職位描述

Short-term intern
短期實(shí)習(xí)生,食宿全免,表現(xiàn)優(yōu)異者可加入管培生培養(yǎng)計(jì)劃。
What we need
我們需要:
1.willing to explore & dare to innovate
樂(lè)于探索未知、敢于創(chuàng)新
2.Flexible thinking and quick learning
靈活思維,擁有快速學(xué)習(xí)的能力
3.Open-minded/passionate & hard-working
心胸開(kāi)闊,有激情,能吃苦耐勞
4.Solid professional foundation
扎實(shí)的專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)
5.Excellent communication skills
優(yōu)秀的溝通技能
6.Good in English & OFFICE software
英語(yǔ)流利,熟練操作OFFICE辦公軟件
7.Internship experience in automotive industry preferred
擁有汽車(chē)行業(yè)的實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先

公司簡(jiǎn)介

耐世特汽車(chē)系統(tǒng)公司是一家集研發(fā)、制造、銷(xiāo)售于一體的全球化集團(tuán)公司,在高級(jí)轉(zhuǎn)向系統(tǒng)與驅(qū)動(dòng)軸系統(tǒng)方面處于全球領(lǐng)先地位。 作為一家轉(zhuǎn)向系統(tǒng)的全服務(wù)供應(yīng)商,耐世特汽車(chē)公司具有優(yōu)越的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì):企業(yè)自主開(kāi)發(fā)和整合軟件、硬件及電子產(chǎn)品。公司沿襲具有百年歷史的整車(chē)專(zhuān)門(mén)技術(shù)和產(chǎn)品工藝,實(shí)力雄厚,因提供可靠的轉(zhuǎn)向系統(tǒng)解決方案和建立持久的客戶(hù)關(guān)系而聞名。

耐世特汽車(chē)系統(tǒng)公司總部位于美國(guó)密歇根州奧本山市,在全世界42個(gè)國(guó)家和地區(qū)設(shè)有制造工廠(chǎng)、客戶(hù)服務(wù)中心和技術(shù)研發(fā)中心。公司致力于提供適用范圍廣闊的轉(zhuǎn)向系統(tǒng),轉(zhuǎn)向管柱及驅(qū)動(dòng)軸系統(tǒng)。
耐世特柳州公司座落于美麗的城市——柳州,柳州位于廣西壯族自治區(qū)中北部,地形為“三江四合,抱城如壺”,故稱(chēng)“壺城”,又稱(chēng)龍城。柳州是以工業(yè)為主、綜合發(fā)展的區(qū)域性中心城市和交通樞紐,是山水景觀(guān)獨(dú)特的國(guó)家歷史文化名城。
耐世特柳州公司于2015年1月8日在柳州投資建廠(chǎng),8月24日開(kāi)業(yè),目前已有兩條生產(chǎn)線(xiàn)正式量產(chǎn),主要產(chǎn)品為汽車(chē)電子助力轉(zhuǎn)向系統(tǒng)(electric power steering,簡(jiǎn)稱(chēng)EPS),產(chǎn)能可達(dá)125萬(wàn)份/年左右,主要客戶(hù)為上汽通用五菱及東風(fēng)柳汽,其中,EPS產(chǎn)品在上汽通用五菱配置EPS產(chǎn)品的車(chē)型的占比超過(guò)90%,是其戰(zhàn)略合作伙伴。

隨著耐世特汽車(chē)系統(tǒng)公司在中國(guó)的迅速成長(zhǎng)和蓬勃發(fā)展,我們的生產(chǎn)能力在原有基礎(chǔ)上不斷提高,進(jìn)一步增強(qiáng)了我們?yōu)楸镜丶霸谥袊?guó)的全球客戶(hù)服務(wù)的能力。
加入耐世特,我們除了提供優(yōu)厚的薪金之外,公司還為員工提供一系列的福利計(jì)劃:
(1) 五天八小時(shí)工作制,國(guó)家法定節(jié)日(特享廣西特有三月三假期),超長(zhǎng)帶薪年假(入職滿(mǎn)12個(gè)月即享12天帶薪年假)
(2) 購(gòu)買(mǎi)六險(xiǎn)一金:養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、補(bǔ)充商業(yè)保險(xiǎn)、住房公積金
(3) 年度健康體檢、年度旅游、家庭日、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、年會(huì)、節(jié)假日禮物
(4) 福利餐飲、公租房、各式俱樂(lè)部…

上班地點(diǎn)

工作地址: 柳州市魚(yú)峰區(qū)耐世特汽車(chē)系統(tǒng)(柳州)有限公司 查看上班路線(xiàn)

可能感興趣的職位

柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)
柳州市瑞夏信息科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1、學(xué)習(xí)企業(yè)的企業(yè)文化和培訓(xùn)及實(shí)踐學(xué)習(xí) 2、各部門(mén)之間的交叉學(xué)習(xí) 3、前輩一對(duì)一的指導(dǎo)工作內(nèi)容 崗位要求: 1、積極向上有上進(jìn)心,有往管理層發(fā)展的想法 2、 具有團(tuán)隊(duì)精神和合作精神 3、持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)能力,并能在工作中通過(guò)專(zhuān)業(yè)或非專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí)提升自己的綜合素質(zhì)和能力 4、公司會(huì)安排有出差去提升自己綜合能力,主要負(fù)責(zé)開(kāi)拓和產(chǎn)品推廣,無(wú)需墊付費(fèi)用,賺錢(qián)的同時(shí)還可以旅游體驗(yàn)當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情,邊賺錢(qián)邊旅游,公司報(bào)銷(xiāo) 5、年齡26周歲以下 小白——主管——高管——副經(jīng)理-----經(jīng)理-----分公司負(fù)責(zé)人 管理層由公司內(nèi)部提拔,絕無(wú)空降兵,晉升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公開(kāi)的原則,能者上,庸者讓?zhuān)「冻龈貓?bào)成正比,能力跟職位相匹配! 6.具備良好的溝通能力,人際交往能力,誠(chéng)實(shí)守信,踏實(shí)穩(wěn)重,認(rèn)真負(fù)責(zé)的執(zhí)行力和行動(dòng)力 福利待遇: 1、試用期無(wú)責(zé)底薪3000+提成+績(jī)效 轉(zhuǎn)正5000底薪+提成+績(jī)效,多勞多得,晉升機(jī)制快 2、提供住宿,離公司近,上班便利(免費(fèi)入住,沒(méi)有任何費(fèi)用) 3、每年享有10~15天新年假期,法定節(jié)假日休息 4、年終獎(jiǎng)、端午、中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)時(shí),公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品。 5、我們注重每一位員工的成長(zhǎng)和個(gè)人發(fā)展,會(huì)組織全面的系統(tǒng)培養(yǎng); 6、我們免費(fèi)為優(yōu)秀員工組織國(guó)際國(guó)內(nèi)旅游,戶(hù)外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動(dòng)、私人生日趴(不收取任何費(fèi)用) 工作時(shí)間:8小時(shí)工作制(8:30~18:00)午休2小時(shí) 注:公司直招,不收取任何費(fèi)用。
袁露
經(jīng)理
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)
初中以上
柳州市瑞夏信息科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1. 1、學(xué)習(xí)企業(yè)的企業(yè)文化和培訓(xùn)及實(shí)踐學(xué)習(xí) 2、各部門(mén)之間的交叉學(xué)習(xí) 3、前輩一對(duì)一的指導(dǎo)工作內(nèi)容 崗位要求: 1、積極向上有上進(jìn)心,有往管理層發(fā)展的想法 2、 具有團(tuán)隊(duì)精神和合作精神 3、持續(xù)不斷的學(xué)習(xí)能力,并能在工作中通過(guò)專(zhuān)業(yè)或非專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí)提升自己的綜合素質(zhì)和能力 4、公司會(huì)安排有出差去提升自己綜合能力,主要負(fù)責(zé)開(kāi)拓和產(chǎn)品推廣,無(wú)需墊付費(fèi)用,賺錢(qián)的同時(shí)還可以旅游體驗(yàn)當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)土人情,邊賺錢(qián)邊旅游,公司報(bào)銷(xiāo) 5、年齡26周歲以下 小白——主管——高管——副經(jīng)理-----經(jīng)理-----分公司負(fù)責(zé)人 管理層由公司內(nèi)部提拔,絕無(wú)空降兵,晉升不受工作年限限制! 秉承公平、公正、公開(kāi)的原則,能者上,庸者讓?zhuān)「冻龈貓?bào)成正比,能力跟職位相匹配! 6.具備良好的溝通能力,人際交往能力,誠(chéng)實(shí)守信,踏實(shí)穩(wěn)重,認(rèn)真負(fù)責(zé)的執(zhí)行力和行動(dòng)力 福利待遇: 1、試用期無(wú)責(zé)底薪3000+提成+績(jī)效 轉(zhuǎn)正5000底薪+提成+績(jī)效,多勞多得,晉升機(jī)制快 2、提供住宿,離公司近,上班便利(免費(fèi)入住,沒(méi)有任何費(fèi)用) 3、每年享有10~15天新年假期,法定節(jié)假日休息 4、年終獎(jiǎng)、端午、中秋、春節(jié)等傳統(tǒng)佳節(jié)時(shí),公司發(fā)放節(jié)日禮金或禮品。 5、我們注重每一位員工的成長(zhǎng)和個(gè)人發(fā)展,會(huì)組織全面的系統(tǒng)培養(yǎng); 6、我們免費(fèi)為優(yōu)秀員工組織國(guó)際國(guó)內(nèi)旅游,戶(hù)外拓展、節(jié)假日禮金/禮品、聚餐活動(dòng)、私人生日趴(不收取任何費(fèi)用) 工作時(shí)間:8小時(shí)工作制(8:30~18:00)午休2小時(shí) 注:公司直招,不收取任何費(fèi)用。
袁露
經(jīng)理
柳州-柳北區(qū)-八一路綜合樓
一、崗位內(nèi)容: 1.往運(yùn)營(yíng)經(jīng)理崗位培養(yǎng),前期需要到不同部門(mén)基層崗位進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí)。 例如(語(yǔ)音部、內(nèi)容部、人事部、培訓(xùn)部等。學(xué)習(xí)語(yǔ)音直播技能,基礎(chǔ)技術(shù)軟件PS,PR的操作使用,直播內(nèi)容的策劃、團(tuán)隊(duì)的搭建與人力資源管理等,最終接受轉(zhuǎn)正考核。) 2.試用期結(jié)束由運(yùn)營(yíng)經(jīng)理分配該管培生到合適的部門(mén)管理級(jí)崗位。 二、帶教模式: 小班模式授課教學(xué),由公司負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)理論知識(shí)課教 學(xué),由運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)直 播實(shí)操帶教培訓(xùn)。 三、崗位要求: 1.學(xué)歷要求大專(zhuān)及以上 2.表達(dá)溝通能力強(qiáng),邏輯思維清晰 3.在校積極活躍參加在?;顒?dòng)或社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)4.目標(biāo)規(guī)劃感強(qiáng),接受娛樂(lè)直播,對(duì)娛樂(lè)直播有較高的認(rèn)可度 5.性格開(kāi)朗活潑 四、上班時(shí)間:10:00-18:00 月休四天自由調(diào)五、薪資待遇:4K無(wú)責(zé)底薪+提成
和和
人事經(jīng)理
柳州-魚(yú)峰區(qū)-寶蓮新都
師傅帶領(lǐng) 學(xué)習(xí)技術(shù) 往機(jī)修部門(mén)管培生方向培養(yǎng) 吃苦耐勞 包吃包住 五險(xiǎn) 職位招聘2-3人
張培釗
柳州-魚(yú)峰區(qū)-洛維工業(yè)園
柳州穩(wěn)遠(yuǎn)電氣有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
方向一為技術(shù)類(lèi)儲(chǔ)備,要求熟練使用CAD/UG相關(guān)軟件畫(huà)平面圖及三維圖。 方向二為物流采購(gòu)類(lèi),要求熟練使用辦公軟件。 方向三為質(zhì)量管理類(lèi),要求熟練使用電腦。 方向四為生產(chǎn)管理類(lèi),要求熟練使用電腦。 注:以上均要求能接受去一線(xiàn)學(xué)習(xí),一般學(xué)習(xí)三個(gè)月。
謝女士
人事專(zhuān)員
柳州-城中區(qū)
廣西旭泰科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
職位描述 1、待遇:無(wú)責(zé)任底薪2000+200全勤+300績(jī)效獎(jiǎng)金+提成+福利+提供免費(fèi)住宿; 2、公司福利: 年假 + 各項(xiàng)法定假日 + 不定期員工活動(dòng)+旅游+生日福利; 【崗位職責(zé)】 本崗位主要為廣大應(yīng)屆實(shí)習(xí)生提供公司各個(gè)不同部門(mén)如人事,行政,物流,市場(chǎng)和財(cái)務(wù)等環(huán)境實(shí)習(xí),了解整個(gè)公司運(yùn)作流程。培養(yǎng)其人際交往,語(yǔ)言表達(dá),細(xì)致工作,會(huì)議,管理等綜合能力,對(duì)實(shí)習(xí)優(yōu)秀者進(jìn)行公司定向培養(yǎng)。 【崗位要求】 1、誠(chéng)信,有責(zé)任心,有較好的溝通能力。 2、有上進(jìn)心,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)模仿能力。 4、思路清晰,具有良好的溝通應(yīng)變能力和執(zhí)行力。 5、有創(chuàng)新意識(shí),思維活躍,工作熱忱。
黃靜光
柳州-柳江區(qū)
力源集團(tuán)創(chuàng)立于1953年,2002年由國(guó)企改制成為一家員工分散持股的企業(yè),目前已經(jīng)形成從農(nóng)場(chǎng)到餐桌的產(chǎn)業(yè)鏈布局,業(yè)務(wù)涵蓋生物科技、飼料工業(yè)、畜禽育種養(yǎng)殖、糧油食品新零售四大領(lǐng)域。 目前在全國(guó)12個(gè)省份擁有150+家分子公司、13000十名員工,年?duì)I業(yè)收入近400億,榮獲“農(nóng) 業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè)”,中國(guó)民營(yíng)企業(yè)五百?gòu)?qiáng)”、“廣西企業(yè)100強(qiáng)”等榮譽(yù)。秉承“合作、創(chuàng)造、共贏”的經(jīng)營(yíng)理念,致力于成為一家快樂(lè)的、受人尊敬的、可持續(xù)生存和發(fā)展的百年老店。 公司福利: 1、統(tǒng)一簽訂勞動(dòng)合同、購(gòu)買(mǎi)社保五險(xiǎn); 2、入職第四個(gè)月起,每月可獲得米、油等福 利; 3、員工可享受高溫補(bǔ)貼、夏季清涼福利、免費(fèi) 工服等福利; 4、員工可享受年休假/婚假/產(chǎn)假/病假等蒂薪假 期; 5、公司為員工提供各類(lèi)培訓(xùn),提升員工職業(yè)技 能; 6、公司不定期舉辦各類(lèi)活動(dòng),工作氛圍佳。 培養(yǎng)方向——門(mén)店店長(zhǎng) 門(mén)店店長(zhǎng)工作內(nèi)容: 1、參與門(mén)店工作流程,進(jìn)行賣(mài)場(chǎng)陳列、衛(wèi)生、收銀等相關(guān)工作,為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 2、門(mén)店人員的工作協(xié)調(diào)與安排。 3、門(mén)店庫(kù)存及訂貨管理。 4、顧客群的管理與維護(hù)。 5、店員技能水平的提高與新員工帶教。 工作時(shí)間: 早班:7:00-15:00,晚餐:14:00-22:00 兩頭班:7:00-11:00 18:00-22:00 崗位要求: 1、全日制大學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生,大專(zhuān)以上學(xué)歷,身體健康。 2、熟練掌握電腦常用軟件,有一定的數(shù)據(jù)分析能力。 3、有電動(dòng)車(chē),并能熟練駕駛; 4、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),工作認(rèn)真負(fù)責(zé),主動(dòng)積極,溝通表達(dá)能力強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),服務(wù)態(tài)度好。 晉升路徑: 儲(chǔ)備干部——門(mén)店店長(zhǎng)——項(xiàng)目負(fù)責(zé)人吧
李葉森
柳州-城中區(qū)-陽(yáng)光100城市廣場(chǎng)
柳州市瑞夏信息科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1. 瑞生和瑞夏是一家不要重復(fù)同意面試 崗位職責(zé): 1、熟悉公司基本情況,了解部門(mén)制度與對(duì)應(yīng)崗位的工作職責(zé),掌握部門(mén)整體工作流程; 2、了解及掌握公司企業(yè)文化 3、協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)做好崗位工作,同時(shí)接受各種部門(mén)工作相關(guān)的專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),最終晉升部門(mén)管理者; 崗位要求: 1、有上進(jìn)心,有往管理層發(fā)展的想法 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),認(rèn)真負(fù)責(zé) 3、年齡18--26歲,對(duì)管理感興趣優(yōu)先
韋女士
人事專(zhuān)員
柳州-魚(yú)峰區(qū)
營(yíng)銷(xiāo)管培生 崗位職責(zé): 1.培養(yǎng)周期:整體培養(yǎng)周期為3年,由公司高管作為職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師,讓你職場(chǎng)成長(zhǎng)有速度、有品質(zhì),培養(yǎng)期內(nèi)設(shè)專(zhuān)項(xiàng)考核方案。 2.培養(yǎng)目標(biāo):在培養(yǎng)周期內(nèi)達(dá)到獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)崗位職責(zé)的任職要求,具備精湛的業(yè)務(wù)、高效的管理能力。 任職要求: 1.藥學(xué)、中藥學(xué)、護(hù)理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、工商管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷; 3.具有良好的組織能力、溝通協(xié)調(diào)能力和判斷決策能力; 4.為人踏實(shí)肯干,具有 較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 5.對(duì)銷(xiāo)售工作有較高的熱情,能適應(yīng)經(jīng)常性出差; 6.在校期間獲得獎(jiǎng)學(xué)金,任班干部、學(xué)生會(huì)干部及社團(tuán)干部者優(yōu)先考慮。 薪資:本科6-12萬(wàn)/年 研究生9-12萬(wàn)/年 工作地點(diǎn):廣西區(qū)內(nèi)
藍(lán)春亮
HR
柳州-魚(yú)峰區(qū)
研發(fā)管培生 崗位職責(zé): 1.培養(yǎng)周期:整體培養(yǎng)周期為3年,由公司高管作為職業(yè)發(fā)展導(dǎo)師,讓你職場(chǎng)成長(zhǎng)有速度、有品質(zhì),培養(yǎng)期內(nèi)設(shè)專(zhuān)項(xiàng)考核方案。 2.培養(yǎng)目標(biāo):在培養(yǎng)周期內(nèi)達(dá)到獨(dú)立承擔(dān)相關(guān)崗位職責(zé)的任職要求,具備精湛的業(yè)務(wù)、高效的管理能力。 任職要求: 1.中藥學(xué)、藥學(xué)、制藥工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)研究生以上學(xué)歷; 2.具備較扎實(shí)的中藥學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)知識(shí),能熟練操作各類(lèi)相關(guān)檢測(cè)儀器; 3.具有良好的文獻(xiàn)分析能力,能夠撰寫(xiě)科研論文、專(zhuān)利和新藥注冊(cè)申報(bào)資料; 4.思維靈活,具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和工作責(zé)任心; 5.在校期間獲得獎(jiǎng)學(xué)金,任班干部、學(xué)生會(huì)干部及社團(tuán)干部者優(yōu)先考慮。 薪資:研究生9-12萬(wàn)/年 工作地點(diǎn):南寧/柳州
藍(lán)春亮
HR
耐世特汽車(chē)系統(tǒng)(柳州)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
耐世特汽車(chē)系統(tǒng)(柳州)有限公司
所在行業(yè) 進(jìn)出口/批發(fā)/汽車(chē)
成立時(shí)間 9年(2015年1月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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