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柳州柳北區(qū)IT主管招聘

共找到 64條 柳州 柳北區(qū) IT主管 招聘 職位。好工作,上桂聘

市場專員

5000-10000元
2024-11-11
李副院長
1、負責(zé)市場拓展、品牌營銷、渠道建設(shè)等市場開發(fā)相關(guān)工作;
2、利用各種傳播媒介、健康講座、義診等各類形式進行公司醫(yī)療項目的售賣、推廣、宣傳,提高公司品牌影響率和市場占有率;
3、完成每月個人的業(yè)績?nèi)蝿?wù)目標;
4、定期計劃、總結(jié)個人工作并及時反饋團隊主管;
5、負責(zé)所屬客戶的回訪及管理工作。
要求:吃苦耐勞,積極正面。
待遇:底薪+績效+提成+月優(yōu)秀個人獎勵+年終獎金,五險,每周一休,每年外出團建旅游學(xué)習(xí)(至少一次)
一城四院,配比資源,剛需行業(yè),未來可期,歡迎有志之士加入。
2024-11-11
蘭女士
人力資源
安全管理:
落實公司有關(guān)環(huán)境保護、健康和安全等規(guī)章制度、政策在生產(chǎn)車間的貫徹,實現(xiàn)安全生產(chǎn)
區(qū)域安全巡檢
負責(zé)車間危險危害辨識及控制,分層審計
BPD:
通過PDCA體系,制定組織本區(qū)域的BPD計劃并督導(dǎo)落實,完成BPD各項指標;確保安全、員工發(fā)展、質(zhì)量、響應(yīng)、成本、環(huán)境等業(yè)務(wù)計劃的有效實施并達到公司下達的指標要求
人員:
新員工招聘、入職培訓(xùn)
班組長職業(yè)生涯培養(yǎng)
績效考核標準制定
開展員工溝通會
質(zhì)量管理:
組織編制SOS/TPM,確保公司IS9001-2000和TS-16949體系在生產(chǎn)車間的有效貫徹執(zhí)行
分層審計,檢查質(zhì)量體系在工段執(zhí)行情況
負責(zé)工藝一致性檢查,確保執(zhí)行文件與工藝保持一致
負責(zé)生產(chǎn)問題清單管理,推動各區(qū)域按期關(guān)閉問題
響應(yīng):
按生產(chǎn)計劃要求完成每天生產(chǎn)交付
按問題升級流程及時響應(yīng)、升級生產(chǎn)過程問題
根據(jù)售后及0公里反饋問題,立即排查生產(chǎn)過程數(shù)據(jù),采取遏制措施
協(xié)調(diào)本區(qū)域資源積極配合項目開發(fā)、執(zhí)行過程,參與技術(shù)方案評審、同步設(shè)計、設(shè)備安裝調(diào)試、驗收提供支持
組織本區(qū)域人員對新工藝、新設(shè)備進行生產(chǎn)驗證
精益生產(chǎn):
培訓(xùn)并指導(dǎo)工段全體員工的精益生產(chǎn)理念,并組織實施精益生產(chǎn)
建立健全精益制造體系,確保精益生產(chǎn)在工段的高效運行
依據(jù)精益生產(chǎn)原則,實施日常點檢TPM在內(nèi)的設(shè)備管理維護工作
持續(xù)優(yōu)化設(shè)備管理體系,提高維護工作的有效性
負責(zé)車間倉物料接收、管理,按物料交接表做好接收物料記錄,跟蹤生產(chǎn)物料消耗,及時升級預(yù)警物料異常消耗問題;按要求盤點車間倉物料,確保賬實相符;不合格品及隔離物料當(dāng)天處理
成本:
持續(xù)跟蹤過程合格率提升降低料廢損失
持續(xù)改進,減少生產(chǎn)過程7大浪費
上級交付的其他工作
要求:
具有5年以上生產(chǎn)管理及相關(guān)工作經(jīng)驗
熟悉工藝流程管理、生產(chǎn)管理、精益生產(chǎn)管理、掌握全面質(zhì)量管理
1、負責(zé)樓層整體工作,確保客房衛(wèi)生整潔;
2、對客房區(qū)域進行常規(guī)檢查,監(jiān)督員工紀律及儀容儀表;
3、協(xié)助客房經(jīng)理處理客訴及工程維修等事宜。
任職要求
1、工作責(zé)任心強,具備較強的管理能力和執(zhí)行能力;
2、具備2年以上星級酒店同等崗位工作經(jīng)驗。
2024-11-11
市場推廣,線上線下活動宣傳策劃推廣及執(zhí)行。
2024-11-11
任職要求: 1、年齡30-45周歲,性別不限; 2、大專及以上學(xué)歷,造價或建筑類相關(guān)專業(yè); 3、5年以上(土建、市政、咨詢公司)預(yù)算實操工作經(jīng)驗,2年以上預(yù)算(造價)主管/經(jīng)理工作經(jīng)驗; 4、熟悉計價程序及當(dāng)?shù)卣咝晕募?
2024-11-11
任職要求: 1、教育背景 土木工程、建筑工程及安全管理等相關(guān)專業(yè),大專及以上學(xué)歷; 2、經(jīng) 驗 從事現(xiàn)場安全生產(chǎn)管理工作5年以上,3年以上工程安全管理工作經(jīng)驗; 3、技能技巧 熟悉國家、地區(qū)、行業(yè)安全法律法規(guī); 熟悉市政工程施工工藝流程,檢查消除安全隱患,堅強日常安全管理,落實現(xiàn)場管理中不安全因素的排查整改; 建立完善公司突發(fā)性事故制度,參與應(yīng)急預(yù)案的編制與演練; 持注冊安全工程師證優(yōu)先。 4、態(tài) 度 誠實謹慎,認真細致; 具有極強的敬業(yè)精神和責(zé)任心,原則性強,善于學(xué)習(xí)。
2024-11-11
蘭女士
人力資源
生產(chǎn)計劃管理: 協(xié)助車間主管全面落實工廠和車間的各項管理制度 參與制定車間的各項生產(chǎn)計劃并組織班組人員按計劃貫徹執(zhí)行 協(xié)助工段長做好投產(chǎn)前的組織安排和技術(shù)準備工作,安排好首件產(chǎn)品檢驗工作 生產(chǎn)調(diào)度管理
2024-11-11
任職資格: 1、教育背景: ◆人力資源管理、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。 2、培訓(xùn)經(jīng)歷: ◆受過人力資源、管理學(xué)、行政基本知識等方面的培訓(xùn)。 3、經(jīng) 驗: ◆3年以上建筑行業(yè)人力資源管理或行政管理工作經(jīng)驗。 4、技能技巧: ◆熟悉人力六大模塊及行政后勤管理,接觸過建筑行業(yè)資質(zhì)維護; ◆良好的中文寫作、口語、閱讀能力; ◆熟練使用辦公軟件; 5、態(tài) 度: ◆做事客觀、嚴謹負責(zé)、踏實、敬業(yè); ◆工作細致認真,謹慎細心、責(zé)任心強; ◆具有很強的人際溝通協(xié)調(diào)能力,團隊意識強。
2024-11-11
廣西壯族自治區(qū)柳州市柳北區(qū)長風(fēng)路1號
1、負責(zé)部門工作落實的檢查督辦、協(xié)調(diào)、檔案管理、固定資產(chǎn)管理、辦公室采購管理、后勤管理等。2、負責(zé)與各部門的溝通、協(xié)調(diào)工作。3、負責(zé)公司企業(yè)文化建設(shè),組織開展團隊建設(shè)工作,增強團隊凝聚力。4、進行外部政府相關(guān)部門的溝通聯(lián)絡(luò)和來訪接待工作。5、組織會議管理、日常接待、重要活動安排。6、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強的書面和口頭表達能力;7、上級交辦的其他工作; 薪資:4500-6500
2024-11-11
李女士
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司整體人力行政規(guī)劃工作,確保人力行政工作按照公司發(fā)展目標日趨科學(xué)化、規(guī)范化; 2、負責(zé)制定、修訂、實施和完善符合公司發(fā)展的人力資源管理規(guī)章制度、各類行政章程; 3、根據(jù)公司的實際情況、發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃制訂公司的人力資源規(guī)劃和人員編制; 4、依據(jù)公司人力資源需求計劃,組織招聘、面試、聘用、人才選拔、晉升等工作; 5、關(guān)注公司內(nèi)各部門員工情況,及時了解員工心理動向,為各部門的人員管理提供有效意見和建議,對不合格的員工進行解聘; 6、負責(zé)建立公司的培訓(xùn)體系,制定公司年度培訓(xùn)計劃,并對公司各部門開展的培訓(xùn)工作進行監(jiān)督和考核; 7、建立績效考核制度,做好公司各層級績...
2024-11-11
覃女士
主要職責(zé): 1、組織指導(dǎo)材料、成品入庫、倉儲、出庫等環(huán)節(jié)的工作; 2、協(xié)調(diào)倉管員的收發(fā)貨及退換貨工作; 3、負責(zé)倉庫的盤點、組織、監(jiān)督以及倉庫存卡的復(fù)核性稽查,并對存庫實物負責(zé); 4、具有一定的溝通能力及管理能力。 崗位要求: 1、大專以上學(xué)歷,會基本電腦操作; 2、有倉管管理經(jīng)驗優(yōu)先。
2024-11-11
黃俊
工作周期:長期兼職 每周工期:5天及以上 工作時間:不限 工作時段:工作日 結(jié)算方式:月結(jié) 招聘截止時間:2024-11-03 一般納稅人開票,代發(fā)工資,熟悉電腦,電商平臺,會從店鋪后臺拉數(shù)據(jù)和倉庫對賬,記錄公司采購開支,制表格,做財務(wù)報表,方便月底對賬
1、從事相關(guān)工作1年以上 2、較強中文的口語、寫作、閱讀能力 3、有較強的組織和溝通能力 5、對安全常識、勞動保護、后勤管理有一定的經(jīng)歷經(jīng)驗 6、熟悉相關(guān)的法律、法規(guī)知識7、熟悉使用辦公軟件、包公自動化 7、有吃苦耐勞的精神

防損員

3000-4000元
2024-11-10
林柏成
2、檢查賣場防盜系統(tǒng)、消防等安全設(shè)施的使用狀態(tài),定期維護與保養(yǎng); 3、巡視商品內(nèi)各個安全通道、消防重點區(qū)域以及禁煙情況,杜絕一切安全隱患; 4、查找商品損耗原因,協(xié)助降低損耗量; 5、協(xié)助防損主管解決突發(fā)事件
1、接受上級領(lǐng)導(dǎo)的督導(dǎo),直接向上級領(lǐng)導(dǎo)負責(zé),配合并監(jiān)督客房銷售控制工作,保障客房最高的出租率和經(jīng)濟收入; 2、監(jiān)督、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)客房部的日常工作,為住客提供規(guī)范化、程序化、制度化的優(yōu)質(zhì)服務(wù); 3、負責(zé)制定客房部的年度財務(wù)預(yù)算; 4、定期核算各種物品的消耗量,嚴格控制日常用品的損耗,減少浪費; 5、組織、主持每周領(lǐng)班例會,聽取匯報,布置工作,解決工作中遇到的難題; 6、檢查各領(lǐng)班的工作效率,糾正偏差,加強部門之間的工作關(guān)系,建立工作的完整檔案體系; 7、經(jīng)常與上級領(lǐng)導(dǎo)及前廳管理保持聯(lián)系,了解賓客對客房部的各項意見。
1、有很強的事業(yè)心和責(zé)任心,有很強的成功欲望和自我驅(qū)動力。 2、有很強的執(zhí)行力、善于行動、善于實干、善于把注意力聚焦在工作目標完成上。 3、有很好的職業(yè)道德素養(yǎng)。 4、有很強的團隊管理的能力和團隊驅(qū)動能力以及相關(guān)的經(jīng)驗。 5、有相關(guān)產(chǎn)業(yè)、相關(guān)業(yè)務(wù)的工作經(jīng)驗。

餐廳保潔員

2300-2500元
柳州-柳北區(qū) 1人 酒店
  • 五險
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
2024-11-09
李穎
人事總監(jiān)
下班時將清潔工具、用品放回指定處,交接工作柜鑰匙; 10、按正確程序使用清潔劑,注意節(jié)約; 11、遵守部門規(guī)章制度,完成主管交給的各項任務(wù),服從上級的安排。 男女不限,年齡30-40
2024-11-09
韋麗俏
職位要求: 1.熱愛醫(yī)療美容事業(yè),有三年以上科室或部門管理經(jīng)驗,優(yōu)秀者可放寬條件。 2.具備較強的服務(wù)意識,溝通能力和親和力,學(xué)習(xí)能力強。 3.有醫(yī)美行業(yè)美容院經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 任職職責(zé): 1.負責(zé)皮膚科內(nèi)運營管理以及科室培訓(xùn),尤其是流程培訓(xùn)及服務(wù)監(jiān)督。 2.對相關(guān)皮膚治療或微整形進行輔助銷售。 福利待遇: 1.高于同行業(yè)20%的薪酬。 2.起薪+提成+崗位津貼+獎金+年終獎 3.有五險,員工旅游 4.法定節(jié)假日 工作時間:10:00-18:00
柳州-柳北區(qū)-凱發(fā)大廈 1人
2024-11-07
譚瑋
1.有商業(yè)設(shè)計服務(wù)經(jīng)驗,服務(wù)過商場、廣告行業(yè)優(yōu)先 2.彈性上班
2024-11-07
工作內(nèi)容主要: 1.建立科學(xué)高效的貨物運輸配送管理體系,落實運輸管理制度、標準和流程規(guī)范; 2. 根據(jù)客戶運輸配送需求,優(yōu)化資源,提升物流質(zhì)量,妥善處理突發(fā)問題,提升客戶滿意度; 3. 負責(zé)物流承運商的管理、考核工作,確保承運商按照作業(yè)標準執(zhí)行運輸; 4. 分析運輸配送的作業(yè)流程、成本結(jié)構(gòu)、績效指標等,提出改進方案,提升運輸效率,控制運輸成本; 5.甄選、引進和管理第三方運輸配送服務(wù)資源(物流、快遞、貨物代理等),確保運輸配送有充足的第三方資源保障; 6.維護上下游客戶關(guān)系,進行持續(xù)合作; 7.團隊日常工作安排,及監(jiān)督管理。
約 64 個崗位

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柳州柳北區(qū) 項目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:1W以上
  • 3.3%
    2K
  • 20%
    3K
  • 10%
    4K
  • 16.7%
    5K
  • 16.7%
    6K-8K
  • 6.7%
    8K-1W
  • 26.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    96.7%
  • 本科
    3.3%
柳州柳北區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占96.7%,本科占3.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.7%
  • 1-3年
    3.3%
柳州柳北區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.7%,1-3年占3.3%。

柳州 項目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負責(zé)公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護;
4、負責(zé)計算機硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護;
5、負責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護和技術(shù)支持;
6、負責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護及計算機配件耗材的日常管理。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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