職位描述
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等;
2、員工入離職手續(xù)辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理;
3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理;
4、協(xié)助上級(jí)制定員工培訓(xùn)計(jì)劃,包括新員工培訓(xùn)以及各崗位員工的培訓(xùn)計(jì)劃;
5、負(fù)責(zé)安排公司日常后勤工作,包括管理公司行政資產(chǎn)、車輛、環(huán)境衛(wèi)生、會(huì)務(wù)、接待、辦公用品、各項(xiàng)活動(dòng)的組織等,為各部門做好服務(wù)工作;
6、做好公司重要會(huì)議的記錄及會(huì)議紀(jì)要的整理;
7、負(fù)責(zé)辦公室對(duì)內(nèi)、對(duì)外發(fā)函、申請(qǐng)、通知等文件的起草;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷,兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、形象氣質(zhì)佳;
3、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,較強(qiáng)的文字撰寫能力,較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力;
4、熟練使用辦公軟件。
公司簡(jiǎn)介
??????深圳市中深建裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司成立于1999年?,是擁有國(guó)家建筑裝飾施工一級(jí)、設(shè)計(jì)甲級(jí),建筑幕墻、機(jī)電安裝、消防設(shè)施、鋼結(jié)構(gòu)、智能化、園林綠化、凈化工程等各類資質(zhì)齊全?的專業(yè)的室內(nèi)外裝飾項(xiàng)目的整體方案服務(wù)商。公司注冊(cè)資本5028萬元,在業(yè)內(nèi)率先通過ISO9001、ISO14001、OHSMS18001等國(guó)際體系認(rèn)證;現(xiàn)為中國(guó)建筑裝飾協(xié)會(huì)、廣東省建筑業(yè)協(xié)會(huì)理事單位和深圳市裝飾行業(yè)協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位,連續(xù)九年榮獲中國(guó)建筑裝飾行業(yè)百?gòu)?qiáng)企業(yè)、中國(guó)裝飾行業(yè)企信用·信譽(yù)AAA級(jí)單位,連年被深圳市市場(chǎng)監(jiān)督管理局評(píng)為"重合同、守信用企業(yè)"。
??????中深建自成立以來,始終站在裝飾行業(yè)的前沿,伴隨著中國(guó)建筑裝飾行業(yè)的發(fā)展而發(fā)展。十幾年的風(fēng)雨歷程,在室內(nèi)外設(shè)計(jì)與施工管理中積累了豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),能夠勝任不同檔次、不同規(guī)模、不同類型和不同風(fēng)格的室內(nèi)外設(shè)計(jì)和施工項(xiàng)目要求。十幾年的兼收并蓄,形成了公司精銳強(qiáng)勢(shì)的高中級(jí)工程技術(shù)和經(jīng)濟(jì)管理團(tuán)隊(duì),以及建筑、結(jié)構(gòu)、電氣、暖通、通訊信息、給排水等專業(yè)配套齊全和訓(xùn)練有素的施工技術(shù)隊(duì)伍;十幾年的迅猛成長(zhǎng),使公司經(jīng)營(yíng)呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢(shì)態(tài),目前已在北京、天津、上海、廣州、山東、河南、陜西、大連、青島、武漢等國(guó)內(nèi)大中城市設(shè)立了40家分公司和辦事處。
???????中深建裝飾追求卓越,先后完成了海南三亞亞龍灣瑞吉假日酒店鉑金五星、海棠灣天房洲際度假酒店、廣西梧州國(guó)龍酒店、西藏林芝金察爾頓度假酒店、哈爾濱永泰城喜來登酒店、蕪湖悅圓方大酒店、??邙欀薨5氯鸹始覉@林酒店、青島多元錦江大飯店、青島香格里拉大飯店、天津萬麗酒店、江蘇淮安鼎立國(guó)際大酒店、東莞帝豪酒店、蘭州雷迪森酒店、惠州家路國(guó)際大酒店、北京月亮河溫泉度假酒店、上海21世紀(jì)大廈四季酒店、上海中亞美爵酒店、河南三門峽天鵝湖酒店等近三十多家五星級(jí)酒店,第26屆世界大學(xué)生夏季運(yùn)動(dòng)會(huì)龍崗體育中心四個(gè)比賽體育場(chǎng)館,深圳地鐵2號(hào)線東延段九個(gè)車站等政府重點(diǎn)工程,以及涉及甲級(jí)寫字樓、金融、保險(xiǎn)、房地產(chǎn)、大型商場(chǎng)、醫(yī)院、展館等多元化的裝飾項(xiàng)目、建造了一大批名牌工程和裝飾精品,并多次榮獲魯班獎(jiǎng),國(guó)優(yōu)、省優(yōu)及市優(yōu)等獎(jiǎng)項(xiàng)及榮譽(yù)。
??????誠(chéng)以載道,合作共贏。中深建裝飾將充分發(fā)揮中國(guó)建筑裝飾百?gòu)?qiáng)企業(yè)的模范帶頭作用,用自己獨(dú)特的裝飾風(fēng)格,打造既有民族特色,又引領(lǐng)現(xiàn)代潮流的藝術(shù)生態(tài)環(huán)境,中深建人愿與行業(yè)同仁及社會(huì)各界朋友攜手并進(jìn),共同創(chuàng)造人類健康美好的生活空間。
