1、組織現(xiàn)生產(chǎn)過程/0km/三包部品質(zhì)量問題的處置,以及原因分析、措施跟蹤和效果檢驗工作
2、供應商PPAP報告方案的提交策劃,評審以及跟蹤驗證。
3、根據(jù)新項目或量產(chǎn)產(chǎn)品的質(zhì)量要求,對供應商進行審核,并跟蹤驗證。
4、負責完成供應商質(zhì)量業(yè)績評價,質(zhì)量數(shù)據(jù)統(tǒng)計。
5、協(xié)助解決重大、批量的供應商質(zhì)量問題。
6、對助理工程師,產(chǎn)品檢查人員及供應商進行業(yè)務指導、培訓。
7、參與新供應商的選擇評價及確定,必要時進行供應商質(zhì)量開發(fā)。
8、對新供應商的項目進度,質(zhì)量問題進行跟蹤,驗證和控制。
柳州質(zhì)量管理體系工程師招聘
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柳州 質(zhì)量管理體系工程師 招聘
職位。好工作,上桂聘
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質(zhì)量管理/測試
5000-6000元2024-10-17覃女士人事專員1、要求1-3年從事汽車零部件配套企業(yè)質(zhì)量售后工作經(jīng)驗;
2、內(nèi)部質(zhì)量信息和數(shù)據(jù)的收集、統(tǒng)計與分析;
3、質(zhì)量體系建設、運行、審核;
4、組織對不合格產(chǎn)品的控制,對重大不合格品評審;
5、熟練掌握各類量具的使用,能看懂圖紙。 -
質(zhì)量體系專員
5000-7000元2024-10-17覃春燕崗位職責:
1.公司質(zhì)量管理體系的維護與實施;
2.體系文件的管理;
3.內(nèi)審組織與持續(xù)改進策劃 -
設計質(zhì)量工程師
8000-12000元2024-10-16廖鴻胡A任職資格 :
a.教育程度
學歷:大學本科及以上
專業(yè):電氣工程或汽車相關(guān)專業(yè)
相關(guān)認證:畢業(yè)證、學位證
b.工作經(jīng)驗
專業(yè)經(jīng)驗:1年或以上動力電池開發(fā)、制造或試驗技術(shù)相關(guān)經(jīng)驗
管理經(jīng)驗: N/A
B知識、能力素質(zhì)
1、負責法規(guī)、標準、顧客需求的解讀,并轉(zhuǎn)化成設計標準;
2、參與顧客的前期設計開發(fā),并將要求分解到內(nèi)部;
3、經(jīng)驗教訓管理,防止問題重復發(fā)生;
4、對電池PACK方案、設計數(shù)模、圖紙進行評審
5、知識庫、標準的建立和維護
6、新技術(shù)的研究 -
創(chuàng)庫管理,熟悉進銷存及質(zhì)量管理體系
2000-3000元2024-10-16庫房管理,商品入庫數(shù)據(jù)輸入,出庫單,入庫數(shù)據(jù)存檔,熟悉進銷存軟件應用, -
質(zhì)量管理/測試
3000-5000元2024-10-16黃傳好1.模具項目跟蹤和客戶對接 2.零件檢測 3熟悉CAD,UG有基礎 -
質(zhì)量管理/測試
6000-8000元2024-10-16唐女士特殊人才待遇***。質(zhì)量主管。負責培訓及督導質(zhì)檢員執(zhí)行質(zhì)量管理工作。 職位招聘1人 -
SQE質(zhì)量工程師
5000-6000元2024-10-15主要職責: 1、負責供應商來料不良的反饋及跟進改善工作 2、負責供應商的定期及異?;斯ぷ?3、主導供應商原材料來料、過程、售后問題分析跟蹤及改進工作。 4、負責編制物料控制計劃。 5、供應商PPAP資料審核。 6、每月管轄的供應商等級評比以及每年的供應商等級評比,對末位供應商進行改善跟蹤。 任職資格: 1、電子、模具相關(guān)專業(yè),全日制本科學歷,無色盲。 2、熟悉供應商質(zhì)量管控大體流程。 3、較強的分析、解決現(xiàn)場問題能力、執(zhí)行力,良好的語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力、組織管理能力。 4、熟練應用辦公軟件。 薪資福利: 1、五天工作制,雙休; 2、按國家規(guī)定休假、購買五險一... -
FQC質(zhì)量工程師
5000-6000元2024-10-152、對質(zhì)量管理有較深入的認識,能夠指導監(jiān)督公司質(zhì)量工作。 3、具有專業(yè)的汽車電子產(chǎn)品方面的知識,熟悉生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)控。 -
OQC質(zhì)量工程師
4000-6000元2024-10-151、根據(jù)產(chǎn)品圖紙、技術(shù)要求,編制審核各種產(chǎn)品的檢驗作業(yè)指導書, 2、熟練掌握產(chǎn)品檢驗方法,特別是性能檢驗及尺寸檢驗方法 3、將檢驗及裝車發(fā)現(xiàn)的批量問題及時反饋PQC質(zhì)量工程師、PE工藝工程師,指導生產(chǎn)過程的相關(guān)檢驗工位,并配合參與制造過程的質(zhì)量分析,指導OQC監(jiān)督識別過程控制中控制計劃、作業(yè)指導書及員工作業(yè)是否一致。 5、負責組織檢驗員對新產(chǎn)品的全檢工作及編制新產(chǎn)品問題履歷表并跟進改進工作。 6、負責制定新產(chǎn)品質(zhì)檢方案及編寫新產(chǎn)品檢驗作業(yè)指導書。 7、負責GP12發(fā)現(xiàn)的問題跟蹤改善。 7、負責向相關(guān)部門收集產(chǎn)品PPAP資料并核對、提交客戶、跟進PSW回簽、歸檔保管工作。 8、負責... -
PQC質(zhì)量工程師
4000-6000元2024-10-15主要職責: 1、按照產(chǎn)品設計和工藝要求,按照體系和作業(yè)指導書要求,對制造過程中各質(zhì)量監(jiān)控點進行監(jiān)督指導。 2、組織分析生產(chǎn)過程中所產(chǎn)生的質(zhì)量問題,負責跟蹤改善對策措施的落實、執(zhí)行情況。 3、收集統(tǒng)計生產(chǎn)過程中的質(zhì)量數(shù)據(jù),對生產(chǎn)過程中數(shù)據(jù)的真實性負責,形成數(shù)據(jù)統(tǒng)計趨勢分析報告,上報主管和部門經(jīng)理。對排名前3項問題進行解決及跟蹤改善對策措施的落實、執(zhí)行情況。 4、配合FQC負責裝車質(zhì)量問題的跟蹤解決 5、負責監(jiān)督檢查首末件工作(注:SMT車間PQC負責首末件的確認工作)和成品檢驗作業(yè)指導書的監(jiān)督檢查工作。 6、監(jiān)督生產(chǎn)線返工質(zhì)量。 7、監(jiān)督生產(chǎn)線4M變更風險識別及執(zhí)行情況 8、對關(guān)... -
質(zhì)量管理/測試
3000-5000元2024-10-15小謝崗位職責: 1、負責產(chǎn)品的日常檢驗,并對檢驗后的產(chǎn)品進行狀態(tài)標識; 2、行使檢驗職責,填寫相應的檢驗記錄表單; 3、對檢驗中發(fā)生的問題進行處理過程跟蹤; 4、每月對檢驗數(shù)據(jù)進行匯總、統(tǒng)計。 任職資格: 1、中技以上學歷,45歲以下; 2、2年以上檢驗工作經(jīng)驗(應屆畢業(yè)生可放寬此條件),熟練使用千分尺、百分表等常規(guī)測量器具; 3、對出廠檢驗中發(fā)生的主要問題能夠初步判定其原因; 4、責任心強,需要時可以隨時到外協(xié)廠進行出廠檢驗; 5、具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力。 12小時兩班倒,輪流倒班 -
驗收員(南寧)
4000-5000元2024-10-15藍春亮HR崗位職責: 1、商品驗收 (1)嚴格核對商品品名、規(guī)格、包裝、數(shù)量等內(nèi)容,按規(guī)定辦理簽收手續(xù); (2)商品收貨后送達對應倉庫進行驗收; 2、商品驗收單據(jù)、報告整理 任職要求: 1、中專及以上學歷,藥學、中藥學相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、身體健康、吃苦耐勞、踏實肯干、工作責任心強、認真細致。 -
質(zhì)量管理實習生
2000元2024-10-15藍春亮HR崗位職責: 1、協(xié)助提供客戶所需質(zhì)量文件,審核、編制工作,向業(yè)務部門或客戶提供所需產(chǎn)品、客戶的資料; 2、協(xié)助管理商品與客戶資料和質(zhì)量管理過程中所產(chǎn)生的文件、檔案; 3、完成領導交辦的其他工作。 -
質(zhì)量管理/測試
5000-6000元2024-10-14陳經(jīng)理1.主要負責藥品生產(chǎn)企業(yè)常規(guī)檢驗工作。 2.負責部門組織管理,完成本部門崗位職責。 3.良好溝通協(xié)調(diào)能力。 -
質(zhì)量管理/測試
2000-6000元2024-10-12陳小姐能看懂零件圖紙,有上進心,好學好問,服從安排! 有汽車檢具、夾具工裝經(jīng)驗者優(yōu)先! 接受應屆生。 -
質(zhì)量管理/測試
4000-6000元2024-10-12黃美禎人事專員工作內(nèi)容: 1、正確使用、維護、保養(yǎng)測量設備,拒絕使用不合格測量設備 2、真實、準確、及時地做好各種檢驗記錄 3、協(xié)助技術(shù)人員對做好不合格品的評審及處置工作 4、檢驗產(chǎn)品、判定產(chǎn)品的符合性,做出合格或不合格的結(jié)論 -
質(zhì)量工程師
4000-5000元2024-10-111、學歷要求:本科及以上學歷,(可接收應屆畢業(yè)生),有工作經(jīng)驗的學歷可放寬到大專; 2、專業(yè)要求:機械專業(yè)或質(zhì)量控制專業(yè)。 3、知識要求:熟悉產(chǎn)品圖、工藝和質(zhì)量要求,熟悉產(chǎn)品檢驗規(guī)程、會使用制圖軟件。 4、能力要求:能夠識圖和熟練操作使用量、檢具。 -
質(zhì)量工程師
4000-5000元2024-10-11韋女士一、工作職責: 1、快速響應質(zhì)量問題,開展質(zhì)量追溯,組織原因分析、采取有效控制措施、進行現(xiàn)場驗證及跟蹤問題整改狀態(tài); 2、解決項目質(zhì)量問題;支持完成項目質(zhì)量各項驗證工作,支持新檢測設備的相關(guān)工作; 3、收集和分析各質(zhì)量指標數(shù)據(jù);制定過程質(zhì)量監(jiān)控計劃并監(jiān)督有效開展;分析過程能力數(shù)據(jù); 4、配合技術(shù)進行新產(chǎn)品質(zhì)量控制,提出改進建議; 5、建立、維護并持續(xù)改善公司質(zhì)量管理體系,并確保其有效運行。 二、任職要求: 1、3年以上質(zhì)量控制方面的工作經(jīng)驗,熟悉常用質(zhì)量工具及應用,熟悉汽車行業(yè)的標準; 2、有良好溝通能力和團隊合作精神; 3、良好的說寫能力及計算機應用能力。熟悉IATF169... -
