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2024-10-26
崗位職責:
1、 對所負責的產(chǎn)品進行相應的管理:產(chǎn)品定位、產(chǎn)品策略、產(chǎn)品包裝、產(chǎn)品定價、產(chǎn)品促銷、產(chǎn)品落地以及效果滿意度全面管理;
2、 負責產(chǎn)品業(yè)績達成和過程中的偏差管理,相關(guān)數(shù)據(jù)的分析和策略的制定;
3、 負責對產(chǎn)品落地的知識培訓、操作培訓、服務流程培訓
4、 協(xié)助醫(yī)生進行新產(chǎn)品、新技術(shù)的研究和開發(fā);
5、對產(chǎn)品的落地進行全鏈條的管理,包括渠道管理、銷售管理、執(zhí)行管理、消化管理、滿意度管理等,圍繞產(chǎn)品力和產(chǎn)品業(yè)績提升的多項工作
任職要求:
1、3-5年市場運營經(jīng)驗
2、形象氣質(zhì)佳,有醫(yī)美、化妝品、快消、酒店等行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
3、具備宏觀規(guī)劃能力,優(yōu)秀的信息分析能力;
4、擅長項目管理,熟悉行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢;
5、受過項目管理、市場營銷等方面的培訓,熟悉民營醫(yī)院經(jīng)營流程優(yōu)先;
6、正直、開朗、主動、負責、良好的心態(tài),較強的溝通、協(xié)調(diào)、調(diào)度、開拓,統(tǒng)籌、分析、歸納能力
2024-10-26
潘幫奇
工作內(nèi)容
1、負責消防監(jiān)控系統(tǒng)的日常維護,確保設備正常運行;
2、執(zhí)行駐場任務,包括消防安全管理和技術(shù)咨詢服務;
3、進行消防設施的檢測與維護,保障酒店消防安全。
任職要求
1、具備消防工程相關(guān)經(jīng)驗,能夠獨立處理消防技術(shù)問題;
2、持有中級職稱,對消防安全管理有深入理解;
3、愿意承擔責任,具備良好的服務意識和團隊合作精神。
2024-10-26
592056886@qq.com
1、負責喬丹直營店鋪日常運營管理工作,完成公司下達的銷售指標及工作任務。
2、門店標準化執(zhí)行監(jiān)督及管理,門店銷售業(yè)績和服務水平質(zhì)量管理跟進;
3、負責店鋪的運營支持服務,包括但不限于陳列指導、營運指導、人員培訓等;
4、協(xié)助客戶做好銷售和貨品的數(shù)據(jù)分析及預測,指導和協(xié)助客戶補貨、備貨;
5、負責各季訂貨會前中后的相關(guān)服務,跟進期貨和回款按計劃執(zhí)行;
我們將為您提供業(yè)內(nèi)良好的薪酬福利,主要薪酬福利:
1、周末雙休、年終獎金、五險、免費的中餐、年度體檢、員工生日會。
2、提供職業(yè)生涯發(fā)展培訓,內(nèi)部崗位競聘機會,為強者提供寬廣的晉升發(fā)展空間,提供多方位的職業(yè)發(fā)展通道等。
2024-10-26
歐女士
1、運行:協(xié)助部門經(jīng)理貫徹落實公司質(zhì)量方針和目標,監(jiān)督采購、制程、客戶質(zhì)量管理環(huán)節(jié)有效運行,確定公司質(zhì)量體系工作有效開展; 2、先期:管理新項目先期策劃DQ工作,參與開發(fā)DAA評審、確保項目先期質(zhì)量得到有效保證 …… 、項目轉(zhuǎn)量產(chǎn)過程的產(chǎn)品審核、過程風險解決; 3、響應:客戶質(zhì)量問題響應工作(側(cè)重新項目階段質(zhì)量與客戶溝通); 4、管理:內(nèi)部與外部分供方的質(zhì)量控制和改進提升(側(cè)重開發(fā)階段); 5、協(xié)助:協(xié)助管理部門內(nèi)部工作分工和人員管理
2024-10-26
吳繼波
3、參與項目進度管理控制,負責解決設備制造及驗收前后的機械問題,提供相關(guān)的技術(shù)支持工作。 崗位要求: 1、三年以上相關(guān)設計工作經(jīng)驗,熟悉非標設備機械設計。
2024-10-26
兆兆
經(jīng)理
1、負責食堂的烹調(diào)制作、出品要求掌握好用料、口味及色澤搭配 2、負責出一周菜譜及提前一天做好用料計劃開單 3、負責把控食材成本及食品質(zhì)量、防止食物中毒 4、做好員工的管理相關(guān)工作 5、每個月新菜研發(fā)
2024-10-26
592056886@qq.com
工作內(nèi)容: 1、店鋪門店標準化執(zhí)行監(jiān)督及管理,門店銷售業(yè)績和服務水平質(zhì)量管理跟進; 2、負責所有店鋪的運營支持服務,包括但不限于陳列指導、營運指導、人員培訓等; 3、協(xié)助客戶做好銷售和貨品的數(shù)據(jù)分析及預測
2024-10-26
鄧于民
