按商圈：
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人事經(jīng)理
10000-15000元
2024-10-18
金煜昕1.協(xié)助總經(jīng)理完善公司人力資源管理與組織體系建設。
2.依據(jù)部門年度工作計劃，有效開展人力資源招聘、培訓、人事管理、薪酬、晉升、績效等各模塊工作。
3.公司各項人事制度的建立、完善及落地執(zhí)行。
4.統(tǒng)籌、協(xié)調(diào)各部門間的工作，督導、檢查公司下達的各項指令及工作的完成情況并及時反饋、跟蹤、記錄。
5.統(tǒng)籌各部門完成公司企業(yè)文化的宣貫、計劃制定、執(zhí)行、導入效果等工作的跟進、落實。
6.公司各項會議的籌劃、組織、安排及會議各項決議執(zhí)行情況的跟蹤、反饋、落實。
7.組織、協(xié)調(diào)各部門完成行政接待、辦公室管理等行政工作。
8.認真執(zhí)行領導交辦的各項工作，在發(fā)現(xiàn)問題時給出合理化建議。
任職要求：1.人力資源、管理類或相關專業(yè)本科以上學歷。
2.有3-5年500人以上公司的人事管理工作從業(yè)經(jīng)歷，了解人力資源工作流程，對人力資源各模塊有深入的認識，能指導各個職能模塊的工作。
3.有能力建立、整合不同的團隊工作，有較強的溝通及協(xié)調(diào)能力。
4.具備現(xiàn)代系統(tǒng)的人力資源管理理念，受過戰(zhàn)略管理、戰(zhàn)略人力資源管理、組織變革管理、管理能力開發(fā)等方面的培訓優(yōu)先。
性別不限，年齡30歲左右。 -
人力行政部經(jīng)理
7000-10000元
2024-10-14
李女士崗位職責：
1、負責公司整體人力行政規(guī)劃工作，確保人力行政工作按照公司發(fā)展目標日趨科學化、規(guī)范化；
2、負責制定、修訂、實施和完善符合公司發(fā)展的人力資源管理規(guī)章制度、各類行政章程；
3、根據(jù)公司的實際情況、發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃制訂公司的人力資源規(guī)劃和人員編制；
4、依據(jù)公司人力資源需求計劃，組織招聘、面試、聘用、人才選拔、晉升等工作；
5、關注公司內(nèi)各部門員工情況，及時了解員工心理動向，為各部門的人員管理提供有效意見和建議，對不合格的員工進行解聘；
6、負責建立公司的培訓體系，制定公司年度培訓計劃，并對公司各部門開展的培訓工作進行監(jiān)督和考核；
7、建立績效考核制度，做好公司各層級績效考核的組織和實施；
8、負責根據(jù)公司實際情況，擬定薪酬體系并組織落實；
9、代表企業(yè)與相關部門、外聯(lián)單位的往來，保持與外聯(lián)單位與相關企業(yè)的良好關系；
10、負責公司行政會議、行文收發(fā)、檔案管理、內(nèi)外投訴，并發(fā)揮上傳下達、信息溝通的作用；
11、負責后勤安保、車輛管理等工作，為員工提供后勤保障；
12、負責策劃和組織各項文化活動及團隊，提高公司凝聚力，豐富員工活動；
13、負責部門建設工作，有效管理及激發(fā)本部門員工積極性，打造良好的工作環(huán)境。
任職資格：
1、年齡28-45歲，本科及以上學歷，人力資源、行政管理等相關專業(yè)，5年及以上人事工作經(jīng)驗、3年及以上人事經(jīng)理經(jīng)驗，持有企業(yè)人力資源管理師資格證書；
2、熟悉人力資源管理、行政管理六大模塊內(nèi)容，能指導推行相關工作；
3、熟悉勞動法律法規(guī)，有處理勞動糾紛的經(jīng)歷，熟悉柳州市各項人事事務的辦理流程；
4、具備良好的語言表達能力和文字表達能力，善于溝通，具一定的組織管理能力、獨立處理事務的能力。
5、熟練應用辦公軟件。
約 2 個崗位
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柳州柳北區(qū)租賃公司績效管理招聘最新投遞
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吳小姐投遞了 廣西魯板鋁合金模板有限公司 的 人力行政部經(jīng)理 職位2024-10-15 -
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柳州柳北區(qū) 薪酬績效招聘工資
￥
4414
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K，最多人拿：3K
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14.6%2K
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29.3%3K
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14.6%4K
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17.1%5K
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12.2%6K-8K
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7.3%8K-1W
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4.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷95.1%
