人事、行政主管

職位描述

1、	組織開展制度、流程建設(shè)，規(guī)范企業(yè)日常管理；

2、	參與公司戰(zhàn)略規(guī)劃制定，組織制定人力資源規(guī)劃與計(jì)劃；

3、	組織建立、完善公司及本部門組織體系；

4、	組織開展績效管理工作；

5、	優(yōu)化薪酬體系，制定、實(shí)施員工福利方案；

6、	審核、辦理公司人員出勤及請休假事宜，安排人員替補(bǔ)；

7、	組織開展企業(yè)文化建設(shè)與員工活動，提高員工滿意度；

8、	開展公司行政管理相關(guān)工作；

9、	建立、維護(hù)外部關(guān)系；

10、	開展后勤服務(wù)保障工作；

11、	制定部門組織設(shè)置、人員配置方案，開展人員培養(yǎng)與考核，提升團(tuán)隊(duì)能力。 

公司簡介

天龍大藥房有限公司由1994年成立的天龍藥店發(fā)展而來，于2008年注冊成立，是一家專業(yè)從事藥品零售的連鎖企業(yè)，公司現(xiàn)有直營門店36家，其中醫(yī)保刷卡藥店25家，員工百余人，秉承“健康享受生活”的經(jīng)營理念，堅(jiān)持“為健康服務(wù)”的經(jīng)營宗旨，做到藥品保質(zhì)保量為企業(yè)立業(yè)之本，竭誠為廣大民眾提供專業(yè)化、人性化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。公司先后獲桂林“誠信單位”，荔浦縣“消費(fèi)者維權(quán)誠信單位”等多項(xiàng)榮譽(yù)稱號。
公司鍥而不舍的終極追求目標(biāo)：顧客滿意，員工快樂；讓員工有追求，有幸福，成就員工“有吃、有喝 有個(gè)窩”的共同夢想；讓一部份有意愿、有能力的員工先富起來，“有車有房 孝敬爹娘”，達(dá)到“先富幫后富”、“先福幫后?！钡墓餐竿?。




公司目前正處于發(fā)展階段，業(yè)務(wù)不斷擴(kuò)大，新店持續(xù)開業(yè)，需要大量優(yōu)秀的員工和管理人員，歡迎有識之士加盟，我們堅(jiān)信：有您，天龍更精彩；有您，明天會更好！