工作內(nèi)容:
1、在4S店內(nèi),其工作范圍一般主要定位于銷(xiāo)售領(lǐng)域,其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域可與其他相應(yīng)的業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行銜接。
2、要求能獨(dú)立完成客戶開(kāi)發(fā)、客戶跟蹤、銷(xiāo)售導(dǎo)購(gòu)、銷(xiāo)售洽談、銷(xiāo)售成交、交車(chē)、客戶維系等基本過(guò)程,還包括汽車(chē)分期付款、汽車(chē)保險(xiǎn)、上牌、汽車(chē)裝潢、理賠、年檢等業(yè)務(wù)的介紹。
任職條件:
1.具有汽車(chē)駕駛C證以上。
2.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,能熟練操作電腦。
3.性格開(kāi)朗,與人交流有親和力,懂得待人接物的基本禮節(jié)和禮儀。
4.為人真誠(chéng),善解人意;能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
5.對(duì)汽車(chē)構(gòu)造及原理有一定了解,具備相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)具有良好銷(xiāo)售水平及的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
工作內(nèi)容:
1、在4S店內(nèi),其工作范圍一般主要定位于銷(xiāo)售領(lǐng)域,其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域可與其他相應(yīng)的業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行銜接。
2、要求能獨(dú)立完成客戶開(kāi)發(fā)、客戶跟蹤、銷(xiāo)售導(dǎo)購(gòu)、銷(xiāo)售洽談、銷(xiāo)售成交、交車(chē)、客戶維系等基本過(guò)程,還包括汽車(chē)分期付款、汽車(chē)保險(xiǎn)、上牌、汽車(chē)裝潢、理賠、年檢等業(yè)務(wù)的介紹。
任職條件:
1.具有汽車(chē)駕駛C證以上。
2.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,能熟練操作電腦。
3.性格開(kāi)朗,與人交流有親和力,懂得待人接物的基本禮節(jié)和禮儀。
4.為人真誠(chéng),善解人意;能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
5.對(duì)汽車(chē)構(gòu)造及原理有一定了解,具備相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)具有良好銷(xiāo)售水平及的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
職責(zé)描述:
1、負(fù)責(zé)線上互聯(lián)網(wǎng)渠道類(lèi)以及線下渠道銷(xiāo)售類(lèi)的對(duì)接;
2、負(fù)責(zé)本地生活類(lèi)異業(yè)合作渠道的開(kāi)拓與維護(hù)(包括不限于互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)/汽車(chē)后市場(chǎng)/銀行/運(yùn)營(yíng)商等),協(xié)助完成商務(wù)談判,對(duì)商務(wù)合作的過(guò)程和結(jié)果負(fù)責(zé);
3、協(xié)助策劃異業(yè)合作方案,并對(duì)合作實(shí)施過(guò)程中的問(wèn)題進(jìn)行分析復(fù)盤(pán),不斷優(yōu)化合作策略;
4、協(xié)調(diào)產(chǎn)品對(duì)接、品牌宣傳等條線與合作渠道對(duì)接,推進(jìn)合作落地,達(dá)成收入目標(biāo);
5、調(diào)研市場(chǎng)發(fā)展動(dòng)態(tài),創(chuàng)新異業(yè)合作模式,完善異業(yè)合作策略、標(biāo)準(zhǔn)及平臺(tái)工具。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,5年以上行業(yè)的渠道拓展經(jīng)驗(yàn)。
2、有敏銳的商業(yè)度,了解渠道拓展、異業(yè)融合合作模式,擅于思考分析提出解決方案,執(zhí)行力強(qiáng)。
工作內(nèi)容: 1、在4S店內(nèi),其工作范圍一般主要定位于銷(xiāo)售領(lǐng)域,其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域可與其他相應(yīng)的業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行銜接。 2、要求能獨(dú)立完成客戶開(kāi)發(fā)、客戶跟蹤、銷(xiāo)售導(dǎo)購(gòu)、銷(xiāo)售洽談、銷(xiāo)售成交、交車(chē)、客戶維系等基本過(guò)程,還包括汽車(chē)分期付款、汽車(chē)保險(xiǎn)、上牌、汽車(chē)裝潢、理賠、年檢等業(yè)務(wù)的介紹。 任職條件: 1.具有汽車(chē)駕駛C證以上。 2.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和溝通能力,能熟練操作電腦。 3.性格開(kāi)朗,與人交流有親和力,懂得待人接物的基本禮節(jié)和禮儀。 4.為人真誠(chéng),善解人意;能吃苦耐勞,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 5.對(duì)汽車(chē)構(gòu)造及原理有一定了解,具備相關(guān)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)具有良好銷(xiāo)售水平及的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。
工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部全面工作,制定本部門(mén)各崗位職責(zé)工作標(biāo)準(zhǔn)并進(jìn)行考核 2.負(fù)責(zé)完成公司下達(dá)的相關(guān)經(jīng)營(yíng)指標(biāo),包括但不限于零售、批售、精品等銷(xiāo)售收入、利潤(rùn)、成本等 3.制定公司年、季、月銷(xiāo)售計(jì)劃并負(fù)責(zé)實(shí)施 4.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部整體管理水平的提高及客戶滿意度的提高 5.負(fù)責(zé)銷(xiāo)售顧問(wèn)的規(guī)劃、招募、培訓(xùn)、指導(dǎo)、評(píng)價(jià)、KPI評(píng)定等人力資源管理工作: 6.與市場(chǎng)板塊共同進(jìn)行推廣、展示、促銷(xiāo)活動(dòng)等營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng); 7.負(fù)責(zé)客戶檔案管理、客戶回訪等客戶關(guān)系管理 8.車(chē)輛手續(xù)管理 任職要求: 1.大專(zhuān)及以上(含)學(xué)歷 2.具備5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有5年以上車(chē)行銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),熟悉當(dāng)?shù)剀?chē)行市場(chǎng) 3.具備車(chē)...
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柳州 銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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柳州銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97%,高中占0.8%,中專(zhuān)占1.1%,大專(zhuān)占0.9%,本科占0.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

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柳州銷(xiāo)售專(zhuān)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占98.4%,1-3年占1.6%。
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