)度熱情積極、認真負責、具有團隊合作精神;
6、具有機動車輛駕駛證C1證及有電力工程設計經(jīng)驗優(yōu)先;
7、擅于溝通,責任心強,工作認真負責,能吃苦耐勞,有團隊精神。
8、其他待遇:公司購買五險、五險、帶薪年假、年終獎金、節(jié)日福利、餐飲補貼、差旅費補貼、員工培訓。

公司簡介

????廣西博志電力工程設計公司具有電力行業(yè)(變電工程、送電工程)設計丙級,電力工程咨詢電力規(guī)劃丙級資質,能夠承擔110kV及以下送變電工程勘察設計,110kV及以下送變電工程咨詢等技術服務。公司擁有一大批經(jīng)驗豐富的高級工程師以及高素質、高水平的技術人員。

????公司一直秉承質量至上的原則,樹立“遵循專業(yè)標準,力求優(yōu)質作品”的服務理念,不斷提高設計質量和服務水平。公司在“精心設計、真誠服務、務實創(chuàng)新、追求卓越”的方針指引下,以卓越的質量和優(yōu)質的服務,贏得客戶的贊譽。?目前公司正處于高速發(fā)展階段,誠聘各類優(yōu)秀人才,本公司提供廣闊的發(fā)展平臺和具有競爭力的薪酬待遇、各種福利優(yōu)厚,歡迎各位精英人才的加入。

