職位描述
職位描述:
1.人員招聘.員工入職培訓(xùn).人員檔案建立及管理,
2.員工社保購(gòu)買(mǎi),
3.員工考勤管理.工資核算,
4.辦公用品采購(gòu)及管理,
5.負(fù)責(zé)公司出差人員的車(chē)票及機(jī)票訂購(gòu),
6.領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù).
任職資格:
1.大專以上學(xué)歷.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮,
2.工作有條理.細(xì)致.認(rèn)真.有責(zé)任心.辦事嚴(yán)謹(jǐn),
3.熟練電腦操作及Office辦公軟件,
4.具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力.
工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00
工作地址:廣西柳州市城中區(qū)桂中大道84號(hào)東祥福苑A區(qū)53號(hào)
聯(lián)系電話:鄭小姐 19877****06
公司簡(jiǎn)介
公司概況
廣西九千里物流有限公司于2018年在柳州市注冊(cè)成立,注冊(cè)資金205萬(wàn)元,是一家集道路危險(xiǎn)貨物運(yùn)輸、普通貨物運(yùn)輸、集裝箱、大件貨物運(yùn)輸、危險(xiǎn)品車(chē)輛一類維修資質(zhì)、安全技術(shù)咨詢、道路救援、常壓罐體檢驗(yàn)及罐體維修資質(zhì)的企業(yè)。公司專注于成品油的公路運(yùn)輸業(yè)務(wù),大型貨車(chē)全套維修服務(wù)、保養(yǎng)及配件銷售。
公司業(yè)務(wù)覆蓋云貴川、湘贛粵,在區(qū)內(nèi)以南寧、柳州、桂林、北海為主軸,依托北部灣經(jīng)濟(jì)帶港口、加工業(yè)園區(qū)的優(yōu)勢(shì),全面為廣西經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。公司現(xiàn)運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目有液化天然氣槽罐和罐箱(LNG)、常壓罐車(chē)(汽油、柴油、甲醇、乙醇、煤油、焦油、瀝青、氨水、雙氧水、三酸一堿等);箱式車(chē);柵欄車(chē)(二類氣瓶、三類油漆、四類固體危險(xiǎn)品、危險(xiǎn)廢物、醫(yī)療廢物、廢舊電池等)。
公司擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)。在新時(shí)代以“習(xí)近平總書(shū)記安全生產(chǎn)工作總要論述”為學(xué)習(xí)和工作的軸心,開(kāi)展企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任制落實(shí)工作,制定完善的管理制度,設(shè)立各職能部門(mén),配足管理、技術(shù)人員,持續(xù)開(kāi)展安全學(xué)習(xí)、技術(shù)培訓(xùn),做好“雙重預(yù)防機(jī)制”工作。對(duì)營(yíng)運(yùn)車(chē)輛和站場(chǎng)的動(dòng)態(tài)信息實(shí)行視頻智能監(jiān)控。監(jiān)控人員實(shí)時(shí)對(duì)監(jiān)控報(bào)警進(jìn)行分析,在排除非人為造成的報(bào)警后,向當(dāng)值操作人員或現(xiàn)場(chǎng)人員發(fā)出警示并人員停止違規(guī)操作行為。
公司注重職業(yè)安全健康管理與職業(yè)病防治工作,擁有一支嚴(yán)謹(jǐn)、務(wù)實(shí)的服務(wù)團(tuán)隊(duì),賦有高度責(zé)任感和使命感,秉承“專注客戶、用心服務(wù)”的理念為客戶服務(wù)。公司自成立以來(lái)始終堅(jiān)持規(guī)范化管理,人性化服務(wù),本著“誠(chéng)信為金、服務(wù)至上”的宗旨,“一流的設(shè)備、一流的管理、一流的調(diào)度、一流的服務(wù)”為目標(biāo)在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下不斷發(fā)展壯大。
上班地點(diǎn)
工作地址:
柳州市城中區(qū)東祥福苑 查看上班路線
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人事專員3000-4000元柳州-城中區(qū)廣西廣盛和交通投資集團(tuán)有限公司交通/運(yùn)輸/物流主要負(fù)責(zé)管理人事檔案,社保辦理,工資單據(jù),經(jīng)營(yíng)所需的人員招聘,考勤,以及人事制度執(zhí)行等23小時(shí)前
廣西壯族自治區(qū)柳州市柳北區(qū)長(zhǎng)風(fēng)路1號(hào) -
人資經(jīng)理5000-7000元柳州-柳江區(qū)柳州市優(yōu)速貨運(yùn)代理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位要求: 1.人力資源等相關(guān)專業(yè),具備人力資源管理證書(shū)優(yōu)先考慮; 2.具有人事管理經(jīng)驗(yàn),熟知相關(guān)政策管理和法律法規(guī)知識(shí); 3.具有良好的溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力、較強(qiáng)的談判、組織能力; 崗位職責(zé): 1.對(duì)公司的人事管理制度進(jìn)行擬定、修訂、完善、監(jiān)督; 2.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系處理。2025-11-21
