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職位描述

專業(yè)：智能制造、信息化管理、區(qū)塊鏈工程、人工智能等相關(guān)專業(yè)。

崗位職責：

1、參與制定公司智能制造戰(zhàn)略規(guī)劃，保證公司智能制造定位準確；

2、參與工廠總體架構(gòu)、關(guān)鍵技術(shù)、實施路徑研究；

3、負責推動智能制造關(guān)鍵共性技術(shù)的解決；

4、負責智能制造能力成熟度評估、系統(tǒng)解決方案評估等研究工作；

5、參與組織協(xié)調(diào)內(nèi)、外部資源，推進智能制造戰(zhàn)略規(guī)劃的實施；

6、負責智能制造項目方案設計、評審。

任職資格：

1、問題解決能力：能夠快速診斷和解決生產(chǎn)過程中的技術(shù)問題，具備良好的故障排除能力。

2、團隊合作能力：善于與不同部門的人員溝通協(xié)作，共同推進項目的實施。

3、創(chuàng)新能力：能夠不斷提出新的想法和方案，推動工廠的智能化升級。

4、學習能力：具備較強的學習能力，能夠快速掌握新知識和新技術(shù)，適應行業(yè)的發(fā)展變化。

5、具有大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)、傳感技術(shù)、控制技術(shù)等知識儲備，熟悉信息化系統(tǒng)、具備方案設計能力者優(yōu)先。

公司簡介

寶山鋼鐵股份有限公司(簡稱“寶鋼股份”)是全球領(lǐng)先的現(xiàn)代化鋼鐵聯(lián)合企業(yè).是<財富>世界 500 強中國寶武鋼鐵集團有限公司的核心企業(yè).寶鋼股份以“成為全球最具競爭力的鋼鐵企業(yè)和最具投資價值的上市公司”為愿景.致力于為客戶提供超值的產(chǎn)品和服務.為股東和社會創(chuàng)造最大價值.實現(xiàn)與相關(guān)利益主體的共同發(fā)展.2000 年 2 月.寶鋼股份由上海寶鋼集團公司獨家創(chuàng)立,同年 12 月.在上海證券交易所上市(證券代碼:600019).2017 年 2 月.完成吸收合并武鋼股份后.寶鋼股份擁有上海寶山.武漢青山.湛江東山.南京梅山等主要制造基地.在全球上市鋼鐵企業(yè)中粗鋼產(chǎn)量排名第二.汽車板產(chǎn)量排名第一.取向電工鋼產(chǎn)量排名第一.是全球碳鋼品種最為齊全的鋼鐵企業(yè)之一.
     柳州寶鋼汽車鋼材部件有限公司成立于 2008 年 7 月.是寶鋼股份在廣西柳州投資的國有獨資子公司.主要服務用戶為上汽通用五菱.柳州五菱及東風柳汽.公司注冊資金 2.06 億元.公司位于廣西柳州市白露工業(yè)園區(qū).共三個生產(chǎn)基地.一工廠占地面積 49.4 畝.廠房面積 1.60 萬平方米.擁有 1850 帶清洗橫切線.1650 縱切線以及三合一.剪板機等輔助生產(chǎn)設備.于 2010 年 10 月建成投產(chǎn),二工廠占地面積 30 畝.擁有激光拼焊線.擺剪落料線以及 1650 橫切線等先進工藝設備.于 2013 年 11 月建成投產(chǎn).為用戶提供覆蓋碳鋼.不銹鋼.熱鍍鋅的三大類多規(guī)格多品種的鋼材剪切.激光拼焊.擺剪落料等加工配送及貿(mào)易服務.三工廠占地 57.6 畝.有 1850MM 冷軋鋼卷縱切機組和橫切機組各一套.1250MM 冷軋鋼卷橫切機組一套.以及相應的輔助配套及倉儲設施.
     柳州寶鋼汽車零部件有限公司成立于 2015 年 7 月.位于柳州市柳東新區(qū)車園橫一路.占地 100 畝.是寶鋼股份(95%)與柳州市產(chǎn)業(yè)投資有限公司投資(5%)的合資公司.注冊資金 2.05 億元.與柳州寶鋼采取一體化管理運作.主要設備有西班牙法格連續(xù)落料生產(chǎn)線 2 條.德國通快自動化激光切割生產(chǎn)線 10 條.自動化拋丸線 1 條.全進口瑞典及德國自動化熱成型生產(chǎn)線 2 條.于 2016 年 9 月正式投產(chǎn).公司擁有先進的生產(chǎn)設備和技術(shù).加工各種高質(zhì)量的汽車熱成型產(chǎn)品及其他汽車零部件.在國內(nèi)外市場具有較強的競爭力.
     公司于 2011 年 12 月順利通過英國 BSI 國際認證公司 ISO9001:2008質(zhì)量管理體系&OHS18001:2007 職業(yè)健康安全管理體系認證審核.并于2015 年 10 月通過 ISO/TS16949:2009 及 ISO9001:2008 質(zhì)量管理體系認證.標志著公司的質(zhì)量管理步上新的臺階.

