1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計算機硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計算機配件耗材的日常管理。
柳州柳南區(qū)汽車配件公司IT主管招聘
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柳州 柳南區(qū) IT主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
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會計經(jīng)理/主管
4000-6000元2024-11-14韋經(jīng)理1、審核各類報銷資料,制作會計憑證,編制會計報表,報稅。
2、一般納稅人、全盤內(nèi)外賬5年及以上經(jīng)驗,熟悉財務(wù)軟件,熟悉財務(wù)相關(guān)法律法規(guī)
3、協(xié)調(diào)對外審計,提供所需財會資料;
4、能獨立操作全盤賬,熟悉用友財務(wù)軟件。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,會計、財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)。
2、5年以上制造業(yè)會計崗位工作經(jīng)驗。
3、熟悉會計法、稅法、審計法及財務(wù)相關(guān)的法律法規(guī)及報稅流程,熟練使用財務(wù)軟件和Office等基本辦公軟件。
4、精通會計核算知識,掌握相應(yīng)的財務(wù)管理知識。 -
項目管理/戰(zhàn)略高級專員
6000-10000元2024-11-12黃美禎人事專員1、組織公司戰(zhàn)略規(guī)劃的制定、實施、評估、修訂工作;
2、組織公司年度經(jīng)營計劃制定和各業(yè)務(wù)單元年度經(jīng)營計劃制定,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)收集、匯總、分析;
3、完成公司各類經(jīng)營分析報告;
4、組織公司年度戰(zhàn)略質(zhì)詢會、經(jīng)營分析會、辦公會、董事會等會議,負(fù)責(zé)資料催收、會議組織、協(xié)調(diào)、會議紀(jì)要編寫跟蹤等工作;
5、完成公司級目標(biāo)樹項目策劃及過程管理;
6、負(fù)責(zé)部門流程制度的編制、公司流程制度管理;
7、公司級工作匯報編寫;
8、領(lǐng)導(dǎo)行程統(tǒng)籌安排;
9、協(xié)助完成公司審計監(jiān)督;
10、應(yīng)當(dāng)執(zhí)行的職業(yè)健康安全、環(huán)保職責(zé)詳見《柳工柳州傳動件有限公司職位HSE職責(zé)》;
11、按時高效完成領(lǐng)導(dǎo)臨時安排的工作。 -
研發(fā)項目工程師(主管工程師)
12000-15000元2024-11-12黃美禎人事專員工作職責(zé):
1、制定項目工作計劃,參與產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃的制定;
2、推進(jìn)管理傳動產(chǎn)品(變速箱、變矩器、驅(qū)動橋、減速機)零部件設(shè)計及樣件試制、試驗、改進(jìn)及批量生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)工作,同時指導(dǎo)設(shè)計師及助理設(shè)計師的工作,確保研發(fā)工作按計劃進(jìn)行;
3、負(fù)責(zé)傳動零部件總體方案設(shè)計,確定設(shè)計驗證的方法,組織編寫產(chǎn)品確認(rèn)、生產(chǎn)、銷售所需的各類文件,對所負(fù)責(zé)機型的圖樣、生產(chǎn)技術(shù)文件、銷售文件、分承包方技術(shù)協(xié)議和更改文件進(jìn)行編制、校對或?qū)徍耍?br /> 4、根據(jù)內(nèi)外質(zhì)量反饋、降成本要求,實施產(chǎn)品設(shè)計改進(jìn),對負(fù)責(zé)的產(chǎn)品相關(guān)技術(shù)文件改進(jìn);
5、根據(jù)市場需求和營銷部門的需求,提供技術(shù)支持;
6、傳動件產(chǎn)品市場調(diào)研評估;新技術(shù)、新產(chǎn)品的研究,收集和記錄產(chǎn)品設(shè)計信息,對產(chǎn)品發(fā)展方面進(jìn)行建議;
7、根據(jù)相關(guān)程序文件、研發(fā)流程和設(shè)計質(zhì)量計劃開展工作,使負(fù)責(zé)設(shè)計的輸出文件符合輸入要求,具有正確性、完整性、統(tǒng)一性;
8、收集行業(yè)相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范信息并共享,宣貫推廣應(yīng)用標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范并適時更新。
任職要求:
1、學(xué)歷和專業(yè)背景:大學(xué)本科(含)以上學(xué)歷,機械設(shè)計及制造專業(yè)或相關(guān)專業(yè);
2、知識能力:具有工業(yè)車輛、汽車傳動方面的專業(yè)知識;熟悉機械產(chǎn)品整機及部件基本結(jié)構(gòu)、原理;熟悉國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)傳動部件的研發(fā)水平、發(fā)展趨勢,及國內(nèi)外技術(shù)、質(zhì)量、計量、安全管理及環(huán)境等方面與本行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn);
3、工作經(jīng)驗/業(yè)務(wù)技能:具有3年以上大中型企業(yè)機械產(chǎn)品設(shè)計、傳動技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)驗,其中1年以上設(shè)計師工作經(jīng)驗或者1年以上研發(fā)工程師工作經(jīng)驗(可根據(jù)業(yè)務(wù)能力適當(dāng)放寬相關(guān)工作年限條件);
4、語言/技術(shù)等級/持證情況/電腦操作:有良好的英語聽讀寫能力,中級工程師職稱,能熟練掌握產(chǎn)品設(shè)計的CAD、PRO/E軟件,熟悉計算機office等常用辦公軟件;
5、具備能力:具備傳動零部件獨立研發(fā)及改進(jìn)能力;具有較強的分析判斷、溝通協(xié)調(diào)組織、應(yīng)變和學(xué)習(xí)能力,一定的項目管理知識和技能;具有一定的寫作能力。 -
綜合部部長
5000-6000元2024-11-06韋經(jīng)理處理公司日常事務(wù),搞好上傳下達(dá)工作;協(xié)調(diào)公司內(nèi)部工作等;要有汽配行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗
約 4 個崗位
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柳州相關(guān)熱門崗位
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柳州柳南區(qū) 項目經(jīng)理/主管招聘工資
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薪酬區(qū)間: 4K - 15K,最多人拿:1W以上
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柳州柳南區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
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柳州柳南區(qū)項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。