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職位描述

工作內(nèi)容：

①負(fù)責(zé)核對(duì)料賬員提交的各類物料的分析數(shù)據(jù)；

②負(fù)責(zé)監(jiān)督、審核各類報(bào)表數(shù)據(jù)及做好現(xiàn)場(chǎng)物料接收、退料；

③按期組織料帳差異分析；

④負(fù)責(zé)制定、優(yōu)化料帳考核標(biāo)準(zhǔn)，并負(fù)責(zé)相關(guān)料帳培訓(xùn)；

⑤負(fù)責(zé)料帳流程制定、培訓(xùn)；

⑥負(fù)責(zé)物流公司費(fèi)用的核算工作；

⑦監(jiān)督指導(dǎo)下屬工作并對(duì)其績(jī)效結(jié)果負(fù)責(zé)；

⑧按計(jì)劃和要求完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作任務(wù)；

任職資格：

熟悉賬務(wù)管理流程、倉(cāng)儲(chǔ)管理流程，有ERP/SAP實(shí)操以及管理經(jīng)驗(yàn)，具備一定財(cái)務(wù)知識(shí)，具備賬務(wù)統(tǒng)計(jì)、分析能力。

公司簡(jiǎn)介

一汽解放汽車有限公司柳州分公司（青島整車事業(yè)部柳州廠），是一汽解放五大整車基地之一，2019年啟動(dòng)建設(shè)新工廠 ，2021年5月正式投產(chǎn)。新工廠定位“智能3.0“國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的自動(dòng)化、智能化、柔性化工廠。柳州新工廠位于廣西柳州市柳東新區(qū)，占地765畝，規(guī)劃產(chǎn)能5萬輛，一期產(chǎn)能2.5萬輛，進(jìn)入了實(shí)踐解放“面向南方整車基地、面向東南亞出口基地、專用改裝車基地”戰(zhàn)略的新發(fā)展階段，明確十四五發(fā)展目標(biāo)：（1）基地產(chǎn)品和制造技術(shù)綜合能力行業(yè)一流；（2）人均工業(yè)增加值行業(yè)一流；（3）人均收入水平柳州一流。

上班地點(diǎn)

工作地址：廣西壯族自治區(qū)柳州市魚峰區(qū) 查看上班路線

可能感興趣的職位: 大數(shù)據(jù)工程師（南寧/柳州）
5000-10000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西柳藥集團(tuán)股份有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)分析、加工、清洗、處理程序的開發(fā); 2.負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)相關(guān)平臺(tái)的搭建、開發(fā)、維護(hù)、優(yōu)化; 3.對(duì)業(yè)務(wù)部門的數(shù)據(jù)分析需求給予實(shí)現(xiàn)與支持; 4.對(duì)公司的“數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng)”的業(yè)務(wù)目標(biāo)進(jìn)行大數(shù)據(jù)架構(gòu)方案實(shí)現(xiàn)。 5.針對(duì)海量的用戶行為數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)、分析與挖掘，提取商業(yè)價(jià)值； 6.建立數(shù)學(xué)模型對(duì)用戶行為進(jìn)行分析和預(yù)測(cè)。 7.利用分布式計(jì)算集群實(shí)現(xiàn)對(duì)數(shù)據(jù)的分析、挖掘、處理、生成報(bào)表等。任職要求： 1.計(jì)算機(jī)、統(tǒng)計(jì)、數(shù)學(xué)、信息技術(shù)等相關(guān)學(xué)科本科及以上學(xué)歷； 2.扎實(shí)的計(jì)算機(jī)軟件設(shè)計(jì)開發(fā)技能、海量信息的分析與挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)等理論基礎(chǔ)； 3.有較強(qiáng)的鉆研學(xué)習(xí)能力和分析解決實(shí)際問題的能力； 4.有持續(xù)學(xué)習(xí)的能力，喜歡開源軟件，樂于知識(shí)分享，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。薪資：6-15萬/年工作地點(diǎn)：南寧/柳州

藍(lán)春亮

HR; 票據(jù)員（南寧）
3000-4000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西柳藥集團(tuán)股份有限公司

批發(fā)/零售

崗位職責(zé)： 1、票據(jù)管理：負(fù)責(zé)處理、收集、整理，保存相關(guān)物流票據(jù)；單據(jù)歸檔，費(fèi)用核算； 2、數(shù)據(jù)管理：相關(guān)數(shù)據(jù)上傳；波次放票、顧客聯(lián)打??；報(bào)告書掃描，歸檔，打印等； 3、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任職要求： 1、中專及以上學(xué)歷，有票據(jù)、數(shù)據(jù)處理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、身體健康、吃苦耐勞、踏實(shí)肯干、工作認(rèn)真細(xì)致； 3、熟悉基本電腦操作。工作地點(diǎn)：南寧市江南區(qū)國(guó)凱大道7號(hào)

