1、協(xié)助部門領導進行公司信息化規(guī)劃及相關制度建設;
2、負責公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負責公司專業(yè)軟件的采購與維護;
4、負責計算機硬件及網絡基礎設施的建設、更新和維護;
5、負責公司網站、電子郵箱系統(tǒng)建設、維護和技術支持;
6、負責IT類固定資產保養(yǎng)維護及計算機配件耗材的日常管理。
柳州保險公司it經理招聘
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柳州 it經理 招聘
職位。好工作,上桂聘
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客戶經理
4000-10000元1小時前彭櫻人事主管1. 公司留存客戶的售后服務
2. 續(xù)期客戶的保費繳費提醒
3. 區(qū)域客戶的服務和開拓等
4. 薪資待遇:15個月津貼+上不封頂提成+最高年度3.2萬達星獎勵。新入職連續(xù)給予9個月保底津貼2400元
5. 要求: 年齡25-45歲,男女不限,大專以上學歷,銷售行業(yè)服務行業(yè)經驗豐富者優(yōu)先考慮
6. 工作時間: 上午8:30到9:30,其他時間自由安排
薪資說明:
1、月無責底薪保底收入2400元,績優(yōu)者可享雙薪
2、績效收入與老客戶相關業(yè)務開拓關連,上不封頂
3、相關疾病意外養(yǎng)老金保險公司提供 -
客服經理
4000-9000元8小時前謝勇健1、客服經理10名;
2、負責公司客戶市場營銷、維護、跟進、反饋、遠程指導客戶進件。
3、上班時間:上午9:00點~下午6:00點,周末雙休。
4、薪酬待遇:綜合薪資:3000元~10000元(底薪+提成)
5、工作地點:地王公館3棟 -
財務經理/主管
5000-6000元2024-11-14公司財務進出賬,報稅等 -
值班經理
4000-5000元2024-11-12徐女士人事專員1、負責協(xié)助部門各類行政文件、公文函件、請示、報告等的起草、制定和修改; 2、負責協(xié)助部門各類行政規(guī)章制度具體的起草、制定和修改; 3、負責組織各類員工活動、年會。年度總評和表彰活動; 4、負責組織部門辦公會議和其他有關會議,做好會議記錄; 5、負責監(jiān)督執(zhí)行部門的規(guī)章制度和勞動紀律,處理員工獎懲事宜; 6、負責部門內外文件的手收發(fā)、登記、傳遞、歸檔工作; 7、負責部門的采購計劃統(tǒng)計、審核、報采購、入庫等; 8、負責部門固定資產、倉庫、票務管理,做好資產配置、采購、清點、維護、入庫等; 9、負責部門相關執(zhí)照辦理、年檢工作; 10、完成領導臨時交辦的其他工作。 -
客房服務員
2000-3000元2024-11-12徐女士人事專員4、注意觀察所負責區(qū)域的情況,發(fā)現(xiàn)可以問題,及時上報客房主管/經理。 -
酒店財務經理
6000-9000元2024-11-12韋小姐工作內容: 1、負責酒店的全面預算的編制、審核、分析、考核等工作。 2、負責酒店成本控制的綜合管理及經營分析。 3、在會計核算、資產管理、財務分析、成本控制等方面對所屬公司財務人員進行專業(yè)指導及培訓。 4、檢查各種財務報告的及時、正確性,向上級領導及公司呈報會計報表。 5、健全完善酒店的財務管理制度及相關流程等工作。 6、檢查各項稅金的上繳,加強與財政部門的業(yè)務聯(lián)系,協(xié)調外部關系,取得有關信息。 7、配合各級外部審計查賬工作,審核檢查所有對外編報的數(shù)據及財務報表,確保無誤方可報出。 8、領導安排的其他工作。 任職要求: 1、會計學、財務管理等專業(yè),本科學歷,會計師(或注冊會... -
財務經理
9000-10000元2024-11-11陳女士任職要求: 1、性別不限,40歲以下; 2、“211”全日制本科以上文化程度,會計學、財務管理類專業(yè);5年以上相關工作經驗,有大、中型企業(yè)財務分析或經營管理分析工作經驗者優(yōu)先; 3、會計中級職稱; 4、熟悉會計、財務、營銷等知識,精通計算機操作; 5、具有較強分析判斷能力、應變能力等。 -
電商運營經理
4000-7000元2024-11-11莫女士任職要求: 1、學歷要求:大專及以上學歷; 2、2年以上電商運營經驗; 崗位職責: 1、負責網上店鋪的設計和布置; 2、負責網上銷售的結算和開票工作; 3、編制日報表和周報表并向上級匯報; 4、及時響應客戶的要求。 -
客戶經理
6000-11000元2024-11-11沈銘明1.接受早晚班 2.吃苦耐勞 3.有責任心 -