至少有3年及以上零售或鞋服公司從事IT維護管理的經(jīng)歷。 工作嚴謹,具有敏銳的邏輯思維能力。 良好溝通與表達能力。做事踏實。樂觀向上。 工作內(nèi)容: 主要是負責公司IT的軟硬件維護管理。
產(chǎn)品經(jīng)理/項目經(jīng)理 崗位職責: 1)、負責App+H5產(chǎn)品需求發(fā)現(xiàn)和分析,跟蹤產(chǎn)品開發(fā)進度,完成產(chǎn)品的開發(fā)、測試、版本管理,評審發(fā)布,產(chǎn)品上線等相關(guān)工作; 2)、持續(xù)挖掘用戶需求進行產(chǎn)品創(chuàng)新,規(guī)劃新版需求 …… 、優(yōu)化功能、解決問題; 3)、關(guān)注運營數(shù)據(jù)、用戶調(diào)研與反饋等,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品; 4)、負責產(chǎn)品界面和交互全局和細節(jié)設計,推動產(chǎn)品交互體驗持續(xù)提升; 5)、規(guī)劃管理項目進度,推動項目的技術(shù)實現(xiàn),把控項目實施質(zhì)量和效率
2024-10-26
鄧翔
崗位職責: 1、根據(jù)產(chǎn)品需求尋找優(yōu)質(zhì)供貨商采購相應硬件模塊; 2、負責日常硬件模塊采購及管理模塊庫存; 3、配合加工廠質(zhì)檢員完成硬件模塊質(zhì)檢工作; 4、根據(jù)生產(chǎn)需要定制采購計劃,并按計劃完成相關(guān)硬件模塊物料采購工作
2024-10-26
周小姐
1.負責門店各類面包等產(chǎn)品的烤制工作 2.現(xiàn)烤坊的衛(wèi)生 3.服從公司各項管理要求 上班時間:6-14點,直至完成當天的訂單任務 月休四天,社保,餐補,年假,生日福利,節(jié)日福利。
2024-10-26
鄧于民
工作內(nèi)容: 1.管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規(guī)范; 2.監(jiān)督商品或辦公物資的訂貨、補貨、進貨驗收,管理季末商品退貨、調(diào)撥,嚴格控制商品損耗; 3.管理商品陳列,保持門店整潔有序; …… 4.執(zhí)行銷售計劃,策劃促銷方案和促銷活動; 5.人員招聘,培訓人員銷售技巧、產(chǎn)品知識; 6.帶領(lǐng)門店員工完成銷售目標; 7.妥善處理顧客投訴,不斷優(yōu)化門店管理,提升顧客滿意度; 崗位要求: 1 …… .熱愛銷售,有一定的抗壓能力,有相關(guān)鞋服管理工作經(jīng)驗; 2.熟悉電腦基本操作,會基本表格編輯; 3.學習能力強,積極向上,有集體榮譽感,溝通能力強。
工作職責: 1、組建企業(yè)商學院及管理日常執(zhí)行操作類型工作;負責終端培訓會、招商會、講座和活動策劃工作,執(zhí)行并落實公司每項營銷政策; 2、組織開發(fā)外部培訓機構(gòu)資源,審核外部培訓師與課程的培訓效果和品質(zhì) …… 任職資格: 1、營銷類等管理相關(guān)專業(yè),??埔陨蠈W歷。 2、具有3-4年的相關(guān)工作經(jīng)驗。
2024-10-26
韋先生
負責連鎖餐飲運營管理,確保餐館運營效率和服務質(zhì)量 2. 領(lǐng)導團隊,提升員工績效,確保達成業(yè)務目標 3. 監(jiān)督和優(yōu)化運營流程,提高顧客滿意度和品牌形象 任職要求: 1. …… 能夠有效管理資源,確保運營目標的實現(xiàn) 3. 具有持續(xù)改進工作流程的能力,追求卓越運營標準
包括包括團隊管理,市場開發(fā),銷售增量,商業(yè)談判,售后維護等。
定期進行目標企業(yè)的信息收集整理以及分析工作,精準把握企業(yè)需求,獨立完成招商活動策劃執(zhí)行細案,并按質(zhì)按量完成各項活動的執(zhí)行與實施; 2、協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,并持續(xù)開發(fā)、掌握活動支持的各項資源,能夠?qū)顒訉嵤┈F(xiàn)場進行良好的統(tǒng)籌、管理及協(xié)調(diào)
2024-10-26
韋劉潔
會使用進銷存軟件,用電腦開單,撿貨打包發(fā)貨,倉庫貨品管理,客戶對賬,工資核算,泡茶接待店內(nèi)客戶,偶爾店里拍點視頻,對產(chǎn)品熟悉了可以做銷售
工作內(nèi)容: 1.負責項目車輛安排; 2.負責項目工作統(tǒng)籌; 3.負責司機管理; 4.負責與甲方工作對接;
2024-10-26
茉莉
工作內(nèi)容: 1.負責項目車輛安排; 2.負責項目工作統(tǒng)籌; 3.負責司機管理; 4.負責與甲方工作對接;
2024-10-26
茉莉
工作內(nèi)容: 1.負責項目車輛安排; 2.負責項目工作統(tǒng)籌; 3.負責司機管理; 4.負責與甲方工作對接;
約 812 個崗位

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