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職位描述

崗位職責：

1、負責各部門人員招聘、包括面試邀約、初試、跟進復試安排等；

2、負責員工異動手續(xù)辦理、包括入離職、轉正、調崗等手續(xù)；

3、負責員工考勤計算、績效匯總等

4、負責培訓管理，監(jiān)督及跟進培訓計劃落地執(zhí)行，包括新員工培訓、部門培訓等；

5、勞動合同簽訂并進行歸檔；

6、員工檔案的建立和管理；

5、負責辦理員工社保、意外險等增減員工作；

5、領導安排的其他工作事項

職位要求：

1、大專及以上學歷，人力資源管理或相關專業(yè)優(yōu)先；

2、兩年以上同崗位相關工作經驗；

3、有良好溝通協(xié)調能力，具備良好的職業(yè)道德及工作態(tài)度。

柳州公司規(guī)模人數(shù)70人左右

薪資福利：免費工作餐+五險+高溫補貼+帶薪年假+節(jié)日福利

上班時間：08:30-12:00，14:00-18:00，單雙周休息。

上班地址：柳州市魚峰區(qū)陽和大道盛天龍灣（靜蘭橋附近）

公司簡介

廣西利澳物業(yè)服務有限公司系盛天集團旗下子公司，成立于2005年5月，注冊資金500萬元，是國家一級資質物業(yè)管理企業(yè)，南寧市物業(yè)管理協(xié)會理事單位，主要從事各類物業(yè)管理及顧問咨詢于物業(yè)管理相關的專項服務。隨著利澳物業(yè)公司業(yè)務的快速發(fā)展及品牌實力的迅速提升，于2009年5月成立了廣西利澳物業(yè)服務有限公司柳州分公司，公司現(xiàn)有員工100余人，公司在物業(yè)管理服務實踐中吸收了深圳、廣州、上海、及香港等地的先進的物業(yè)管理服務理念，結合本地實際情況，科學的應用物業(yè)管理軟、硬件管理體系，實行了以“客戶為中心”的五星級酒店式管理模式，極大的提高工作效率，促使物業(yè)服務水平得到全面提升。利澳物業(yè)也逐步成長為一個有影響力的、卓越的物業(yè)管理品牌！

上班地點

工作地址：柳州市魚峰區(qū)廣西利澳物業(yè)服務有限公司柳州分公司客服中心查看上班路線

可能感興趣的職位: 人事行政助理
3000-6000元

柳州-城中區(qū)-龍都花苑

廣西屯墾地食品有限公司

快速消費品(食品,飲料,化妝品)

只要你能獨立完成好招聘人才儲備工作，有演講培訓能力，薪資可觀！崗位職責： 1、完善公司行政管理、人力資源管理制度，包括薪酬、績效、招聘、管理制度體系、培訓、員工發(fā)展等的全面發(fā)展； 2、負責組織企業(yè)文化建設，如會務組織、公司氛圍、文體活動等工作的安排； 3、負責公司的日常行政工作，包括薪酬統(tǒng)計、日?？记?、辦公用品、辦公環(huán)境等； 4、負責對各部門的人力需求進行日常招聘，進行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓等工作； 5、負責員工入職、轉正、異動、離職等相關流程； 6、負責公司日常接待及對外關系接洽；任職要求： 1. 人品端正，踏實，責任心強，做事有條理，表達能力強； 2、人力資源、企業(yè)管理、行政管理等相關管理專業(yè)?？埔陨蠈W歷，人力行政人事工作經驗； 3、協(xié)調溝通能力強，有培訓演講能力經驗優(yōu)先； 4、熟練使用Office辦公軟件，如Word、Excel、PPT和PowerPoint等，PPT功底扎實。福利體系： 1、公平晉升機會潛力驚人; 2、可享受五險和國家節(jié)假日 3、活動獎，季度獎，年終獎等豐厚獎金 4、員工生日會，生日蛋糕，生日紅包； 5、節(jié)日大禮包（春節(jié)、端午、中秋）； 6、提供豐富多彩公司的員工活動和聚餐活動等等; 7、每月團建，每月2-3次近郊游，每年2次國內外旅游，工作休閑兩不誤； 8、愉快輕松的工作環(huán)境，團結互助充滿正能量的工作氛圍; 這是一個積極向上充滿活力的團隊！這里有廣闊的發(fā)展空間！只要你有能力，必將在此大放異彩！

