柳州柳南區(qū)區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘
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柳州 柳南區(qū) 區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司) 招聘
職位。好工作,上桂聘
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區(qū)域零售主管
5000-10000元2024-10-19吳何敏1、負(fù)責(zé)各區(qū)域銷售目標(biāo)的監(jiān)督執(zhí)行,并完成公司的銷售任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)所管區(qū)域內(nèi)銷售情況的跟進(jìn),并及時(shí)的作出分析,握各類產(chǎn)品的經(jīng)營(yíng)狀況,提出促進(jìn)銷售的合理建議。
3、負(fù)責(zé)根據(jù)公司實(shí)際到貨、銷售情況,對(duì)產(chǎn)品促銷提出合理化建議。
4、負(fù)責(zé)定期的巡店,發(fā)現(xiàn)其中的問(wèn)題,并及時(shí)的解決。
5、負(fù)責(zé)定期對(duì)管理人員做相應(yīng)的培訓(xùn)和指導(dǎo),包括陳列、產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)等。
6、負(fù)責(zé)所管區(qū)域內(nèi)部人員的日常管理,包括招聘、工作程序闡述、培訓(xùn)、考勤、考核和激勵(lì)工作。
7、通過(guò)周例會(huì)的形式與下屬溝通、解決工作期間存在的問(wèn)題。
崗位要求:
1、1-3年以上零售批發(fā)行業(yè)銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,具備多店管理經(jīng)驗(yàn);
2、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力、溝通能力:
3、有男裝品牌銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者佳: -
區(qū)域市場(chǎng)督導(dǎo)
7000-12000元2024-10-16肖琳芳人力資源部經(jīng)理1、負(fù)責(zé)門店培訓(xùn),負(fù)責(zé)門店動(dòng)銷
2、負(fù)責(zé)門店對(duì)接,組織門店動(dòng)銷
3、制定計(jì)劃,規(guī)劃目標(biāo),完成任務(wù)
4、有集體榮譽(yù)感、有團(tuán)隊(duì)精神
5、簡(jiǎn)單會(huì)辦公軟件、表格運(yùn)用
6、能出差(15天以上)、能吃苦、抗壓能力強(qiáng)。
7、最好醫(yī)學(xué)或者營(yíng)養(yǎng)學(xué)畢業(yè),有一定的知識(shí)基礎(chǔ)。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、定期團(tuán)建、年底雙薪、全勤獎(jiǎng)、帶團(tuán)隊(duì)、五險(xiǎn)一金、鼓勵(lì)內(nèi)部創(chuàng)新、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金
職位亮點(diǎn):科學(xué)養(yǎng)娃,傳播健康。全程陪跑、孵化老板!
約 2 個(gè)崗位
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莫先生2024-10-17
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柳州柳南區(qū) 區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘工資
¥
6842
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:6K-8K
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5.3%3K
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10.5%4K
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15.8%5K
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31.6%6K-8K
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21.1%8K-1W
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15.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
柳州柳南區(qū)區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
柳州柳南區(qū)區(qū)域負(fù)責(zé)人(轄多個(gè)分公司)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。