儲備渠道經理
4000-5000元2024-11-11閆經理崗位職責:市場開拓與營銷。 以上任職要求: 1、經濟、金融、營銷類本科以上學歷,全日制本科以上學歷優(yōu)選考慮; 2、品行端正,形象氣質好,有良好的溝通表達能力和服務意識;有較強學習能力和責任心。 3、通過證券從業(yè)資格考試優(yōu)先;無證券從業(yè)資格的人員安排考前培訓,并且發(fā)放各種考前補助。具有較強的風險合規(guī)意識 有客戶資源或金融方面經驗者可適當放寬條件限制。 薪酬待遇: 我們所有營銷人員均可享有以下福利: -
客服續(xù)保專員
5000-10000元2024-11-11梁小姐3、每日統(tǒng)計續(xù)保臺帳于對次日上班前交給本店保險專員錄入KPI,并準保保單信息如實、完整,并定期匯總本店續(xù)保數(shù)據交保險主管或經理。 …… 4、做好客戶信息和保單信息等資料的維護、保密工作; 5、參加周(月)例會通報上周(月)續(xù)保銷售情況,并提出合理化建議; 6、協(xié)助店面保險經理做好續(xù)保業(yè)務推動,并做好業(yè)務監(jiān)控,注意防止業(yè)務惡意外流; -
電話專員
4000-5000元2024-11-11溫女士電話等); 2、負責解答來電客戶疑問,積極獲取客戶信息,并將其錄入DMS系統(tǒng)(或G助手); 3、負責所有網絡銷售線索的篩選工作,并甄別客戶意向; 4、將有效銷售線索(含網絡、電話等途徑)依照數(shù)字營銷經理要求通過 …… DMS系統(tǒng)(或G助手)下發(fā)至網銷專員; 5、依照數(shù)字營銷經理要求,優(yōu)化客戶回訪話術。 -
生鮮采購經理(美菜)
3000-6000元2024-11-10童經理崗位職責: 1、負責生鮮的采購,熟悉產地資源和商品特性、建立和優(yōu)化供應商體系; 2、負責管理城市采購團隊,收集市調和行業(yè)信息、指導并完成公司的采購計劃和目標; 3、整合供應商資源和采購渠道,完善產品結構,提升產品競爭力; 4、擬定采購計劃,完善采購流程,控制采購成本和損耗、保障產品及時、足量供應。 任職資格: 1、大專以上學歷,專業(yè)不限; 2、5年以上生鮮采購經驗,有餐飲業(yè)連鎖餐廳、連鎖食堂及大型超市(家樂福、沃爾瑪?shù)龋┑绕髽I(yè)同品類采購經驗; 3、熟悉供應商管理及其流程,有一定的供應商資源; 4、誠信可靠,工作熱情,具有良好的人際溝通、團隊合作能力。 -
物流/倉儲項目經理
3000-4000元2024-11-10童經理1、商品的入庫管理。 2、處理供應商商品的退貨,處理客戶的退貨。 3、四十歲以下、家住西外環(huán)、能夠接受倉庫內所有崗位調動者優(yōu)先! 4、面試地點:柳州城中東環(huán)路143號李寧體育館東南門內 5、工作地點:柳州是柳南區(qū)西外環(huán)瑞龍路山頭村委公交站南50米(新農貿市場附近) 6、工作時間:有大夜,休息排休(具體工作時間根據部門情況而定)。 7、工資待遇:基本工資+ 崗位工資 + 家庭祝壽金 + 工齡工資 + 人才補助 + 話補 + 餐補 + 車補 + 全勤 + 高溫補貼 + 生日禮金 + 相應提成 + 健康獎金 + 團隊獎金 + 優(yōu)秀員工獎= 3000元以上。 -
物流經理
8000-13000元2024-11-09290310710@qq.com崗位職責 1、負責傳化物流服務及供應鏈產品的營銷開發(fā)、銷售工作(主要客戶制造業(yè)); 2、負責組織、計劃對客戶調研并進行物流需求分析; 3、根據客戶需求進行物流服務方案設計; 4、項目招投標材料準備,進行報價; 5、嚴格遵守公司的財務制度,對應收賬款負責,對銷售費用進行有效控制; 任職要求 1、大專及以上學歷,具備供應鏈相關領域基本知識,3年以上行業(yè)經驗; 2、有存量客戶穩(wěn)定維護,并持續(xù)深挖業(yè)務的成功經驗; 3、有較強的抗壓能力,溝通能力佳,有上進心,接受短時間出差; 4、具有較強的市場拓展能力、協(xié)調溝通能力、應變能力; -
品牌經理
10000-15000元2024-11-08黃女士崗位名稱:品牌事業(yè)部經理 直接上級:總經理 本職工作:對所轄品牌事業(yè)部的經營管理結果負責 工作職責: 1.制定營運規(guī)范、標準,經批準后組織實施; 2.定期巡查所轄店鋪,規(guī)范各項營運工作; 3 -
4s店售后經理
8000-10000元2024-11-07單曉迎工作內容 - 負責4S店售后服務管理工作,確保服務質量 - 監(jiān)督售后維修流程,提升客戶滿意度 - 管理售后團隊,優(yōu)化工作效率 任職要求 - 具備良好的服務意識和團隊管理能力 - 能夠有效處理客戶投訴,保持客戶關系良好 - 具有較強的市場洞察力,能夠引領團隊持續(xù)進步 -