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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人事專員5000-6000元柳州-城中區(qū)工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司人力資源的日常管理和維護(hù); 2、參與人力資源相關(guān)項(xiàng)目和活動(dòng)的策劃與執(zhí)行; 3、協(xié)助處理員工關(guān)系和人事政策的實(shí)施。 崗位要求: 1、具備人力資源相關(guān)知識(shí)和實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 2、能夠獨(dú)立完成人事相關(guān)工作,具有良好的溝通能力; 3、對(duì)人力資源管理流程有深刻理解。2025-11-23
任明峰 -
2025-11-23
李勇 -
人力資源經(jīng)理3000-4000元柳州-柳南區(qū)廣西鼎立食品科技有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、全面負(fù)責(zé)公司內(nèi)部人才的招聘工作; 2、發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳; 3、協(xié)助公司建立健全的公司招聘、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 4、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 5、執(zhí)行公司規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門的工作; 6、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 7、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng);2025-11-23
粟女士人事 -
2025-11-23
王志強(qiáng) -
人力資源經(jīng)理10000-15000元柳州-柳江區(qū)柳州柳工挖掘機(jī)有限公司機(jī)械/設(shè)備/重工職責(zé)描述: 負(fù)責(zé)組織、績(jī)效模塊工作。 1、公司組織管理: 1.1負(fù)責(zé)組織制定公司組織機(jī)構(gòu)調(diào)整方案 1.2負(fù)責(zé)指導(dǎo)與審核各產(chǎn)品線及子公司組織機(jī)構(gòu)調(diào)整方案 1.3負(fù)責(zé)組織制定定員定編原則及標(biāo)準(zhǔn) 1.4負(fù)責(zé)審核各單位崗位設(shè)置和編制調(diào)整需求 1.5負(fù)責(zé)審核各單位崗位新增和變更需求 1.6負(fù)責(zé)建立人效評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)和評(píng)價(jià),提出改進(jìn)方案 2、負(fù)責(zé)人力資源重點(diǎn)工作計(jì)劃管理: 2.1協(xié)助上級(jí)擬定中長(zhǎng)期HR發(fā)展規(guī)劃、年度HR工作計(jì)劃 2.2負(fù)責(zé)公司級(jí)人力資源項(xiàng)目的推動(dòng)實(shí)施(例如目標(biāo)樹項(xiàng)目等) 2.3負(fù)責(zé)人力資源重點(diǎn)工作計(jì)劃實(shí)施情況的稽查、人力資源工作總結(jié)及分析報(bào)告的編制與審核 3、負(fù)責(zé)績(jī)效管理工作: 3.1負(fù)責(zé)根據(jù)股司人力資源部政策以及挖掘機(jī)業(yè)務(wù)群管理制度,建立健全公司績(jī)效管理體系,構(gòu)建覆蓋總監(jiān)以上、經(jīng)理、普通員工的績(jī)效考核制度。 3.2負(fù)責(zé)制定年度績(jī)效考核方案,指導(dǎo)各單位開展績(jī)效管理工作; 3.3負(fù)責(zé)對(duì)接各業(yè)務(wù)版塊HRBP,根據(jù)業(yè)務(wù)需求指導(dǎo)與制定績(jī)效管理方案; 3.4負(fù)責(zé)指導(dǎo)各單位開展績(jī)效管理工作,監(jiān)督與評(píng)價(jià)各單位績(jī)效管理工作推進(jìn)情況; 4、年度評(píng)先管理 5、負(fù)責(zé)HR內(nèi)控工作管理 任職要求: 1、受教育水平:本科(含)以上學(xué)歷,機(jī)械類或管理類專業(yè),本科(含)以上學(xué)歷應(yīng)取得相應(yīng)的學(xué)位證書。 2、工作經(jīng)驗(yàn):5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有大、中型制造業(yè)企業(yè)人力資源管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3、知識(shí)要求:熟悉人力資源管理知識(shí),了解管理學(xué)和心理學(xué)知識(shí);了解人力資源管理相關(guān)的法律法規(guī)。 4、基本技能:熟練使用word、Excel、PPT等常用辦公軟件。熟悉人力資源組織規(guī)劃、績(jī)效管理日常事務(wù)處理流程。熟悉數(shù)據(jù)分析方法。 5、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力、溝通能力、學(xué)習(xí)能力、分析判斷能力、問題解決能力。 6、具有很好的保密意識(shí)。 人力資源多模塊的人才歡迎溝通,具體崗位層級(jí)可***。2025-11-23
人力資源部 -
