2024-10-23
王敏
1.有相關(guān)汽車維修工作經(jīng)驗
2.有汽車公司管理崗位工作經(jīng)驗
3.有柳州汽修類第三方供應(yīng)商渠道
2024-10-20
姚小姐
超爾崎人要求能吃苦耐勞,有積極向上精神,團隊協(xié)作意識強;有大型web應(yīng)用開發(fā)維護經(jīng)驗(集群web server session同步等)對XHTML/CSS/Javascript等網(wǎng)頁設(shè)計必需的前端技術(shù)非常熟悉,有手寫代碼能力;網(wǎng)上商城;熟練使用Dreamweaver, Photoshop等網(wǎng)頁編輯及圖像處理工具;平面設(shè)計、廣告設(shè)計、工業(yè)設(shè)計、計算機等專業(yè)大專以上學(xué)歷者優(yōu)先審美與藝術(shù)修養(yǎng)兼具,思路敏捷、清晰,責(zé)任心強,工作細心,注重細節(jié)。 能夠熟練運用PPT、PHTOTSHOP等平面設(shè)計相關(guān)軟件、CorelDRAW;Flash、熟悉CSS樣式表,能運用DIV+CSS進行網(wǎng)頁布局熟練使用
崗位要求:
超爾崎員工要具有良好的溝通能力,對網(wǎng)絡(luò)感興趣,
能有效的和客戶進行溝通,學(xué)習(xí)能力強。(注:接受學(xué)習(xí)能力強要求可以
2024-10-19
郭勇熙
工作內(nèi)容:
1.負責(zé)售后部前臺業(yè)務(wù)開展及實施.分配工作;
2.按照公司要求檢查部門崗位工作情況.協(xié)調(diào)部門與部門之間的溝通;
3.協(xié)助員工處理客戶的抱怨;
4.協(xié)調(diào)員工內(nèi)部事務(wù).統(tǒng)計部門業(yè)績進度報表.傳達公司領(lǐng)導(dǎo)任務(wù)并通知到各崗位,收集各崗位意見及建議向公司匯報。
職位要求:
1.有前臺主管工作經(jīng)驗1年以上;
2.熟悉汽車維修技能;
3.良好的溝通表達能力,有親和力;
4.思維清晰,有較強的責(zé)任心與耐心;
5.有數(shù)據(jù)統(tǒng)計方面經(jīng)驗;
6.具有一定的組織力;
7.具有駕駛證1年以上駕駛經(jīng)驗。
工作內(nèi)容: 1.協(xié)助服務(wù)經(jīng)理管理業(yè)務(wù)部工作,并負責(zé)向服務(wù)經(jīng)理匯報業(yè)務(wù)部工作; 2.負責(zé)前臺巡視工作,接待大廳設(shè)施、設(shè)備的完好情況、擺放情況和海報的張貼; 3.負責(zé)每天車輛維修日報工作; 4.負責(zé)每天車輛進廠后,突發(fā)事件解決工作; 5.負責(zé)監(jiān)督業(yè)務(wù)接待的流程執(zhí)行工作; 6.負責(zé)服務(wù)信息保密工作; 7.負責(zé)業(yè)務(wù)部的定期會議和培訓(xùn)工作; 8.日常的質(zhì)量問題及客戶投訴處理; 9.收集來自于客戶層面的相關(guān)信息; 10.保證所有單據(jù)及系統(tǒng)數(shù)據(jù)符合審計要求; 11.與各業(yè)務(wù)職能部門的對接及溝通協(xié)調(diào); 12.上級安排的其他工作。 職位要求: 1、年齡:20-40歲; 2、大專及以...
2024-10-18
陸桂權(quán)
崗位職責(zé): 1.主要負責(zé)申通片區(qū)網(wǎng)點的客戶售后問題 遺失 破損 錯分三大件的處理 2.具備一定的溝通能力和協(xié)調(diào)能力 完善公司各項工作制度和辦公章程 3.服從管理 幾時完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項事宜 任職要求: 服從管理 踏實認真

抖店運營

2000-5000元
2024-10-17
劉春發(fā)
要求會抖音店鋪運營和視頻剪貼,負責(zé)上架產(chǎn)品,售前售后能一人管理店鋪所有事情,上班時間8:30-17:30,周日公司統(tǒng)一休息,有意向的可以看主頁聯(lián)系方式再深入了解,待遇是底薪+提成。
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