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柳州魚(yú)峰區(qū)安防公司it經(jīng)理招聘

共找到 4條 柳州 魚(yú)峰區(qū) it經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-11-12
阮映梅
綜合崗商務(wù)文員
初試面試時(shí)間:9月12日(暫定)
任職要求:
1、工作經(jīng)驗(yàn):具有2年以上商務(wù)文員或行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2、學(xué)歷要求:具有大專以上學(xué)歷。
3、身體條件:要求身體健康、精力充沛、長(zhǎng)相端莊。
4、具備商務(wù)接待能力,具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,理解指令能力和推理、判斷能力。
5、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)心、善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并能及時(shí)作出判斷和動(dòng)手解決。
6、積極、主動(dòng)性高,善于進(jìn)行工作溝通和協(xié)調(diào)。
7、有一定的商務(wù)接待能力及溝通能力,掌握商務(wù)禮儀,接人待物大方得體,三觀正、守規(guī)矩。
8、有一定的公文寫作技能,掌握辦公軟件使用技能,掌握商務(wù)禮儀,熟悉攝影技能,有優(yōu)秀的策劃能力、文字表述能力、執(zhí)行力,良好的客戶服務(wù)能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力。
9、具有一定的公關(guān)意識(shí),能處理一般的客戶電話問(wèn)題。
10、黨員及曾在機(jī)關(guān)單位任職者優(yōu)先。
崗位職責(zé):
在綜合管理部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,全權(quán)負(fù)責(zé)辦公室日常事務(wù)管理、行政接待、商務(wù)接待、公司宣傳管理及企業(yè)文化宣傳推廣等工作。
1、負(fù)責(zé)辦公室日常接待工作及公司行政、商務(wù)接待工作;
2、負(fù)責(zé)公司信息披露、發(fā)布工作、企業(yè)文化推廣工作;
3、負(fù)責(zé)公司展廳日常管理及維護(hù),根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展及時(shí)更新展廳展示信息及物料,確保展廳展示的信息準(zhǔn)確無(wú)誤,時(shí)刻保持整潔、美觀、大方;
4、負(fù)責(zé)來(lái)參觀、交流、采訪等賓客的接待及服務(wù)工作,為參觀公司的客戶提供講解服務(wù);
5、熟練掌握公司概況,能夠回答客人提出的一般性問(wèn)題,提供常規(guī)的非保密信息;
6、負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)、推動(dòng)公司內(nèi)部各類會(huì)議、及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行工作情況反饋;
7、完成公司相應(yīng)銷售活動(dòng)的組織和執(zhí)行,協(xié)助市場(chǎng)部完成銷售任務(wù);
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
上崗前應(yīng)接受的培訓(xùn)內(nèi)容:
1、了解公司企業(yè)文化及相關(guān)的規(guī)章制度;
2、了解本崗位主要的職能和責(zé)任,熟悉部門各項(xiàng)操作規(guī)程;
3、掌握公司各職能部門的工作分工;
4、服務(wù)意識(shí)、安全意識(shí)、保密意識(shí);
5、熟悉、掌握公司的產(chǎn)品和業(yè)務(wù)。
2024-11-10
譚*
工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)核算工作,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和時(shí)效性;
2、組織和實(shí)施財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與分析,為公司提供財(cái)務(wù)決策支持;
3、管理和優(yōu)化財(cái)務(wù)流程,提高財(cái)務(wù)工作效率和質(zhì)量。
崗位要求:
1、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和技能;
2、能夠獨(dú)立完成財(cái)務(wù)核算任務(wù),具有良好的財(cái)務(wù)分析能力;
3、具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力。
2024-11-09
謝家春
崗位職責(zé):
1、系統(tǒng)B/S、C/S架構(gòu)設(shè)計(jì)及文檔編寫,核心子系統(tǒng)詳細(xì)設(shè)計(jì)及文檔編寫;
2、開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)管理,任務(wù)分解、下達(dá)、跟蹤,控制保證質(zhì)量,指導(dǎo)研發(fā)和測(cè)試人員的具體工作;
3、管理和規(guī)范軟件開(kāi)發(fā)流程和標(biāo)準(zhǔn),技術(shù)文檔編寫;
4、控制項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度和成本,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)使項(xiàng)目的各項(xiàng)指標(biāo)達(dá)到要求,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)步;
5、編制公司產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃;掌握最新的開(kāi)發(fā)思想和平臺(tái)工具;
6、負(fù)責(zé)與用戶溝通交流,編寫需求調(diào)研文檔 ,向用戶匯報(bào)需求或設(shè)計(jì)。
任職要求:
1、計(jì)算機(jī),電子信息等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷;
2、具有2年以上軟件開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),曾經(jīng)帶領(lǐng)5人以上團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)管理工作;
3、良好得開(kāi)發(fā)技術(shù)背景和技術(shù)視野,能夠指引團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)技術(shù)發(fā)展;
4、精通Java或C#語(yǔ)言,精通Asp.Net Mvc 主流開(kāi)源框架;
5、熟悉Java或C#后臺(tái)服務(wù)開(kāi)發(fā)以及分布式服務(wù)架構(gòu)設(shè)計(jì);
6、熟悉數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì),熟悉Oracle/MySQL/sqlserver等數(shù)據(jù)庫(kù)
7、強(qiáng)烈的客戶導(dǎo)向和創(chuàng)新意識(shí),具有優(yōu)秀的表達(dá)能力。
加分項(xiàng)
有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):計(jì)算機(jī)軟件
2024-11-09
謝家春
1.制定、完善公司行政管理等相關(guān)制度。 2.負(fù)責(zé)人力相關(guān)工作,考勤、招聘、績(jī)效、員工關(guān)系、培訓(xùn)等; 3.負(fù)責(zé)草擬公司各類文書。 4.對(duì)公司外部信息收集及整理,作好公司年檢、證照變更等相關(guān)事項(xiàng) 。 5.負(fù)責(zé)公司資質(zhì)、證照的管理。 6.根據(jù)公司日程安排,安排重大活動(dòng)和重要客人的接待工作。 7.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)公司的防火、防盜安全、后勤保障工作并定期組織檢查。 8.負(fù)責(zé)公司政府對(duì)外的項(xiàng)目申報(bào)。 9.負(fù)責(zé)員工福利的申請(qǐng)、采購(gòu)與發(fā)放。 10.上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格: 1、大專及以上學(xué)歷,行政管理、人力資源相關(guān)專業(yè); 2、有過(guò)信息科技公司就職經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、責(zé)任心強(qiáng)、充滿激...
約 4 個(gè)崗位

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柳州魚(yú)峰區(qū) 項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 18K,最多人拿:6K-8K
  • 4.7%
    2K
  • 9.3%
    3K
  • 4.7%
    4K
  • 20.9%
    5K
  • 27.9%
    6K-8K
  • 9.3%
    8K-1W
  • 23.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    88.4%
  • 大專
    2.3%
  • 本科
    9.3%
柳州魚(yú)峰區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占88.4%,大專占2.3%,本科占9.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    90.7%
  • 1-3年
    4.7%
  • 3-5年
    2.3%
  • 5-10年
    2.3%
柳州魚(yú)峰區(qū)項(xiàng)目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占90.7%,1-3年占4.7%,3-5年占2.3%,5-10年占2.3%。

柳州 項(xiàng)目經(jīng)理/主管百科

...崗位職責(zé)
1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項(xiàng)目的實(shí)施、運(yùn)維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購(gòu)與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計(jì)算機(jī)配件耗材的日常管理。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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