梁女士

人事專員; 人事行政主管
4000-5000元

柳州-柳江區(qū)

柳州市優(yōu)速貨運代理有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務

崗位職責 1、根據(jù)公司各部門的需求和崗位任職條件，制定招聘計劃，組織面試、復試，完成人員配備； 2、根據(jù)公司發(fā)展要求，針對崗位給員工設計培訓方案并具體實施； 3、負責員工工資計算、熟悉社保公積金的辦理業(yè)務； 4、負責公司檔案管理、系統(tǒng)、軟件、電信，辦公設備的維護； 5、負責公司相關規(guī)章制度的發(fā)布、行政公文起草、通知等報批及發(fā)布等相關工作； 6、監(jiān)督執(zhí)行公司行政管理制度、日常人事行政工作； 7、完成經理交代的其他人事行政工作，協(xié)助經理完成各項指標。任職資格： 1、人力資源管理或相關專業(yè)?？埔陨蠈W歷； 2、具有3年及以上中型企業(yè)人事行政工作經驗； 3、具備較好的邏輯思維，親和力、團隊精神，溝通能力及表達能力強； 4、有團體活動策劃組織經驗。

茉莉; 人事行政助理
3000-4000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西億銘后勤服務管理有限公司

專業(yè)服務/咨詢

1、根據(jù)項目需求招聘人員 2、考勤管理、核算 3、檔案管理 4、處理員工關系 5、節(jié)日通知抄送、獎懲通知 6、完成領導交代的其他工作

兆兆

經理; 人事行政專員HR
2000-4000元

柳州-柳南區(qū)-航星苑

柳州市柳南區(qū)鳳安房地產信息咨詢服務部

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務

房產門店BP（店秘）工作內容協(xié)助店長提供門店所需數(shù)據(jù)，人員招聘，門店量化管理協(xié)助，門店衛(wèi)生，前臺接待要求：熟練應用office等辦公軟件，高中及以上學歷，五官端正，對待工作有上進心，愿意接受貝殼平臺技能培訓,無經驗也可以，(有關這行經驗或招聘經驗的優(yōu)先。) 薪酬：底薪2500＋提成＋招聘提成（有經驗者薪酬面談）

王玉梅; 人事行政專員（柳州）
4000-7000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西柳藥集團股份有限公司

批發(fā)/零售

1.招聘管理：招聘渠道的管理與維護、招聘需求的統(tǒng)計與分析、招聘計劃的實施及招聘數(shù)據(jù)的管理工作、面試和錄用反饋與跟蹤； 2.培訓管理：培訓資源管理、培訓需求管理、培訓運營管理、培訓政策研究與設計協(xié)同； 3.員工關系管理：員工信息及檔案處理、勞動合同及相關協(xié)議管理，新員工入職跟進以及工作生活輔導； 4.負責日常行政工作的組織與管理。任職要求： 1.人力資源管理、工商管理、心理學、行政管理等相關專業(yè)本科以上學歷； 2.性格開朗，具備較強的溝通協(xié)調能力及抗壓能力； 3.文筆佳，能熟練運用各種辦公軟件。薪資：5-8萬/年工作地點：柳州

藍春亮

HR; 早十晚六人事專員
4000-6000元

柳州-柳北區(qū)

柳州市鴻仁網(wǎng)絡科技有限公司

計算機硬件

崗位職責: 1.負責公司人才的招聘，應聘人員的預約、接待及面試； 2.員工入職手續(xù)辦理，合同簽訂、續(xù)簽和管理 3.負責組織企業(yè)文化建設工作，包括公司慶典、團建、年會、文體活動等 4.負責部門一些行政日常事務，配合上級做好行政人事方面的工作應聘要求： 1、正直誠實，性格開朗，溝通能力強，熟悉各招聘平臺的招募方式； 2、熟練各大招聘平臺運營技巧，能創(chuàng)新拓展招聘方式、渠道的優(yōu)先； 3、對人力資源工作有高度興趣的應屆畢業(yè)生優(yōu)先，男女不限； 4、薪資待遇：底薪3000元+提成+獎金上班時間：10:00-18:00 18歲-29歲

和和

人事經理; 朝十晚六不加班【人事專員】
4000-8000元

柳州-柳北區(qū)

柳州市鴻仁網(wǎng)絡科技有限公司

計算機硬件

崗位職責: 1.負責公司人才的招聘，應聘人員的預約、接待及面試； 2.員工入職手續(xù)辦理，合同簽訂、續(xù)簽和管理 3.負責組織企業(yè)文化建設工作，包括公司慶典、團建、年會、文體活動等 4.負責部門一些行政日常事務，配合上級做好行政人事方面的工作應聘要求： 1、正直誠實，性格開朗，溝通能力強，熟悉各招聘平臺的招募方式； 2、熟練各大招聘平臺運營技巧，能創(chuàng)新拓展招聘方式、渠道的優(yōu)先； 3、對人力資源工作有高度興趣的應屆畢業(yè)生優(yōu)先，男女不限； 4、薪資待遇：底薪3200元+提成+獎金+社保晉升空間大（人事專員—人事組長—人事主管—人事經理）收益上漲空間大上班時間：10:00-18:00月休4天自由調

和和

人事經理; 人力資源專員/助理
2000-4000元

柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場

廣西柳州婉如餐飲管理有限公司

餐飲業(yè)

1.負責建立健全公司人事制度 2.負責完善公司績效考核相關制度，比如設置合理的付薪比 3.完善公司人才培養(yǎng)相關制度

廖女士; 人事行政助理
2000-3000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西云高智能停車設備有限公司

機械/設備/重工

任職要求： 1、口齒清晰，普通話流利，語音富有感染力 2、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力 3、思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力崗位職責： 1、項目對接，分析職位需求，掌握崗位信息 2、與求職者溝通完成面試邀約、到面、入職跟進 3、維護候選人，挖掘候選人的最大潛力

廖經理; 人事行政主管
5000-7000元

柳州-魚峰區(qū)
大專以上
3年以上

廣西天易大數(shù)據(jù)科技有限公司

計算機硬件

崗位職責：（一）人事管理 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及經營發(fā)展目標，全面制定并實施公司人力資源戰(zhàn)略及規(guī)劃并負責組織實施； 2、建立健全各項管理制度，完善企業(yè)管理流程，及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題； 3、迅速招聘、選拔和儲備人才，搭建具有高效戰(zhàn)斗力的團隊，解決關鍵崗位和難點崗位問題，主動了解整個行業(yè)市場動態(tài)和優(yōu)秀人員動向，建立內部人才庫； 4、建立公司培訓體系，負責人才梯隊搭建，分析員工培訓與發(fā)展需求，設計培訓課程，制定年度培訓計劃并組織培訓工作，以提高員工的綜合能力及專業(yè)技術能力； 5、構建和完善適應公司發(fā)展需要的人力資源管理體系（招聘規(guī)劃、培訓規(guī)劃、績效管理、薪酬福利、員工激勵、員工發(fā)展、員工關懷等模塊），負責對人力資源相關模塊工作的管理、執(zhí)行、監(jiān)督和完善。 6、對總經理及副總經理負責，溝通公司高層及項目，做好上傳下達、制度宣貫等各項管理工作。（二）行政事務管理： 1、起草/審核公司管理層所需的相關重要文件，審核修改部門對內、對外的文書、函件及報告； 2、管理公司級重要資質文件、資料檔案等； 3、負責公司日常行政事務工作的監(jiān)督管理、規(guī)劃（如辦公用品管理、辦公室布置等）； 4、負責組織、協(xié)調或主持公司級重要活動和重要會議（如年會、公司戰(zhàn)略發(fā)展會議等）； 5、建立公司行政管理框架體系，形成用章規(guī)范化、會議流程化高效化等。

謝女士

人事經理