崗位職責:
1. 負責社區(qū)供應鏈平臺的日常運營工作,包括商品上架、價格調(diào)整、促銷活動策劃等,確保平臺活動的順利進行。
2. 深入分析用戶購買行為和需求,制定符合市場趨勢和用戶需求的運營策略,提升社區(qū)團購平臺的用戶活躍度和銷售額。
3. 與供應商建立并維護良好的合作關系,確保商品供應的穩(wěn)定性與品質(zhì),同時不斷優(yōu)化采購成本。
4. 監(jiān)控運營數(shù)據(jù),對運營效果進行評估和反饋,及時調(diào)整運營策略以提高業(yè)務效果。
5. 負責團隊成員的工作分配和協(xié)調(diào),確保團隊工作的高效進行,同時關注團隊成員的職業(yè)發(fā)展,提供必要的培訓和指導。
任職要求:
1. 大專及以上學歷,市場營銷、電子商務等相關專業(yè)優(yōu)先。
2. 具備2年以上社區(qū)團購或相關電商領域的運營工作經(jīng)驗,對社區(qū)供應鏈運營模式有深入的了解。
3. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略,提高運營效率。
4. 具備較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠有效地與團隊成員、供應商及上級進行溝通與合作。
5. 具備創(chuàng)新意識,能夠不斷探索新的運營模式和方法,推動業(yè)務不斷發(fā)展。
工作要求:
1. 不斷提高自己的工作效率和進度,合理安排工作時間,確保任務按時完成。
2. 保證自己的工作質(zhì)量和標準,對每一項工作都認真負責,力求做到最好。
3. 保持良好的工作態(tài)度和心態(tài),積極面對工作中的挑戰(zhàn)和困難,勇于承擔責任和壓力。
4. 具備一定的專業(yè)能力和技能,不斷學習新知識,提升自己在社區(qū)供應鏈運營領域的專業(yè)水平。
我們期待您能夠加入我們的團隊,共同推動社區(qū)供應鏈業(yè)務的發(fā)展,為用戶帶來更好的購物體驗。我們提供具有競爭力的薪資待遇和廣闊的發(fā)展空間,歡迎有志之士加入!
2024-10-21
黃先生
崗位職責:
活動策劃與執(zhí)行-根據(jù)公司或組織的目標和需求,策劃并制定各類活動的策劃方案,包括活動主題、目標、預算、時間安排等。負責活動的籌備工作,包括但不限于場地布置、物資準備、人員協(xié)調(diào)等。在活動現(xiàn)場進行管理和監(jiān)督,確?;顒影凑沼媱濏樌M行,并及時處理現(xiàn)場出現(xiàn)的各種突發(fā)情況。
市場調(diào)研與分析-進行市場調(diào)研,了解目標受眾的需求和喜好,分析市場趨勢和競爭對手情況。根據(jù)調(diào)研結(jié)果,對活動策劃方案進行調(diào)整和優(yōu)化,提高活動的吸引力和參與度。
預算管理與控制-制定活動預算,合理分配資金和資源。對活動成本進行監(jiān)控和控制,確?;顒咏?jīng)費的合理使用。在活動結(jié)束后進行成本核算和評估,總結(jié)經(jīng)驗教訓,為未來的活動提供參考。
客戶關系維護-與客戶保持良好的溝通和聯(lián)系,了解客戶需求和反饋,及時解決客戶問題。通過優(yōu)質(zhì)的服務和專業(yè)的技能,建立穩(wěn)定的客戶關系,提高客戶滿意度和忠誠度。
團隊合作與協(xié)調(diào)-與團隊成員緊密合作,共同策劃和執(zhí)行活動。在團隊中發(fā)揮積極作用,協(xié)調(diào)各方資源,確保活動的順利進行。積極參與團隊討論和決策,為團隊的成功貢獻自己的力量。
任職要求:
不斷提高工作效率和進度- 具備良好的時間管理能力和組織能力,能夠高效地完成各項任務。善于利用現(xiàn)代辦公工具和技術手段提高工作效率。能夠在保證工作質(zhì)量的前提下,合理安排時間,確保活動的順利進行。
保證工作質(zhì)量和標準-對工作負責,嚴格按照公司或組織的要求和標準執(zhí)行任務。對活動細節(jié)進行嚴格的把控和監(jiān)督,確?;顒拥钠焚|(zhì)和效果。在工作中不斷追求卓越和進步,提升自己的工作質(zhì)量和水平。
保持良好的工作態(tài)度和心態(tài)-積極樂觀、熱情主動的工作態(tài)度是成功的關鍵。在面對挑戰(zhàn)和困難時保持冷靜和理性思考的能力。具備良好的團隊合作精神和溝通能力,能夠與團隊成員和客戶保持良好的關系。
具備一定的專業(yè)能力和技能-熟悉活動策劃和執(zhí)行的流程和方法,掌握市場調(diào)研和分析的技巧。具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與客戶和團隊成員進行有效的溝通和合作。具備一定的創(chuàng)意和創(chuàng)新能力,能夠提出新穎、獨特的活動創(chuàng)意和方案。
2024-10-19
李主管
人事主管
職位詳情
1.負責運營公司旗下酒店及餐飲線上推廣,包括活動策劃、在線宣傳推廣品牌定位包裝及日常運營;
2、根據(jù)各平臺營銷數(shù)據(jù)進行深入分析,對每個產(chǎn)品運營情況進行評估,提煉賣點,提升搜索量、轉(zhuǎn)化率進而提升營業(yè)業(yè)額;
3、深度挖掘酒店餐飲OTA平臺規(guī)則及商家玩法,優(yōu)化運營,不斷提升線上流量;
4、負責同類產(chǎn)品市場資料的收集,競對分析;
5、了解抖音直播運營,抖音小紅書等博主招募,作品審核
等;
6、維護酒店餐廳各平臺賬號運營。
任職要求
1、大專及以上學歷,有1年以上攜程、美團、飛豬或酒店OTA運營等相關經(jīng)驗;
2、有1年新媒體運營管理經(jīng)驗;
3、有良好的組織策劃、溝通協(xié)調(diào)能力及基本的文案功底:
4、熱愛運營工作,性格樂觀,主觀能動性強,善于思考總
結(jié);
5、邏輯思維能力強,做事有條理,具備較強的分析問題和解決問題的能力;
6、熟練使用 offce辦公軟件。
2024-10-18
1、職業(yè)素養(yǎng)較高,服從工作安排,嚴格執(zhí)行效率,善于處理事務; 2、有大型的品牌策劃活動、文案經(jīng)驗,熟悉掌握辦公軟件。 3、負責制定活動、企業(yè)形象等項目的策劃方案,并協(xié)助執(zhí)行; 4、負責協(xié)助平面設計進行活動平面材料的制作; 5、洽談第三方合作資源,建立第三方資源庫; 6、講解或者與客戶溝通,向客戶講解方案的優(yōu)勢。 7、根據(jù)客戶需求擬定商務報價,并及時提交與客戶溝通,維護客戶關系。
工作職責: 1、組建企業(yè)商學院及管理日常執(zhí)行操作類型工作;負責終端培訓會、招商會、講座和活動策劃工作,執(zhí)行并落實公司每項營銷政策; 2、組織開發(fā)外部培訓機構資源,審核外部培訓師與課程的培訓效果和品質(zhì)
2024-10-17
葵藝
工作內(nèi)容:活動策劃與執(zhí)行 職位要求: 1.根據(jù)項目的實際情況指定響應的創(chuàng)意策劃活動計劃或方案。 2.負責項目各類活動的組織、執(zhí)行、跟蹤、總結(jié)。
2024-10-17
黎金沂
崗位職責: 1、活動策劃:根據(jù)活動目標、品牌定位和受眾需求,策劃活動的整體方案,包括活動主題、流程、時間節(jié)點等。 …… 2、專業(yè)技能:需要熟悉活動策劃的流程和執(zhí)行要點,具備扎實的策劃能力和創(chuàng)新思維。同時,應具備良好的項目管理能力,包括時間管理、資源調(diào)配和風險控制等。 …… 4、組織能力:在活動策劃和執(zhí)行過程中,需要處理大量的信息和細節(jié),因此要求活動策劃執(zhí)行人員具備較強的組織能力和應變能力,能夠高效地處理各種突發(fā)情況。 …… 5、創(chuàng)意能力:活動策劃需要具有創(chuàng)意性和新穎性,以吸引目標受眾的關注和參與。因此,活動策劃執(zhí)行人員需要具備豐富的想象力和創(chuàng)意能力,能夠提出獨特且符合品牌定位的活動方案。

運營策劃

8000-10000元
2024-10-13
陳啟湖
任職要求: 餐廳運營與策劃,線上推廣方案,線下活動策劃
約 8 個崗位

柳州城中區(qū)活動策劃招聘最新投遞

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柳州城中區(qū) 活動策劃執(zhí)行招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:4K
  • 11.1%
    2K
  • 25.9%
    3K
  • 33.3%
    4K
  • 29.6%
    5K

學歷要求分析

  • 不限學歷
    96.3%
  • 大專
    3.7%
柳州城中區(qū)活動策劃執(zhí)行招聘需要什么學歷?不限學歷占96.3%,大專占3.7%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    96.3%
  • 1-3年
    3.7%
柳州城中區(qū)活動策劃執(zhí)行招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占96.3%,1-3年占3.7%。
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