藍(lán)春亮

HR; 廠家業(yè)務(wù)
6000-10000元

柳州-柳江區(qū)

柳州市伍壹衛(wèi)浴銷售有限公司

儀器儀表/工業(yè)自動(dòng)化

一、崗位職責(zé): (1)廣西桂北區(qū)域出差，公司出車，負(fù)責(zé)指定區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的新開發(fā)，定期拜訪老客戶，維系客戶關(guān)系; (2)負(fù)責(zé)衛(wèi)浴五金產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售，完成銷售任務(wù)指標(biāo); (3)新市場(chǎng)開拓,開發(fā)新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍; (4)掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為公司的銷售決策提供基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。二、任職要求 1、能獨(dú)立進(jìn)行客戶開拓及客戶拜訪，能接受長(zhǎng)時(shí)間出差 2、持有C1及以上駕駛證，2年以上駕齡 3、具有衛(wèi)浴/五金/建材類銷售1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮 4、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧，具有親和力; 5、能吃苦耐勞，為人踏實(shí)肯干; 6、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力 7、熱愛銷售;有激情，不甘于平庸，敢于挑戰(zhàn)高薪三、福利待遇 1，6K-15K，底薪+高額提成+高額補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)金晉升路線:銷售專員-銷售經(jīng)理一區(qū)域經(jīng)理-合伙人

陳標(biāo); 銀行數(shù)據(jù)測(cè)試崗
6000-8000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州智銀通信息技術(shù)有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位職責(zé) 1、能夠按照需求文檔編寫測(cè)試用例，執(zhí)行及相關(guān)測(cè)試流程工作； 2、能夠獨(dú)立完成測(cè)試報(bào)告、測(cè)試總結(jié)相關(guān)工作； 3、跟蹤bug并分析原因，并能推動(dòng)解決；崗位要求： 1、計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，要求學(xué)信網(wǎng)可查； 2、1-2年以上數(shù)據(jù)測(cè)試經(jīng)驗(yàn)、有金融行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，或有會(huì)計(jì)證優(yōu)先； 3、熟悉基礎(chǔ)的SQL語句，以及熟練使用Linux系統(tǒng)命令； 4、要求品行端正、勤學(xué)上進(jìn)，具備良好的溝通能力、工作責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作精神，以及分析解決問題的能力。 5、具備良好的交流與溝通能力，團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)；項(xiàng)目工作地點(diǎn)市區(qū)柳州銀行

黃女士; 數(shù)據(jù)交易員
4000-5000元

柳州-城中區(qū)

廣西世航商務(wù)服務(wù)集團(tuán)有限公司

計(jì)算機(jī)軟件

1. 對(duì)金融市場(chǎng)及交易有濃厚的興趣愛好； 2. 有過投資交易方面的經(jīng)驗(yàn)，不限于哪一種； 3. 能獨(dú)立思考，能聽取意見和建議，善于反思和總結(jié)； 4. 對(duì)自己有正確的自我認(rèn)識(shí)和評(píng)價(jià)，不自卑也不過度自信； 5. 能長(zhǎng)時(shí)間面對(duì)電腦，思維敏捷，有耐心，耐得住寂寞，善于復(fù)盤和學(xué)習(xí)；任職內(nèi)容： 1. 有交易盈利能力，只做國(guó)內(nèi)的，不限股指、商品、期權(quán)，所有主力品種都可交易； 2. 考核通過以后就可以加入交易團(tuán)隊(duì)，打理團(tuán)隊(duì)分配的交易賬戶； 3. 嚴(yán)格在風(fēng)控范圍內(nèi)（由當(dāng)期發(fā)行的產(chǎn)品而定），輕倉(cāng)逐步實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定盈利； 4. 團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人根據(jù)交易員上一周期操作情況，分配下一個(gè)周期交易帳戶大??； 5. 交易員按所處階段和交易賬戶大小，分配不同時(shí)期底薪和分成； 6. 為有良好職業(yè)道德和品行的交易員提供完善的的職業(yè)規(guī)劃，不斷成長(zhǎng)和晉升的人生通道和平臺(tái)。學(xué)歷不限，只要你有不甘于平庸，有強(qiáng)烈的上進(jìn)心和求知欲，對(duì)金融市場(chǎng)的財(cái)富有正確認(rèn)識(shí)

覃經(jīng)理