招生專員周末雙休本地社保

渠道專員（可兼職)（全國可以做）不用報道，不用打卡，不用喝酒，無學(xué)歷要求： 主要負(fù)責(zé)南寧區(qū)： 開拓高端客戶群體（企業(yè)團購、私人收藏、禮品市場等）； 開發(fā)并維護經(jīng)銷商、連鎖商超、餐飲終端等渠道； 任職要求： 具有良好的溝通能力和銷售技巧，能吃苦。 公司免費提供培訓(xùn)

有速凍食品銷售經(jīng)驗，有客戶資源。能吃苦耐勞。

崗位職責(zé)： 1．渠道拓展與KA運營 -負(fù)責(zé)國內(nèi)游戲賬號交易相關(guān)渠道（如游戲社區(qū)、電商平臺、社交媒體、公會等）的開發(fā)、談判及合作落地； -制定KA（關(guān)鍵客戶）運營策略，維護核心渠道關(guān)系，推動資源互換與深度合作； -挖掘新興渠道機會，建立合作生態(tài)，提升公司在垂直領(lǐng)域的市場份額； -負(fù)責(zé)線下B端客戶的開發(fā)和維護。 2．渠道維護與問題管理 -監(jiān)控合作渠道的運營狀態(tài)，快速識別并解決賬號交易鏈路中的異常問題（如流量波動、政策合規(guī)風(fēng)險等）； -建立渠道反饋機制，協(xié)同客服、產(chǎn)品團隊優(yōu)化交易流程，提升用戶體驗。 3．?dāng)?shù)據(jù)分析與策略優(yōu)化 -定期輸出渠道運營數(shù)據(jù)報告（GMV、利潤、轉(zhuǎn)化率、ROI等核心指標(biāo)），定位增長瓶頸并提出解決方案； -基于市場趨勢和用戶行為數(shù)據(jù)，優(yōu)化渠道政策（如分成機制、活動策略），提升渠道貢獻效率。 4．行業(yè)政策與競品洞察 -跟蹤游戲賬號交易行業(yè)政策動態(tài)，確保合作合規(guī)性； -分析競品渠道策略，制定差異化運營方案。

崗位職責(zé): 1.積極開展新渠道的開發(fā)與調(diào)研，確保銷售策略的有效實施； 2.制定并執(zhí)行與渠道商的銷售計劃，監(jiān)控銷售目標(biāo)的達成情況； 3.負(fù)責(zé)渠道銷售活動的策劃與執(zhí)行，提升產(chǎn)品市場占有率； 4.保持與渠道商的良好溝通，及時解決銷售過程中的問題； 5.協(xié)作團隊完成銷售報告的編制和分析，提出銷售改進措施。 任職要求： 1.具備良好的市場開發(fā)能力，能夠獨立進行渠道拓展； 2.優(yōu)秀的談判技巧，能與不同的渠道商進行有效溝通； 3.有較強的組織協(xié)調(diào)能力，能夠管理多個渠道銷售項目； 4.具有較強的問題解決能力，能夠在渠道銷售過程中迅速響應(yīng)市場變化； 5.團隊合作精神佳，能夠在團隊中發(fā)揮積極作用。

1、學(xué)歷與專業(yè)：大專及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理、食品相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。應(yīng)屆畢業(yè)生若有相關(guān)實習(xí)經(jīng)歷或優(yōu)秀項目經(jīng)驗，也在考慮范圍內(nèi)。 2、工作經(jīng)驗：有1-3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。 3、核心技能 ：文字功底扎實，能獨立撰寫高質(zhì)量標(biāo)書，精準(zhǔn)把握招標(biāo)要求與評分標(biāo)準(zhǔn)，確保標(biāo)書內(nèi)容完整、規(guī)范、競爭力強。 熟練使用Office辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint，可進行數(shù)據(jù)處理、文檔排版和演示文稿制作。具備良好的溝通及客戶拓展能力，能積極開拓新業(yè)務(wù)渠道，維護與客戶、合作伙伴的良好關(guān)系。 4、 能力素質(zhì) ：學(xué)習(xí)與應(yīng)變能力強，能快速掌握包子行業(yè)知識與市場動態(tài)。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，注重細(xì)節(jié)，有良好的時間管理和抗壓能力，能在投標(biāo)截止日期前高效完成任務(wù)。有團隊合作精神，能與公司內(nèi)部各部門緊密協(xié)作，共同推進項目進展。 5、薪資福利：底薪3000-3500+中標(biāo)提成+渠道提成；購買五險。 6、工作時間：8：00-12：00 13：00-17：30；月休4日 。 7、工作地點：柳江區(qū)拉堡鎮(zhèn)