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大專4.9%
柳州柳北區(qū)薪酬績效招聘需要什么學歷？不限學歷占95.1%，大專占4.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
柳州柳北區(qū)薪酬績效招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占100%。
相關企業(yè)
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紡織品、服裝、日用品、文化體育用品及器材、鞋帽銷售、生產(chǎn)；網(wǎng)上銷售商品（法律、行政法規(guī)禁止的除外）；會議及展覽服務；食品銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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首飾、服裝鞋帽、針紡織品、工藝品、辦公用品、日用百貨銷售。 -
服裝批發(fā)兼零售；商務服務、會議會展服務、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢服務。
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服裝、鞋帽、針織品、紡織品、皮革制品、辦公用品、陶瓷制品、日用雜貨、機械設備、金屬材料（不含稀有金屬）、金屬制品、家用電器、建材、工藝品（不含象牙及制品）、五金產(chǎn)品、化工原料及化工產(chǎn)品（易燃、易爆、危險化學品除外）、汽車配件、農(nóng)產(chǎn)品、礦產(chǎn)品（不含貴金屬）、衛(wèi)生潔具、電子產(chǎn)品、食品、勞保用品銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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家用電器、五金交電、日用百貨、通訊器材、電源（ＵＰＳ、免維護蓄電池）、服裝、裝飾材料、建筑材料、辦公用品、鋼材、水泥的購銷代理及售后服務；道路普通貨物運輸；商品咨詢服務。（以上項目，涉及許可證的，按許可證有效期開展經(jīng)營）；房屋租賃；凈水設備租賃。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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國內(nèi)貨運代理；道路貨物運輸；貨物專項運輸（含冷藏、保鮮）；物流信息咨詢；貨運信息咨詢；裝卸搬運服務，倉儲服務（不含危險化學品），企業(yè)管理咨詢，企業(yè)登記代理，機動車登記代理，教育咨詢，散裝食品、農(nóng)產(chǎn)品、汽車配件、汽車裝飾品、潤滑油、水果、預包裝食品、農(nóng)副產(chǎn)品的銷售；供應鏈管理服務；場地租賃；代收代繳水電費；停車場管理服務；代理記賬服務；物業(yè)服務；房屋、倉庫租賃；住宿服務；人力資源信息咨詢；餐飲管理服務；貨運站經(jīng)營。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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服裝、鞋帽、體育用品、化妝品、衛(wèi)生消毒用品、廚具衛(wèi)具、日用雜品、燈具、建筑材料、家用視聽設備、家用電器、五金產(chǎn)品、電氣設備、計算機、軟件及輔助設備銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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服裝服飾、鞋子、皮具的銷售。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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一般項目:針紡織品銷售;服裝服飾批發(fā);日用品銷售;項目策劃與公關服務;個人商務服務;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;商務代理代辦服務;會議及展覽服務;保健食品（預包裝）銷售;食品用洗滌劑銷售;食品銷售（僅銷售預包裝食品）;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售（僅銷售預包裝食品）;外賣遞送服務（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目:食品銷售;食品互聯(lián)網(wǎng)銷售;城市配送運輸服務（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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一般項目：日用百貨銷售；日用品銷售；化妝品零售；服裝服飾零售；鞋帽零售；美發(fā)飾品銷售；珠寶首飾零售；母嬰用品銷售；箱包銷售；軟件開發(fā)；軟件銷售；網(wǎng)絡技術服務；信息技術咨詢服務；市場營銷策劃；企業(yè)管理咨詢；食品銷售（僅銷售預包裝食品）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
