職位描述

根據(jù)客戶需求制定產(chǎn)品/系統(tǒng)的技術(shù)方案,參與新產(chǎn)品的設(shè)計和開發(fā)。
協(xié)助技術(shù)部負責人對開發(fā)階段的圖紙與BOM的下達、維護
參與產(chǎn)品設(shè)計變更的實施、解釋與跟蹤,支持設(shè)計評審,編制設(shè)計變更評審表,主導編制變更方案,變更完成后評審表更新,跟蹤評估變更試驗驗證結(jié)果。
負責產(chǎn)品整機、系統(tǒng)性能、可靠性考核試驗的數(shù)據(jù)收集、評價與分析
負責發(fā)動機樣機試制、整車匹配以及新產(chǎn)品試生產(chǎn)中的技術(shù)服務(wù)
負責編制發(fā)動機客戶服務(wù)技術(shù)資料與文件、企業(yè)標準等
負責對臺架試驗、整車試驗故障問題進行分析、整改,編制問題分析報告
參與產(chǎn)品的技術(shù)支持:生產(chǎn)過程服務(wù)、售前服務(wù)、售中服務(wù)、售后服務(wù)、提供培訓資源、不合格品評審
和試驗室共同制定DVP&R,協(xié)助向客戶解釋試驗結(jié)果。
參與APQP項目
負責整機技術(shù)資料文件整理
參與產(chǎn)品重大質(zhì)量問題的調(diào)查處理
協(xié)助解決項目開發(fā)過程中的客戶質(zhì)量抱怨。
組織產(chǎn)品價值工程分析與實施,滿足性能前提,降低產(chǎn)品成本
任職要求:
1年以上技術(shù)管理及相關(guān)產(chǎn)品研發(fā)工作經(jīng)驗,
熟悉發(fā)動機、混合動力系統(tǒng)、增程器總成開發(fā)流程,
以及APQP/PPAP等核心質(zhì)量管理工具

公司簡介

柳州菱特動力科技有限公司成立于2013年12月9日,是由阿爾特汽車技術(shù)股份有限公司和柳州五菱柳機動力有限公司共同創(chuàng)辦。公司主營V6汽油發(fā)動機、混合動力專用發(fā)動機的研發(fā)、生產(chǎn)及銷售、技術(shù)服務(wù),是國內(nèi)首家獨立對外銷售V6汽油發(fā)動機的企業(yè),填補了國內(nèi)大排量高端汽油發(fā)動機的空白。 現(xiàn)因公司業(yè)務(wù)擴展需要,全面招賢納士,望有志之士加入我們的團隊,共謀發(fā)展。

上班地點

工作地址: 柳州柳江區(qū)柳州菱特動力科技有限公司柳州市新興工業(yè)園恒業(yè)路6號 查看上班路線

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nvh工程師
8000-9000元
柳州-柳北區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負責NVH測試和仿真分析等相關(guān)工作; 2、使用HyperWorks或TestLab等相關(guān)軟件對NVH性能相關(guān)內(nèi)容進行仿真分析或測試工作; 3、完成上級分配的其他工作。 崗位要求: 1、大學本科及以上學歷,車輛工程/機械等相關(guān)專業(yè); 2、5年及以上相關(guān)經(jīng)驗; 3、熟練使用UG; 4、有C1駕照者優(yōu)先; 5、良好的團隊合作能力、執(zhí)行力和溝通能力。
廖壽權(quán)
柳州-柳北區(qū)
柳州三松自動化技術(shù)有限公司
計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
任職要求: 專業(yè):模具專業(yè) 學歷:本科 工作年限:兩年至三年 工作經(jīng)驗:從事過注塑模等相關(guān)設(shè)計
勞先生
線束工程師
6000-8000元
柳州-柳北區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負責完成整車原理的編制工作; 2、負責整車線束的設(shè)計、布置,線束BOM的制定及樣線制作; 3、跟進線束及相關(guān)子零件的可靠性測試驗證以及問題分析; 4、負責現(xiàn)場問題的處理,對現(xiàn)有的線束及周邊部件進行結(jié)構(gòu)優(yōu)化; 5、完成上級分配的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,車輛工程/機械等相關(guān)專業(yè); 2、3年及以上相關(guān)經(jīng)驗,熟悉線束的安規(guī)認證及測試標準; 3、能熟練使用CATIA、AutoCAD等軟件; 4、有良好的團隊協(xié)作精神,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
廖壽權(quán)
車身工程師
8000-12000元
柳州-柳北區(qū)
崗位職責 1、項目工作:獨立或在主任工程師的指導下完成各項目零部件設(shè)計開發(fā)工作。 2、現(xiàn)場響應:獨立或在主任工程師的指導下快速響應現(xiàn)場,并負責現(xiàn)有產(chǎn)品的持續(xù)改進、質(zhì)量提升、降成本等工作。 3、團隊建設(shè):參與白車身技術(shù)研究、總結(jié)、創(chuàng)新和應用,協(xié)助加強團隊能力建設(shè)。 4、質(zhì)量提升:對接工藝區(qū)域及接口區(qū)域,優(yōu)化提升零件質(zhì)量,管控零件開發(fā)計劃,推進成本、質(zhì)量、性能目標的實施和達成。 招聘要求 1、學歷:大學本科學歷及以上。 2、專業(yè):汽車、機械類相關(guān)專業(yè)。 3、相關(guān)認證:畢業(yè)證,學位證,計算證,英語等級證書。 4、專業(yè)技術(shù)水平:了解汽車四大工藝,具備一定的白車身零部件開發(fā)相關(guān)的技術(shù)知識和經(jīng)驗。 5、能力素質(zhì)要求:了解國家及公司相關(guān)法律、法規(guī);了解白車身車體子系統(tǒng)及零部件開發(fā)流程。 6、其他:確保個人工作區(qū)域 5S及安全、確保個人的工作質(zhì)量及交付物質(zhì)量、無違反公司關(guān)于廉潔誠信相關(guān)要求的行為。
附件工程師
6000-12000元
柳州-柳北區(qū)
崗位職責: 1、根據(jù)項目開發(fā)要求,制定車門及附件子系統(tǒng)開發(fā)策略; 2、完成項目前期對標分析和工程分析,并完成斷面發(fā)布; 3、完成數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計與發(fā)布,制定圖紙發(fā)布; 4、編寫定點工程文件,支持采購定點工作; 5、及時發(fā)現(xiàn)并匯報項目開發(fā)中存在的問題,協(xié)調(diào)、跟蹤和督促供應商解決相關(guān)問題; 6、跟蹤并解決項目造車問題,對生產(chǎn)現(xiàn)場和售后問題提供技術(shù)支持; 7、編寫項目過程的設(shè)計經(jīng)驗總結(jié),完成各階段的設(shè)計評審; 8、了解行業(yè)新技術(shù),參與編寫子系統(tǒng)產(chǎn)品開發(fā)相關(guān)技術(shù)規(guī)范和技術(shù)標準文件。 招聘要求: 1、本科及以上學歷,機械、汽車或非金屬材料類相關(guān)專業(yè),具有3年以上車門及附件相關(guān)開發(fā)工作經(jīng)驗; 2、了解汽車車門及附件產(chǎn)品開發(fā)流程; 3、具有團隊合作及學習分享精神,有責任心和敬業(yè)精神; 4、具有問題分析和解決能力; 5、有一定的英語讀寫及口語技能,熟悉應用UG等設(shè)計軟件。
柳州-柳南區(qū)
1、負責公司挖掘機、裝載機、路面機械、起重機等全系列產(chǎn)品的售后服務(wù)工作 2、負責保內(nèi)、外響應服務(wù)及到位服務(wù),確保派工保質(zhì)保量完成 3、對用戶提供必要的技術(shù)支持,培訓指導,提高柳工用戶對產(chǎn)品使用、維護的技術(shù)水平,正確使用柳工產(chǎn)品 4、工作地點:北安、齊齊哈爾、雞西、大慶等區(qū)域 任職要求: 1、遵紀守法,身體健康,善于學習,吃苦耐勞,抗壓能力強,能適應出差 2、有C1或以上駕照者、自有車輛者優(yōu)先 3、認同柳工企業(yè)文化 4、有工程機械維修經(jīng)驗者優(yōu)先 5、接受實習生和見習生! ? 薪資待遇:底薪+高額績效+車補+油補+差旅+通訊補貼+業(yè)績獎金+其他(銷售、配件等獎勵) 按照技術(shù)等級確定底薪 年薪6萬--20萬
文武
柳州-柳北區(qū)
工作職責: 1、負責空調(diào)系統(tǒng)相關(guān)零部件的設(shè)計發(fā)布; 2、負責空調(diào)系統(tǒng)相關(guān)零部件技術(shù)文件的編制和發(fā)布; 3、負責空調(diào)系統(tǒng)的開發(fā)和集成工作,涉及性能匹配及試驗,各零部件性能參數(shù)的優(yōu)化; 4、負責空調(diào)系統(tǒng)的標定及過程問題處理; 5、完成上級分配的其他工作。 任職要求: 1、本科及以上學歷,車輛工程/機械/熱能等相關(guān)專業(yè); 2、5年及以上相關(guān)經(jīng)驗,熟悉汽車熱泵空調(diào)的工作原理; 3、能熟練使用CATIA、AutoCAD等軟件; 4、有良好的團隊協(xié)作精神,有良好的職業(yè)素養(yǎng)。
廖壽權(quán)
柳州-柳江區(qū)
1、橡膠制品工藝執(zhí)行及問題處理, 2、生產(chǎn)過程質(zhì)量維保處理 3、新產(chǎn)品開發(fā)技術(shù)跟蹤處理 4、領(lǐng)導交辦的其他臨時工作任務(wù) 職位招聘1人
莫海燕
柳州-魚峰區(qū)-柳州萬象城
1、工作認真、勤懇、細心,熱愛本職工作,有強烈的事業(yè)心與責任感,溝通、協(xié)作能力強,對工作一絲不茍,任勞任怨。 2、具有配電、鍋爐等系統(tǒng)設(shè)備的操作維護、管理知識,對機械原理、機械配合、材質(zhì)、材料、焊接、膠粘等技術(shù)熟練。 3、對酒店機電工程設(shè)備、建筑設(shè)施等的布局、功能有較深的了解,具有較強的綜合分析、判斷能力和應急能力,具有協(xié)調(diào)運行班組人員關(guān)系、合理調(diào)配人力和一定的組織管理能力。 4、服從酒店規(guī)章制度,需要有電工證。 5、身體健康,精力充沛。
江浩平
柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園區(qū)
崗位職責: 1、負責公司工程業(yè)務(wù)板塊產(chǎn)品的銷售及推廣; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標; 3、開拓新項目,增加產(chǎn)品銷售范圍; 4、負責項目的材料款應收,管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作關(guān)系。 任職資格: 1、35歲以下,有工程對接經(jīng)驗的,有兩年銷售工作經(jīng)驗以上,穩(wěn)定性強,有建材或相關(guān)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識; 3、有責任心,能承受較大的工作壓力; 4、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,有親和力,服從公司安排,有渠道銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 5、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 工作時間:早8:30-下午17:30,星期天休息,法定節(jié)假日休息。 崗位要求:28-35歲,每日拜訪四家,每天開早會,每月常規(guī)會議。最好有C證
吳艷
柳州菱特動力科技有限公司招聘:公司標志 logo
柳州菱特動力科技有限公司
所在行業(yè) 辦公設(shè)備/房地產(chǎn)/進出口
成立時間 10年(2013年12月9日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

試驗工程師

¥5000-10000元

柳州-柳江區(qū)
企業(yè)服務(wù)
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