上班地點

工作地址：柳州市柳北區(qū)柳州寶鋼汽車鋼材部件有限公司查看上班路線

可能感興趣的職位: 工程項目管理
6000-12000元

柳州-城中區(qū)

廣西安阜工程咨詢有限公司

計算機軟件

輸電線路、變電站等電力工程項目管理人員。 1、質(zhì)量進度管理：建造師、有類似工作經(jīng)驗有限，根據(jù)項目經(jīng)理及項目部的管理流程，監(jiān)督管理項目質(zhì)量及進度。 2、安全管理：日常安全管理、工程專項安全管理。 3、資料整理：項目準備資料、過程資料、竣工資料。

19小時前; 橋梁監(jiān)理工程師
10000-12000元

柳州-魚峰區(qū)-雙福雅苑

廣西安辰電力工程有限公司

建筑與工程

1.?負責主持所管項目的監(jiān)理相關(guān)工作。2.?按時參加項目各方召開的相關(guān)監(jiān)理會議。3.?定時主持召開項目部例會，聽取匯報、解決問題和布置工作。4.?維護好項目業(yè)主關(guān)系，做好項目相關(guān)各方的溝通協(xié)調(diào)和服務工作。5.?負責指導、審核項目監(jiān)理業(yè)務，協(xié)調(diào)處理項目監(jiān)理各項問題。6.?清廉公正，杜絕自身和下屬私受好處、違規(guī)監(jiān)理和發(fā)難施工方行為。7.?確保項目與監(jiān)理相關(guān)的各項工作與工程進度同步，沒有發(fā)生滯后或被投訴現(xiàn)象。8.?及時審核和簽發(fā)工程量變更、工程款申請、工程預結(jié)算資料等必須總監(jiān)簽證的文件。9.?及時申報、回收工程監(jiān)理款。10.?帶好團隊，為提高業(yè)務水平和監(jiān)理效率做好“傳幫帶”工作。11.?每月按時提交所管項目的形象進度報表和實際完成進度累計表。

2025-08-10

蒙小姐; 制藥工程師
4000-7000元

柳州-魚峰區(qū)

南京江原安迪科正電子研究發(fā)展有限公司

1、負責生產(chǎn)文件編制、生產(chǎn)流程梳理和生產(chǎn)工作； 2、按照GMP要求，完成藥物的生產(chǎn)、合成、分裝工作； 3、制藥設備包括回旋加速器與合成模塊等的常規(guī)保養(yǎng)與維護。任職資格： 1、本科或以上學歷，藥學、生物制藥、制藥工程、化學工程與工藝、醫(yī)學影像工程等相關(guān)專業(yè)； 2、1年以上工作經(jīng)驗，有藥廠、化工廠工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、能接受夜班福利：假期：14天防護假期；司齡假；法定年假保險：五險一金；補充醫(yī)療保險工資：固定工資+績效獎金+年終獎其他福利：節(jié)日福利；結(jié)婚禮金；生育禮金；定期體檢職位福利：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、補充醫(yī)療保險、通訊補助、定期體檢、周末雙休可提供住宿

