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14小時(shí)前
黃玉春
1.事前接收、記錄并轉(zhuǎn)發(fā)報(bào)修記錄;事中報(bào)價(jià)及跟蹤維修進(jìn)度;事后匯總單據(jù),對(duì)賬,開(kāi)票,催收。
2.辦理稅票相關(guān)事宜。
3.身體健康,服從安排,C1證及有會(huì)計(jì)基礎(chǔ)優(yōu)先。
2024-10-22
hhxzb@c-fehong.com
崗位要求:
1.根據(jù)銷(xiāo)售部制定的年度耐磨材料銷(xiāo)售目標(biāo),規(guī)劃所轄區(qū)域行業(yè)市場(chǎng)銷(xiāo)售計(jì)劃,完成年度銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)。
2.根據(jù)簽訂的商務(wù)合同回款條件進(jìn)行貨款、***的催收工作。
3.按公司流程制度、標(biāo)準(zhǔn)要求,進(jìn)行所轄區(qū)域客戶(hù)的報(bào)價(jià)、洽談合同簽訂、訂單管理等。
4.負(fù)責(zé)所屬訂單進(jìn)度跟進(jìn),包括訂單交期、生產(chǎn)進(jìn)度、發(fā)運(yùn)、交付、售后等工作。
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
招聘要求:
1.需不定期出差(有出差津貼)。
2.機(jī)械、材料專(zhuān)業(yè)或營(yíng)銷(xiāo)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先,大專(zhuān)以上學(xué)歷。
3.性格外向,誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重;能承受一定的壓力。有氣魄!有信心!
2024-10-22
hhxzb@c-fehong.com
崗位要求:
1.協(xié)助總經(jīng)理制定年度銷(xiāo)售目標(biāo)(主要產(chǎn)品為耐磨焊絲、耐磨板等耐磨材料),并根據(jù)年度銷(xiāo)售目標(biāo),對(duì)產(chǎn)品市場(chǎng)進(jìn)行策劃,制定銷(xiāo)售計(jì)劃,利用及調(diào)動(dòng)資源,確保銷(xiāo)售目標(biāo)、市場(chǎng)目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。
2.組織開(kāi)拓新市場(chǎng),確保公司產(chǎn)品市場(chǎng)份額持續(xù)增長(zhǎng),進(jìn)行重大客戶(hù)的公關(guān)及投標(biāo)工作。
3.進(jìn)行產(chǎn)品技術(shù)推廣、滲透,保證公司產(chǎn)品在市場(chǎng)上的銷(xiāo)售。
4.根據(jù)公司要求,對(duì)銷(xiāo)售部門(mén)實(shí)施有效管理。
5.負(fù)責(zé)組織采取催收手段,完成公司貨款回收目標(biāo)。
6.負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)客戶(hù)資源的拓展與維護(hù),監(jiān)督工作,組織銷(xiāo)售經(jīng)理對(duì)客戶(hù)的定期訪問(wèn)情況,了解客戶(hù)需求,處理客戶(hù)投訴問(wèn)題。
7.負(fù)責(zé)組織銷(xiāo)售信息的收集和分析,了解各區(qū)域市場(chǎng)銷(xiāo)售趨勢(shì)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息。
8.嚴(yán)格控制銷(xiāo)售費(fèi)用支出,并逐步降低費(fèi)用。
9.負(fù)責(zé)處理產(chǎn)品質(zhì)量反饋及投訴問(wèn)題。
10.不定期組織培訓(xùn),指導(dǎo)和培養(yǎng)下屬,提升團(tuán)隊(duì)成員素質(zhì)及工作能力。
招聘要求:
1.需不定期出差。
2.機(jī)電相關(guān)專(zhuān)業(yè)或經(jīng)濟(jì)、管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷。
3.性格外向,誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重;有氣魄!有信心!
4.公司產(chǎn)品、材料等相關(guān)知識(shí),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理、銷(xiāo)售管理、公共關(guān)系、推銷(xiāo)技巧培訓(xùn)
5.掌握公司所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品國(guó)內(nèi)行業(yè)動(dòng)態(tài),掌握市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)知識(shí), 具備財(cái)務(wù)管理、法律、外語(yǔ)等方面的知識(shí),了解公司所經(jīng)營(yíng)產(chǎn)品技術(shù)知識(shí)。
6.5年以上工作經(jīng)歷,2年以上本行業(yè)或相近行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)。
2024-10-22
hhxzb@c-fehong.com
2.根據(jù)簽訂的商務(wù)合同回款條件進(jìn)行貨款、***的催收工作。 3.按公司流程制度、標(biāo)準(zhǔn)要求,進(jìn)行所轄區(qū)域客戶(hù)的報(bào)價(jià)、洽談合同簽訂、訂單管理等。
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)完成分解下的招商任務(wù)指標(biāo); 2、開(kāi)拓招商渠道,對(duì)各個(gè)渠道跟進(jìn)和管理,參加各種招商活動(dòng),挖掘?qū)ο罂蛻?hù); 3、負(fù)責(zé)招商客戶(hù)邀約、接待、跟進(jìn)、簽約、款項(xiàng)催收和后期項(xiàng)目落地; 4、招商資料和客戶(hù)信息的收集
2024-10-18
黃小姐
補(bǔ)單建議,對(duì)滯銷(xiāo)款的分析; 5、跟進(jìn)銷(xiāo)售區(qū)域進(jìn)銷(xiāo)存狀況,庫(kù)存分析、銷(xiāo)售分析、庫(kù)銷(xiāo)比分析、促銷(xiāo)活動(dòng)分析、臨時(shí)特賣(mài)分析、對(duì)貨品狀況做相應(yīng)的解決方案,配合區(qū)域銷(xiāo)售; 6、店鋪與公司日常賬務(wù)的溝通與核對(duì)、貨款催收
2024-10-18
老店促銷(xiāo)活動(dòng)的審批工作以及把控促銷(xiāo)活動(dòng)方案的溝通談判環(huán)節(jié); 5、商品價(jià)格管控,對(duì)接廠家進(jìn)行價(jià)格維護(hù)及商品補(bǔ)差工作; 6、參與客戶(hù)協(xié)議談判,任務(wù)分解及營(yíng)業(yè)外費(fèi)用追收,客戶(hù)資源的獲取,促銷(xiāo)贈(zèng)品、促銷(xiāo)費(fèi)用的催收跟進(jìn)
控制庫(kù)存定期分析進(jìn)銷(xiāo)存配,提供滯銷(xiāo)品種給采購(gòu)部進(jìn)行促銷(xiāo)或協(xié)商退貨,對(duì)近效期商品、破損商品的提出處理意見(jiàn); 2、采購(gòu)賬款管理: ①、根據(jù)商品庫(kù)存、協(xié)議賬期、付款方式、審核商品稅票付款申請(qǐng)單; ②、督促計(jì)劃員及時(shí)催收預(yù)付款發(fā)票
2024-10-15
藍(lán)春亮
HR
包括按時(shí)辦理退換貨,配合完成采購(gòu)部,質(zhì)量管理部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)等); (3)及時(shí)協(xié)調(diào)、調(diào)度所負(fù)責(zé)醫(yī)院內(nèi)銷(xiāo)售產(chǎn)品的配送,保證產(chǎn)品的調(diào)度配送、保證產(chǎn)品準(zhǔn)時(shí)送達(dá); (4)根據(jù)“誰(shuí)銷(xiāo)售、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,及時(shí)準(zhǔn)確的催收貨款
2024-10-14
袁裕海
負(fù)責(zé)貨物的進(jìn)出登記,以及貨進(jìn)銷(xiāo)發(fā)票的開(kāi)具和催收。協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人處理相關(guān)事宜。技能:會(huì)開(kāi)車(chē)、舉止大方。
協(xié)助客服專(zhuān)員及時(shí)統(tǒng)計(jì)、催收和結(jié)算款項(xiàng);確保銷(xiāo)售款項(xiàng)的及時(shí)回收,避免壞賬和呆賬的發(fā)生。與客戶(hù)協(xié)商收款方式和時(shí)間,跟進(jìn)回款進(jìn)度,并及時(shí)與財(cái)務(wù)部門(mén)溝通,確保銷(xiāo)售款項(xiàng)的準(zhǔn)確無(wú)誤。 4、負(fù)責(zé)客戶(hù)售后服務(wù)。
協(xié)助客服專(zhuān)員及時(shí)統(tǒng)計(jì)、催收和結(jié)算款項(xiàng);確保銷(xiāo)售款項(xiàng)的及時(shí)回收,避免壞賬和呆賬的發(fā)生。與客戶(hù)協(xié)商收款方式和時(shí)間,跟進(jìn)回款進(jìn)度,并及時(shí)與財(cái)務(wù)部門(mén)溝通,確保銷(xiāo)售款項(xiàng)的準(zhǔn)確無(wú)誤。 4、負(fù)責(zé)客戶(hù)售后服務(wù)。
柳州-魚(yú)峰區(qū)-新興工業(yè)園 2人 涂料 園林 儀器
2024-10-12
廣西壯族自治區(qū)柳州市柳江區(qū)順業(yè)路18號(hào)
崗位職責(zé): 1、 負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售往來(lái)的核算工作 2、 編制預(yù)算報(bào)價(jià)及合同; 3、 負(fù)責(zé)應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)的審核結(jié)算、催收工作; 4、 負(fù)責(zé)對(duì)各個(gè)區(qū)域應(yīng)收賬款數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性、匯報(bào)及時(shí)性進(jìn)行檢查,加快應(yīng)收賬款回籠
2024-10-11
奚獎(jiǎng)國(guó)
其職責(zé)包括通過(guò)多種渠道收集借款人信息、協(xié)調(diào)與借款人的談判、核實(shí)債務(wù)數(shù)據(jù)、為借款人制定還款計(jì)劃以及催收失敗后的訴訟風(fēng)險(xiǎn)控制。 …… 1.負(fù)責(zé)與客戶(hù)保持聯(lián)系并追討欠款 2.向客戶(hù)說(shuō)明欠款的重要性,并提供付款的方便方式 3.管理客戶(hù)賬戶(hù),及時(shí)更新欠款信息 4.從客戶(hù)處獲取有關(guān)欠款信息,得出催收決策 5.根據(jù)催收策略,在追討欠款時(shí)保持專(zhuān)業(yè)和禮貌
2024-10-11
奚獎(jiǎng)國(guó)
電話(huà)提醒、督促并引導(dǎo)貸款逾期客戶(hù)及時(shí)還款
崗位職責(zé):主要負(fù)責(zé)客戶(hù)接待,投訴處理,物業(yè)費(fèi)催收,入伙、裝修手續(xù)辦理及上級(jí)交辦的其它工作。
約 16 個(gè)崗位
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柳州 催收員招聘工資

薪酬區(qū)間: 3K - 15K,最多人拿:5K,最多人拿:6K-8K
  • 13.6%
    3K
  • 4.5%
    4K
  • 27.3%
    5K
  • 27.3%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W
  • 18.2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
柳州催收員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
柳州催收員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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