職位描述

崗位職責(zé):
1、積極開發(fā)新客戶,宣傳推廣和銷售公司產(chǎn)品,配合上級(jí)完成銷售任務(wù);?
2、同時(shí)維護(hù)客戶,深度挖掘客戶價(jià)值,進(jìn)行客戶的連帶銷售;
3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。

任職資格:
1、大專以上學(xué)歷,金融保險(xiǎn)專業(yè)優(yōu)先;
2、港企或香港深圳同行業(yè)有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、有客戶資源及渠道資源者優(yōu)先;
4、具備責(zé)任心、良好的溝通能力及一定營銷能力;
5、有團(tuán)隊(duì)合作精神,有一定的抗壓能力;

薪資福利:1、底薪+提成+補(bǔ)貼=6000-1W無封頂
          2、周末雙休+五險(xiǎn)+公司聚會(huì)+定期香港培訓(xùn)與晉升體系+免費(fèi)培訓(xùn)

工作時(shí)間:9:30-12:00  13:30-18:00 周末雙休 

公司簡介

?廣西蔚匯徠商務(wù)信息咨詢有限公司,前身為康宏南寧理財(cái)中心,作為專業(yè)海外資產(chǎn)配置平臺(tái),全面開展海外資產(chǎn)配置的相關(guān)業(yè)務(wù)。我們以客戶利益為首要目標(biāo);以穩(wěn)健的管理和專業(yè)服務(wù)水平,對(duì)客戶財(cái)務(wù)資產(chǎn)進(jìn)行分析,并明確財(cái)富管理目標(biāo),從專業(yè)客觀的角度選擇合理的理財(cái)產(chǎn)品,全面滿足客戶的理財(cái)需求,實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)的穩(wěn)健增值,并最終實(shí)現(xiàn)客戶的財(cái)務(wù)目標(biāo)。

蔚匯徠作為專業(yè)的第三方獨(dú)立金融平臺(tái),業(yè)務(wù)范圍包括海外保險(xiǎn),海外基金,證券,上市公司債券,高端醫(yī)療服務(wù),高凈

客戶子女海外教育,投資移民咨詢及海外房地產(chǎn)等。蔚匯徠攜手國內(nèi)最大的海外資產(chǎn)配置平臺(tái)理享家,以3輪融資的紅杉資本,紫輝創(chuàng)投等知名天使投資作為背書,針對(duì)同業(yè)和異業(yè)的渠道商及終端客戶提供最專業(yè),最全面,最前沿的資產(chǎn)配置培訓(xùn)交流,同時(shí)攜手亞洲最大的獨(dú)立理財(cái)顧問機(jī)構(gòu)香港康宏環(huán)球控股有限公司,為客戶赴港交流提供豐富的產(chǎn)品矩陣,完善的服務(wù)鏈條,讓所有渠道商及客戶尊享私人訂制化的體驗(yàn)。

公司愿景:匯聚力量,共創(chuàng)未來

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

柳州-城中區(qū)
一、崗位要求 1、 經(jīng)濟(jì)、金融、會(huì)計(jì)、財(cái)經(jīng)、管理、營銷等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2.、三年以上銀行、證券、基金、信托、第三方理財(cái)?shù)冉鹑跈C(jī)構(gòu)工作經(jīng)驗(yàn); 3、有一定的高凈值客戶人脈資源積累,及多元化的市場開拓渠道; 4、具有豐富的金融專業(yè)知識(shí),了解國內(nèi)外投資理財(cái)市場的發(fā)展,對(duì)于該行業(yè)有自己的認(rèn)識(shí)與思考; 5、正直誠實(shí),價(jià)值觀正,對(duì)投資理財(cái)行業(yè)有濃厚的興趣,追求事業(yè)成就與發(fā)展。 二、薪酬制度: 薪酬=底薪(¥4000)+傭金(¥50-¥60-¥80-¥120-¥160/手)+獎(jiǎng)金(¥3000-¥5000-¥8000)+紅利(5%) 周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 合作流程:理財(cái)顧問→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:理財(cái)顧問→銷售主管→銷售經(jīng)理→總監(jiān) 四、崗位職責(zé): 根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對(duì)“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評(píng)估成功者(理財(cái)賬戶交易資金公司全資,個(gè)人無需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)拓展的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確?!皶x升空間”和“晉級(jí)制度”有效地執(zhí)行。 溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過度自信(無需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行。
覃經(jīng)理
分析師
6000-8000元
柳州-城中區(qū)
一、崗位要求: 1、負(fù)責(zé)金融市場信息研究,對(duì)市場行情及走勢進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析和總結(jié); 2、負(fù)責(zé)對(duì)每天的盤面進(jìn)行實(shí)時(shí)追蹤,并給出客觀、準(zhǔn)確的交易機(jī)會(huì); 3、負(fù)責(zé)國際金融商品投資項(xiàng)目報(bào)告的撰寫; 4、對(duì)投資商品各類相關(guān)資料的搜集和商品數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、編制報(bào)表以及分析報(bào)告, 短期、中期、長期市場走勢的研究和操作策略。 二、薪酬制度: 薪酬=底薪+傭金($17.5-$28/手)+獎(jiǎng)金(¥3000-¥5000)+提傭($1/手)+分紅(60%)+紅利(10%)+收益(¥1000/簽約)+分成(30%-50%)+提成(20%-60%) 周一至周五9:00-17:30,周六、周日雙休,法定節(jié)假日按國家規(guī)定帶薪休假。公司將對(duì)員工進(jìn)行為期3天線下或線上免費(fèi)專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。 合作流程:金融分析師→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測試(電子)→洽談→定位→待遇標(biāo)準(zhǔn)和制度 三、發(fā)展方向: 以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:金融分析師→交易部經(jīng)理→總監(jiān)→副總→總經(jīng)理 四、崗位職責(zé): 根據(jù)公司技術(shù)考核核心價(jià)值觀,針對(duì)“理財(cái)合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標(biāo)準(zhǔn)”技術(shù)考核評(píng)估成功者(理財(cái)賬戶交易資金公司全資,個(gè)人無需承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)和出資。),給予指導(dǎo)、輔導(dǎo)、引導(dǎo),把團(tuán)隊(duì)管理的更加規(guī)范、完善、科學(xué)化,并確?!皶x升空間”和“晉級(jí)制度”有效地執(zhí)行。 溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向等內(nèi)容均與公司運(yùn)作相符。各位求職者請(qǐng)?jiān)敿?xì)的閱讀投遞的職位信息,對(duì)自己過度自信(無需培訓(xùn)或不接受面試)者請(qǐng)繞行。
覃經(jīng)理
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