質(zhì)量部長
4000-5000元2024-10-11覃小姐銷售員本科學歷,負責企業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)的質(zhì)量管理、日常巡檢、體系運行監(jiān)督等。藥劑、檢驗、臨床等專業(yè)均可,有資格證。 -
質(zhì)量工程師
4000-5000元2024-10-11梁女士/方女士崗位職責: 1、制程品質(zhì)控制分析與品質(zhì)控制,主導解決品質(zhì)問題,規(guī)避品質(zhì)問題發(fā)生; 2、項目階段,新品品質(zhì)控制策劃; 3、品質(zhì)檢測規(guī)范的制定; 4、品質(zhì)異常的研究; 5、客戶抱怨的品質(zhì)原因調(diào)查分析與主導改善 。 崗位要求: 1、機械類或產(chǎn)品品質(zhì)類相關(guān)專業(yè); 2、較好的溝通、協(xié)調(diào)能力,一年以上汽車配件質(zhì)量管理經(jīng)驗,能熟練運用QC七大手法,熟悉各類塑料產(chǎn)品的品質(zhì)特征; 3、吃苦耐勞,具備較強抗壓能力。
柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州質(zhì)量管理體系工程師招聘最新投遞
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陸先生投遞了 廣西正堂藥業(yè)有限責任公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2024-10-22
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馬小姐投遞了 柳工柳州傳動件有限公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2024-10-21
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馬小姐投遞了 廣西柳州裕田機械有限責任公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2024-10-21
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馬小姐投遞了 柳州奧興汽配制造有限公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2024-10-21
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莫小姐投遞了 廣西正堂藥業(yè)有限責任公司 的 質(zhì)量管理/測試 職位2024-10-17
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何小姐投遞了 廣西柳藥集團股份有限公司 的 質(zhì)量管理實習生 職位2024-10-16
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柳州 質(zhì)量管理/測試招聘工資
¥
4628
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:5K
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7.4%2K
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22.1%3K
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24.2%4K
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28.2%5K
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11.4%6K-8K
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2.7%8K-1W
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4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷98%
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初中0.7%
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中專0.7%
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大專0.7%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么學歷?不限學歷占98%,初中占0.7%,中專占0.7%,大專占0.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗98%
-
1-3年2%
柳州質(zhì)量管理/測試招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占98%,1-3年占2%。