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人事專員4000-5000元柳州-魚(yú)峰區(qū)廣西柳藥集團(tuán)股份有限公司批發(fā)/零售工作職責(zé): 1.招聘管理:招聘渠道的管理與維護(hù)、招聘需求的統(tǒng)計(jì)與分析、招聘計(jì)劃的實(shí)施及招聘數(shù)據(jù)的管理工作、面試和錄用反饋與跟蹤; 2.培訓(xùn)管理:培訓(xùn)資源管理、培訓(xùn)需求管理、培訓(xùn)運(yùn)營(yíng)管理、培訓(xùn)政策研究與設(shè)計(jì)協(xié)同; 3.員工關(guān)系管理:?jiǎn)T工信息及檔案處理、勞動(dòng)合同及相關(guān)協(xié)議管理,新員工入職跟進(jìn)以及工作生活輔導(dǎo)。 任職要求: 1.人力資源管理、工商管理、心理學(xué)、藥學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷 2.性格開(kāi)朗,具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力及抗壓能力; 3.文筆佳,能熟練運(yùn)用各種辦公軟件。 工作地點(diǎn):南寧/柳州2025-11-20
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人事經(jīng)理5000-8000元柳州-城中區(qū)-龍都花苑廣西屯墾地食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)崗位職責(zé): 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作; 4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī); 5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 6、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等; 8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。 任職資格: 1、人力資源或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2、三年以上人力資源管理工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。2025-11-18
梁女士人事專員 -
人事主管5000-7000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-窯埠古鎮(zhèn)1、建立健全公司招聘、培訓(xùn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作; 4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 6、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。 任職資格 1、28-40歲,大專以上學(xué)歷,有教育行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、五年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用; 4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。 福利:雙休,包工作餐,節(jié)假日正常休假,有寒暑假。2025-11-18
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人事專員3000-5000元柳州-城中區(qū)-龍都花苑廣西屯墾地食品有限公司快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)1、完善公司行政管理、人力資源管理制度,包括薪酬、績(jī)效、招聘、管理制度體系、培訓(xùn)、員工發(fā)展等的全面發(fā)展; 2、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè),如會(huì)務(wù)組織、公司氛圍、文體活動(dòng)等工作的安排; 3、負(fù)責(zé)公司的日常行政工作,包括薪酬統(tǒng)計(jì)、日常考勤、辦公用品、辦公環(huán)境等; 4、負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)的人力需求進(jìn)行日常招聘,進(jìn)行招聘、甄選、面試、入職崗前培訓(xùn)等工作; 5、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、離職等相關(guān)流程; 6、負(fù)責(zé)公司日常接待及對(duì)外關(guān)系接洽; 任職要求: 1. 人品端正,踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng),做事有條理,表達(dá)能力強(qiáng); 2、人力資源、企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)管理專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷,人力行政人事工作經(jīng)驗(yàn); 3、協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng),有培訓(xùn)演講能力經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、熟練使用Office辦公軟件,如Word、Excel、PPT和PowerPoint等,PPT功底扎實(shí)。2025-11-18
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人事專員5000-6000元柳州-城中區(qū)工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)公司人力資源的日常管理和維護(hù); 2、參與人力資源相關(guān)項(xiàng)目和活動(dòng)的策劃與執(zhí)行; 3、協(xié)助處理員工關(guān)系和人事政策的實(shí)施。 崗位要求: 1、具備人力資源相關(guān)知識(shí)和實(shí)操經(jīng)驗(yàn); 2、能夠獨(dú)立完成人事相關(guān)工作,具有良好的溝通能力; 3、對(duì)人力資源管理流程有深刻理解。2025-11-14
任明峰 -
人力行政主管4000-5000元柳州-魚(yú)峰區(qū)-小桃源苑小區(qū)柳州市炳泰生物技術(shù)有限公司批發(fā)/零售崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)組織和實(shí)施招聘流程,包括但不限于篩選簡(jiǎn)歷、組織面試以及評(píng)估候選人。 2. 設(shè)計(jì)和實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,確保員工技能和知識(shí)的持續(xù)提升。 3. 管理員工關(guān)系,解決員工間的問(wèn)題和矛盾,維護(hù)良好的工作環(huán)境。 4. 推動(dòng)企業(yè)文化建設(shè),組織各類活動(dòng)以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和企業(yè)形象。 5. 負(fù)責(zé)辦公后勤支持,確保辦公環(huán)境和設(shè)施的優(yōu)化。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠有效解決員工關(guān)系問(wèn)題。 2. 擁有較強(qiáng)的組織規(guī)劃能力,能夠獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目和任務(wù)的推進(jìn)。 3. 對(duì)人力資源管理有深刻理解,能夠靈活運(yùn)用各類人力資源工具和方法。 4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與團(tuán)隊(duì)成員保持有效溝通。 5. 對(duì)工作充滿熱情,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持積極態(tài)度。 任職要求: 1.5年以上人事行政管理工作 2.有銷售型企業(yè)招聘工作經(jīng)驗(yàn)有限考慮2025-11-14
韋柳萍 -
人事專員3000-4000元柳州-城中區(qū)柳州秦匠建筑裝飾工程有限公司建筑與工程崗位職責(zé) 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的日常招聘工作,主要包括篩選簡(jiǎn)歷,安排面試,跟進(jìn)入職等; 2、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助上級(jí)確定招聘目標(biāo),匯總崗位需求數(shù)目和人員需求數(shù)目,制定并執(zhí)行招聘計(jì)劃; 3、招聘渠道管理和維護(hù),并實(shí)時(shí)擴(kuò)大新的招聘渠道,善于與各部門(mén)及員工溝通,更好地理解崗位信息,篩選合適人才; 4、協(xié)助上級(jí)完成需求崗位的職務(wù)說(shuō)明書(shū); 5、負(fù)責(zé)招聘廣告的撰寫(xiě),發(fā)布職位需求信息,做好公司形象宣傳; 6、負(fù)責(zé)處理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)人員的入離職辦理, 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,1年以上人事工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先; 2、較好的人際溝通協(xié)調(diào)、處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力,具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠承受一定的工作壓力; 3、熟練掌握OFFICE等辦公軟件。 上班時(shí)間:8:50-12:00 14:00-18:002025-11-14
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2025-11-14
王志強(qiáng)
柳州相關(guān)熱門(mén)崗位
人力資源人事專員人事助理人事主管人事行政主管人事行政經(jīng)理人力資源經(jīng)理人事經(jīng)理人力資源主管人事主管/人事經(jīng)理人事經(jīng)理/人事主管人資主管人資經(jīng)理人力資源管理人事行政經(jīng)理/主管人事經(jīng)理/主管人資經(jīng)理/主管人力資源經(jīng)理/主管hr主管人力資源專員/主管人資專員/主管人力資源主管hrbp人事主管hrbp人力資源經(jīng)理hr人力資源經(jīng)理(hrbp)hr人力資源經(jīng)理人力資源主管hr人事經(jīng)理hrhr人事經(jīng)理人事經(jīng)理(hrbp)人事主管hrhr人力資源主管人力專員人力主管人力助理社保經(jīng)理人力經(jīng)理
- 廣西九千里物流有限公司
- 所在行業(yè) 化學(xué)/貨運(yùn)/物流
- 成立時(shí)間 7年(2018年5月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 30-50人