物流經理
3000-5000元2024-11-07招聘崗位: 倉儲物流主管 學歷: ??萍耙陨?待遇: 3-5K,五險、法定節(jié)假日、員工福利等! 職責描述: 1、根據貨量合理調配車輛,跟進、費用填報; 2、車源整合,運力管控,司機培訓,配送跟進考核,異常處理; 3、配送工作溝通協(xié)作,客服工作監(jiān)督與協(xié)作; 4、承接部門及中心戰(zhàn)略目標,對戰(zhàn)略目標進行解碼,生成履約、成本、時效、質量關鍵策略,并負責就策略牽引出的項目進行拆解、運營、數(shù)據監(jiān)控分析,制定配送運作解決方案制定,為結果負責; 5、負責搭建自配物流、自建物流、即時配送、三方物流、快遞運輸現(xiàn)有業(yè)務運作數(shù)據監(jiān)控體系、成本監(jiān)控體系、預警預測體系并做跟蹤管理,并對運作問題主導進行持續(xù)... -
運輸經理/主管
3000-5000元2024-11-07工作內容主要: 1.建立科學高效的貨物運輸配送管理體系,落實運輸管理制度、標準和流程規(guī)范; 2. 根據客戶運輸配送需求,優(yōu)化資源,提升物流質量,妥善處理突發(fā)問題,提升客戶滿意度; 3. 負責物流承運商的管理、考核工作,確保承運商按照作業(yè)標準執(zhí)行運輸; 4. 分析運輸配送的作業(yè)流程、成本結構、績效指標等,提出改進方案,提升運輸效率,控制運輸成本; 5.甄選、引進和管理第三方運輸配送服務資源(物流、快遞、貨物代理等),確保運輸配送有充足的第三方資源保障; 6.維護上下游客戶關系,進行持續(xù)合作; 7.團隊日常工作安排,及監(jiān)督管理。
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韋先生投遞了 柳州傳化公路港物流有限公司 的 物流經理 職位2024-11-11
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柳州 項目經理/主管招聘工資
¥
6583
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:1W以上
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2.3%2K
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10.6%3K
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14.4%4K
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21.2%5K
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20.5%6K-8K
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9.1%8K-1W
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22%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷95.5%
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大專0.8%
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本科3.8%
柳州項目經理/主管招聘需要什么學歷?不限學歷占95.5%,大專占0.8%,本科占3.8%。
經驗要求分析
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不限經驗96.2%
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1-3年2.3%
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3-5年0.8%
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5-10年0.8%
柳州項目經理/主管招聘需要什么經驗?不限經驗占96.2%,1-3年占2.3%,3-5年占0.8%,5-10年占0.8%。