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；2、根據(jù)市場營銷計劃，完成部門銷售指標(biāo)；3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析；5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；6、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職資格：1、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；2、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；3、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識；4、有責(zé)任心，能承受較大的工作壓力；5、有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

工作內(nèi)容： 1. 對當(dāng)?shù)囟周囀袌?、大型二手車車商進行拜訪及開發(fā)，邀約客戶參加汽車街拍賣； 2. 對二手車商進行汽車街會員轉(zhuǎn)化，并對車商開發(fā)指標(biāo)進行負(fù)責(zé)； 3. 與車商進行溝通及關(guān)系維護，穩(wěn)定并提升車商的拍賣活躍度，對不動商戶進行激活； 4. 在出現(xiàn)拍賣爭議時，負(fù)責(zé)與參拍商戶進行協(xié)調(diào)，有效解決拍賣爭議。 任職要求： 1. 大專以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2. 兩年以上工作經(jīng)驗，有大客戶銷售經(jīng)驗，在汽車電商平臺銷售崗位或4S店新車銷售、二手車銷售崗位； 3. 具有較強的抗壓能力，工作積極，充滿激情 。

誠邀行業(yè)各精英人士 物業(yè)欠費糾紛處理正從新興賽道躍升為市場剛需領(lǐng)域，需求井噴式增長，萬億藍(lán)海市場待開拓！ 我們是行業(yè)內(nèi)極具競爭力的專業(yè)平臺，憑借創(chuàng)新高效的業(yè)務(wù)模式與全流程支持體系，已在全國多地建立合作網(wǎng)絡(luò)，成功賦能眾多合作伙伴?，F(xiàn)面向全國重磅招募城市經(jīng)理，誠邀有資源、有遠(yuǎn)見的您，共享行業(yè)風(fēng)口紅利！ 我們尋找的事業(yè)同行者： 1. 年齡30-45歲，在地方物業(yè)或開發(fā)商圈層擁有深厚資源，具備高效對接能力； 2. 獨立負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)匚飿I(yè)公司對接，從合作意向溝通、物業(yè)費催收業(yè)務(wù)洽談，到合作協(xié)議簽訂全流程推進； 3. 精準(zhǔn)收集物業(yè)公司資質(zhì)、項目信息等合作資料，按標(biāo)準(zhǔn)完成整理歸檔，保障業(yè)務(wù)合規(guī)推進； 4. 有物業(yè)周邊行業(yè)合作經(jīng)驗者優(yōu)先。 您將收獲的回報： ? 高比例收益分成：直接享受項目總收益的分成，收益比例領(lǐng)跑行業(yè)，資源變現(xiàn)更高效； ? 無上限收入空間：月入過萬只是起點，隨著合作項目增多與資源深度挖掘，收入潛力持續(xù)釋放，盈利天花板由您掌控。 總部賦能：提供業(yè)務(wù)培訓(xùn)、合同模板、流程指導(dǎo)等全周期支持； 低風(fēng)險啟動：依托成熟模式與品牌背書，降低市場開拓難度。 若您手握資源、渴望突破，想搶占風(fēng)口賽道實現(xiàn)財富進階，即刻行動！ 此崗位為線上面試，薪資待遇：底薪2000-2400＋提成（回款）12%

1.性格開朗，懂得人情世故，會聊天，會破冰 2.主要工作是每天到固定的合作公司喝茶，聊天，正常拜訪 3.及時收集合作公司和設(shè)計師的工地開工情況，以便加強后續(xù)跟進，促成合作簽單 4.合理細(xì)心整理合作人員的愛好，生日，性格等 5.有業(yè)務(wù)經(jīng)歷，形象氣質(zhì)佳，

具備一定的渠道拓展、渠道管理或市場營銷相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉柳州當(dāng)?shù)貐^(qū)縣及鄉(xiāng)鎮(zhèn)市場環(huán)境者優(yōu)先考慮。具備良好的語言表達與溝通協(xié)調(diào)能力，性格樂觀開朗，有較強的客戶服務(wù)意識和團隊合作精神。有一定抗壓能力，責(zé)任心強，吃苦耐勞，能適應(yīng)一線營銷工作并服從公司調(diào)配和工作安排。