人力資源高級(jí)專員6000-8000元柳州-柳南區(qū)廣西柳瑞資產(chǎn)管理有限公司金融/投資/證券崗位職責(zé): 組織事業(yè)部員工招聘、人才發(fā)展培養(yǎng)相關(guān)工作 1)協(xié)助人力資源經(jīng)理完善招聘體系,制定招聘計(jì)劃,管理招聘渠道; 2)組織事業(yè)部招聘相關(guān)流程工作及相關(guān)統(tǒng)計(jì)、分析報(bào)表,建立公司人才儲(chǔ)備庫; 3)組織開展事業(yè)部和國(guó)內(nèi)營(yíng)銷系統(tǒng)的人才盤點(diǎn)工作,并匯總分析; 4)負(fù)責(zé)調(diào)查培訓(xùn)需求,制定和實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃及經(jīng)費(fèi)管理; 5)負(fù)責(zé)管理內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍及外部培訓(xùn)資源,建立和完善培訓(xùn)課程體系; 崗位要求: 專業(yè)知識(shí)背景:本科及以上學(xué)歷,人力資源或其他管理類專業(yè); 工作經(jīng)驗(yàn)\\業(yè)務(wù)技能: 3年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)\\熟悉人力資源法律法規(guī),有大型企業(yè)招聘渠道開發(fā)、人才發(fā)展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 語言\\技術(shù)等級(jí)\\持證情況\\電腦操作:熟練掌握電子表格、PPT、word等辦公軟件,具備基本網(wǎng)絡(luò)知識(shí);2025-11-23
文武 -
行政人事專員3000-4000元柳州-柳江區(qū)-新興工業(yè)園工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)日常行政人事工作,包括但不限于文件處理、資料整理與歸檔; 2、參與公司內(nèi)部會(huì)議,協(xié)助準(zhǔn)備會(huì)議資料及記錄會(huì)議要點(diǎn); 3、支持團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公環(huán)境的良好運(yùn)行和維護(hù)。 崗位要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3、熟悉基本的行政人事流程和規(guī)范。2025-11-23
張衡 -
人事主管3000-4000元柳州-柳南區(qū)-柳州乾龍江航物流園廣西合展供應(yīng)鏈科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1.負(fù)責(zé)公司各部門崗位的招聘工作。 2.負(fù)責(zé)公司各崗位儲(chǔ)備的協(xié)調(diào)工作。 3.負(fù)責(zé)公司各崗位職責(zé)的安排工作。 4.負(fù)責(zé)公司所有人事協(xié)調(diào)管理工作。 5.負(fù)責(zé)公司員工績(jī)效考評(píng)工作。2025-11-23
覃揚(yáng)料 -
人力資源主管5000-8000元柳州-柳南區(qū)廣西鼎立食品科技有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)工作內(nèi)容:人力資源專業(yè)畢業(yè),向公司決策層提供??資源、組織機(jī)構(gòu)等??的建議并致?于提?公司綜合管理?平,控制??資源成本;建?并完善??資源管理體系,研究、設(shè)計(jì)??資源管理模式,制定并完善??資源管理制度并落實(shí);根據(jù)崗位需求狀況和??資源規(guī)劃,制定招聘計(jì)劃,實(shí)施?才發(fā)展儲(chǔ)備計(jì)劃、職業(yè)?涯規(guī)劃設(shè)計(jì); 職位要求:根據(jù)公司規(guī)劃和員?發(fā)展需要,建?和完善員?培訓(xùn)體系及員?關(guān)系管理模塊的統(tǒng)籌?作,推動(dòng)公司理念及企業(yè)?化的形成,以及活動(dòng)規(guī)劃等;及時(shí)了解國(guó)家及各地區(qū)相關(guān)?事法規(guī)及政策的調(diào)整,為公司提供??資源管理政策依據(jù); 工作時(shí)間:9:00——18:00 周日休2025-11-23
粟女士人事 -
人力專員2000-3000元柳州-城中區(qū)-陽光100城市廣場(chǎng)柳州浩客科技有限責(zé)任公司計(jì)算機(jī)軟件工作簡(jiǎn)介及其它要求: 崗位職責(zé): 1、熟悉人員招聘; 2、熟悉公司的規(guī)章制度流程; 3、負(fù)責(zé)行政辦公物資的采購(gòu)和保管、分發(fā)、統(tǒng)計(jì); 4、負(fù)責(zé)各項(xiàng)行政費(fèi)用的報(bào)銷和結(jié)算; 5、負(fù)責(zé)公司合同檔案等管理工作; 6、負(fù)責(zé)公司考勤管理工作; 7、負(fù)責(zé)公司的其他行政事務(wù)工作; 8、聽從領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 公司福利:周末雙休,五險(xiǎn),住房公積金,帶薪年假,績(jī)效獎(jiǎng)金,節(jié)日福利,生日福利,員工旅游,員工培訓(xùn)2025-11-23
石女士
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- 深圳市中深建裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司
- 所在行業(yè) 裝飾
- 成立時(shí)間 --
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --