職位描述
1.負(fù)責(zé)班組生產(chǎn)任務(wù)的安排及管理,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù);
2.負(fù)責(zé)班組5S管理;
3.負(fù)責(zé)班組人員考核管理、質(zhì)量管控;
4.監(jiān)督、管理所轄班組人員,嚴(yán)格按照設(shè)備安全操作規(guī)程進(jìn)行操作,提高安全防范意識(shí),杜絕事故的發(fā)生;
5.做好崗位技能培訓(xùn)、安全教育和廠規(guī)廠紀(jì)教育;
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
要求:2年以上車間管理經(jīng)驗(yàn),熟悉制造企業(yè)生產(chǎn)、管理流程;做事認(rèn)真,吃苦耐勞,服從安排,能力突出者,待遇從優(yōu)。
(本科應(yīng)屆畢業(yè)生,制造業(yè)相關(guān)專業(yè),可做儲(chǔ)備干部培養(yǎng))
公司簡介
廣西晶聯(lián)光電材料有限責(zé)任公司成立于2007年9月(注冊(cè)資金8453萬元).是上市公司隆華科技集團(tuán)(洛陽)股份有限公司(股票代碼:300263)旗下一家專業(yè)從事高品質(zhì)氧化銦錫(ITO)靶材研發(fā).生產(chǎn)和銷售的高新技術(shù)企業(yè).公司建有市級(jí).自治區(qū)級(jí)企業(yè)技術(shù)研究中心.擁有多項(xiàng)知識(shí)產(chǎn)權(quán)和專利成果.產(chǎn)品先后通過G2.5.G4.5.G5.G6.G8.5等多條TFT顯示面板產(chǎn)線的測(cè)試認(rèn)證并實(shí)現(xiàn)批量供貨.是國內(nèi)較早實(shí)現(xiàn)批量生產(chǎn)高世代TFT用ITO靶材的企業(yè).產(chǎn)品型號(hào)覆蓋全世代TFT顯示面板產(chǎn)線.產(chǎn)品還穩(wěn)定服務(wù)于TP/TN/STN及光伏發(fā)電領(lǐng)域.并遠(yuǎn)銷歐美以及中國臺(tái)灣.新加坡.日本.韓國等地.受到了業(yè)內(nèi)客戶的普遍好評(píng).
公司被評(píng)定為:柳州市銦靶材工程中心.自治區(qū)企業(yè)技術(shù)中心.自治區(qū)高新技術(shù)企業(yè).自治區(qū)瞪羚企業(yè),獲得國家級(jí)專精特新“小巨人”.2020年自治區(qū)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)一等獎(jiǎng).2021年自治區(qū)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)三等獎(jiǎng).中國科技創(chuàng)新領(lǐng)軍企業(yè).廣西最具潛力民營企業(yè)等榮譽(yù)及稱號(hào).
廣西晶聯(lián)光電材料有限責(zé)任公司秉承“創(chuàng)業(yè)人為本.發(fā)展靠科技.管理處效益.信譽(yù)是生命”的發(fā)展理念.堅(jiān)持“低碳”的生產(chǎn)方式.以安全生產(chǎn)為首要責(zé)任.依法生產(chǎn)經(jīng)營.履行社會(huì)責(zé)任.為公司員工.廠區(qū)周邊群眾及社會(huì)提供良好的工作和生活環(huán)境.我們堅(jiān)信.在不遠(yuǎn)的未來.公司必將成為全球具有影響力的ITO靶材供應(yīng)商.
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)柳州市魚峰區(qū)陽和北路西4 查看上班路線
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車間主任5000-6000元柳州-柳北區(qū)-白露工業(yè)園廣西柳州裕田機(jī)械有限責(zé)任公司機(jī)械/設(shè)備/重工崗位職責(zé): - 負(fù)責(zé)執(zhí)行、完善機(jī)加工生產(chǎn)流程,提升質(zhì)量,提高機(jī)加工生產(chǎn)效率; - 負(fù)責(zé)根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃安排機(jī)加工生產(chǎn)進(jìn)度,根據(jù)生產(chǎn)需求合理配置機(jī)床及人員; - 負(fù)責(zé)機(jī)加工車間訂單的按時(shí)完成,跟進(jìn)并落實(shí)生產(chǎn)計(jì)劃,確保季度目標(biāo)和年度目標(biāo)的完成,; - 負(fù)責(zé)有效降低生產(chǎn)成本,確保人員、設(shè)備和原材料合理利用; - 負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場安全管理工作,定期進(jìn)行車間安全生產(chǎn)檢查; - 負(fù)責(zé)推行6S管理,對(duì)于不符合項(xiàng)要求車間按時(shí)完成整改并進(jìn)行復(fù)查; - 按機(jī)加工生產(chǎn)工藝要求認(rèn)真完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù),并對(duì)工藝提出持續(xù)改善建議; 任職要求: - 大專以上學(xué)歷,機(jī)械、機(jī)電專業(yè)畢業(yè);年齡35——50歲 - 從事機(jī)械行業(yè)5年以上工作經(jīng)驗(yàn),2年以上管理經(jīng)驗(yàn); - 具有較強(qiáng)的機(jī)械識(shí)圖能力,熟悉鏜床、銑床、立車等車床設(shè)備; - 思路清晰,較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力; - 抗壓能力強(qiáng),做事嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng)。 - 經(jīng)錄用,公司購買五險(xiǎn)。 職位招聘1人2024-10-30唐女士
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生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任4000-6000元柳州-柳北區(qū)廣西柳州裕田機(jī)械有限責(zé)任公司機(jī)械/設(shè)備/重工特殊人才薪資***。工程行業(yè)2024-10-30唐女士
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線束生產(chǎn)主管7000-12000元柳州-魚峰區(qū)-雒容鎮(zhèn)車園柳州冠能汽車電子有限公司汽車及零配件1.依據(jù)生產(chǎn)訂單計(jì)劃,負(fù)責(zé)生產(chǎn)任務(wù)排產(chǎn),保質(zhì)、保量、按時(shí)完成各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)。 2.根據(jù)生產(chǎn)情況,對(duì)部門關(guān)鍵數(shù)據(jù)(工時(shí)利用率、設(shè)備利用率等)進(jìn)行分析、對(duì)TPM方面進(jìn)行管理。 3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)勞效提升,并制度《年度生產(chǎn)勞效提升計(jì)劃》。 4.嚴(yán)格執(zhí)行工藝文件規(guī)定,負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中質(zhì)量隱患的控制 5.加強(qiáng)現(xiàn)場管理,保證員工的安全與健康。 6.執(zhí)行6S,對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場擺放、衛(wèi)生、安全等進(jìn)行管理。 7.組織對(duì)現(xiàn)場進(jìn)行檢查、評(píng)審、按照PDCA模式輸出,公示評(píng)比結(jié)果。 8.控制計(jì)劃外領(lǐng)料,降低各種浪費(fèi)。 9.推行八大浪費(fèi),編制《年度降本計(jì)劃》,并負(fù)責(zé)降本目標(biāo)的完成。 10.負(fù)責(zé)教育并督促員工遵守安全條例,定期召開安全分析會(huì)。 11.提升團(tuán)隊(duì)素質(zhì),進(jìn)行部門內(nèi)部所有員工的教育、培訓(xùn)、指導(dǎo)和改進(jìn)工作的實(shí)施。策劃并實(shí)施崗位應(yīng)急頂崗計(jì)劃。2024-10-28陳英蘭
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生產(chǎn)主管/車間主任生產(chǎn)車間主任生產(chǎn)經(jīng)理/車間主任車間主任/生產(chǎn)經(jīng)理生產(chǎn)現(xiàn)場管理生產(chǎn)管理車間管理生產(chǎn)主管生產(chǎn)運(yùn)營管理生產(chǎn)車間管理生產(chǎn)運(yùn)營經(jīng)理車間主管生產(chǎn)經(jīng)理車間主任車間經(jīng)理制造主管生產(chǎn)運(yùn)營主管車間生產(chǎn)管理機(jī)加工主管車間技術(shù)主管生產(chǎn)車間經(jīng)理生產(chǎn)部長加工主管焊接主管工廠主管生產(chǎn)管理主管生產(chǎn)管理人員生產(chǎn)技術(shù)主管車間管理人員生產(chǎn)車間主管4s店車間主管生產(chǎn)管理負(fù)責(zé)人車間調(diào)度生產(chǎn)督導(dǎo)生產(chǎn)部主管車間生產(chǎn)主任
- 廣西晶聯(lián)光電材料有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 光電/材料
- 成立時(shí)間 17年(2007年9月17日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --