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一、崗位要求:
1、熱愛交易,對金融經(jīng)濟知識感興趣;
2、有很強的的執(zhí)行力,自制力強;日常生活有規(guī)律,有計劃;
3、有較強的學(xué)習(xí)能力,新知識的接受能力;抗壓能力;
4、耐心細致,有責任心,具有保密意識。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪(¥4500)+傭金(¥60-¥100-¥120-¥160/手)+獎金(¥3000-¥5000-¥8000)
本職位上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。
合作流程:交易員學(xué)徒→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測試(電子)→洽談→面談(定位)→待遇標準和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:交易員學(xué)徒→交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術(shù)部(主管、分析師、經(jīng)理)
四、崗位職責:
根據(jù)公司技術(shù)考核核心價值觀,針對“理財合作方案”、“技術(shù)考核方案”或“其他考核標準”技術(shù)考核評估成功者(理財賬戶交易資金公司全資,個人無需承擔風險和出資。),應(yīng)不斷加強“專業(yè)技能”、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、完善“市場規(guī)律”,促使“交易體系”更加科學(xué)化,敬畏交易制度,并嚴格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、晉升空間、晉級制度等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信(無需培訓(xùn)或不接受面試)者請繞行。
2024-10-22
覃經(jīng)理
一、崗位要求:
1、心態(tài)良好,能夠控制好心態(tài)和倉位,無論虧損與盈利都能很平和;
2、認同公司文化,對公司賬號資金高度負責、做好風險控制;
3、精通國內(nèi)商品期貨交易品種,具備半年以上實盤操作經(jīng)驗;
4、思維敏捷、責任心強,能獨自進行盤面操作、行情分析、計劃交易并能持續(xù)穩(wěn)定盈利。
二、薪酬制度:
薪酬=底薪(¥5000)+傭金(¥60-¥100-¥120-¥160/手)+獎金(¥3000-¥5000-¥8000)
本職位上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。
合作流程:期貨交易員→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)→考核測試(電子)→洽談→面談(定位)→待遇標準和制度
三、發(fā)展方向:
以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:期貨交易員→交易部(主管、分析師、經(jīng)理)→操盤手→技術(shù)部(主管、分析師、經(jīng)理)
四、崗位職責:
根據(jù)公司技術(shù)考核核心價值觀,技術(shù)考核評估成功者(公司全資,個人無需承擔風險和出資。),應(yīng)不斷提升“專業(yè)技能”、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、探索“市場規(guī)律”,促使“交易體系”更加科學(xué)化,敬畏交易制度,并嚴格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、崗位職責等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信者請繞行。
2024-10-22
覃經(jīng)理
一、崗位要求: 1、一年以上股票、期貨、外匯交易經(jīng)驗,能提供1年左右穩(wěn)定盈利交割單的優(yōu)先考慮。2、 學(xué)歷、性別、專業(yè)不限,技術(shù)領(lǐng)域無盲區(qū)、誤區(qū)、障礙;能夠獨立分析市場行情者優(yōu)先。3、技術(shù)分析已淬煉提升達到“專業(yè)技能”,具備“交易系統(tǒng)”,且匹配“市場規(guī)律”;能夠獨立操盤者優(yōu)先。4、能夠利用“基本分析、技術(shù)分析和心理分析”讓交易毫無恐懼、實時調(diào)整心態(tài)和信念、保持平衡狀態(tài);面對正在運行的行情,能夠經(jīng)常性達到百分百理解者優(yōu)先。二、薪酬制度:薪酬=底薪(¥6000) +比例分配(40%) +晉級制度本職位.上班時間自由,不受地域限制和考勤制度約束。公司將對員工進行為期3天線下或線上免費專業(yè)系統(tǒng)化崗前培訓(xùn)及模擬訓(xùn)練。合作流程:操盤手-→專業(yè)系統(tǒng)化培訓(xùn)-→考核測試(電子) - →洽談-→面談(定位)→待遇標準和制度三、發(fā)展方向:以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略:操盤手→.技術(shù)部(主管、分析師、經(jīng)理)四、崗位職責: .根據(jù)公司技術(shù)考核核心價值觀,針對“理財合作方案”、“技術(shù)考核方案\"或“其他考核標準\"技術(shù)考核評估成功者(理財賬戶交易資金公司全資,個人無需承擔風險和出資。),應(yīng)不斷加強\"“專業(yè)技能\"、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、完善“市場規(guī)律”,促使“交易體系”更加科學(xué)化,敬畏交易制度,并嚴格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、晉升空間、晉級制度等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信(無需培訓(xùn)或不接受面試)者請繞行。
2024-10-22
覃經(jīng)理
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、崗位職責等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信者請繞行。
溫馨提示:以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、晉升空間、晉級制度等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息,對自己過度自信(無需培訓(xùn)或不接受面試)者請繞行
2024-10-20
黃倩
招聘條件】 1、16周歲以上,品行端正,性別不限; 2、對房產(chǎn)銷售感興趣,熱愛房產(chǎn)銷售行業(yè)者;3、為人正直誠實,肯吃苦。
2024-10-20
黃倩
招聘條件】 1、16周歲以上,品行端正,性別不限; 2、對房產(chǎn)銷售感興趣,熱愛房產(chǎn)銷售行業(yè)者;3、為人正直誠實,肯吃苦。
2024-10-20
黃倩
招聘條件】 1、16周歲以上,品行端正,性別不限; 2、對房產(chǎn)銷售感興趣,熱愛房產(chǎn)銷售行業(yè)者;3、為人正直誠實,肯吃苦。

