2024-10-19
覃經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)抖店運營管理和日常維護(hù),包括產(chǎn)品上下架、產(chǎn)品描述優(yōu)化、店鋪裝修,商品卡運營等工作
2、定期監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù),包括營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)商品管理等,對活動效果進(jìn)行跟蹤、評估,及時提出營銷改進(jìn)措施,維護(hù)并提升店鋪DSR等指標(biāo);
3、定期策劃店鋪活動,提升店鋪銷量;
4、針對抖音平臺各大活動、節(jié)日及品牌熱點時間跟進(jìn)平臺活動報名,銷售機制策劃、活動跟進(jìn)及活動后數(shù)據(jù)復(fù)盤整理;
5、負(fù)責(zé)訂單處理及發(fā)貨流程,督促工廠及時發(fā)貨:
6、監(jiān)督、檢查客服售前、售后人員即時在線業(yè)務(wù)工作處理情況,及時處理在線銷售、售后服務(wù)等作業(yè)環(huán)節(jié)過程中所出現(xiàn)或存在的各和問題
7、負(fù)責(zé)小店精選聯(lián)盟活動報名,達(dá)人鏈接設(shè)置等工作:
8、參與抖音短視頻/直播帶貨、千川廣告投放等各業(yè)務(wù)板塊的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),合理規(guī)劃推廣費用,把控推廠內(nèi)容及 ROl
任職要求:
1.大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.具有3年以上的電商運營經(jīng)驗,熟悉抖店運營流程。
3.熟悉抖音平臺的規(guī)則和玩法,有成功的運營案例者優(yōu)先。
4.具備較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠熟練運用數(shù)據(jù)分析工具。
5.擁有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神。
6.具備較強的責(zé)任心和抗壓能力,能夠適應(yīng)快速變化的市場環(huán)境。
7.有創(chuàng)新思維和敏銳的市場洞察力。
2024-10-19
覃經(jīng)理
崗位職責(zé):
1·負(fù)責(zé)公司達(dá)人抖音直播的搭建與運營管理工作(含渠道推廣)團隊的規(guī)劃,建設(shè),培養(yǎng)與管理;
2·以直播為變現(xiàn)核心,負(fù)責(zé)直播、活動玩法、粉絲群、評論互動、跟進(jìn)推動有序進(jìn)行,對停留時長對留存、率互動率、轉(zhuǎn)化率,GMV等關(guān)鍵指標(biāo)負(fù)責(zé);
3·負(fù)責(zé)平臺的直播運營工作,從產(chǎn)品,內(nèi)容,用戶,推廣四個方向把握直播整體運營;
4.日常直播活動策劃,統(tǒng)籌落地執(zhí)行,直播腳本,玩法,跟播,后臺及設(shè)備調(diào)試,燈光布景等;
5.直播整場把控,能跨部門結(jié)合公司相關(guān)團隊完成直播工作;
6. 收集市場信息和競品動向,制定直播方案并實施;
7. 有一定的數(shù)據(jù)分析能力,完成直播間數(shù)據(jù)匯總分析復(fù)盤等工作,不斷優(yōu)化直播項目;
8.制定直播運營策略規(guī)劃及活動玩法,形成可執(zhí)行方案落地,提升關(guān)鍵性數(shù)據(jù)指標(biāo),對ROI負(fù)責(zé)。
任職資格
1.大專以上學(xué)歷,1年以上抖音直播相關(guān)經(jīng)驗,從0到1經(jīng)驗者優(yōu)先,有抖音達(dá)人直播運營經(jīng)驗優(yōu)先;
2.具有較強的溝通能力和執(zhí)行力,細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,抗壓能力強,主觀能動性強,敢于接受全新挑戰(zhàn);
3.抗壓能力強,能承受工作壓力。
崗位職責(zé):
1. 品牌推廣執(zhí)行,主要是和小紅書博主和抖音達(dá)人進(jìn)行產(chǎn)品合作推廣對接,以達(dá)到產(chǎn)品推廣帶貨的目的。
2. 對 KOL/KOC 內(nèi)容產(chǎn)出進(jìn)行全方位把控,包括但不限于達(dá)人選擇、內(nèi)容選題、內(nèi)容審核、投放排期、投放數(shù)據(jù)分析
3. 嚴(yán)格把控推廣成本,以目標(biāo)為導(dǎo)向進(jìn)行溝通談判,核算投放成本,回收數(shù)據(jù)并總結(jié)迭代投放方法論
4. 維護(hù)對外關(guān)系,整合新媒體資源并實時維護(hù)
5. 收集并整理同行品牌推廣案例,進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和有效反饋
6. 輿情監(jiān)控,公關(guān)危機事件處理
任職要求:
1. 情商高,能迅速GET到對接達(dá)人想表達(dá)的意思,并且足夠機靈應(yīng)對。
2.大專以上學(xué)歷,1-2 年抖音/小紅書達(dá)人對接經(jīng)驗,有家居行業(yè)商務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮(品牌方工作經(jīng)驗優(yōu)先)
3.熟悉抖音/小紅書平臺種草平臺邏輯玩法,對 KOC、KOL 合作模式及規(guī)則有所了解
4.良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神,抗壓性強,善于解決問題及維護(hù)合作
5.思維活躍,市場嗅覺敏銳,了解新媒體推廣運營工作規(guī)律,擅長分析爆文內(nèi)容,并提煉總結(jié) 5. 擁有數(shù)據(jù)分析的能力
上班時間:9:00-18:00 月休6天
崗位福利:五險+帶薪年假+店鋪員工折扣+舒適辦公環(huán)境
關(guān)于我們: 我們是全網(wǎng)連續(xù)3年銷量TOP1的地毯品牌,在上海、柳州都有公司,品牌處于高速發(fā)展當(dāng)中,期待有更多有能力的伙伴加入我們團隊,一起成長!
我們的福利: 公司有支持員工成長的體系,讓每一位員工都能快速的提升能力。 我們的辦公環(huán)境: 窯埠獨棟別墅辦公室,年底將搬遷至萬象城。 我們的團隊: 我們是德魯克文化的團隊,80后親民BOSS,90后同事,團隊友善、相處融洽。注重協(xié)作(共創(chuàng)),期待創(chuàng)造一個鼓勵成長,表達(dá),互助支持,自由舒適的環(huán)境。
希望對自己有更多成長要求的奮斗者加入我們~ 如有意向,可以給BOSS留言,我們會在看到留言后第一時間聯(lián)系您,也希望您能提前準(zhǔn)備好個人簡歷,以便我們更好的了解您~
約 3 個崗位

柳州電子公司達(dá)人招聘最新投遞

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柳州 演員/配音員招聘工資

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學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
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柳州演員/配音員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

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柳州 演員/配音員百科

...崗位職責(zé)
1、準(zhǔn)確理解腳本,完成角色配音的錄制任務(wù);
2、分析并與相關(guān)人員討論配音角色的性格、心理以及思想感情;
3、以合適的語調(diào)、語氣,準(zhǔn)確地表達(dá)感情,加強發(fā)音訓(xùn)練與技術(shù)交流,不斷提高自己的配音技巧;
4、配合配音師的錄前準(zhǔn)備和后期合成工作;
5、負(fù)責(zé)影視、廣告、宣傳片等產(chǎn)品的配音、錄制。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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