上班地點

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柳州-魚峰區(qū)-東風柳汽乘用車生產(chǎn)基地
崗位職責: 1、負責動力電池結構設計及熱管理系統(tǒng)開發(fā)工作; 2、負責動力電池結構設計與匹配校核; 3、負麥動力電池DVP試驗方案制定、性能驗證: 4、負麥動力電池開發(fā)問題分析、改善方案策劃實施、問題點閉環(huán)監(jiān)控 5、負責策劃電池包成本優(yōu)化工作,輸出降成本方案。 崗位要求: 1、具有項目組織協(xié)調能力及良好的團隊精神: 2、熟悉動力電池系統(tǒng)設計和試驗標準,國家相關法規(guī): 3、了解國內(nèi)外汽車技術發(fā)展動態(tài)以及競爭對手產(chǎn)品技術水平: 4、具有解決復雜技術問題的能力; 5、具有技術方案的策劃、組織能力。
9小時前
工藝 工程師
7000-10000元
柳州-柳江區(qū)
崗位職責: \"LiPS體系建設 1、協(xié)助編制公司LiPS原則、做法和流程,建立公司制造管理體系:目標、計劃、改進 2、負責與總院LiPS業(yè)務工作對接\" \"LiPS項目推進 組織并參與開展LiPS項目的推進工作:精益工段、精益項目等\" \"LiPS體系運營和評估 1、組織并協(xié)助開展LiPS評價體系建設與實施,按評價準則組織推進LiPS。 2、負責組織及開展LiPS系統(tǒng)掌握與改進業(yè)務。 3、協(xié)助、參與團隊建設、5S、流程化制造模塊業(yè)務。\" \"LiPS知識培訓 組織LiPS相關課程體系的建設和管理,支持各子公司、生產(chǎn)廠開展LiPS知識培訓\" \"全員改善推進 按全員改善制度開展改善活動及評比、推廣\" \"質量管理職責: 1、所管轄范圍內(nèi),質量管理體系有效運行:具體執(zhí)行按體系文件《各級人員質量職責》中工藝工程師的質量職責。 2、遵守質量相關法律法規(guī); 3、嚴格執(zhí)行“三按”和“三不”原則。\" \"職業(yè)健康安全/環(huán)境: 1、個人嚴格按職業(yè)健康安全/環(huán)境/消防制度貫徹執(zhí)行 (具體詳見《職業(yè)健康安全環(huán)境責任制》內(nèi)部門通用職責及工藝工程師崗位職責) 2、所管轄范圍內(nèi),職業(yè)健康安全/環(huán)境體系運行正常,完成領導臨時交代的其他工作 崗位要求: 1、本科及以上學歷、機械類相關專業(yè),工作突出者可放寬學歷要求。 2、1年以上相關工業(yè)工程或精益生產(chǎn)推進工作經(jīng)驗,3年以上工藝工作經(jīng)驗 了解相關的工程機械知識,掌握IE/TPM/JIT//SMED/VSM等精益生產(chǎn)相關基礎知識. 3、管理技能:務實的工作精神和較強溝通協(xié)調能力。 4、業(yè)務技能:能夠進行精益生產(chǎn)規(guī)劃與實施,熟悉項目管理,具備精益生產(chǎn)相關知識的培訓能力,能夠建立精益生產(chǎn)推進機制。 5、具有較強的領導能力、判定與決策能力、人際能力、溝通能力、影響力、計劃于執(zhí)行能力、親和力;具備持續(xù)學習能力人才建設 6、具備積極上進的心態(tài),有吃苦耐勞的精神,能適應較長時間的持續(xù)性工作。
9小時前
人力資源部
電控工程師
5000-10000元
柳州-魚峰區(qū)
* 負責公司電控系統(tǒng)的開發(fā)和維護; * 參與撰寫電控系統(tǒng)相關的技術文檔; * 協(xié)助項目經(jīng)理進行項目計劃和進度跟蹤; * 負責電控系統(tǒng)測試和驗證; * 協(xié)助相關團隊解決項目中的技術問題。 職位要求: * 大學本科或以上學歷,電控工程、自動化控制等相關專業(yè); * 3年以上電控工程師工作經(jīng)驗,熟悉各種電控系統(tǒng),如PLC、DCS等; * 熟悉工業(yè)自動化控制系統(tǒng)、HMI系統(tǒng),有較強的學習能力; * 具備一定的編程技能,如C++、Python等; * 具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠勝任一定的工作壓力; * 具有電控工程師相關證書(如PLC設計師、自動化系統(tǒng)工程師等)更佳。
9小時前
張偉
柳州-柳江區(qū)
崗位職責: 1.負責發(fā)動機的性能開發(fā)、標定驗證、整車調試、使產(chǎn)品符合性能指標及法規(guī)要求; 2.支持整車性能調試等產(chǎn)品升級相關工作; 3.支持產(chǎn)品變更的發(fā)放工作,保證產(chǎn)品按時交付; 4.支持生產(chǎn)熱試,保障一次熱試合格率以及處理廠內(nèi)發(fā)動機熱試問題; 5.支持質量及售后分析發(fā)動機性能問題并供解決方案 崗位要求: 1.本科以上學歷、機械、內(nèi)燃機或電氣專業(yè)。 2.從事燃燒開發(fā)或標定工作經(jīng)驗2年以上。 3.熟悉內(nèi)燃機原理,掌握常規(guī)機械常識、一般電氣知識。 4.具備性能數(shù)據(jù)和排放數(shù)據(jù)的分析能力
9小時前
范倩倩
NVH主管工程師
12000-22000元
柳州-魚峰區(qū)-仁悅商業(yè)中心
整車開發(fā)中NVH相關仿真分析內(nèi)容規(guī)劃; 整車NVH相關的動剛度、NTF、VTF、異響、路噪等相關分析模型搭建及分析結果檢查優(yōu)化; 熟悉汽車構造、振動噪聲理論、有限元理論、NVH等專業(yè)知識; 具有整車NVH仿真分析經(jīng)驗,精通整車動剛度、NTF、VTF、靈敏度等分析; 熟悉汽車NVH相關法規(guī)標準,能夠對仿真分析結果進行判斷及評價,并提出有效的改進方向及優(yōu)化方案。
9小時前
何燕華
HR
柳州
