職位描述

人數(shù):1人
月薪范圍:3500-4000元
工作時間為8小時/天,月休4天。試用期為1個月(按公司標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核轉(zhuǎn)正),轉(zhuǎn)正后按項目副主管待遇發(fā)放工資。
崗位工作要求:
1、高中以上學(xué)歷,本科學(xué)歷優(yōu)先。吃苦耐勞、誠實勤奮、熱愛環(huán)衛(wèi)工作、有團(tuán)隊合作精神。
2、全面負(fù)責(zé)所管理路段的日常管理工作,服務(wù)上級安排。能熟練使用電腦進(jìn)行文檔編輯,表格制作等基本辦公事宜。
3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司質(zhì)量方針、目標(biāo),以及公司各項規(guī)章制度,負(fù)責(zé)質(zhì)量計劃的實施與考核。
4、柳江本地人或者現(xiàn)居柳江人員,熟悉項目服務(wù)片區(qū)路段,有C1駕駛證優(yōu)先。
晉升途徑:項目副主管→項目主管→公司高層管理

公司簡介

廣西御卓環(huán)??萍加邢薰境闪⒂?014年3月,是一家具有獨立法人資格,提供社會化、專業(yè)化環(huán)保服務(wù)企業(yè)。注冊資金480萬元,主要經(jīng)營范圍有:環(huán)衛(wèi)項目運營,環(huán)衛(wèi)設(shè)備研發(fā)及銷售,污水處理,固廢回收資源化等項目。
公司組織機(jī)構(gòu)健全,在董事長的正確領(lǐng)導(dǎo)下得到了客戶和各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定與好評。董事長下設(shè)總經(jīng)理室、行政辦公室、財務(wù)部、人力資源部、商務(wù)部、培訓(xùn)部、保安部、保潔部、督查部、檔案室、后勤供應(yīng)部等職能部門,并擁有一支有著豐富經(jīng)驗和較高素質(zhì)的專業(yè)化隊伍。管理人員30人(中共黨員21人,大專以上學(xué)歷28人),獲得中國中小商業(yè)企業(yè)協(xié)會項目經(jīng)理職業(yè)證書8人,中國商業(yè)聯(lián)合會項目主管初級清潔師執(zhí)業(yè)證書3人,我公司于2015年5月獲得中鑒認(rèn)證有限責(zé)任公司
①質(zhì)量管理體系認(rèn)證證書
②環(huán)境管理體系認(rèn)證證書
③職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證證書
公司近年業(yè)績?nèi)缦拢ㄎ夜揪哂衅侥檄h(huán)衛(wèi)服務(wù)項目運營經(jīng)驗):
①平南縣城區(qū)朝東1-3街、仙湖街、江濱路環(huán)衛(wèi)服務(wù)項目
②平南縣工業(yè)園、西江文化長廊環(huán)衛(wèi)保潔服務(wù)項目
③來賓市興賓區(qū)迎賓路環(huán)衛(wèi)服務(wù)項目
④來賓市興賓區(qū)柳來路環(huán)衛(wèi)服務(wù)項目
廣西御卓環(huán)??萍加邢薰镜姆?wù)以“真切付出、心靈交匯、誠信服務(wù)、確保安全”為理念,真心誠意的態(tài)度服務(wù)好每一條道路,管理好每一個角落,腳踏實地做好每一項工作。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)柳州市柳江區(qū)樂都路 查看上班路線

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崗位職責(zé): 1、熟練掌握項目設(shè)計流程,專業(yè)之間的配合,能夠帶領(lǐng)項目組,完成所負(fù)責(zé)的市政設(shè)計項目;對項目生產(chǎn)中市政圖紙質(zhì)量負(fù)責(zé),統(tǒng)籌協(xié)調(diào)項目運營期間的對接服務(wù)工作; 2、主動積極配合公司對項目流程質(zhì)量的管控要求; 3、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 招聘要求: 1、道路工程、交通工程、橋梁工程、電氣工程等市政相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷; 2、具備良好的溝通能力與協(xié)調(diào)能力,較強的責(zé)任心與抗壓能力,有團(tuán)隊合作精神,服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排; 3、熟練掌握本專業(yè)有關(guān)設(shè)計軟件及辦公應(yīng)用軟件等; 4、10年以上設(shè)計院市政專業(yè)項目負(fù)責(zé)人工作經(jīng)歷,5年以上設(shè)計院市政項目技術(shù)負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗,熟悉市政工程的設(shè)計流程,能解決設(shè)計上的各種技術(shù)問題,有完整的設(shè)計方全過程市政項目工作經(jīng)驗; 5、熟悉市政報建工程基本流程,掌握相關(guān)工程資料的基本知識及熟悉關(guān)鍵資料的控制; 6、有注冊土木工程師(市政道路、路橋?qū)I(yè)方向)及市政專業(yè)高級工程師職稱者優(yōu)先考慮。 薪酬待遇: 1、試用期兩個月,正式聘用后采取基本工資結(jié)合績效工資形式,待遇從優(yōu)。 2、年終獎金將根據(jù)員工一年來工作表現(xiàn)及部門業(yè)績發(fā)放。 3、按照勞動人事部門的要求,購買相關(guān)保險。 4、享受法定節(jié)假日和法定休假。
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