2025-08-10

盧正宏; 工裝夾具設計工程師
5000-8000元

柳州-魚峰區(qū)

廣西利拓智能科技股份有限公司

計算機硬件

學車身工程，有焊裝工裝夾具，機器人抓手設計經(jīng)驗，有集成商或主機廠相關(guān)工作經(jīng)驗，熟練使用CATIA。會PDPS等仿真軟件。

2025-08-10

張偉; 附件工程師
6000-12000元

柳州-柳北區(qū)

廣西世禾科技有限公司

計算機硬件

崗位職責： 1、根據(jù)項目開發(fā)要求，制定車門及附件子系統(tǒng)開發(fā)策略； 2、完成項目前期對標分析和工程分析，并完成斷面發(fā)布； 3、完成數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設計與發(fā)布，制定圖紙發(fā)布； 4、編寫定點工程文件，支持采購定點工作； 5、及時發(fā)現(xiàn)并匯報項目開發(fā)中存在的問題，協(xié)調(diào)、跟蹤和督促供應商解決相關(guān)問題； 6、跟蹤并解決項目造車問題，對生產(chǎn)現(xiàn)場和售后問題提供技術(shù)支持； 7、編寫項目過程的設計經(jīng)驗總結(jié)，完成各階段的設計評審； 8、了解行業(yè)新技術(shù)，參與編寫子系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)技術(shù)規(guī)范和技術(shù)標準文件。招聘要求： 1、本科及以上學歷，機械、汽車或非金屬材料類相關(guān)專業(yè)，具有3年以上車門及附件相關(guān)開發(fā)工作經(jīng)驗； 2、了解汽車車門及附件產(chǎn)品開發(fā)流程； 3、具有團隊合作及學習分享精神，有責任心和敬業(yè)精神； 4、具有問題分析和解決能力； 5、有一定的英語讀寫及口語技能，熟悉應用UG等設計軟件。

2025-08-10; 線束工程師
6000-12000元

柳州-柳北區(qū)

廣西世禾科技有限公司

計算機硬件

崗位職責： 1、負責完成整車原理的編制工作； 2、負責整車線束的設計、布置，線束BOM的制定及樣線制作； 3、跟進線束及相關(guān)子零件的可靠性測試驗證以及問題分析； 4、負責現(xiàn)場問題的處理，對現(xiàn)有的線束及周邊部件進行結(jié)構(gòu)優(yōu)化； 5、完成上級分配的其他工作。招聘要求： 1、本科及以上學歷，車輛工程/機械等相關(guān)專業(yè)； 2、3年及以上相關(guān)經(jīng)驗，熟悉線束的安規(guī)認證及測試標準； 3、能熟練使用UG、CATIA、AutoCAD等軟件； 4、有良好的團隊協(xié)作精神，有良好的職業(yè)素養(yǎng)。

2025-08-10; 車身及附件工程師
7000-9000元

柳州-柳北區(qū)

廣西世禾科技有限公司

計算機硬件

崗位職責: 1.提供工程技術(shù)服務,協(xié)調(diào)現(xiàn)場溝通響應，保障生產(chǎn)線有序運行(車身附件工程區(qū)域) 2.響應量產(chǎn)后出現(xiàn)工程質(zhì)量問題,推進產(chǎn)品持續(xù)改進(外飾工程區(qū)域) 3.新項目在基地造車現(xiàn)場支持,及時發(fā)現(xiàn)工藝或者設計方面問題,協(xié)調(diào)制造和TDC之間達成有溝通,推進問題解決. (外飾工程區(qū)域) 4.收集相關(guān)經(jīng)驗教訓輸出責任部門(外飾工程區(qū)域) 任職資格: 1.本科及以上學歷，機械工程及相關(guān)專業(yè)； 2.能獨立分析外飾區(qū)域質(zhì)量問題并能做出初步抑制措施和建議； 3.會使用UG、Catia； 4.有良好的跨區(qū)域溝通技巧,良好的合作精神,有一定的抗壓能力；

2025-08-10; 車體工程
8000-12000元

柳州-柳北區(qū)

廣西世禾科技有限公司

計算機硬件

1、項目工作：獨立或在主任工程師的指導下完成各項目零部件設計開發(fā)工作。 2、現(xiàn)場響應：獨立或在主任工程師的指導下快速響應現(xiàn)場，并負車身工程師責現(xiàn)有產(chǎn)品的持續(xù)改進、質(zhì)量提升、降成本等工作。 3、團隊建設：參與白車身技術(shù)研究、總結(jié)、創(chuàng)新和應用，協(xié)助加強團隊能力建設。 4、質(zhì)量提升：對接工藝區(qū)域及接口區(qū)域，優(yōu)化提升零件質(zhì)量，管控零件開發(fā)計劃，推進成本、質(zhì)量、性能目標的實施和達成。

2025-08-10; 工程技工
3000-4000元

柳州-柳北區(qū)

柳州市城建非凡文化旅游開發(fā)有限公司陽光麗景酒店分公司

酒店/旅游

1、根據(jù)工程部設備維修保養(yǎng)計劃，按計劃對設施設備進行檢查和保養(yǎng)，確保設備正常運行。 2、負責相關(guān)設施設備（如空調(diào)、照明等）的調(diào)試與開閉；熟悉低壓系統(tǒng)的照明、設備控制，保證設備及電路系統(tǒng)能正常運行。 3、按規(guī)范做好相應的質(zhì)量記錄，確認各項工程設備運行良好。 4、積極參加公司組織的各種培訓、活動，確保工作技能和服務意識不斷提高。 5、完成領(lǐng)導安排的其他工作內(nèi)容。

2025-08-10

歐女士; 精益工程師
6000-8000元

柳州-魚峰區(qū)

柳州國軒電池有限公司

能源相關(guān)

崗位職責： 1、運用工業(yè)生產(chǎn)和精益生產(chǎn)管理理論知識及鋰離子電池理論知識在生產(chǎn)實踐中，不斷改進優(yōu)化工藝結(jié)構(gòu)，使性能達到最佳； 2、分析生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的異常情況，不斷改善異提升產(chǎn)品良率，提升產(chǎn)品性能，提升產(chǎn)品產(chǎn)能；任職要求： 1、熟練使用Minitab軟件； 2、熟悉質(zhì)量管理或6σ基本內(nèi)容； 3、了解鋰離子電池行業(yè)基本工藝路線； 4、能對工藝流程進行合理改造，對生產(chǎn)作業(yè)的效率改進提出建議，并進行實施 1、電腦操作熟練，excel數(shù)據(jù)匯總和處理、PPT報告總結(jié)、word文檔編輯； 2、受過生產(chǎn)作業(yè)管理、工藝流程設計、產(chǎn)品知識等方面的培訓； 3、具備較強數(shù)據(jù)的統(tǒng)計分析能力； 4、對人及組織變化敏感，具有很強的溝通、組織協(xié)調(diào)和推進能力； 5、要有強烈的事業(yè)心和責任感，忠實于企業(yè)，忠于本職工作； 6、高度的敬業(yè)精神，能接受*度的工作，工作態(tài)度積極樂觀； 7、敢于和善于提出新見解、新思路，并能夠及時接受、倡導、推進暫時沒有一定部門或崗位負責的新技術(shù)、新工藝、新材料、新方法。

2025-08-10

韋海芳

HR