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童裝店長

4000-7000元
欽州-靈山縣 1人
15小時前
陳雙鳳
崗位職責(zé):
1.有良好的工作心態(tài)
2.有帶團隊的力量
3.能積極向上處理事情
工作內(nèi)容
負責(zé)童裝店的日常管理,確保店內(nèi)運營順暢
任職要求
具備良好的溝通能力和團隊合作精神,能夠有效管理店鋪員工,對童裝行業(yè)有一定的了解和熱情
15小時前
鄧雄燕
招聘啟事
心派黃金【柜臺銷售】
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)誠邀 3 名 充滿熱情與活力的珠寶顧問加入我們的團隊。我們是一家致力于為顧客提供高品質(zhì)珠寶首飾及優(yōu)質(zhì)服務(wù)的知名品牌金店,期待你的加入能為我們帶來新的活力與創(chuàng)意。
職位描述:
- 協(xié)助店長完成店鋪日常運營與銷售目標(biāo)。
- 提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹與咨詢服務(wù),確保顧客獲得滿意的購物體驗。
- 維護店內(nèi)環(huán)境整潔,確保商品展示美觀。
- 參與組織店內(nèi)促銷活動,提升品牌知名度。
任職要求:
- 年齡在20至30歲之間,形象氣質(zhì)佳,儀態(tài)大方得體。
- 性格開朗樂觀,具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識。
- 對珠寶行業(yè)有一定了解或興趣,愿意學(xué)習(xí)相關(guān)產(chǎn)品知識。
- 能夠適應(yīng)零售行業(yè)的靈活工作時間安排。
- 具備一定的銷售技巧和團隊協(xié)作精神。
福利待遇:
- 底薪:2000元/月;
- 餐補:300元/月;
- 全勤獎:200元/月;
- 出鏡補貼:500元/月(針對參與線上宣傳或直播銷售的員工);
- 銷售提成:根據(jù)個人業(yè)績享受銷售提成獎勵;
- 工作時間:實行8小時工作制,每月享有4天休息時間;
- 我們還提供專業(yè)的崗前培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展規(guī)劃以及定期的團隊建設(shè)活動,幫助你快速融入團隊并實現(xiàn)個人價值。
我們提供具有競爭力的薪資待遇、完善的培訓(xùn)體系以及廣闊的職業(yè)發(fā)展空間。如果你熱愛珠寶行業(yè),渴望在一個積極向上的環(huán)境中成長和發(fā)展,我們期待著你的加入,共同創(chuàng)造美好未來!
[公司名稱]廣西靈山心派黃金珠寶有限公司
[聯(lián)系方式]***********
待遇:3000-13000元(高傭上不封頂)底薪+包吃住+個人傭金+獎勵+職工醫(yī)保+話費補貼+員工生日基金+法定假期+節(jié)日禮品+團建活動+不定期下午茶+免費培訓(xùn)、新手上崗+良好晉升機會+月休4天(自由安排休息日)
上班時間:8:30-18:00(中午休息2.5小時)
崗位職責(zé):
1、負責(zé)接待案場客戶,了解客戶需求,講解沙盤,提供置業(yè)服務(wù);
2、開拓市場,發(fā)展新客戶,維護老客戶,增加招商范圍;
3、參與所在轄區(qū)地產(chǎn)市場、批發(fā)市場信息的收集及競爭對手分析;
4、參與其他相應(yīng)銷售活動的組織和執(zhí)行,完成銷售任務(wù)。
任職要求:
1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限,男女不限;
2、形象氣質(zhì)佳,責(zé)任心強,性格開朗,服從管理,勤奮好學(xué),具有良好的表達溝通能力及抗壓能力;
3、具備良好的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神;
4、有相應(yīng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,新手可培訓(xùn)上崗。
這里工作氛圍和諧,管理完善透明,伙食超好,老板領(lǐng)導(dǎo)都肥腸的nice,更多隱藏福利就等你來啦,別等啦快入坑~~~
4、組織開展員工培訓(xùn),提高員工技能水平。 崗位職責(zé)5、定期向上級匯報車間工作情況。 5、跟進并解決生產(chǎn)中的問題,確保生產(chǎn)流程的順利進行。
2024-10-20
寧良鋒
管理點心制作團隊,指導(dǎo)員工進行工作,并確保團隊的效率和質(zhì)量; 4. 負責(zé)點心庫存的管理和采購,確保庫存充足,并控制成本; 5. 參與新產(chǎn)品的研發(fā)和試制,并提供意見和建議。 任職要求: 1. …… 具有良好的團隊管理能力,能夠有效地指導(dǎo)員工進行工作; 4. 具有較強的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門進行有效的溝通和協(xié)調(diào); 5. 具有較強的責(zé)任心和執(zhí)行力,能夠按時按質(zhì)完成工作任務(wù); 6.
2024-10-20
寧良鋒
督導(dǎo)、檢查、考核下屬員工為客人提供優(yōu)質(zhì)、高效的服務(wù),并做好部門成本控制。 協(xié)調(diào)好賓客關(guān)系,處理好客人投訴。 負責(zé)管理餐飲宴會銷售、當(dāng)?shù)厣⒖褪袌鲩_拓。
2024-10-20
寧良鋒
崗位職責(zé):餐飲樓面經(jīng)理需要負責(zé)管理和培訓(xùn)員工,包括招聘、績效管理和員工培訓(xùn)等。他們需要監(jiān)督員工的表現(xiàn),確保員工遵守公司的各項規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn),維護餐廳的形象和服務(wù)質(zhì)量。