護士

5000-9000元
2024-10-19
何橋
應(yīng)用護理程序?qū)嵤┮圆∪藶橹行牡恼w護理; 3.其它途徑給藥治療及采集檢驗標本、巡視、觀察病情變化,進行效果評估,執(zhí)行護理措施、對病人、執(zhí)行基礎(chǔ); 4.遵醫(yī)囑執(zhí)行口服,參與重病搶救并記錄、注射 .5.專科護理常規(guī),進行護理評估 職位招聘

餐廳廚工

4000-7000元
柳州-城中區(qū)-嘉逸財富大廈 1人 餐飲 食品
2024-10-18
陳華
中餐廚師,炒鍋,幫廚 職位招聘1-8人
2024-10-17
人事主管(區(qū)域管理) 崗位職責: 1、負責廣西區(qū)域(河池、欽州、北海)門店人員的招聘、入職、薪酬核算及員工關(guān)系協(xié)調(diào)等人力資源日常管理事宜; 2、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,負責協(xié)助區(qū)域總制定門店薪酬體系 …… 任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,3-5以上年的人力資源或行政管理的工作經(jīng)驗,有過美業(yè)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先, 2、擅長招聘版塊,熟悉薪酬績效板塊; 3、具有創(chuàng)新精神,奮斗精神,較強的語言表達能力、人際交往能力
2024-10-14
郭芳岑
招聘、培訓(xùn)和管理客房部員工,包括客房服務(wù)員、保潔員等。 2. 制定員工工作計劃和排班,確保足夠的人力覆蓋。 3. 評估員工績效,提供反饋和指導(dǎo),進行獎懲管理。 三、客戶服務(wù) 1.
約 32 個崗位

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柳州市瑞夏信息科技有限公司
許可項目:互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)。(依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準)一般項目:技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;互聯(lián)網(wǎng)銷售(除銷售需要許可的商品);互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務(wù);信息咨詢服務(wù)(不含許可類信息咨詢服務(wù));網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù);網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā);軟件開發(fā);信息系統(tǒng)集成服務(wù);信息系統(tǒng)運行維護服務(wù);信息技術(shù)咨詢服務(wù);市場營銷策劃;市場調(diào)查(不含涉外調(diào)查);社會經(jīng)濟咨詢服務(wù);企業(yè)管理;企業(yè)管理咨詢;日用百貨銷售。(除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
柳州市東燁食品有限公司
烘焙和西餐領(lǐng)域相關(guān)的原輔料、包裝、技術(shù)支持、輔助運營
興業(yè)銀行股份有限公司南寧分行
吸收公眾存款;發(fā)放短期、中期和長期貸款;辦理國內(nèi)外結(jié)算;辦理票據(jù)承兌、貼現(xiàn);代理發(fā)行金融債券;代理發(fā)行、代理兌付、承銷政府債券;買賣政府債券、金融債券;從事同業(yè)拆借;從事銀行卡業(yè)務(wù);提供信用證服務(wù)及擔保;代理收付款項及代理保險業(yè)務(wù);提供保管箱服務(wù);外匯存款;外匯貸款;外匯匯款;外幣兌換;外匯擔保;外匯票據(jù)的承兌和貼現(xiàn);代客外匯買賣;買賣或代理買賣股票以外的外幣有價證券;資信調(diào)查、咨詢、見證業(yè)務(wù)。經(jīng)銀行業(yè)監(jiān)督管理機構(gòu)批準和總行授權(quán)的其他業(yè)務(wù)。
廣西柳州文佰科技有限公司
機械模具的研發(fā)及技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢;儀器儀表、普通機械設(shè)備、電子產(chǎn)品、五金交電、化工產(chǎn)品(易燃、易爆、劇毒危險品及其他危險品除外)、潤滑油、橡膠制品、環(huán)保設(shè)備、電氣設(shè)備、包裝材料、閥門管道設(shè)備、壓縮機及配件、水暖器材、電腦及配件、玻璃儀器、廚具、潔具、日用雜貨、家用電器、文具用品、消防器材、建材、電線電纜、安防器材、食品、體育用品、窗簾、文化用品、勞保用品、護膚品、化妝品、美容用品、日用百貨的銷售;普通機械設(shè)備、電子產(chǎn)品的維修及技術(shù)咨詢服務(wù)。
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柳州城中區(qū) 招聘招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 6.7%
    2K
  • 60%
    3K
  • 20%
    4K
  • 13.3%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    86.7%
  • 大專
    13.3%
柳州城中區(qū)招聘招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占86.7%,大專占13.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    86.7%
  • 1-3年
    13.3%
柳州城中區(qū)招聘招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占86.7%,1-3年占13.3%。
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