項目獎金
9小時前
覃春燕
薄板件工程師
8000-13000元
柳州-柳江區(qū)
工作職責 一、新產(chǎn)品開發(fā): 1、根據(jù)總體設計方案與部件設計方案,參與新產(chǎn)品的設計; 對所負責的產(chǎn)品設計圖樣及相關技術文件進行更改。 二、質量成本持續(xù)改進: 1、根據(jù)內(nèi)外質量反饋信息,實施確定的統(tǒng)計技術,參與產(chǎn)品質量改進; 2、根據(jù)公司降成本計劃及要求,實施降成本工作; 3、對所負責機型或部件的產(chǎn)品設計圖樣及相關技術文件的更改文件進行更改。 三、技術服務和支持: 1、根據(jù)市場的需求及銷售公司的實際情況,提供技術服務和支持。 2、參與現(xiàn)場技術服務,及時解決生產(chǎn)現(xiàn)場的技術質量問題。 四、產(chǎn)品測試及試驗: 參與引進先進技術與消化工作,新產(chǎn)品開發(fā)、老產(chǎn)品改進的測試及試驗研究工作。 五、其他: 根據(jù)有關的程序文件和設計質量計劃開展工作,參與合同評審、分承包方的評價、不合格品的評審。 六、領導安排的其他工作 任職要求 1、大學本科(含)以上學歷, 具有一年以上機械設計等相關工作經(jīng)驗; 2、熟悉公司研發(fā)流程,能初步使用研發(fā)專用技能(CAD、PLM、PRO/E,專業(yè)數(shù)據(jù)庫(期刊、標準、專利)的查詢應用等; 3、能輔助開展結構研發(fā)設計工作,提出優(yōu)化設計改進方案。能輔助開展試驗工作(樣機試驗、性能測試和可靠性試驗工作)。輔助編制常用技術文件和技術標準。
9小時前
人力資源部
柳州-城中區(qū)-紅星美凱龍家居廣西1號店
廣西完美家家居有限公司
家居/室內(nèi)設計/裝潢/建材
【崗位職責】 1、負責智能家居方案設計,產(chǎn)品配置清單的制定、強弱電管線的設計,負責公司各工程部門的智能化項目設備系統(tǒng)的安裝、編程、調試、并達到工程要求; 2、完善各項技術問題文檔,根據(jù)項目進度協(xié)助銷售推進; 3、負責面向客戶對公司軟硬產(chǎn)品和解決方案進行技術交流和引導; 4、負責技術培訓服務,使客戶及相關人員快速掌握產(chǎn)品的安裝、測試、調試以及簡單故障定位以及處理方法; 5、負責協(xié)助解決智能家居項目工程實施過程中遇到的技術問題,現(xiàn)場技術指導和異常問題維護; 【任職要求】 1、20-35歲,計算機、電子電氣相關專業(yè)本科及以上學歷; 2、熟悉智能家居系統(tǒng)及相關產(chǎn)品基本結構,具備兩年以上智能產(chǎn)品現(xiàn)場安裝、測試或相關項目實施經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、具備路由器,交換機,無線AP覆蓋等通信網(wǎng)絡調試能力者優(yōu)先; 4、適應出差工作,對項目進行技術支持協(xié)調; 5、較強的項目推動協(xié)調能力,良好的客戶服務意識,優(yōu)秀的團隊合作精神。 6、有相關的CAD、電工、網(wǎng)絡、弱電工程師等證書者優(yōu)先錄用。 【薪資福利】 1、底薪+績效工資+銷售提成+項目提成+管理提成+股權分紅+福利 正常干:5000-8000元/月 努力干:8000-10000元/月 使勁干:10000-15000元/月 拼命干:月月過萬,上不封頂 2、體系化培訓(新人培訓+成長計劃培訓+專業(yè)技能培訓+管理能力培訓)全方位助你成長(并帶薪+培訓津貼的發(fā)放)全方位助你成長; 3、傳統(tǒng)節(jié)日慰問禮品等; 4、獎金豐厚(日營銷小激勵、團隊獎、活動獎金)等; 5、團隊旅游機會,以及各種員工活動(聚餐、郊游、運動會、體育活動、員工生日會等); 6、高科技行業(yè)發(fā)展迅速,市場空間大,長達10年的行業(yè)品牌效應,市場相對好開發(fā),讓你薪資翻倍,提高生活質量。 【上班時間】: 09:00-18:00(周日19:00) 【晉升通道】: 內(nèi)部良好的專業(yè)和管理雙向晉升通道 管理通道:智能家居工程師—主管(店長)—主任(店總)—副分總—分總—副總經(jīng)理—總經(jīng)理
9小時前
董林巖
柳州-柳南區(qū)
運用繪圖軟件ug進行乘用車內(nèi)飾零部件的設計和開發(fā)。
9小時前
甘武軍
白車身工程師
8000-13000元
柳州-魚峰區(qū)-仁悅商業(yè)中心
主要工作職責: 1. 承擔白車身子系統(tǒng)方案的制訂、3D設計及2D圖設計; 2. 承擔白車身子系統(tǒng)技術文件的編制; 3. 與客戶進行白車身子系統(tǒng)方案交流; 崗位要求: 1. 汽車研發(fā)機構3年及以上白車身系統(tǒng)設計工作經(jīng)歷; 2. 有白車身子系統(tǒng)獨立承擔正向、逆向設計經(jīng)驗,對車身其它系統(tǒng)較為熟悉; 3. 熟悉車身系統(tǒng)法規(guī); 4. 比較熟悉車身四大工藝; 5. 熟練使用相關專業(yè)制圖軟件; 6. 口頭表達能力及溝通能力良好,能按照工作計劃和上級要求實施工作。 工作時間:8:00-17:30 福利:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、生日福利、年底雙薪、中餐補貼、周末雙休、項目獎金、出差補貼、每年調薪、晉升空間、技能培訓、定期團建
9小時前
何燕華
HR
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廣西博志電力工程設計有限公司
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企業(yè)性質 有限責任
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