2024-10-18
黃創(chuàng)
tips:1.有快餐行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先2.有健康證優(yōu)先 工作職責(zé): 1.學(xué)習(xí)崗位知識、區(qū)域管理、值班管理、基本餐廳營運知識; 2.全面執(zhí)行餐廳的食品安全標(biāo)準(zhǔn)及參與餐廳的活動推廣; 3.確保員工和顧客
2024-10-18
陳樹英
3、協(xié)調(diào)人際關(guān)系,員工之間保持友好的合作關(guān)系,員工對客人保持優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度。 4、活動的執(zhí)行與實施,根據(jù)需求制定規(guī)劃,配合團隊落實于行動最終達成目標(biāo)。 5、商品的調(diào)配與管理,合理的配置資源。 …… 7、負責(zé)所屬團隊日常管理和隊伍建設(shè); 8、負責(zé)員工相關(guān)業(yè)務(wù)和流程的培訓(xùn)以及日常的督導(dǎo)工作; 9、負責(zé)重要客戶的定期跟蹤回訪以及整體方案的制定; 10、團隊?wèi)?yīng)收賬款的管理以及所屬團隊的成本控制;
月休4天 包吃中餐 繳五險 有年假 上班時間:早上8:30 下午5:30(夏季下午6:00) 公司福利: 五險、意外險、年資、企業(yè)年會 年度體檢、高溫補貼、員工生日會 外出培訓(xùn)、團體旅旅游、晉升平臺
公司福利: 五險、意外險、年資、企業(yè)年會 年度體檢、高溫補貼、員工生日會 外出培訓(xùn)、團體旅旅游、晉升平臺、團建活動
銷售顧問 薪資:3000-12000上不封頂 月休4天 包吃中餐 繳五險 有年假 包培訓(xùn) 上班時間:早上8:30 下午6:00 公司福利: 五險、意外險、年資、企業(yè)年會 年度體檢、高溫補貼、員工生日會
2024-10-18
張瑜
崗位職責(zé): 門店店長:1.店長主要制定執(zhí)行門店崗位操作規(guī)程,管理員工,排班,考勤,等工作流程機服務(wù)規(guī)范,補貨等工作。 …… 2.管理商品陳列,保持門店整潔有序 3.執(zhí)行銷售計劃,帶領(lǐng)門店員工完成銷售目標(biāo)。 4.妥善處理顧客投訴 銷售顧問 1.工作內(nèi)容:商品銷售,具有搭配能力,熱情接待每位顧客。
3000-12000上不封頂 月休4天 包吃中餐 繳五險 有年假 包培訓(xùn) 上班時間:早上8:30 下午5:30(夏季下午6:00) 公司福利: 五險、意外險、年資、企業(yè)年會 年度體檢、高溫補貼、員工生日會
職位描述 月休4天 包吃中餐 繳五險 有年假 上班時間:早上8:30 下午6:00 公司福利: 五險、意外險、年資、企業(yè)年會 年度體檢、高溫補貼、員工生日會 外出培訓(xùn)、團體旅旅游、晉升平臺、
2024-10-18
張小姐
我司的職業(yè)經(jīng)理人大多數(shù)都來自天馬微電子股份有限公司(天馬微電子是國內(nèi)最大液晶屏生產(chǎn)企業(yè).大型國企.證券代碼:000050).工作及職業(yè)規(guī)劃得到專業(yè)的引導(dǎo)及指導(dǎo).④我司為欽州市的重點企業(yè).享受政府的各項優(yōu)惠政策.如解決員工住房問題 …… .解決員工子女入學(xué)問題.社會各機構(gòu)對員工的極大關(guān)注和支持.⑤工資遠遠高于當(dāng)?shù)仄骄べY.在天山電子工作.是當(dāng)?shù)貥O大榮譽. …… 三.薪資范圍 本科儲干崗位年薪:5萬-6.5萬 四.福利待遇 吃住不愁:員工宿舍.WIFI覆蓋.熱水供應(yīng).內(nèi)部食堂等 出行便利:上下班接送.公交車交通等 多彩生活:生日禮物.節(jié)日禮品.娛樂活動等
2024-10-18
張小姐
5、員工工傷申報處理。 6、部門零星物品、辦公用品請購。 7.. 其他上級臨時交辦的工作任務(wù)。 任職要求: 大專及以上,工作細心、有耐心、積極,工作經(jīng)驗不限。
2024-10-17
蒙麗婷
店鋪陳列,店鋪員工排班管理,工作表。帶動店鋪員工
約 18 個崗位

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欽州 普工/操作工招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
  • 4.7%
    2K
  • 25.6%
    3K
  • 39.5%
    4K
  • 16.3%
    5K
  • 11.6%
    6K-8K
  • 2.3%
    8K-1W

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.7%
  • 高中
    2.3%
欽州普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.7%,高中占2.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.7%
  • 1-3年
    2.3%
欽州普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.7%,1-3年占2.3%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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